... 12% tổng quỹ tiền lương) II/ Sựcầnthiếtphảihoànthiện xây dựng quảnlýquỹ tiền lương doanhnghiệp nhà nước Hoàn phương pháp xây dựng phương pháp xây dựng quảnlýquỹ tiền lương doanhnghiệp ... phương pháp khơng áp dụng rộng rãi doanhnghiệp Nó áp dụng số doanhnghiệpvào năm 1980 - 1990 khơng có doanhnghiệp áp dụng phương pháp 2.2.2- Phương pháp xây dựng quỹ tiền lương theo chế độ ... phải cấp xét duyệt, nên gắn với chế cho xin, không gắn với kết sản xuất kinh doanhdoanhnghiệp khuyến khích doanhnghiệp nhận nhiều người vàolàm việc • Phương pháptínhquỹ tiền lương dựa vào...
... đẩy công tácquảnlýdoanh nghiệp, công tácquảnlý lao động Muốn cho hình thức trả lơng theo sản phẩm phát huy đầy đủ tác dụng, đem lại hiệu kinh tế, tiến hành trả lơng theo sản phẩm cần có điều ... thành nên giá thànhsản phẩm Do vậy, khoản khấu trừ vàodoanh thu tính kết sản xuất kinh doanhdoanhnghiệp ảnh hởng đến lợi nhuận doanhnghiệp Tuy nhiên, tiền lơng đợc chủ doanhnghiệp dùng nh công ... công tác thống kê, kiểm tra, nghiệm thu sản phẩm sản xuất Do tiền lơng phụ thuộc vào số lợng sản phẩm đạt tiêu chuẩn quy định sản xuất đơn giá Vì muốn trả lơng xác cầnphảitổ chức tốt công tác...
... tốt 1.4 SỰCẦNTHIẾTPHẢI HỒN THIỆN CƠNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ĐỐI VỚI DOANHNGHIỆP 1.4.1 Tầm quan trọng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.4.1.1 Lý đào tạo phát triển ... động thu hút nhân tài từ doanhnghiệp Nên doanhnghiệp công tác đào tạo phát triển chịu ảnh hưởng lớn, cầnphải cập nhập nhanh chóng chương trình để giữ chân nhân tài cho doanhnghiệp Trình độ ... tượng doanhnghiệp đưa biện pháp xác định nhu cầu đào tạo hợplý Do cần biết nhu cầu đào tạo gì? Nhu cầu đào tạo số cơng nhân cầnthiếtphải đào tạo để đáp ứng nhu cầu sản xuất nhu cầu khác (về...
... công tácquảnlý tiền lương, tiền thưởng doanhnghiệp Khái niệm quảnlý thực chất công tácquảnlý tiền lương, tiền thưởng doanhnghiệp 1.1 Khái niệm quản lý: Có nhiều khái niệm khác quản lý: ... tình hình thực tế doanhnghiệp mà trả lương, trả thưởng cho người lao động hợplý không trái với quy định pháp luật lao động … II SỰCẦNTHIẾTPHẢIHOÀNTHIỆN CÔNG TÁCQUẢNLÝ TIỀN LƯƠNG, TIỀN ... suất lao động Về mặt quảnlýdoanh nghiệp, nhà quảnlýphảiquan tâm đến vấn đề tiết kiệm chi phí sản xuất, có chi phí tiền lương, cách xây dựng quảnlýquỹ tiền lương phương pháphợplý Điều khơng...
... thànhsản phẩm Do vậy, khoản khấu trừ vàodoanh thu tính kết sản xuất kinh doanhdoanhnghiệp ảnh hưởng đến lợi nhuận doanhnghiệp Tuy nhiên tiền lương chủ doanhnghiệp dùng công cụ để tác động ... lương số lượng sản phẩm sản xuất Quy mô quỹ tiền lương phụ thuộc vàoquy mô lao động giá trị tổng sản phẩm doanhnghiệp Như sở để tínhquỹ tiền lương yếu tố thuộc kế hoạch doanhnghiệp gọi quỹ ... lương cơng hợplýcần áp dụng nơi trực tiếp tạo sản phẩm Để chuyển sang chế thị trường, tự chủ sản xuất kinh doanh, doanhnghiệp khơng hồn thiện hình thức trả lương nọi dung tự chủ sản xuất.Mặt...
... kinh doanh thương mại nước II Sựcầnthiếtphảihoànthiện kế hoạch công ty thiết bị y tế Phương Đông 1.Kế hoạch kinh doanh gì? Cũng phạm trù quảnlý khác, công tác lập kế hoạch có nhiều cách ... kinh doanh công ty thiết bị y tế Phương Đông 3.1.Mục tiêu,chiến lược kinh doanh công ty đòi hỏi phải phát triển vai trò kế hoạch kinh doanh Quá trình hoạch định doanhnghiệp buộc bạn phải nhìn vào ... tốn tài cơng ty thiết bị y tế Phương Đông) Bảng4.Kết hoạt động kinh doanh năm 2007 Chỉ tiêu Doanh thu Giá vốn bán hàng Chi phí quảnlý kinh doanh Chi phí tài Lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh...
