2 5 tổng hợp đánh giá của cán bộ nhân viên về công tác đôn đốc thu hồi nợ đối với hoạt động cho vay tiêu dùng khcn
Đánh giá sự hài lòng của khách hàng đối với hoạt động cho vay tín dụng đầu tư tại chi nhánh ngân hàng phát triển vĩnh long
... TRONG VÀ NGỒI NƯỚC - 28 2. 2.1 Mơ hình SERVQUAL Parasuraman(1988) - 28 2. 2 .2 Mơ hình SERVQUAL Cronin Taylor (19 92) - 32 2 .2. 3 Mơ hình số hài lòng khách hàng Mỹ- ACSI - 32 2 .2. 4 Mơ hình số hài ... CSVC trang thiết bị Trang 88 90 92 94 96 97 DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ, ĐỒ THỊ Số hiệu hình vẽ Tên hình vẽ Trang ix 2. 1 2. 2 2. 3 2. 4 2. 5 2. 6 2. 7 2. 8 2. 9 3.1 3 .2 4.1 4 .2 Mơ hình khoảng cách GAP chất lượng ... Nhà nước - 20 2. 1.6.1 Khái niệm tín dụng đầu tư Nhà nước - 22 2. 1.6 .2 Bản chất vai trò tín dụng đầu tư - 25 2. 1.6.3 Nguyên tắc hình thức tín dụng đầu tư - 25 2. 2 MƠ HÌNH NGHIÊN...
- 125
- 595
- 1
LUẬN văn THẠC sĩ ĐÁNH GIÁ sự hài LÒNG của KHÁCH HÀNG đối với HOẠT ĐỘNG CHO VAY tín DỤNG đầu tư tại CHI NHÁNH NGÂN HÀNG PHÁT TRIỂN VĨNH LONG
... Analysis) 2. 6 .22 .ACSI 2. 6 .23 .ECSI 2. 6 .24 .SHL 2. 6 . 25 .DTC 2. 6 .26 .MDC 2. 6 .27 .CSVC 2. 6 .28 .MDDU 2. 6 .29 .NLPV 2. 6.30.QTXL 2. 6.31.CKMB 2. 6. 32. HL 2. 6.33.NC 2. 6.34.NXB 2. 6. 35. CB 2. 6.36.CNV 2. 6.37.TCTD 2. 6.38.BBSCL ... Au 2. 6. 52 . Su hai long 2. 6 .53 .Bo tin cay 2. 6 .54 .Muc dong cam 2. 6 .55 .Co so vat chat 2. 6 .56 .Muc dap ung 2. 6 .57 .Nang luc phuc vu 2. 6 .58 .Qui trinh xu ly 2. 6 .59 .Cong khai minh bach 2. 6.60.Hai long 2. 6.61.Nghien ... Viet Nam 2. 6.70.Ngan sach nha nuoc 2. 6.71 1.4 .23 .Số hiệu bảng 1.4 .26 .2. 1 1.4 .29 .2. 2 1.4. 32. 2.3 1.4. 35. 3.1 1.4.38.4.1 1.4.41.4 .2 1.4.44.4.3 1.4.47.4.4 1.4 .50 .4 .5 DANH MỤC CÁC BẢNG vil 1.4 .2 Tên bảng...
- 12
- 594
- 0
Nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho một số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở Công ty xuất nhập khẩu cung ứng thiết bị vật tư đường sắt.docx
... 17 Tổng lợi nhuận sau thu ( 15- 16) -36 626 3 16 35 328 736833 973 1019 56 0 22 02 843 4698 1 52 9 3169 25 03 24 1 22 98 820 20 44 21 20 01 59 1 20 01 59 1 19.61 38 755 33 62. 32 1370 123 13 .57 - 322 .56 -30 52 1 5 -20 .08 ... 20 2081307 39 82 1919 970491 10 055 354 9704 91 1 25 1 623 120 7 1 25 46 62 91 0 4 126 86 78914 25 70 23 3 428 06 24 1187 26 01 56 496130 887 023 4694 23 110714 850 20 08741 82 39 35 5 628 9 156 9 157 1688110 72 3 25 8 8 25 2 ... 1 25 51 73 103.33 61.78 52 . 27 67.73 -89.90 4840 95 103 753 7 -55 34 42 -4 655 3 39 35. 09 23 294 .50 -70 52 . 01 -16 .55 8831 75 1734684 - 851 509 421 961 177. 92 166.48 156 .07 179. 82 - 92. 98 -67 15 -3.87 52 5 894 3 15. 03...
