... việc thi tuyển cán bộ, công chức. Pháp lệnh cánbộcôngchức ban hành ngày 9-3-1998 là một văn bản luật có tính pháp lý cao, tạo cơ sở cho việc tuyển dụng cánbộcôngchức vào làm việc tại các ... lượng cánbộ trẻ, thử thách năng lực, trẻ hoá đội ngũ cán bộ. 3. Hồ Chí Minh với vấn đề cánbộ và công tác cán bộ. Sinh thời Hồ Chí Minh đã rất quan tâm tới công tác cánbộ và huấn luyện cánbộ ... vì vậy cần có một trường để đào tạo những cánbộ làm công tác quản lý, nghiên cứu cán bộ, sử dụng cán bộ, đánh gía cán bộ; tổ chứcbộ máy, hoàn thiện bộ này. Vì vậy, nếu chưa có trường đại học...
... lương cho cán bộ, công chức chính là chi cho đầu tư phát triển; đảm bảo cho tiền lương thực sự là động lực quan trọng thúc đẩy cán bộ, côngchức nâng cao năng lực để thực thi công vụ có hiệu quả ... chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2012- 2020.Tóm lại: Vấn đề cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, côngchức hiện nay làcông việc hệ trọng, phạm vi ... ngoài lương, nâng cao mức sống cho đội ngũ cán bộ, côngchức thu hút được người có tài năng; tạo động lực cho cán bộ, công chức tận tâm, tận lực, trung thành với công việc, nâng cao trách nhiệm,...
... ). Sốcánbộcôngchức trẻ ( dới 30 tuổi ) và cánbộcôngchức sắp đến tuổi về hu ( trên 50 tuổi ) chiếm một tỉ lệ nh nhau là 23,4 %. Nh vậy, có thể nói độ tuổi trung bình của cánbộ công chức ... trị57 35 %70 35,7 %31 Nh vậy, cán bộ, côngchức chính quyền phờng là những cán bộ, công chức nhà nớc làm việc trong cơ cấu tổ chức của chính quyền cấp phờng, là những ngời đợc tuyển dụng, ... 1 Pháp lệnh cán bộ, côngchức do Uỷ ban thờng vụ Quốc Hội nớc Cộng hoà xà hội chủ nghĩa Việt Nam thông qua ngày 26 / 2 / 1998 quy định : Cánbộ , côngchứclàcông dân Việt Nam, làm việc trong...
... IIIĐại học và trên đại học Nh vậy, cán bộ, côngchức chính quyền phờng là những cán bộ, công chức nhà nớc làm việc trong cơ cấu tổ chức của chính quyền cấp phờng, là những ngời đợc tuyển dụng, ... cầu đối với đội ngũ cán bộ, côngchức phờng- Đánh giá về hoạt động của đội ngũ cán bộ, côngchức phờng- Đề xuất những biện pháp để nâng cao chất lợng đội ngũ cán bộ, côngchức phờng Mẫu đợc ... côngchức Điều 1, chơng 1 Pháp lệnh cán bộ, côngchức do Uỷ ban thờng vụ Quốc Hội nớc Cộng hoà xà hội chủ nghĩa Việt Nam thông qua ngày 26 / 2 / 1998 quy định : Cánbộ , côngchứclà công...
... liệu sau:Bảng 2:Tỷ lệ % cán bộ, côngchức hành chính/ tổng sốcán bộ, côngchức của một số trường Đại học trong nước:Thứ tựTên trường Số cán bộ, công chức Tổng số CB, CC HCTỷ lệ % Ghi ... viên/746 cán bộ, công chức, chiếm tỷ lệ 54,02%, trong đó sốcán bộ, côngchức hành chính là đảng viên 102/262, chiếm tỷ lệ 38,93 %/ tổng số đội ngũ cán bộ, côngchức hành chính của Trường, đây là ... ngũ cán bộ, công chức hành chính trường đại học Vinh, tập trung lớn nhất là ở đội ngũ cánbộ trẻ, sau đó là khoảng độ tuổi từ 51 đến 55, như vậy cơ cấu lứa tuổi của đội ngũ cán bộ, công chức...
