cơ sở lý luận về quản trị rủi ro tín dụng của
Luận văn thạc sĩ giải pháp nâng cao hoạt động quản trị rủi ro tín dụng tại ngân hàng thương mại cổ phần công thương việt nam chi nhánh thừa thiên huế
... điểm là: rủi ro tín dụng mang tính gián tiếp, rủi ro tín dụng có tính chất đa dạng phức tạp, rủi ro tín dụng có tính tất yếu tồn gắn liền với hoạt động tín dụng NHTM Quản lý rủi ro tín dụng trình ... Mục tiêu quản lý rủi ro tín dụng Quản lý rủi ro tín dụng ngân hàng công việc quan trọng quản lý hoạt động kinh doanh ngân hàng Quản lý rủi ro tín dụng trình nhận diện, đánh giá hạn rủi ro (hoặc ... quan tâm nhà quản trị ngân hàng 1.3 Quản trị rủi ro tín dụng 1.3.1 Khái niệm quản trị rủi ro tín dụng Kinh doanh ngân hàng tiềm ẩn rủi ro tiềm tàng, nên việc chấp nhận quản trị rủi ro nguyên tắc...
- 96
- 830
- 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ HẠN CHẾ RỦI RO TÍN DỤNG CỦA NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI
... điểm sau: * Rủi ro tín dụng có tính chất đa dạng phức tạp Tính chất đa dạng phức tạp rủi ro tín dụng biểu đa dạng phức tạp nhiều nguyên nhân dẫn đến rủi ro tín dụng, hậu rủi ro tín dụng gây Nhận ... quản lý rủi ro Bộ phận quản lý rủi ro hội sở Bộ phận quản lý rủi ro chi nhánh - Bộ mày quản lý RRTD NHTM nhằm mục đích hoạt động khuôn khổ qui trình cấp tín dụng lành mạnh; Duy trì công tác quản ... lý rủi ro (chủ yếu rủi ro tín dụng) mức độ phù hợp để đạt mức lợi nhuận mong muốn Do người ta thường nói ngân hàng ngành kinh doanh rủi ro (lớn rủi ro tín dụng) , hay nói cách khác rủi ro tín dụng...
- 30
- 557
- 2
CƠ SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ RỦI RO TÍN DỤNG TRONG HOẠT ĐỘNG CỦA NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI
... 1.2.2.2, Phân loại rủi ro tín dụng Rủi ro tín dụng đa dạng bao gồm: Rủi ro tín dụng Rủi ro giao dịch Rủi ro lựa chọn Rủi ro bảo đảm Rủi ro nghiệp vụ Rủi ro danh mục Rủi ro nội Rủi ro tập trung Sơ ... đến tài giới [2] 1.3 Quản trị rủi ro tín dụng Ngân hàng thương mại 1.3.1, Khái niệm quản trị rủi ro NHTM Quản trị rủi ro trình xác định rủi ro tìm cách quản trị, hạn chế rủi ro xảy với tổ chức ... thích hợp để rủi ro mức thấp [6] 1.3.2, Khái niệm quản trị rủi ro tín dụng NHTM Quản trị rủi ro tín dụng NHTM trình NH tác động đến hoạt động tín dụng thông qua máy công cụ quản lý để phòng ngừa,...
- 24
- 1,027
- 3
Luận văn quản trị rủi ro tín dụng của Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam
... RI RO TN DNG TI NGN HNG THNG MI 1.1 RI RO TRONG HOT NG KINH DOANH CA NHTM 1.1.1 Ri ro hot ủng kinh doanh ca NHTM 1.1.2 Hot ủng tớn dng v ri ro tớn dng ca NHTM 13 1.2 QUN TR RI RO TN DNG TRONG ... n rt nhiu ri ro, nu ngõn hng khụng quan tõm ủn qun lý, theo dừi cỏc khon cam kt, bo lónh thỡ ri ro hot ủng ngoi bng s dn ủn ri ro tớn dng - Ri ro hot ủng: Ri ro hot ủng l loi ri ro tn tht ti ... húa ri ro tớn dng ngõn hng nn kinh t mi chuyn sang c ch th trng, mụi trng phỏp lý, mụi trng hot ủng tớn dng cũn nhiu ri ro, qun tr ri ro tớn dng ca cỏc NHTM hu nh cha cú gỡ Vic qun lý ri ro tớn...