- 91
- 2,040
- 7
Nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho một số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở Công ty xuất nhập khẩu cung ứng thiết bị vật tư đường sắt 1
... 13 ,54 19 62 1 ,58 58 37336 3 32. 343 11 ,23 750 1 ,58 58 1 427 2 1 05. 629 13 ,51 35 1 ,58 58 666 1 .26 4 52 , 68 100 86 4 756 1 ,58 58 1 ,58 58 1903 1637 9 050 5 30.000 103.7 32 1. 020 .000 6,34 1 ,58 88,73 Cơng thức tính tổng ... Ne38 /2 Ne 32/ 2 300D 22 5D 150 D Tổng Sản lượng (tấn ) 156 0 400 50 0 50 0 1000 4000 20 00 55 0 55 0 24 0 700 300 100 100 60 400 100 50 50 Đơn giá (đ/tấn) 173 729 9 16 154 96 1371889 123 726 5 19 424 42 1769 353 1 628 318 ... x x 12th 120 6 1 ,58 58 22 949 50 1 ,58 58 951 23 0 1 ,58 58 4377 Tổng số LĐ định biên Tổng doanh thu (Tr đ) Đơn giá tiền lương 1000 đ DT(%) 307 .21 0 17.143 75. 3 05 6=4 /5 7,47 5, 55 5.81 337 1 ,58 58 6413 47.374...
- 73
- 2,642
- 2
Nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho một số vị tríđiển hình của cán bộ nhân viên ở Công ty xuất nhập khẩu cung ứng thiết bị vật tưđường sắt
... 683 927 -26 0 156 496130 887 023 20 0 25 469 423 110714 850 20 08741 82 29003 4 25 4 39 355 628 9 156 9 157 1688110 72 255 66 45 42 3 25 8 8 25 2 191 456 93 320 63110 343697 12 6767376 11406 621 20 753 720 20 4 35 026 354 4973 621 91 52 ... -22 98 820 10 756 0 67 722 -3 621 1 -20 4 421 16 35 328 736833 103 656 4 20 0 159 1 0 0 16 35 328 736833 103 656 4 20 0 159 1 38 Năm 20 03 so sánh 20 00 với2 001 Tỷ lệ % 55 .20 59 .38 1 65. 12 -43. 15 1 757 .68 55 . 15 55 . 25 54 .67 ... 621 91 52 100946 85 11464808 101 956 0 151 9 920 121 47 05 24 69878 22 028 43 123 02 496397 137 95 72 4698 4 454 1041991 27 766 75 1 52 9 7848 -54 559 4 -1397103 3169 28 120 8 23 4 655 656 616 - 25 0 324 1 173648 166933 6 928 27...
- 91
- 845
- 3
đánh giá hiệu quả và mức độ hài lòng của khách hàng đối với hoạt động cho vay ngắn hạn của vib cần thơ – phòng giao dịch ninh kiều
... 11, 757 ,763,083 2, 9 72, 748 ,55 6 79, 6 25 , 25 3,891 12, 157 ,763,083 48. 92 12. 62 50 .59 43,834,7 52 , 034 122 .48 37, 52 4 ,6 75, 000 5, 977 ,55 8, 056 Trang 32 52 2 .99 22 .53 43,434,7 52 , 034 120 . 02 Nguồn: Phòng giao dịch ... 909,700,000 21 ,694 ,23 5, 841 86, 956 ,8 42 5, 129 ,893, 158 996, 656 ,8 42 26, 824 , 128 ,999 20 10 Chênh lệch 20 09 /20 08 20 10 /20 09 22 ,9 45, 949,874 20 ,784 ,53 5,841 5, 488, 650 ,000 1 , 25 1,714,033 5, 0 42, 936,316 358 , 756 ,8 42 28,434 ,59 9,874 ... 24 .0 32. 738.774 35. 790 .50 1. 857 28 5 .24 2.960 1.3 75. 638 .59 5 911, 920 ,044 - - 7.1 75. 000.000 44,699,6 75, 000 - - 190.416.7 05 6 95. 1 62. 59 6 1,496,763, 6 25 - - 23 .55 7.079.110 26 . 52 9 . 827 .666 32, 50 7,3 85, 722 ...
