0

xác định các năng lực chung cốt lõi và chuyên biệt của môn toán

CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI VÀ CHUYÊN BIỆT CỦA MÔN SINH HỌC CẤP THPT

CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI CHUYÊN BIỆT CỦA MÔN SINH HỌC CẤP THPT

Sinh học

... • Năng lực giao tiếp Năng lực hợp tác Nhóm lực công cụ • • • Năng lực sử dụng Công nghệ thông tin Truyền thông (ICT) Năng lực sử dụng ngôn ngữ Năng lực tính toán Năng lực chuyên biệt Các lực chuyên ... competence) lực chuyên biệt (subject-specific competencies) aCác lực chung bao gồm: Nhóm lực làm chủ phát triển than • • • • Năng lực tự học Năng lực giải vấn đề Năng lựcNăng lực quản lý Nhóm lực ... chuyên biệt xác định chương trình môn học/ hoạt động giáo dục 4.1 lực chung Năng lực chung lực bản, thiết yếu cốt lõi, làm tảng cho hoạt động người sống lao động nghề nghiệp như: lực nhận thức, lực...
  • 29
  • 2,711
  • 1
CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI VÀ CHUYÊN BIỆT TRONG DẠY HỌC

CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI CHUYÊN BIỆT TRONG DẠY HỌC

Sinh học

... NHƯ THỦY CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI CHUYÊN BIỆT TRONG DẠY HỌC TIỂU LUẬN MÔN SỬ DỤNG KIỂM TRA ĐÁNH GIÁ TRONG DẠY HỌC SINH HỌC THEO ĐỊNH HƯỜNG PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC CHUYÊN NGÀNH: LÝ LUẬN PHƯƠNG ... 2.1.2.1 Năng lực chung Năng lực chung lực bản, thiết yếu cốt lõi, làm tảng cho hoạt động người sống lao động nghề nghiệp như: lực nhận thức, lực trí tuệ, lực ngôn ngữ tính toán; lực giao tiếp, lực ... loại 2.1.2.1 Năng lực chung 2.1.2.2 Năng lực riêng .9 2.1.2.2.1 Năng lực chuyên biệt giáo dục .9 2.1.2.2.2 Năng lực chuyên biệt môn Sinh học 2.1.2.2.2.1...
  • 23
  • 11,313
  • 27
TIỂU LUẬN CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI VÀ CHUYÊN BIỆT TRONG DẠY HỌC

TIỂU LUẬN CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI CHUYÊN BIỆT TRONG DẠY HỌC

Sinh học

... NHƯ THỦY CÁC NĂNG LỰC CHUNG CỐT LÕI CHUYÊN BIỆT TRONG DẠY HỌC TIỂU LUẬN MÔN SỬ DỤNG KIỂM TRA ĐÁNH GIÁ TRONG DẠY HỌC SINH HỌC THEO ĐỊNH HƯỜNG PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC CHUYÊN NGÀNH: LÝ LUẬN PHƯƠNG ... 2.1.2.1 Năng lực chung Năng lực chung lực bản, thiết yếu cốt lõi, làm tảng cho hoạt động người sống lao động nghề nghiệp như: lực nhận thức, lực trí tuệ, lực ngôn ngữ tính toán; lực giao tiếp, lực ... loại 2.1.2.1 Năng lực chung 2.1.2.2 Năng lực riêng .7 2.1.2.2.1 Năng lực chuyên biệt giáo dục .7 2.1.2.2.2 Năng lực chuyên biệt môn Sinh học 2.1.2.2.2.1...
  • 23
  • 936
  • 3
Xác định các năng lực cần thiết cho đội ngũ chuyên viên giám sát bộ phận phục vụ mặt đất của hãng hàng không

Xác định các năng lực cần thiết cho đội ngũ chuyên viên giám sát bộ phận phục vụ mặt đất của hãng hàng không

Thạc sĩ - Cao học

... hình lực cho chức danh thông thường bao gồm đến 10 lực nhiều tùy thuộc vào trình thực chức danh cụ thể 1.2 Các cách tiếp cận để xác định lực Với nhiều quan điểm định nghĩa lực nêu việc xác định ... I CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NĂNG LỰC Chương giới thiệu tổng quan lý thuyết lực, định nghĩa lực, thành phần lực, cách tiếp cận để xác định lực Chương đề tài tổng hợp nghiên cứu trước lực nhà quản trị làm ... Nhìn chung, có nhiều phương pháp để xác định lực cần thiết tùy thuộc vào quan điểm cách định nghĩa lực Tuy nhiên phạm vi nghiên cứu đề tài, tác giả tập trung theo cách tiếp cận toàn diện để xác định...
  • 62
  • 875
  • 3
XÁC ĐỊNH các NĂNG lực cần THIẾT của CHUYÊN  VIÊN KHÁCH HÀNG tại NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP  và PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN VIỆT NAM KHU vực  ĐỒNG BẰNG SÔNG cửu LONG