... Cán bộ, công chức, viên chức quy ñịnh tại khoản 1 ðiều 1 của Pháp lệnh sửa ñổi, bổ sung một số ñiều của Pháp lệnh Cán bộ, côngchức ngày 29 tháng 4 năm 2003; b) Cán bộ, công chức, viên chức ... Pháp lệnh Cán bộ, côngchức ngày 26 tháng 02 năm 1998; Pháp lệnh sửa ñổi, bổ sung một số ñiều của Pháp lệnh Cán bộ, côngchức ngày 28 tháng 4 năm 2000 và Pháp lệnh sửa ñổi, bổ sung một số ñiều ... học tư và tổ chức nghiên cứu khoa học tư thuộc các lĩnh vực quy ñịnh tại ðiều 4 Nghị ñịnh này. 2. "Người thôi giữ chức vụ" là người khi ñang làcán bộ, công chức, viên chức ñược giao...
... ). Sốcánbộcôngchức trẻ ( dới 30 tuổi ) và cánbộcôngchức sắp đến tuổi về hu ( trên 50 tuổi ) chiếm một tỉ lệ nh nhau là 23,4 %. Nh vậy, có thể nói độ tuổi trung bình của cánbộ công chức ... cán bộ, côngchức phờng là yếu tố cơ bản có tính quyết định góp phần đa ra những giải pháp hữu hiệu cho việc nâng cao chất lợng đội ngũ cán bộ, công chức nhằm đạt đợc hiệu quả cao trong công ... đội ngũ cán bộ, côngchức của hai quận, góp phần đa ra những giải pháp hữu hiệu để nâng cao chất lợng đội ngũ cán bộ, côngchức chính quyền phờng vì mục tiêu tăng cờnghiệu lực và hiệu quả...
... cứ để đánh giá cánbộcông chức, nó là thước đo các giá trị của cánbộcông chức. Tiêu chuẩn cánbộcôngchức có tiêu chuẩn chung và tiêu chuẩn riêng cho từng loại cánbộcông chức, phù hợp ... Đánh giá cánbộcôngchứclà một khâu cực kỳ quan trọng trong công tác cánbộ để nhận thức một cách chính xác và khách quan các giá trị của người cán bộcông chức, đánh giá một cánbộlà đánh ... tác cánbộlà quản lý cán bộ, khâu khó nhất trong quản lý cánbộlà nhận xét, đánh giá chính xác về người cán bộ. Khi lấy tiêu chuẩn, chức danh và kết quả hoạt động thực tiễn của cán bộ, công...
... viên/746 cán bộ, công chức, chiếm tỷ lệ 54,02%, trong đó sốcán bộ, côngchức hành chính là đảngviên 102/262, chiếm tỷ lệ 38,93 %/ tổng số đội ngũ cán bộ, côngchức hànhchính của Trường, đây là một ... có đội ngũ cán bộ, côngchức hành chính. Để khắcphục tình trạng đó, ngành Giáo dục - Đào tạo phải nhanh chóng xây dựng độingũ cán bộ, côngchức mà trước hết là đội ngũ cán bộ, côngchức các cấp ... trọng công tác cán bộ, Bác nói: “Vấn đề cán bộ có ý nghĩa quan trọng quyết định sự thành công của một sự nghiệp”. Cán bộlà cái gốc của mọi công việc”, Người cũng đã từng nói: “Có cánbộ tốtviệc...
... dung công tác cán bộ, côngchức Công tác cán bộ, côngchức bao bồm một số nội dung cơ bản sau: 1- Đánh giá cán bộ, công chức. 2- Quy hoạch cán bộ, công chức. 3- Tuyển dụng cán bộ, công chức. ... dưỡng cán bộ, công chức. 5- Sử dụng cán bộ, công chức. Chương II Thực trạng đội ngũ cánbộcôngchức hiện nay Tính đến năm 1997, tổng sốcánbộ đương chức trong hệ thống chính trị là 1.312.507 ... chức. 1. Phân loại cán bộ, côngchức theo tính chất công việc Theo tiêu thức này, cán bộ, côngchức có thể được chia thành 4 nhóm: 1.1. Côngchức lãnh đạo: là những côngchức giữ cương vị chỉ...
... có 576 cánbộcôngchức chính quyền cơ sở. Trong đó cánbộ hoạt động chuyên trách có 276 người: côngchức 198 người.Trong tổng số 276 cánbộ hoạt động chuyên trách thì có 228 cánbộlà người ... 31,14%) Công chức có 295 người, trong đó số có 97 côngchứclà người người kinh (chiếm 32,88%); 198 côngchứclà người dân tộc thiểu số (chiếm 67,11%) trong đó có 143 nam và 55 nữ; sốcôngchứclà ... chính quyền cấp xã là người DTTS làm việc tại UBND xã chiếm số lượng rất cao, đa số họ là đều là cán bộ, côngchức trẻ có độ tuổi từ 30 đến 44 tuổi, sốcánbộcôngchức trên 50 tuổi chiếm tỷ lệ...