- 97
- 599
- 2
đánh giá hiệu quả và mưc cua kh 1 độ hài lòng đối với hoạt động cho vay ngắn hạn của vib cần thơ pgd nk
... Kết hoạt động kinh doanh từ 20 08 - 20 10 Tình hình Huy động vốn Từ 20 08 - 20 10 Tình hình Cho vay Từ 20 08 - 20 10 www.themegallery.com Khái quát tình hình HĐKD Kết hoạt động kinh doanh từ 20 08 - 20 10 ... hình Cho vay Từ 20 08 - 20 10 www.themegallery.com Phân tích hoạt động cho vay ngắn hạn từ 20 08 – 20 10 1 Phân tích doanh số cho vay ngắn hạn theo thành phần kinh tế 2 Phân tích doanh số thu nợ theo ... Phân tích hoạt động cho vay ngắn hạn từ 20 08 – 20 10 Phân tích doanh số thu nợ theo thành phần kinh tế www.themegallery.com Phân tích hoạt động cho vay ngắn hạn từ 20 08 – 20 10 Phân tích dư nợ ngắn...
- 18
- 284
- 0
đánh giá sự hài lõng của cán bộ nhân viên về môi trƣờng làm việc tại navibank - khu vực tây nam bộ
... 54 3 .2. 4 Chức vụ 55 3 .2. 5 Bộ phận công tác 56 3 .2. 6 Trình độ học vấn 56 3 .2. 7 Thu nhập 57 v 3.3 GIÁ TRỊ CÁC BIẾN QUAN SÁT 57 3.4 ĐÁNH ... thuyết công Adams đƣa yếu tố ngầm mang tính biến đổi, tác động đến nhìn nhận đánh giá nhân viên công ty công việc họ Cốt lõi lý thuyết nguyên tắc công Tác giả cho nhân viên có xu hƣớng đánh giá ... đóng cho nhân viên đƣợc quy vào phúc lợi công ty nên không đƣợc đƣa vào nhân tố thu nhập Do ta có thêm giá thuyết thứ 5: Giả thuyết H5: Thu nhập” tác động dƣơng lên mức độ hài lòng nhân viên...
- 152
- 382
- 1
ĐÁNH GIÁ của cán bộ QUẢN lý về NĂNG lực cử NHÂN điều DƯỠNG
... nghiệp Hợp tác làm viƯc nhãm §TB/SD N §TB/§LC 21 2 3.89 (0.89) 140 (66) 21 2 20 8 20 5 20 5 20 7 20 7 21 1 21 3 21 0 3.69 (0.83) 3 .50 (0.80) 3 .56 (0.91) 3 .57 (0. 85) 3 .22 (0. 85) 3 .51 (0.91) 3 .55 (0.88) 3. 82( 0.93) ... tỉnh Đắc Lắc Chỉ tiêu 20 12 - 20 15 20 16 – 20 20 20 40 30 40 40 60 Stt Tên đơn vị BVĐK tỉnh Bình Dơng BVĐK tỉnh Nam Định BVĐK tỉnh Quảng Ninh Chỉ tiêu 20 12 - 20 15 20 16 20 20 10 15 100 150 Năng lực đáp ... 3 .55 (0.88) 3. 82( 0.93) 3. 35( 0.90) 131 (61.8) Tèt YÕu 106 (51 ) 106 (51 .7) 110 (53 .7) 1 35 ( 65 .2) 108 ( 52 . 2) 110 ( 52 . 1) 136 (63.8) 122 (58 .1) Y häc thùc hµnh (866) - sè 4 /20 13 NL11 NL 12 NL13 NL14 Thúc đẩy...