XÁC ĐỊNH các NĂNG lực cần THIẾT của CHUYÊN VIÊN KHÁCH HÀNG tại NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN VIỆT NAM KHU vực ĐỒNG BẰNG SÔNG cửu LONG

Kinh tế - Quản lý

... khảo sát như: (1) lực cốt lõi; (2) lực chung (nhóm); (3) lực cá nhân (vị trí) [25] 1.2.3.1 Năng lực cốt lõi Năng lực cốt lõi mô tả yếu tố hành vi quan trọng tất nhân viên Năng lực đòi hỏi vị trí ... triển lực cốt lõi tổ chức cung cấp "dấu ấn" đặc biệt [13] 1.2.3.2 Năng lực chung Năng lực chung mô tả khả năng, đặc tính cụ thể nhóm, xem phận công tác Năng lực quan trọng tổ chức có ý định theo ... thấy lực nhà nghiên cứu đưa nhiều bảng lượt bớt lực có trùng lập hay tương tự Kết tổng hợp cuối xác định 08 lực thuộc lực cốt lõi, 12 lực thuộc lực nhóm 16 lực thuộc lực cá nhân Theo nhận định...
  • 178
  • 638
  • 3
Xác định các năng lực cần thiết của người bán hàng tiêu dùng trong các doanh nghiệp tại TPHCM

Xác định các năng lực cần thiết của người bán hàng tiêu dùng trong các doanh nghiệp tại TPHCM

Kinh tế

... lực chuyên môn Năng lực chung lực cần thiết cho nhiều ngành hoạt động khác lực phán xét tư lao động, lực khái quát hoá, lực tưởng tượng Năng lực chuyên môn lực đặc trưng lĩnh vực định xã hội lực ... người có số lực định đạt kết Theo từ điển iktionary định nghĩa ngắn gọn lực “Khả làm việc tốt, nhờ có phẩm chất đạo đức trình độ chuyên môn Năng lực bẩm sinh từ kinh nghiệm, làm việc Năng lực người ... thực Mô hình lực thiết lập theo nhiều hướng khác Thông thường xác định lực cốt lõi nhằm phục vụ cho việc thực công việc, nhiệm vụ tốt hơn, hiệu Những lực cốt lõi kết hợp kiến thức, kỹ năng, khả...
  • 129
  • 783
  • 1
Xác định các năng lực cần thiết của người bán hàng trong các doanh nghiệp tại TPHCM

Xác định các năng lực cần thiết của người bán hàng trong các doanh nghiệp tại TPHCM

Kinh tế

... khách hàng tiêu - (B2C, Business to Customer): k iêu dùng Hình 2.2: ty Các marketing 12 B trò then sau: - - khách hàng bên - - - Xác - 13 - - - rình, Nhà phân tích - - hàng - - 2 Jack B Keenan (2010) ... - - phân tích 4 - - - - - - - - G2 2 & ctg, 1989) Theo Boyatzis (1982) nhân 7 Hình 2.1: Tính cách Theo Peggy K Steele & Steven Kirkpatrick (2008) Peggy K Steele & Steven Kirkpatrick (2008) ... hàng 60 61 62 62 66 68 - BÁN HÀNG TRONG CÁC D TP HCM - N TP HCM - N CHÍ MINH i TP.HCM, ngày 08 Tôi hoàn thành bán hàng quy vai...
  • 196
  • 503
  • 1
XÁC ĐỊNH NHỮNG NĂNG LỰC CẦN THIẾT ĐỐI VỚI CÁN BỘ KHÁCH HÀNG TRONG CÁC NGÂN HÀNG

