... Chọn đápán đúng nhất trong các đáp án dưới đây (C1)a.Chiến lược là sự sáng tạo ra vị thế có giá trị và độc đáo bằng các hành động khác biệt so với các đối thủ cạnh tranh.b. Chiến lược là sự ... công nghệB. nhân khẩu học, kinh tế, chính trị- pháp luật, công nghệC. nhân khẩu học, kinh tế, chính trị- pháp luật, công nghệ, văn hóa xã hộiD. * *nhân khẩu học, kinh tế, chính trị- pháp luật, ... các tổ chức và cá nhân hữu quanc. Quảntrị chiến lược gắn với sự phát triển ngắn hạn trong bối cảnh dài hạnd. **Tất cả các câu trên đều đúng. Câu 91: Nhiệm vụ của quảntrị chiến lược là...
... TRẮC NGHIỆMQUẢN TRỊ CUNG ỨNG A. Quản lý sản xuất B. Quảntrị hậu cần C. Quảntrị các chuỗi cung ứng D. Quản lý dịch vụ khách hàng Câu 51. Đối tượng ... ty logistics. A. Quảntrị kho bãi B. Quảntrị hệ thống thông tin D. Lập kế hoạch, dự báo chi phí dự trữ nguyên vật liệu và thành phẩm, mua hàng hóa, sản xuất hàng, bán hàng liên quan đến ... phối hàng hóa B. Bảo quản hàng hóa và quản lý kho bãi C. Sản xuất hàng hóa cung cấp cho khách hàng D. Cung cấp bao bì, nhãn mác và đóng gói sản phẩm Câu 42. Trong quảntrị chuỗi cung ứng, …....
... 3CHƯƠNG 4 : QUẢNTRỊNHÂNSỰ TRONG DNCâu 135 : Quảntrịnhânsự trong DN là:A. Tuyển dụng nhânsự B. Đào tạo , phát triển nhân sự C. Đãi ngộ nhân sự D. Cả3Câu 136: Quảntrịnhânsự là :A. ... :A. Có kiến thức, có óc quan sát, có phong cách và sự tựtinB. Có năng lực quản lý và kinh nghiệm tích luỹ, tạo dựngđược một ê kíp giúp việcC. Có khát vọng làm giàu chính đáng, có ý chí, có nghịlực, ... phân nhánhD. Hoạt động phân tánCâu 111: Cấu trúc tổ chức định hướng theo khách hàng có ưu điểm cơ bản ?A. Ít có sựtrùng lặp về hoạt động B. Ít có sựtrùng lặp về chức năngC. Tránh được sựtrùng...
... nhiệm vụ là nhân tố quyết định, đảm bảo thực hiện mục tiêu của tổ chức.Câu 4: Phân tích, so sánh thuyết kỹ trị và thuyết nhân văn trong quản lýnguồn nhân lực?Trả lời: Quản lý nguồn nhân lực là ... tốt khảnăng của mình.III. So sánh thuyết kỹ trị và thuyết nhân văn trong quản lý nguồn nhân lực* Thuyết kỹ trị ra đời trong thời kỳ công nghiệp phát triển, nó đáp ứngyêu cầu tổ chức lao động ... dụng nhân sự mới. Sau khi có quyết định của Hội đồng thi tuyển, thủ trưởng đơn vị sẽ quyếtđịnh tuyển nhânsự mới vào làm việc trong cơ quan, tổ chức.2.6. Tập sự cho người mới tuyển* Tập sự là...
... đặc biệt quan trọng, vì “ mọi quảntrị suy cho cùng cũng là quảntrị con người” và quản trịnhânsựcó mặt trong bất kỳ một tổ chức hay một doanh nghiệp nào, nó có mặt ở tất cả các phòng ban, ... thấy rằng, sở dĩ đưa lại sự thần kỳ kinh tế Nhật Bản, nguyên nhân thì có nhiều nhưng nổi bật nhất là chiến lược con người và chính sách nhânsự của họ. Quảntrịnhânsự là một lĩnh vực đặc biệt ... là sự thiếu thốn về chất lượng và sức mạnh của nhà quản trị, không biết cách khai thác nguồn nhânsự và sự lãng phí không thể tưởng tượng được về các nguồn nhân lực và vật lực. Vì thế, có thể...