- 5
- 385
- 0
Đánh giá hiệu quả và nghiên cứu sự hài lòng của khách hàng đối với hoạt động cho vay ngắn hạn của VIB Cần Thơ - Phòng giao dịch Ninh Kiều
... số thu nợ 909,700,000 21 ,694 ,23 5, 841 86, 956 ,8 42 5, 129 ,893, 158 996, 656 ,8 42 26, 824 , 128 ,999 22 ,9 45, 949,874 20 ,784 ,53 5,841 5, 488, 650 ,000 1 , 25 1,714,033 5, 0 42, 936,316 358 , 756 ,8 42 28,434 ,59 9,874 25 , 827 ,4 72, 157 ... Dư nợ hạn - 25 ,6 65, 343, 158 26 ,091, 050 ,874 26 ,6 62, 000,000 27 ,24 9,836,7 15 44,0 65, 870,600 996, 656 ,8 42 26, 824 , 128 ,999 28 ,434 ,59 9,874 25 ,6 65, 343, 158 25 ,6 65, 343, 158 173,043, 158 26 ,091, 050 ,874 25 ,878,197,016 ... Dư nợ bình quân Dư nợ hạn 20 08 - 20 09 20 10 25 ,6 65, 343, 158 26 ,091, 050 ,874 26 ,6 62, 000,000 27 ,24 9,836,7 15 44,0 65, 870,600 996, 656 ,8 42 26, 824 , 128 ,999 28 ,434 ,59 9,874 25 ,6 65, 343, 158 25 ,6 65, 343, 158 173,043, 158 ...
- 94
- 238
- 0
Luận văn nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho 1 số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở công ty XNK cung ứng thiết bị vật tư đường sắt
... 101 956 0 19.61 38 755 33 62. 32 1370 123 13 .57 24 69878 22 028 43 - 322 .56 -30 52 1 5 -20 .08 1 25 51 73 103.33 137 95 72 4698 61.78 4840 95 39 35. 09 8831 75 177. 92 27766 75 1 52 9 52 . 27 103 753 7 23 294 .50 1734684 166.48 ... 67.73 -55 34 42 -70 52 . 01 - 851 509 156 .07 656 616 - 25 0 324 1 -89.90 -4 655 3 -16 .55 421 961 179. 82 6 928 27 -22 98 820 - 92. 98 -67 15 -3.87 52 5 894 3 15. 03 -3 621 1 -20 4 421 - 65. 52 -39838 -37.04 -103933 - 153 .47 103 656 4 ... 17 Tổng lợi nhuận sau thu ( 15- 16) Năm 20 00 721 4 455 4 7 853 32 155 663 6 029 62 26707 71 35 922 2 58 9809 05 123 78317 7861648 51 9 95 92 -6 829 23 7604 29 25 4679 27 84449 24 724 68 311981 -36 626 3 -36 626 3 Năm 20 01...
- 75
- 455
- 0
Đánh giá của cán bộ y tế về văn hóa tổ chức bệnh viện đa khoa trung ương quảng nam năm 2016
... thức 31 2. 3 .2. Cỡ mẫu phương pháp chọn mẫu 32 2.4.Biến số số nghiên cứu 33 2. 5. Công cụ kỹ thu t thu thập thông tin 33 2. 5. 1 .Công cụ thu thập 33 2. 5. 3.Quy trình ... đánh giá đặc điểm gắn kết Bệnh viện .50 Bảng 3.11 Kết đánh giá chiến lược tập trung Bệnh viện 51 Bảng 3. 12 Kết đánh giá tiêu chí thành cơng Bệnh viện 52 Bảng 3. 12 Đánh giá văn ... 70 4.1 .2 Kết kiểm tính giá trị bề mặt tính giá trị nội dung thang đo OCAI 71 4 .2 Đánh giá cán y tế văn hoá tổ chức Bệnh viện đa khoa Trung ương Quảng Nam . 72 4 .2. 1 Đánh giá cán y tế...
- 116
- 587
- 3
đánh giá hiệu quả hoạt động cho vay tiêu dùng của chi nhánh nhno& ptnt h.vĩnh tường – t.vĩnh phúc
... 1.1 .2 Ph©n loại cho vay NHTM 1 .2 Cho vay tiêu dùng NHTM 11 1 .2. 1 Định nghĩa cho vay tiêu dùng 11 1 .2. 2 Vai trß cđa hoạt động cho vay tiêu dùng NHTM 11 1 .2. 2.1 Đối với ... 50 2. 2.1.3 Cho vay cÇm cè chøng tõ cã gi¸ 51 2. 2.1.4 Cho vay du häc 51 2. 2 .2 HiÖu hoạt động cho vay tiêu dùng chi nhánh Agribank H.VÜnh Têng 52 2.3 Đánh giá ... tiền 20 10/09 Tổng d nợ Ngắn hạn 7.467 4. 622 Tû träng Trung h¹n 61,9 % 9 25 - 21 ,5 54,4 % 126 0 - 15, 7 58 ,5 % 14 32 51 ,5 Tû träng Dài hạn 12, 4 % 1919 - 52 , 05 17,6 % 20 04 36 ,2 14 ,21 % 27 54 11,36 Lê...