XÁC ĐỊNH NHỮNG NĂNG LỰC CẦN THIẾT ĐỐI VỚI CÁN BỘ KHÁCH HÀNG TRONG CÁC NGÂN HÀNG

Tài chính doanh nghiệp

... cứu nhằm xác định danh mục lực cần thiết đối với cán bộ khách hàng ngân hàng ĐỐI TƯỢNG NGHIÊN CỨU PHẠM VI NGHIÊN CỨU CƠ SỞ LÝ THUYẾT NĂNG LỰC CÁC THÀNH PHẦN CỦA NĂNG LỰC Theo định nghĩa ... MỐI QUAN HỆ GIỮA NĂNG LỰC KẾT QUẢ THCV NĂNG LỰC KẾT QUẢ THCV TIẾN TRÌNH THỰC HIỆN NGHIÊN CỨU NGHIÊN CỨU  NĂNG LỰC THEN CHỐT: Năng lực then chốt Điểm trung bình ( > 4.5) Tính cách trung thực ... CỨU  NĂNG LỰC QUAN TRỌNG: NĂNG LỰC ĐIỂM TRUNG BÌNH ( 3.5 < ĐTB < 4.5) Kỹ tư vấn bán chéo 4.32 Kiến thức chuyên môn 4.27 Định hướng kết 4.25 Đổi mới sáng tạo 4.19 Phát triển thân 4.12 Định hướng...
  • 29
  • 457
  • 0
Từ điển các năng lực chung (cơ bản)

Từ điển các năng lực chung (cơ bản)

Quản trị kinh doanh

... thể kết nối thành viên từ nhóm khác, làm việc để đạt mục tiêu chung tổ chức NĂNG LỰC QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN Đònh nghóa: Khả xác đònh kỹ tiêu chuẩn cho vò trí công việc, đạo việc đánh giá ... pháp tối ưu cho việc giải vấn đề Thực cách cương giải pháp chọn Đánh giá, tổng kết việc thử nghiệm từ kết cho việc cải thiện lực giải vấn đề Mức độ • • • Xác đònh nguy tiềm tàng nguồn gốc vấn ... mục tiêu Mức độ • • Tham gia cách tích cực vào hoạt động đội Chủ động việc tìm kiếm hỗ trợ để hoàn thành công việc giao Mức độ • • Khuyến khích thành viên đội tham gia vào hoạt động đội Sẵn sàng...
  • 6
  • 429
  • 0
XÁC ĐỊNH CÁC HỌC PHẦN CHUNG NHÓM NGÀNH CƠ KHÍ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NHA TRANG

XÁC ĐỊNH CÁC HỌC PHẦN CHUNG NHÓM NGÀNH CƠ KHÍ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NHA TRANG

Báo cáo khoa học

... hệ… - Các phương pháp tính toán học: động học, động lực học, toán bền, biến dạng, ổn định - Các phương pháp phương tiện đại sử dụng tính toán, phân tích học nhằm giảm nhẹ cộng việc tính toán ... thảo chuyên ngành có chung số kiến thức chuyên môn định Nhằm tạo điều kiện cho việc tổ chức quản lý giảng dạy, thiết phải có thống chừng mực kiến thức chung Bài viết đề xuất số học phần chung ... hợp môn học - Khảo sát để đánh giá liên hệ môn dạy với môn học khác CTĐT có - Khảo sát môn học thông qua bảng hộp đen “Black Box”, môn học khảo sát kiến thức đầu vào đầu ra, phục vụ cho việc xác...
  • 47
  • 247
  • 0
Về các năng lực chung

Về các năng lực chung

GDCD-GDNGLL

... thán, câu khẳng định, câu phủ định, câu đơn, câu ghép, câu phức, câu điều kiện b) c) Đạt lực bậc ngoại ngữ Năng lực tính a) Sử dụng phép tính (cộng, trừ, nhân, chia, luỹ thừa, khai toán căn) học ... đẩy hoạt động chung; chia sẻ, khiêm tốn học hỏi thành viên nhóm d) Biết dựa vào mục đích đặt để tổng kết hoạt động chung nhóm; nêu mặt được, mặt thiếu sót cá nhân nhóm e) Năng lực sử dụng công ... giao tiếp; Năng lực tự quản lý Năng lực giao tiếp b) Khiêm tốn, lắng nghe tích cực giao tiếp; nhận ñược bối cảnh giao tiếp, đặc điểm, thái độ đối tượng giao tiếp; c) Diễn đạt ý tưởng cách tự tin;...
  • 4
  • 318
  • 1
Xác định các nhân tố tác động đến cấu trúc vốn của các doanh nghiệp Việt Nam.pdf

