... ứng viên tại Việt Nam một nguồn lực rộng hơn về tuyển dụng cũng như tìm kiếm việc làm. Thực Tập Nhận Thức 21 2.CÔNG VIỆC THỰC TẬP TẠI CÔNG TY: 2.1 .Làm việc như một nhânviênhành chính: ... và văn hóa công sở. Khó khăn: Do công việc chính của phòng ban làm việc trên máy vi tính,và đặc thù của một headhunter online làlàm việc qua mạng nhiều nên đôi khi cảm thấy tù túng là ... các nhânviên trong công ty. Thực Tập Nhận Thức 16 Tìm nguồn nhân sự: Sau khi tiến hành phân tích yếu tố công việc ,phòng ban sẽ bắt tay vào tìm kiếm nguồn nhân sự là những ứng viên...
... giao.3.Các công tác Hànhchínhvănphòng tại công ty AMECO.a.Công tác tham mu tổng hợp.10Chánh vănphòng Nhân viên 1 Nhânviên 2Cán bộ hànhchính 1 Cán bộ hànhchính 2 Vănphòng công ty AMECO ... các phòng ban nghĩ phònghànhchínhlàlàm những công việc vặt, không tên .- Ban giám đốc cần tích cực kiểm tra chế độ và giờ giấc làm việc của nhânviên tránh lÃng phí thời gian ảnh làm hởng ... AMECO. Văn phòng của công ty AMECO gồm có 5 ngời : - Chánh vănphòng : 01 ngời .- Cán bộ hànhchính : 02 ngời .- Nhânviên : 02 ngời . Văn phòng của công ty đợc tổ chức nh sau: + Chánh văn phòng...
... Chiều thứ 5 hàng tuần các phòng có trách nhiệm nộp lịch làm việc tuần tới của phòng, để hànhchính lên lịch làm việc, nếu phòng nào không có lịch làm việc mà buổi làm việc đó không có mặt sẻ ... Phát hành và lưu văn bản:Sau khi trình ký song hànhchính cho số, ngày tháng và vào sổ đăng ký văn bản đi, hànhchính trực tiếp photo, đóng dấu và phát hành tới các phòng, cá nhân liên quan. Hành ... đăng ký văn bản đến;Chuyên viênhànhchínhlà người tiếp nhậnvăn bản, trình Phó Giám đốc Trung tâm xử lý.Trình, chuyển giao văn bản đến; Lãnh đạo Trung tâm xử lý văn bản, trên các văn bản...
... hồ sơ nhân sự - Lưu giữ hồ sơ của ứng viên, nhân viên, nhânviên nghỉ việc theo quy định.- Cập nhật danh sách CNV toàn công ty định kỳ hàng tháng và báo cáo GD.- Đảm bảo hồ sơ nhânviên đầy ... BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NV HÀNHCHÍNHNHÂN SỰ I/ THÔNG TIN CÔNG VIỆC: Chức danh NV HCNS Thời gian làm việc Bộ phận HCNS Ca Quản lý trực tiếp Giám đốc Ngày ... sử hình thành, chính sách, nội quy lao động - Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CNV công ty. 4 Thực hiện các thủ tục nhân sự- Thực hiện theo đúng các thủ tục về nhân sự của...
... Chức năng văn phòng 1.1.3 Nhiệm vụ văn phòng 1.2 Quản trị hànhchínhvăn phòng 1.2.1 Khái niệm quản trị và Quản trị hànhchínhvăn phòng 1.2.2 Chức năng của Quản trị hànhchínhvăn phòng 1.3 ... máy văn phòng 1.3.1 Hình thức, cơ cấu tổ chức bộ máy văn phòng 1.3.2 Bố trí văn phòng 1.3.3 Trang thiết bị vănphòng và hiện đại hóa công tác văn phòng CHƯƠNG 2 : QUẢN TRỊ HÀNHCHÍNHVĂN PHÒNG2.1 ... hoạt động nghiệp vụ văn phòng. Những kiến thức về quản trị hoạt động hànhchính trong các vănphònglà nền tảng cho việc điều hành và xử lý các công việc hành chínhvănphòng nhằm phục vụ mục...
... báo cáo về vănphòng Sở ngày 12 mỗi tháng.Lập kế hoạch: Chiều thứ 5 hàng tuần các phòng có trách nhiệm nộp lịch làm việc tuần tới của phòng, để hànhchính lên lịch làm việc, nếu phòng nào không ... bản:Sau khi trình ký song hànhchính cho số, ngày tháng và vào sổ đăng ký văn bản đi, hànhchính trực tiếp photo, đóng dấu và phát hành tới các phòng, cá nhân liên quan. Hànhchính lưu bản gốc nhằm ... trình bày và thủ tục ban hànhvăn bản. Hành chính kiểm tra về hình thức, thể thức, kỷ thuật trình bày và thủ tục ban hànhvăn bản như sau: Các phòng nộp văn bản hànhchính sẽ trực tiếp trình ký...