- 90
- 319
- 0
đánh giá hoat ̣ động cho vay tiêu dùng tại ngân hàng thương mại cổ phần đông nam á chi nhánh cần thơ
... chấp 5. 4 62 1.973 1.3 15 4 85 1.689 5. 4 62 4. 622 840 1.394 53 7 3 25 5 32 1.394 1 .21 4 180 4 .55 6 1 .29 3 950 4 82 1.831 4 .55 6 3.941 6 15 2. 096 490 350 24 5 1.011 2. 096 1.676 420 2. 3 75 330 830 1 .21 5 2. 3 75 1.890 ... 6 /20 13 6 /20 14 22 .863 2. 096 17.774 2. 993 35. 779 1.469 30.438 3.8 72 48.846 2. 473 41. 453 4. 920 1. 656 28 4 881 491 29 .6 62 2.3 75 23 .707 3 .58 0 35. 930 2. 920 28 .8 75 4.1 35 59.4 62 3.1 95 50 .22 4 6.043 1.9 85 ... vốn 20 11 20 12 2013 86. 924 85. 080 82. 2 25 2. 855 1.844 19.671 106 .59 5 116.107 113.866 109.788 4.087 2. 241 116.107 110 .55 0 109.001 101 .51 9 7.4 82 1 .54 9 110 .55 0 6 /20 13 82. 58 8 81.3 02 75. 197 6.1 05 1 .28 6...
- 81
- 317
- 0
Đánh giá mức độ hài lòng của khách hàng đối với dịch vụ cho vay tiêu dùng cá nhân tại ngân hàng TMCP công thương VN chi nhánh 9
... NHTM 2. 1 Khái niệm, đặc điểm đối tượng cho vay tiêu dùng 2. 1.1 Khái niệm cho vay tiêu dùng: Cho vay tiêu dùng khoản cho vay nhằm tài trợ cho nhu cầu chi tiêu người tiêu dùng, bao gồm cá nhân ... 24 2. 4.1 Đặc điểm 24 2. 4 .2 Mục đích 24 2. 4.3 Lợi ích 24 2. 5 Các nhân tố ảnh hưởng đến khả mở rộng cho vay tiêu dùng NHTM 25 2. 5. 1 Nhân tố chủ ... trò cho vay tiêu dùng 20 2. 2.1 Xét phương diện người tiêu dùng 20 2. 2 .2 Xét phương diện NHTM 20 2. 2.3 Xét phương diện kinh tế xã hội 21 2. 3 Các hình thức cho vay...
- 87
- 399
- 1
Đánh giá sự hài lòng của khách hàng đối với dịch vụ cho vay tiêu dùng tại ngân hàng TMCP quân đội chi nhánh thăng long
... 12 1 .2 Dịch vụ cho vay tiêu dùng NHTM 14 1 .2. 1 Khái niệm cho vay tiêu dùng NHTM 15 1 .2. 2 Các hình thức cho vay tiêu dùng NHTM 15 1 .2. 3 Vai trò cho vay tiêu dùng NHTM ... hình huy động vốn giai đoạn 20 11 -20 15 51 Bảng 3.3 Bảng 3.4 Bảng 3 .5 Cơ cấu dƣ nợ cho vay tiêu dùng theo sản giai đoạn 20 11 -20 15 Nợ hạn cho vay tiêu dùng giai đoạn 20 11 -20 15 Lợi nhuận thu đƣợc ... động vốn theo nhóm khách hàng giai đoạn 20 11 - 20 15 Tình hình tổng dƣ nợ cho vay giai đoạn 20 11 -20 15 Tỷ trọng dƣ nợ CVTD tổng dƣ nợ giai đoạn 20 11 - 20 15 Tình hình dƣ nợ CVTD giai đoạn 20 11 -20 15...
- 126
- 509
- 7
Tìm thêm: xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25