0

giải pháp hoàn thiện marketing trong hoạt ðộng nhbl tại nhno amp ptnt chi nhánh bắc ninh

giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty bảo hiểm pvi bắc sông hồng

giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty bảo hiểm pvi bắc sông hồng

Thạc sĩ - Cao học

... nhân lực chi nhánh công ty lại trọng Nhằm góp phần đáp ứng mục tiêu đó, đề xuất số giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho công ty Bảo hiểm PVI Bắc Sông Hồng thông qua đề tài: "Giải pháp phát ... nhân lực… a) Mục tiêu, chi n lược, sách doanh nghiệp Mục tiêu, chi n lược kinh tế vấn đề sống doanh nghiệp Nhưng mục tiêu chi n lược chi phối tất hoạt động doanh nghiêp có hoạt động phát triển ... công ty: CÔNG TY BẢO HIỂM DẦU KHÍ PVI BẮC SÔNG HỒNG Tên viết tắt: PVI Bắc Sông Hồng Địa chỉ: 306 Trần Hưng Đạo – Đại Phúc - Thành phố Bắc Ninh – Tỉnh Bắc Ninh Điện thoại: 0241 6255 566 Fax: 0241...
  • 108
  • 431
  • 2
Một số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH xây dựng và thương mại Thái Bình

Một số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH xây dựng và thương mại Thái Bình

Quản trị kinh doanh

... thông thủy lợi 3.Một số lĩnh vực hoạt động kinh doanh doanh nghiệp 3.1 Hoạt động đấu thầu 3.1.1 Vai trò hoạt động đấu thầu Trong hoạt động xây dựng đấu thầu biện pháp sử dụng chế cạnh tranh trường ... tập tổng hợp 31 Hai đề tài : - Một số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực công ty TNHH xây dựng thương mại Thái Bình - Giải pháp nhằm nâng cao hiệu cho hoạt động đấu thầu công ty TNHH xây ... động giải công việc Giám đốc uỷ quyền phân công Là người giúp giám đốc điều hành lĩnh vực hoạt động công ty theo phân công giám đốc như: chủ động xắp xếp công việc đến phận diễn hàng ngày chi nhánh ...
  • 31
  • 1,383
  • 1
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY XĂNG DẦU KHU VỰC 2 ĐẾN NĂM 2010

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY XĂNG DẦU KHU VỰC 2 ĐẾN NĂM 2010

Kinh tế

... nhung nam qua Chie'n lttc;fc ve quan trj ngu6n tai nguyen nhan l~tc la m
  • 81
  • 497
  • 1
Các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực

Các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực

Kinh tế - Thương mại

... tri thc Trong chin lc phỏt trin ú, ng v Nh nc ta coi trng vic tng cng ngun lc ngi, coi ú l ng lc c bn nht cho s phỏt trin t nc II.Các giải pháp : Giải pháp vĩ mô: 1.1- Nhóm sách vĩ mô giải việc ... phát triển nguồn nhân lực tiến trình hội nhập kinh tế 27 II.Các giải pháp 30 Giải pháp vĩ mô 30 Các giải pháp vi mô .34 Kết luận 35 Tài liệu ... dùng thuế suất thay cho biện pháp hành phi thuế quan,Chỉ đợc phép áp dụng số biện pháp hạn chế để bảo vệ môi trờng, vệ sinh, sắc văn hoá, an ninhTrong tình hình chất xám chi m tỷ lệ ngày cao sản...
  • 36
  • 422
  • 0
Luận văn các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực tay nghề cao khu vực nông thôn

Luận văn các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực tay nghề cao khu vực nông thôn

Quản trị kinh doanh

... Trong chi n lược phỏt triển đú, Đảng Nhà nước ta coi trọng việc tăng cường nguồn lực người, coi đú động lực cho phỏt triển đất nước II.Các giải pháp : Giải pháp vĩ mô: 1.1- Nhóm sách vĩ mô giải ... triển nguồn nhân lực tiến trình hội nhập kinh tế 27 II Các giải pháp .30 Giải pháp vĩ mô 30 Các giải pháp vi mô 34 Kết luận .35 Tài liệu ... Giải pháp cung lao động: Cải thiện nâng cao thể chất cho nguồn lao động tương lai.Đó người 20 tuổi, tập trung vào nhóm từ 5-14 tuổi Đây là hệ sống bước vào tuổi lao động vai năm tới Vì giải pháp...
  • 38
  • 349
  • 1
LUẬN VĂN:Các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực pdf