... vị doanhnghiệpxã hội Đối với doanh nghiệp: Tiền lương yếu tố có ý nghĩa định đến hiệu suất kinh doanhdoanhnghiệp Tiền lương phận chi phí chiếm tỷ trọng lớn tổng chi phí sản xuất doanh nghiệp, ... kinh nghiệp tích cực tham gia vào q trình sản xuất kinh doanh để hồn thành tốt công việc giao Tuy nhiên cạnh tranh, hiệu kinh doanhdoanhnghiệp không giống nhau: Có doanhnghiệplàm ăn phát ... vụ cho tổ chức Đây yêu cầu hệ thống tiền lương cần đạt để nâng cao suất lao động doanhnghiệp + Hệ thống tiền lương doanhnghiệpcần đảm bảo cơng bên bên ngồi doanhnghiệp Công bên nghĩa tổ chức...
... động sản xuất, tổ chức lao động phận cấu thànhtổ chức trình sản xuất Tổ chức lao động không cầnthiết lĩnh vực sản xuất vật chất mà cầnthiếtdoanhnghiệp dịch vụ Do vậy, tổ chức lao động hiểu tổ ... QTNL doanhnghiệpphải vừa khai thác tối đa tiềm lao động nhằm thực mục tiêu doanhnghiệp lợi ích người lao động, lại vừa phải phù hợp với yêu cầu luật pháp đòi hỏi tổ chức cơng đồn III SỰCẦNTHIẾT, ... yếu tốquan trọng công nghệ sản xuất Việc áp dụng công nghệ vàosản xuất buộc doanhnghiệpphải có chuẩn bị người, hay nói cách khác doanhnghiệpphải thực tốt công táctổ chức lao động đểđạt hiệu...
... Đây phương pháp diễn kịch kịch thiết kế sẵn để mơ hình hố hành vi hợplýtình đặc biệt 1.2.2.8 Đào tạo kỹ xử lý công văn, giấy tờ Phương pháp tập trung vào việc cải thiện kỹ quảnlýtài liệu, ... công tác đào tạo phát triển doanhnghiệp Cũng tất hoạt động khác, công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tổ chức chịu tác động nhiều nhân tố thuộc môi trường hoạt động tổ chức Bất kỳ tổ chức ... Phương pháp đào tạo lạc hậu, phương tiện phục vụ dạy học yếu, cơng tác đào tạo chưa quan tâm mức… Từ điều thấy cầnthiếtphải đào tạo hồn thiện cơng tác đào tạo tổ chức vấn đề chiến lược, cần nhà...
... thànhsản phẩm Do vậy, khoản khấu trừ vàodoanh thu tính kết sản xuất kinh doanhdoanhnghiệp ảnh hưởng đến lợi nhuận doanhnghiệp Tuy nhiên tiền lương chủ doanhnghiệp dùng công cụ để tác động ... lương số lượng sản phẩm sản xuất Quy mô quỹ tiền lương phụ thuộc vàoquy mô lao động giá trị tổng sản phẩm doanhnghiệp Như sở để tínhquỹ tiền lương yếu tố thuộc kế hoạch doanhnghiệp gọi quỹ ... lương cơng hợplýcần áp dụng nơi trực tiếp tạo sản phẩm Để chuyển sang chế thị trường, tự chủ sản xuất kinh doanh, doanhnghiệp khơng hồn thiện hình thức trả lương nọi dung tự chủ sản xuất.Mặt...
... 1.2.3.1 Phơng pháp để quảnlýtàiTàidoanhnghiệp đóng vai trò quan trọng hoạt động sản xuất kinh doanhdoanh nghiệp, công tácquảnlýtài khâu quan trọng công tácquảnlýdoanhnghiệp Điều phản ... lýtài Công tácquảnlýtài khoa học quảnlý mà đối tợng phạm trù tàidoanh nghiệp, quảnlýtài có phơng phápquảnlý định có công cụ quảnlý Đó sổ sách kế toán đợc ghi chép xác với báo cáo tài ... hiểu rõ tình hình hoạt động doanhnghiệp 1.2.4: Các nguyên tắcquảnlýtàidoanhnghiệpQuảnlýtàidoanhnghiệp q trình quảnlý mà đối tượng quảnlý phạm trù thuộc tàidoanh nghiệp, phải dựa...
... loại bỏ người xin việc hợplý chưa, bao quát hết trường hợpphải loại bỏ chưa? + Chi phí tài cho trình tuyển mộ bao nhiêu? Sựcầnthiết hồn thiện cơng tác tuyển dụng nhân lực tổ chức: Q trình tuyển ... Sự cạnh tranh doanhnghiệp khác: tượng “ chảy máu chất xám” từ doanhnghiệp sang doanhnghiệp khác phổ biến doanhnghiệp khơng thực sách nhân đãi ngộ, đánh giá nhân viên cách công Hiện nay, doanh ... người chấp nhận vào bước Trong kế hoạch tuyển mộ phải xác định tỷ lệ sàng lọc xác hợplý + Xác định nguồn phương pháp tuyển mộ: Để tuyển mộ đủ số lượng chất lượng người lao động vào vị trí việc...