- 245
- 333
- 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (2).doc
... ứng dụng phần mềm quản lý SVTH: Trương Minh Nhã 48 KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP GVHD: TS Trương Quang Dũng sản xuất, nâng cao hiệu việc áp dụng hệ thống quản lý chất lượng tiêu chuẩn theo ISO hệ thống quản ... nạn cá nhân, vui chơi giải trí … Quản lý hệ thống chăm sóc sức khỏe cho nhân viên doanh nghiệp Quản lý hồ sơ cho nhân viên hợp lý, chặt chẽ, ngăn nắp giấy tờ, máy tính truy cập thông tin cá nhân ... doanh nghiệp Quản lý, điều động đội xe doanh nghiệp, lập dự trù kinh phí kế hoạch mua sắm trang thiết bò máy móc, văn phòng phẩm, dụng cụ, đồ dùng, thực công tác vệ sinh, quản lý tài sản sở vật chất...
- 58
- 2,478
- 28
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (3).doc
... trách Ngồi cơng ty thường xun cử cán quản lý tham dự lớp, khố tập huấn ngắn hạn để bồi dưỡng kỹ phục vụ cơng việc như: lớp tập huấn quản lý; lớp tâm lý quản lý nghệ thuật lãnh đạo, lớp quản trị bán ... quản lý cao tuổi phải hưu, cơng ty phải xác định rõ đào tạo cấp quản lý kế thừa nhằm tránh tình trạng thiếu nhân quản lý cách đột xuất số cơng ty khác gặp phải Cơng ty áp dụng hình thức trợ lý quản ... say mê với cơng việc tránh sai lầm việc tuyển chọn sử dụng lao động, nâng cao chất lượng cơng việc, nâng cao hiệu tổ chức Mục Tiêu Của Cơng Tác Quản Trị Nhân Sự Nhìn chung quản trị nhân cơng việc...
- 49
- 1,805
- 16
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
... Chương 1: Cơ sở lý luận Quản trị nhân 1.1.2 Vai trò Quản trị nhân Doanh nghiệp: Mục đích phận quản trị nhân đảm bảo cho nguồn nhân lực doanh nghiệp quản lý sử dụng có hiệu Tuy nhiên ... làm việc Đây cơng việc cần thiết phải biết nhà quản trị lĩnh vực quản trị nhân Phân tích cơng việc mở đầu cho vấn đề tuyển dụng nhân sự, sở cho việc bố trí nhân phù hợp Một nhà quản trị khơng thể ... tâm lý chán nản bỏ việc - Do bố trí cơng việc chưa hợp lý, gây q tải cho số nhân viên số phòng ban - Do sách quản lý, sách lương thửơng chưa hợp lý Về kế hoạch tuyển dụng nhân viên cơng ty: Cơng...
- 60
- 2,860
- 57
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
... Chương 1: Cơ sở lý luận quản trị nhân TÓM TẮT CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ: 1.1 Tổng quát quản trị nhân 1.1.1 Khái niệm quản trị nhân Nhân nguồn lực quan trọng định ... Dung Chương 1: Cơ sở lý luận quản trị nhân Mô hình quản trị nhân doanh nghiệp (Sơ đồ 1.1 nguồn từ tài liệu quản trị nhân - Tác giả: Trần Kim Dung) Những công cụ quan trọng quản trị nhân không ... công tác quản trị nhân “Mọi quản trị suy cho quản trị người” Thật vậy, quản trị nhân có mặt tổ chức hay doanh nghiệp nào, quản trị nhân có mặt tất phòng ban, đội xưởng Hiệu công tác quản trị nhân...
- 28
- 7,272
- 44
co so ly luan ve quan tri nhan su 2 doc
... tin học hóa ứng dụng phần mềm quản lý sản xuất, nâng cao hiệu việc áp dụng hệ thống quản lý chất lượng tiêu chuẩn theo ISO hệ thống quản lý tiên tiến SVTH: Trương Minh Nhã 48 KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ... nạn cá nhân, vui chơi giải trí … Quản lý hệ thống chăm sóc sức khỏe cho nhân viên doanh nghiệp Quản lý hồ sơ cho nhân viên hợp lý, chặt chẽ, ngăn nắp giấy tờ, máy tính truy cập thông tin cá nhân ... doanh nghiệp Quản lý, điều động đội xe doanh nghiệp, lập dự trù kinh phí kế hoạch mua sắm trang thiết bò máy móc, văn phòng phẩm, dụng cụ, đồ dùng, thực công tác vệ sinh, quản lý tài sản sở vật chất...