LUẬN VĂN:Các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực pdf

Thạc sĩ - Cao học

... Trong chi n lược phỏt triển đú, Đảng Nhà nước ta coi trọng việc tăng cường nguồn lực người, coi đú động lực cho phỏt triển đất nước II.Các giải pháp : Giải pháp vĩ mô: 1.1- Nhóm sách vĩ mô giải ... triển nguồn nhân lực tiến trình hội nhập kinh tế 27 II.Các giải pháp 30 Giải pháp vĩ mô 30 Các giải pháp vi mô 34 Kết luận 35 Tài liệu tham ... Giải pháp cung lao động: Cải thiện nâng cao thể chất cho nguồn lao động tương lai.Đó người 20 tuổi, tập trung vào nhóm từ 5-14 tuổi Đây là hệ sống bước vào tuổi lao động vai năm tới Vì giải pháp...
  • 36
  • 351
  • 1
đề án các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực

đề án các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực

Thương mại điện tử

... dai néu thién sir diéu khién,kiém tra cua nguiii thi chiing chi la v:it ch:i t .Chi cé I:ie dong ciia nguiri miii ph:it déng chiing va dna chiing van hoat déng Vi vay néu xem xét nguon luc la ... biéu phép hanh chinh phi thué quan ,Chi dune phép :i p dung m6t sir biéu ph:i p han ché dé b:in vé mtii truong, v( sinh, b:in sac viin ho:i, an ninh Trong tinh hinh hiéu chat x:inn chi m ty lé cang ... c:in bi trén dai hoc Trong miii chuyén mon cé thé phan chia nhung chuyén mon nho hon nhu dai hoc :bao gore ky thu:it, kinh té, ngoai ngir .th:inn chi trang chuyén mon lai chia nhimg chuyén mon...
  • 44
  • 407
  • 0
Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Kế toán

... , chi phớ cho i ng cỏn b lm cụng tỏc o to v phỏt trin nhõn viờn bao gm thự lao, chi phớ i li, bi dng v v 191 * Chi phớ c hi: l loi chi phớ khú lng hoỏ (Bao gm chi phớ c hi ca doanh nghip v chi ... 189 3.4.5 Xỏc nh chi phớ cho o to v phỏt trin ngun Nhõn lc: Chi phớ dnh cho o to v phỏt trin nhõn viờn doanh nghip thng c ly t ba ngun ch yu sau: 190 * Chi phớ bờn trong: l chi phớ cho cỏc phng ... hi ca hc viờn) Trong chi phớ c hi loi d nhn bit nht l tin lng phi tr cho hc viờn thi gian h i hun luyn, o to v khụng tham gia lm vic doanh nghip 192 * Chi phớ bờn ngoi: l nhng chi phớ phỏt sinh...
  • 79
  • 1,711
  • 15
Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Kinh tế - Thương mại

... với khó khăn tìm giải pháp sáng tạo, phù hợp để giải khó khăn cách có hiệu - Hoàn thiện hiệp tác mối quan hệ cá nhân phòng ban với đồng thời tạo tự tin việc tham gia xây dựng chi n lợc doanh nghiệp ... liệu , chi phí cho đội ngũ cán làm công tác đào tạo phát triển nhân viên bao gồm thù lao, chi phí lại, bồi dỡng v v * Chi phí hội: loại chi phí khó lợng hoá (Bao gồm chi phí hội doanh nghiệp chi ... 3.4.5 Xác định chi phí cho đào tạo phát triển nguồn Nhân lực: Chi phí dành cho đào tạo phát triển nhân viên doanh nghiệp thờng đợc lấy từ ba nguồn chủ yếu sau: * Chi phí bên trong: chi phí cho phơng...
  • 75
  • 1,239
  • 6
MỘT SỐ GIẢI PHÁP ĐỀ XUẤT VÀ KIẾN NGHỊ  NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY TNHH 1 THÀNH VIÊN SÔNG LAM

MỘT SỐ GIẢI PHÁP ĐỀ XUẤT VÀ KIẾN NGHỊ NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY TNHH 1 THÀNH VIÊN SÔNG LAM

Kế toán

... nên phải hoạt động theo khuôn khổ Pháp luật Do đó, biện pháp thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh, nâng cao khả cạnh tranh phạm vi doanh nghiệp, vai trò Nhà nước có ảnh hưởng lớn đến hoạt động ... nhập kinh tế quốc tế với nhiều áp lực cạnh tranh, công ty cố gắng bước hoàn thiện Một vấn đề quan trọng mà công ty cần ý hoàn thiện vấn đề nguồn nhân lực Hiện công tác phát triển nguồn nhân lực ... nâng cao hiệu suất công việc mặt bên ngoài .Trong thời, họ cải thiện kết làm việc, song mặt trái chỗ cho dù có gia tăng hiệu suất, niềm đam mê cá nhân hoạt động không nữa, họ không thấy phần thành...
  • 14
  • 2,589
  • 5
LUẬN VĂN: Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam potx