... hoàn thành các mục tiêu đó bằng cách nêu ra 6 chữ W sau đây: What = phải làm những gì? How = làm như thế nào? Where = làm ở đâu? When = làm khi nào? Who = ai làm? và Why = tại sao phải làm công ... CHƯƠNG 1: ĐẠI CƯƠNG VỀ QUẢN TRỊ HÀNHCHÍNHVĂN PHÒNGI. HÀNHCHÍNHVĂNPHÒNG Hành chínhvănphònglà một nghề có tính cách chuyên nghiệp nhưng đồng thời cũng là một loại hoạt động mà bất cứ ... loại văn bản: văn bản hành chánh, văn bản kỹ thuật, và văn bản chuyên môn. Văn bản hành chánh là những văn bản hình thành trong quá trình hoạt động hành chánh của cơ quan. Văn bản kỹ thuật là...
... Thực trạng công tác quản trị hànhchínhvănphòng 7 1. Khái quát về Phòng Tổ chức Hànhchính 7 2. Công tác quản trị hànhchínhvănphòng 9 2.1. Cách bố trí nơi làm việc 9 2. 2. Cách tổ chức ... đơn vị, cán bộ làm công tác công văn giấy tờ và cán bộ nhânviênlàm công tác chuyên môn khác nhưng đôi khi có làm công việc liên quan đến công văn giấy tờ hàng năm đều phải tiến hành lập hồ sơ ... công tác nên các phòng ban, đơn vị đều có một cán bộ làm công tác chuyên môn đôi khi làm công tác công văn giấy tờ riêng của phòng ban, đơn vị mình. Nhiệm vụ chính của văn thư là: - Tiếp nhận...
... Thực trạng công tác quản trị hànhchínhvănphòng 7 1. Khái quát về Phòng Tổ chức Hànhchính 7 2. Công tác quản trị hànhchínhvănphòng 9 2.1. Cách bố trí nơi làm việc 9 2. 2. Cách tổ chức ... công tác nên các phòng ban, đơn vị đều có một cán bộ làm công tác chuyên môn đôi khi làm công tác công văn giấy tờ riêng của phòng ban, đơn vị mình. Nhiệm vụ chính của văn thư là: - Tiếp nhận ... Công văn đi, công văn đến của Công ty Tư vấn Xây dựng Sông Đà đều tập trung một đầu mối ở văn thư của Phòng Tổ chức Hành chính. 3.1. Đối với công văn đi Việc quản lý công văn đi được văn thư...
... trong phònglàm việc, nhờ cấp dưới kiểm soát thờigian_ Đóng cửa phònglàm việc+ Tiết kiệm khi gọi điện thoại:_ Gọi đến, gọi đi và kết thúc cuộc gọiCâu10: Xử lý công văn đến:+ Công văn đến là ... hiệu quả cao trong cuộc họp.Câu8: Bố trí khung cảnh văn phòng: Khung cảnh vănphòng tác độngtrực tiếp đến hệ thần kinh, tâm lý của cán bộ nhân viên, ảnh hưởng tới năng suất lao động, do đó cần ... nhiên, sử dụng ánh sáng nhân tạo liên tục.+ Âm thanh: ảnh hưởng tới sự tập trung làm việc, do đó cần hạn chế. Các nguyên nhân gây ra tiếng ồn:_ Trao đổi, nói chuyện của nhân viên _ Đóng, mở cửa_...
... VIỆCNHÂN VIÊNHÀNH CHÍNHVị trí: NhânViênHành Chính. Khối: HànhChính – Nhân Sự.Báo cáo trực tiếp cho: Trưởng phòngHànhChính – Nhân Sự.Quản lý:Công việc Hành Chính. Người mô tả: Trưởng phòng ... trong quá trình làm việc.Page 1 of 3 MÔ TẢ CÔNG VIỆCNHÂN VIÊNHÀNH CHÍNH8 Tính cách cá nhân. Tự tin, có tinh thần trách nhiệm.9 Phong cách làm việc. Nghiêm túc, nhanh nhẹn.10 Thể chất và sức ... phòngHànhChính – Nhân Sự.Người phê duyệt: Tổng Giám đốc.A. CHỨC NĂNGQuản lý công tác hành chánh, an ninh, pháp chế.B. NHIỆM VỤ1. Văn thư lưu trữ:1.1. Lưu trữ có hệ thống tất cả các công văn, ...