- 58
- 1,745
- 35
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ QUAN HỆ KHÁCH HÀNG
... vào mong đợi khách hàng để thoã mãn tối đa nhu cầu họ 1.2 Quản trị quan hệ khách hàng 1.2.1 Khái niệm quản trị quan hệ khách hàng Quản trị quan hệ khách hàng (CRM) trình lựa chọn khách hàng mà ... Reinartz, 2006) Quản trị quan hệ khách hàng (CRM – Customer Relationships Management) chiến lược kinh doanh nhằm lựa chọn quản lý mối quan hệ khách hàng có giá trị CRM đòi hỏi triết lý văn hóa kinh ... động phục vụ khách hàng Giá trị khách hàng việc quản trị quan hệ khách hàng 2.1 Khái niệm giá trị khách hàng Giá trị khách hàng biến số định hướng tương lai xếp theo giá trị khách hàng công ty Khi...
- 18
- 1,843
- 7
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
... lao động quản trị gia nội doanh nghiệp, xuất phát từ vai trò quản trị gia, người định thành bại hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Tổ chức, quản lý sử dụng lao động: Chế độ quản lý lao ... tạo nâng cao lực quản trị: việc nâng cao lực quản trị cho quản trị viên cách truyền đạt kiến thức làm thay đổi, nâng cao lực, kỹ thực hành Vai trò việc đào tạo nâng cao lực quản trị: Tạo nguồn ... để áp dụng với nhân viên vận hành máy, nhân viên bán hàng đào tạo trợ lý giám đốc thành quản trị gia cao cấp doanh nghiệp - Luân phiên thay đổi công việc: Các học viên thực tập viên quản trị, ...
- 18
- 751
- 1
Cơ sở lý luận về quản trị tiêu thụ sản phẩm trong các doanh nghiệp
... lẽ đó, hoạt động quản trị kinh doanh có quản trị tiêu thụ sản phẩm phải thực với đầy đủ chức cho nghiệp vụ, nâng dần mức độ từ quản trị theo tình lên quản trị theo kế hoạch quản trị theo chiến ... cầu đặt với hoạt động quản trị tiêu thụ sản phẩm Thực tiễn cho thấy ứng với chế quản lý, hoạt động quản trị kinh doanh có quản trị tiêu thụ sản phẩm thực hình thức khác Trong kinh tế kế hoạch ... cho quảng cáo; tiền chêch lệch kích thích bán hàng;đổi các; tặng vé xổ số, phiếu thưởng vật Quản trị dự trữ bảo quản hàng hoá kho Bảo quản hàng hoá kho nhằm giữ gìn nguyên vẹn giá trị sử dụng...
- 29
- 651
- 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC
... cứu tình huống: thường sử dụng để đào tạo, nâng cao lực quản trị cho quản trị viên người có triển vọng đề bạt làm quản lý Học viên trao mô tả tình vấn đề tổ chức, quản lý để đưa pp giải vấn đề ... thức quản trị nhân lực như: - Thực nguyên tắc thống mục tiêu tổ chức mục tiêu cá nhân - Các biện pháp quản trị áp dụng người lao động phải có tác dụng mang lại “thu hoạch nội tại” - Áp dụng ... viên [2- Trang 7] 1.1.3 Những thách thức quản trị nguồn nhân lực Trong trình sản xuất kinh doanh Doanh nghiệp hệ thống quản trị nguồn nhân lực hệ thống quản lý phức tạp, khó khăn chứa đựng nhiều...