LUẬN VĂN: Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam potx

Thạc sĩ - Cao học

... liu , chi phớ cho i ng cỏn b lm cụng tỏc o to v phỏt trin nhõn viờn bao gm thự lao, chi phớ i li, bi dng v v * Chi phớ c hi: l loi chi phớ khú lng hoỏ (Bao gm chi phớ c hi ca doanh nghip v chi ... thc hnh 3.4.5 Xỏc nh chi phớ cho o to v phỏt trin ngun Nhõn lc: Chi phớ dnh cho o to v phỏt trin nhõn viờn doanh nghip thng c ly t ba ngun ch yu sau: * Chi phớ bờn trong: l chi phớ cho cỏc phng ... c hi ca hc viờn) Trong chi phớ c hi loi d nhn bit nht l tin lng phi tr cho hc viờn thi gian h i hun luyn, o to v khụng tham gia lm vic doanh nghip * Chi phớ bờn ngoi: l nhng chi phớ phỏt sinh...
  • 83
  • 437
  • 1
Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn Nhân lực trong công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Kinh tế - Quản lý

... , chi phí cho đội ngũ cán làm cơng tác đào tạo phát triển nhân viên bao gồm thù lao, chi phí lại, bồi dưỡng v v * Chi phí hội: loại chi phí khó lượng hố (Bao gồm chi phí hội doanh nghiệp chi ... với khó khăn tìm giải pháp sáng tạo, phù hợp để giải khó khăn cách có hiệu - Hồn thiện hiệp tác mối quan hệ cá nhân phòng ban với đồng thời tạo tự tin việc tham gia xây dựng chi n lược doanh ... 3.4.5 Xác định chi phí cho đào tạo phát triển nguồn Nhân lực: Chi phí dành cho đào tạo phát triển nhân viên doanh nghiệp thường lấy từ ba nguồn chủ yếu sau: * Chi phí bên trong: chi phí cho phương...
  • 89
  • 250
  • 0
Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho công ty TNHH 1 Thành viên Sông Lam.DOC

Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho công ty TNHH 1 Thành viên Sông Lam.DOC

Kế toán

... ty đưa hoàn thành tốt công việc” không hợp lý Vì vậy, công ty cần có giải pháp để cải thiện mức lương thưởng nhân viên để đáp ứng nhu cầu sinh hoạt nhân viên, tạo động lực cho nhân viên hoạt động ... CHƯƠNG III MỘT SỐ GIẢI PHÁP, ĐỀ XUẤT VÀ KIẾN NGHỊ NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY TNHH THÀNH VIÊN SÔNG LAM 35 Một số giải pháp chung 35 Các đề xuất ... nên phải hoạt động theo khuôn khổ Pháp luật Do đó, biện pháp thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh, nâng cao khả cạnh tranh phạm vi doanh nghiệp, vai trò Nhà nước có ảnh hưởng lớn đến hoạt động...
  • 51
  • 1,042
  • 3
180 Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho Công ty TNHH 1 Thành viên Sông Lam

180 Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho Công ty TNHH 1 Thành viên Sông Lam

Quản trị kinh doanh

... ty đưa hoàn thành tốt công việc” không hợp lý Vì vậy, công ty cần có giải pháp để cải thiện mức lương thưởng nhân viên để đáp ứng nhu cầu sinh hoạt nhân viên, tạo động lực cho nhân viên hoạt động ... CHƯƠNG III MỘT SỐ GIẢI PHÁP, ĐỀ XUẤT VÀ KIẾN NGHỊ NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY TNHH THÀNH VIÊN SÔNG LAM 35 Một số giải pháp chung 35 Các đề xuất ... nên phải hoạt động theo khuôn khổ Pháp luật Do đó, biện pháp thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh, nâng cao khả cạnh tranh phạm vi doanh nghiệp, vai trò Nhà nước có ảnh hưởng lớn đến hoạt động...
  • 51
  • 735
  • 5
Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho công ty TNHH 1 Thành viên Sông Lam

Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho công ty TNHH 1 Thành viên Sông Lam

Kinh tế - Quản lý

... ty đưa hoàn thành tốt công việc” không hợp lý Vì vậy, công ty cần có giải pháp để cải thiện mức lương thưởng nhân viên để đáp ứng nhu cầu sinh hoạt nhân viên, tạo động lực cho nhân viên hoạt động ... (: 0918.775.368 CHƯƠNG III MỘT SỐ GIẢI PHÁP, ĐỀ XUẤT VÀ KIẾN NGHỊ NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY TNHH THÀNH VIÊN SÔNG LAM 35 Một số giải pháp chung 35 Các đề xuất ... nên phải hoạt động theo khuôn khổ Pháp luật Do đó, biện pháp thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh, nâng cao khả cạnh tranh phạm vi doanh nghiệp, vai trò Nhà nước có ảnh hưởng lớn đến hoạt động...
  • 51
  • 532
  • 2

Xem thêm