... lý việc sản xuất kinh doanhcầnphải có phận quảnlý II KHÁI NIỆM VỀQUẢNLÝVÀ LAO ĐỘNG QUẢNLÝ Khái niệm quảnlýQuảnlýtác động chủ thể quảnlý đến đối tượng quản hệ thống phương pháplàm ... động quản lýmà vai trò ý nghĩa lao động riêng biệt ảnh hưởng đến phận máy quảnlý III SỰCẦNTHIẾTPHẢIHOÀNTHIỆN BỘ MÁY QUẢNLÝDOANHNGHIỆPTính tất yếu hoànthiện máy tổ chức máy quảnlý Một ... cấu tổ chức quảnlý với cấu tổ chức sản xuất có mối quan hệ hữu với cấu tổ chức quảnlý xuất phát từ cấu tổ chức sản xuất quy mơ tính chất đặc điểm cấu tổ chức sản xuất định cấu tổ chức quản lý...
... phiÕu II yêu cầu quảnlý nhiệm vụ kế toán nhập Yêu cầu quảnlýnghiệp vụ nhập khẩu: Trong điều kiện kinh doanh theo chế thị trờng nay, doanhnghiệpphải thực chế độ hạch toán kinh doanh, lấy thu ... nhuận cho doanhnghiệp Nhiệm vụ kế toán nghiệp vụ nhập hàng hoá - Trong tình hình kinh tế nói chung kinh doanh nhập nói riêng không tránh khỏi tìnhtrạngdoanhnghiệp chiếm dụng vốn bị doanhnghiệp ... s¸ch Nhà nớc công tácquảnlý nhập quảnlý ngoại hối III Tổ chức hạch toán nghiệp vụ kinh doanh nhập hàng hoá Tài khoản chủ yếu sử dụng kế toán nghiệp vụ nhập khẩu: * TK331 - Phải trả cho ngời...
... xuất kinh doanhdoanhnghiệp - Thông qua kế hoạch phát triển doanh nghiệp, phải có đội ngũ cán cơng nhân viên phù hợp nên cần tiến hành đào tạo đáp ứng phù hợp c Nguồn nhân lực doanhnghiệp - ... kinh tế tài 22 Công tác nhân lực, kế hoạch đào tạo nhân lực năm 2008 22 II Một số giải pháp nhằm hoànthiện công tác đào tạo nguồn nhân lực 23 1 .Hoàn thiện phương pháp xác ... 50.000.000 Đào tạo nghiệp vụ quảnlý lãnh đạo 10 Nâng cao Ngắn, dài hạn 140.000.000 II Một số giải pháp nhằm hồn thiện cơng tác đào tạo nguồn nhân lực 1 .Hoàn thiện phương pháp xác định nhưu cầu đào...
... doanhnghiệp có mức lương hấp dẫn gây hậu nguồn nhân lực quan trọng, làm thiếu hụt lao động phá vỡ tiến trình sản xuất – kinh doanh diễn doanhnghiệp Do nhà quản trị doanh nghiệp, công việc cần ... lương trả cố định không phụ thuộc vào kết sản xuất kinh doanhdoanhnghiệp Tiền lương phụ thuộc vào thâm niên công tác Thâm niên nhiều tiền lương cao Nhược điểm: Chế độ trả lương mang tính bình ... lương thực tế tổ nhận DG1: đơn giá tiền lương củ sản phẩm Q1: sản lượng thực tế tổ hồn thànhTính đơn giá tiền lương : Nếu tổhoànthành nhiều sản phẩm kỳ DG Lcb Q0 Nếu tổhoànthànhsản phẩm kỳ...
... Sựcầnthiếtphảihoànthiện cấu tổ chức máy quản trị doanhnghiệp Trong doanhnghiệp có nhiều chức quản trị khác đảm bảo cho trình quản trị thực trọn vẹn khơng bỏ sót Để đảm nhiệm hết chức quản ... 2000 doanhnghiệp Nhà nước, tức gần 1/3 doanhnghiệp Nhà nước đưa vào Tổng cơng ty, với số vốn scủa tồn số doanhnghiệp Nhà nước Các Tổng công ty doanhnghiệp có quy mơ lớn, xét góc độ kinh tế Tổng ... gia AFTA, hàng loạt vấn đề đặt cho hoạt động sản xuất kinh doanhdoanhnghiệp Việt 2/3 Sựcầnthiếtphảihoànthiện cấu tổ chức máy quản trị doanhnghiệp Nam việc nâng cao sức mạnh cạnh tranh...