- 15
- 1,607
- 8
Cơ sở lý luận về quản trị nhân sự
... văn hóa tổ chức chứa đựng nhiều giá trị nhân văn lĩnh vực quản trị khác 1.2 Vai trò quản trị nhân Vai trò quản trị nhân quản lý tài sản lớn tổ chức, quản lý tốt nguồn nhân lực, lập kế hoạch chiến ... công ty Vậy Quản trị nhân hiểu chức trình quản trị, giải tất vấn đề liên quan tới người gắn với công việc họ tổ chức Quản trị nhân vừa mang tính khoa học vừa mang tính nghệ thuật quản trị nhân lĩnh ... nhà quản trị nhân bao gồm: nghiên cứu tài nguyên nhân sự, tuyển dụng, đào tạo phát triển, quản trị tiền lương, quan hệ lao động, dịch vụ phúc lợi, y tế an toàn 1.4 Tầm quan trọng công tác quản trị...
- 22
- 1,172
- 5
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ BÁN HÀNG TRONG HOẠT ĐỘNG MARKETING CỦA DOANH NGHIỆP
... động kiểm soát nhà quản trị bán hàng hoạt động nhà quản trị khác nhằm đảm bảo hoạt động doanh nghiệp thuộc phận quản lý phù hợp với mục tiêu đề Chính cần thiết với nhà quản trị bán hàng Kiểm soát ... tiếp qua doanh nghiệp qua người bán buôn Có nhiều loại đại lý như: + Đại lý uỷ thác + Đại lý hoa hồng + Đại lý độc quyền - Người môi giới: tính đa dạng phức tạp kinh tế thị trường, đặc biệt biến ... giao tiếp, hiểu biết tâm lý khách hàng để từ phát triển nhu cầu tương lai khách hàng Để tuyển dụng đội ngũ nhân viên bán hàng nhà quản trị bán hàng nên thông báo tuyển dụng với nhiều hình thức...
- 5
- 1,157
- 3
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG KINH DOANH KHÁCH SẠN
... động… Quản trị nguồn nhân lực nguyên nhân thành công hay thất bại tổ chức Có thể khẳng định, quản trị nguồn nhân lực phân cấu thành khoa học quản trị, phận thiếu quản trị kinh doanh Quản trị nguồn ... lao độngcó chất lượng nhằm đạt mục tiêu quản lý phát triển khách sạn 2.3 Vai trò quản trị nguồn nhân lực Bộ phận quản trị nguồn nhân lực phận chức quản lý công tác bồi dưỡng người lao động khách ... chủ yếu dịch vụ Vì Bộ phận quản ịnh nghĩa quản trịlưu trú nhân lực ta có thểBộ phận kinh doanh nguồn khách sạn hư sau: “ Quản trị nguồn nhân lục khách sạn hệ thống triết lý, sách hoạt động để thu...
- 15
- 1,066
- 2
Cơ sở lý luận về quản trị nhân lực
... thức quản lý người tổ chức Từ mà tổ chức có biện pháp, sách quản trị nhân lực biện pháp, phương pháp quản lý có tác dụng định đến hiệu quả, tinh thần thái độ người lao động Triết lý quản trị nguồn ... buộc nhà quản trị phải biết thích ứng Do đó, việc tuyển chọn xếp, đào tạo điều động nhân tổ chức nhằm đạt hiệu quản tối ưu vấn đề quan tâm hàng đầu Triết lý quản trị nhân Triết lý quản trị nhân ... chức nên Quản trị nhân lực lĩnh vực quan trọng quản lý tổ chức Mặt khác, quản lý nguồn lực khác hiệu tổ chức không quản lý tốt nguồn nhân lực, suy cho hoạt động tổ chức thực người Trong thời...
- 21
- 713
- 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC CẠNH TRANH
... quản trò chiến lược cạnh tranh kinh doanh Quản trò chiến lược kinh doanh trình mà nhà quản trò xác đònh mục tiêu thời gian dài hạn đề biện pháp lớn có tính đònh hướng đểå đạt mục tiêu sở sử dụng ... tiêu phải hợp lý: chấp nhận người trình xây dựng thực mục tiêu gặp nhiều khó khăn, người yếu tố quan trọng, vừa chủ thể vừa đối tượng, phải đảm bảo tính hợp lý, tính linh hoạt tính riêng biệt ... tưởng o Cơ sở để huy động nhiều nguồn lực cho tổ chức nhằm đạt mục đích đề o Phân phối ngược lại o Tạo sức ép phát triển cho mục tiêu o Tạo khung cảnh làm việc văn hóa cho công ty o Cơ sở đơn...
- 22
- 841
- 3
Tìm thêm: xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25