Xác định các nhân tố tác động đến cấu trúc vốn của các doanh nghiệp Việt Nam.pdf

Kinh tế - Thương mại

... a công ty K t qu khác ph thu c vào cách th c c lư ng bi n c u trúc v n nghiên c u l ng t l thu vào mô hình T i Vi t Nam, m t nghiên c u Tr n Hùng Sơn (2008) v Các nhân t tác ng n c u v n c a ... theo tuỳ theo ph m vi nghiên c u cách th c c lư ng bi n Theo ó, nghiên c u sau ây s khái ni m bi n cách tác 2.4 Các nhân t tác Như ã c p ng nc u ng c a bi n i vào khái quát i v i c u trúc v n ... công nghi p Các y u t nh hư ng lên c u trúc v n c a công ty nhìn chung ph i k hình công nghi p Nh ng công ty thu c lĩnh v c gi ng ph i trư ng u vào n lo i i m t v i th u ra, th có chung tình tr...
  • 47
  • 3,469
  • 59
Luận văn Xác định các nhân tố ảnh hưởng chất lượng dịch vụ của Saigontourist trong lĩnh vực khách sạn tại Thành phố Hồ Chí Minh

Luận văn Xác định các nhân tố ảnh hưởng chất lượng dịch vụ của Saigontourist trong lĩnh vực khách sạn tại Thành phố Hồ Chí Minh

Kinh tế

... m t b Các lo i kho ng cách ch ng d ch v D a k t qu ph ng v n nhà qu n lý nhóm khách hàng v ch t ng d ch v ng d ch v chung v i kho ch ng ng d ch v (hình 1.1) Kho ng cách (GAP 1) Kho ng cách gi ... VI Gi i tính: Nam 17/11/1979 c Chuyên ngành: QU N TR KINH DOANH TÀI: XÁC D CH V NH CÁC NHÂN T C THÀNH PH H CHÍ MINH NG C KHÁCH S N T I hính H U TE II- NHI M V N I DUNG: g NG CH C H I- MSHV: ... H U TE chuyên môn gi i Nhân viên th c hi n d ch v xác k p th i Nhân viên r n nhu c u c a khách hàng Khách s n có trang thi t b hi m b o cho ho th ng máy d phòng ng khách s n nhanh chóng xác th...
  • 151
  • 604
  • 3
PHÂN BIỆT ĐIỂM MẠNH, NĂNG LỰC CẠNH TRANH, LỢI THẾ CẠNH TRANH CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN KINH ĐÔ

PHÂN BIỆT ĐIỂM MẠNH, NĂNG LỰC CẠNH TRANH, LỢI THẾ CẠNH TRANH CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN KINH ĐÔ

Kinh tế - Thương mại

... điều giúp công ty tạo khác biệt cho sản phẩm đạt chi phí thấp so với đối thủ Năng lực cốt lõi công ty sinh từ nguồn: nguồn lực khả tiềm tàng a Nguồn lực Các nguồn lực: bao gồm loạt yếu tố tổ ... nhiều lực tạo khác biệt công ty Rào cản bắt chước lớn lợi cạnh tranh công ty bền vững Bởi nguồn lực dễ bị bắt chước khả năng, lực tạo khác biệt dựa khả độc đáo bền lâu dựa sở nguồn lựcNăng lực ... dựa nguồn lực vô tảng khả lực cốt lõi nguồn lực hữu hình b Khả tiềm tàng Khả tiềm tàng khả công ty sử dụng nguồn lực tích hợp cách có mục đích để đạt trạng thái mục tiêu mong muốn Các khả tiềm...
  • 41
  • 2,727
  • 18
BÁO CÁO

BÁO CÁO " XÁC ĐINH CÁC NHÓM KHÁNG NGUYÊN 1.1 2.3.2.1 CỦA VIRUT CÚM A/H5N1 XUẤT HIỆN MỚI TẠI VIỆT NAM QUA PHÂN TÍCH ĐẶC ĐIỂM DI TRUYỀN PHẢ HỆ GEN HEMAGGLUTININ (H5) GIAI ĐOẠN 2004-2011 " ppt

Báo cáo khoa học

... Kết xác định phân nhóm kháng nguyên 1.1 Chuỗi nucleotid H5 28 chủng, bao gồm 10 chủng phân lập giai đoạn 2004 - 2010 Việt Nam, so sánh phân tích xác lập mối quan hệ phả hệ nguồn gốc, nhằm xác định ... Trong báo này, trình bày kết xác định clade 1.1 2.3.2.1 xuất Việt Nam sở liệu gen H5 mẫu bệnh phẩm thu nhận từ tỉnh thành nước giai đoạn 2004 – 2011, phân tích so sánh xác định clade theo tiêu chuẩn/tiêu ... DkQT-802-2011) so sánh phân tích với chủng WHO công bố (WHO, 2011) xác lập mối quan hệ phả hệ nguồn gốc, nhằm xác định nhóm kháng nguyên chủng Kết xác lập phả hệ trình bày Hình Kết Hình cho thấy: - Hai chủng...
  • 8
  • 719
  • 0

Xem thêm