... dưới đây tạo ra sự nhất quán trong doanh nghiệp a. Định hướng khách hàng b. Tầm nhìn dài hạn c. các giá trị căn bản d. Có hệ thống chiến lược e. Có hệ thống mục tiêu 7. Giá trị văn hoá nào ... phụ thuộc vào sự linh hoạt khi ra quyết định 31. Nhà quảntrị không uỷ quyền trong trường hợp: a. Môi trường biến động nhanh b. Cấp dưới có năng lực và kinh nghiệm c. Cấp dưới có muốn tiếng ... chức sản xuất 26. Trong dây chuyền giá trị, hoạt động nào dưới đây thuộc nhóm hoạt động chính a. Dịch vụ sau bán hàng b. Quản lý tài chính c. Quản lý nhânsự d. Hoạt động mua sắm e. Hoạt động...
... nào dưới đây KHÔNG phản ánh quan điểm quyền hạn tuyệt đối của quản trị: a. Hoạt động quảntrịcó liên quan trực tiếp đến sự thành công của doanh nghiệp b. Hoạt động quảntrị tốt thì thành tích ... môi trường 37. Theo Thuyết lưới quảntrị (Black và Mouton), các nhà quảntrị sẽ quản lý tốt nhất khi sử dụng: a. Phong cách quản lý tổ đội b. Phong cách quản lý câu lạc bộ c. Phong cách ... nghiệp sẽ cao c. Các nhà quảntrị chỉ có ảnh hưởng giới hạn đến sự thành công của doanh nghiệp d. Các nhà quảntrị phải chịu trách nhiệm về kết quả của doanh nghiệp e. Sự thất bại của doanh nghiệp...
... trong đàm phána. Đôi bên cùng có lợib. Công khai bình đẳngc. Xác định đúng mục tiêu và lập phương án đàm phánd. Cả 3 câu trên đúng Đáp án: D102 .Có 3 loại mục tiêu trong đàm phán? Mục tiêu ... lợi cho người bánb. Tốc độ thanh toán chậmc. Rủi ro trong thanh toán cao, vốn bị ứ độngd. Việc đảm bảo thanh toán phức tạp trong trường hợp nhu cầu 2 bên khác nhau Đáp án: C39 .Có mấy hình thức ... người bán là đúng hay sai?a. Đúngb. Sai Đáp án: A75.Các yếu tố kinh tế tác động đến việc lưa chọn phương thức thanh toána. Sự hiểu biết của cán bộ XNK về các phương thức thanh toánb. Phụ...
... Excel, taïi ô A2 có giá trị là số 10 ; ô B2 có giá trị là số 3. Tại ô C2 gõ công thức =MOD(A2,B2) thì nhận được kết quả : a). 10 b). 3 c). #Value d). 1 78). Trong máy tính RAM có nghóa là gì ... Excel, tại ô A2 có sẵn giá trị số 10 ; Tại ô B2 gõ vào công thức =PRODUCT(A2,5) thì nhận được kết quả: a). #VALUE! b). 2 c). 10 d). 50 86). Trong baûng tính Excel, tại ô A2 có sẵn giá trị chuỗi TINHOC ... kiểu ngày tháng d). Kiểu chuỗi, kiểu số, kiểu lôgic, kiểu ngày tháng, kiểu công thức b). Kiểu số, kiểu lôgic, kiểu ngày tháng c). Kiểu công thức, kiểu hàm, kiểu số, kiểu ngày tháng 90)....
... bút toán ghi có trên cán cân vãng lai và bút toán nợ trên cán cân vãng lai b. Một bút toán ghi nợ trên cán cân thương mại và một bút toán ghi nợ trên cán cân vãng lai.c. Một bút toán ghi có ... bút toán ghi có trên cán cân vãng lai và một bút toán ghi nợ trên cán cân vãng laib. Một bút toán ghi có trên cán cân thương mại và một bút toán ghi nợ trên cán cân vãng laic. Một bút toán ghi ... laic. Một bút toán ghi có trên cán cân dịch vụ và một bút toán ghi nợ trên cán cân vãng laid. Một bút toán ghi có trên cán cân vãng lai và một bút toán ghi nợ trên cán cân thu nhậpCâu hỏi...