... kiểm toán 61 2.2 .2 Mối quan hệ ảnh hƣởng chất lƣợng, hiệu kiểm toán với tổ chức hoạt động kiểm toán .677 2.2 .2. 1 Xét phƣơng diện cấu trúc tổ chức 677 2.2 .2. 2 Xét phƣơng diện ... 1500 1544 5 .2. 2 .2 15555 5 .2. 2 .2. 1 G 15555 nâng cao công tác 15757 5 .2. 2 .2. 3 159 ty kiểm toán 1633 .16666 16666 5.3 .2 KSCL kiểm toán ... theo nhóm DNKT 101 1 02 107 119 122 124 125 126 127 128 Ảnh hƣởng yếu tố số lƣợng nhân viên, đội ngũ KTV 4.11 DNKT chất lƣợng, hiệu hoạt động kiểm toán theo 129 nhóm DNKT 4. 12 Ảnh hƣởng yếu tố số...
... xuất một số hình thức tổ chức hoạtđộng ngoại khoá Văn học dân gian cho đối tượng là sinh viên Đại học Sư phạm Ngữ văn - Thuyết trình: Đây là hình thức hoạtđộng ngoại khoá ... trước tập thể Một những hoạtđộng ngoại khoá văn học sinh động có hiệu quả cao, theo chúng hình thức Câu lạc Văn học dân gian Đây một hình thức sinh hoạt tập thể, lôi cuốn ... chuông trả lời nhanh trả lời câu hỏi tạo khí thế sôi nổi cho cả người chơi lẫn người xem Tuy nhiên, hoạtđộng có hạn chế không mở rộng cho tất cả đối tượng sinh viên Thông...
... Chánh 21 2. 1 .2. 2.9 Bộ phận Xuất Nhập Khẩu .22 2. 1 .2. 2.10 Bộ phận Kỹ Thuật 22 2. 1 .2. 2.11 Bộ phận Sản Xuất .22 2. 1 .2. 2. 12 Bộ phận Giám Định 22 2. 1 .2. 2.13 Bộ phận ... 28 2.2 .2. 2 Chất lượng nguyên vật liệu 28 2.2 .2. 3 Tồn kho luân chuyển kho 29 2.2 .2. 4 Giao nhận nguyên vật liệu 29 2.2 .2. 5 Điều phối số lượng nguyên vật liệu .29 2. 2.3 ... 19 2. 1 .2. 2 Sơ lược nhiệm vụ phận 19 2. 1 .2. 2.1 Bộ phận MS – Manufacturing Stage 19 2. 1 .2. 2 .2 Bộ phận MPS - Market Preparation Stage 20 2. 1 .2. 2.3 Bộ phận Sourcing 20 2. 1 .2. 2.4...
... enterprise; 1 .2 Form of owner ship; 1.3 Time of operated; and 1.4 Amount of employees? What are the SMEs’s HR practices as to: 2. 1 Recruitment and Selection; 2.2 Training and Development; 2. 3 Career ... high-commitment HR practices (Lepak & Snell, 1999; Lepak & Snell, 20 02; Huselid, Beatty & Becker, 20 05) For example, Lepak and Snell (1999, 20 02) have argued that the optimal approach to HR management ... Galloway et al 20 04; Oke, Burke et al 20 07) - Rapid decision-execution in order to mitigate external threats and capitalize on opportunities (Antony, Kumar et al 20 05; Murphy and Ledwith 20 07) - SMEs...
... XNK/T ng N x u Năm 20 07 Năm 20 08 0,454 62, 537 0,00% 1,994 Năm 20 09 Năm 20 10 61,416 88,838 26 ,533 12, 8 3,19% 43 ,20 % 14,41% Ch t lư ng dư n cho vay XNK c a VCB Đà N ng t năm 20 07 ñ n 20 10 cho th y n ... nhánh 2. 2.3 .2 Cơ c u dư n cho vay XNK 2.2 Th c tr ng ho t ñ ng cho vay DN XNK t i VCB Đà N ng Tính ñ n năm 20 10, dư n cho vay ng n h n chi m 65,05%, t giai ño n 20 07 -20 10 l dư n ngo i t 62, 11%, ... , n nhóm 2. 3 Th c tr ng qu n tr r i ro cho vay doanh nghi p XNK t i VCB Đà N ng 2. 2.3.1 Dư n cho vay XNK 2. 3.1 Th c tr ng công tác nh n di n r i ro Năm 20 07 Dư n % Năm 20 08 Dư n % Năm 20 09 Dư...
... ñ ng t n n kinh t , chi m 12, 4% th ph n c a t nh 2. 1.3 .2 Ho t ñ ng tín d ng: Cu i năm 20 09 dư n Chi nhánh ñ t 3 .28 9 t ñ ng, tăng 26 % so v i năm 20 08 (+676 t ñ ng) 2. 1.3.3 Ho t ñ ng toán, d ch ... ng tăng v t l n s dư n x u 2. 2.1.3 Theo tài tài s n b o ñ m H u h t n x u c a Chi nhánh ñ u có tài s n b o ñ m ñ y ñ 2.2 .2 Nguyên nhân phát sinh r i ro tín d ng 2.2 .2. 1 R i ro tín d ng nguyên ... Đ o, TP Buôn Ma Thu t 2. 1 .2 Mô hình t ch c ch c phòng, t c a Vietcombank DakLak 2. 1.3 Ho t ñ ng kinh doanh c a Vietcombank DakLak 12 2.1.3.1 Huy ñ ng v n: tính ñ n 31/ 12/ 2009, Chi nhánh ñã huy...
... Năm 20 12, lợi nhuận Vietcombank Đà Nẵng đạt 165.818 triệu đồng, tăng 26 .601 triệu đồng, tốc độ tăng 19,1% so với năm 20 11 Năm 20 13, lợi nhuận đạt 134 .29 9 triệu đồng, lợi nhuận giảm so với năm 20 12 ... huy động đạt 3.9 32. 420 triệu đồng, tăng 7,9% so với cuối năm 20 12, chiếm 6,9% thị phần huy động vốn địa bàn - Cấp tín dụng Đến thời điểm cuối năm 20 13, dư nợ cho vay đạt 3.8 02. 061 triệu đồng, ... lợi nhuận đạt 134 .29 9 triệu đồng, lợi nhuận giảm so với năm 20 12 31 .25 9 triệu đồng 2.2 TÀI TRỢ NGOẠI THƯƠNG TẠI VIETCOMBANK ĐÀ NẴNG 2. 2.1 Các sản phẩm tài trợ ngoại thương Vietcombank Vietcombank...
... d ng 46 2.2 .2. 2 H th ng x p h ng tín d ng n i b 47 2.2 .2. 3 Ch t l ng i ng cán b nhân viên 49 2.2 .2. 4 Công tác phát hi n, theo dõi x lý n có v n 49 2.2 .2. 5 Công tác phân ... 44 2. 2.1.7 Công tác x lý n x u 45 2. 2.1.8 Th c hi n phân lo i n , trích l p d phòng r i ro tín d ng 45 2. 2.1.9 Ki m toán n i b 46 2.2 .2 Nh ng t n t i ho t 2.2 .2. 1 Công ... 48 ,24 8 83.94% T ng tài s n ng) ng c a Eximbank 20 06 - 20 11 1,947 20 10 20 11 65,448 131,111 183,567 43. 13% 35.65% 100.33% 40.01% 6 ,29 5 12, 844 13,353 13,511 16,303 22 3. 32% 104.03% 3.96% 1.18% 20 .66%...
... nghiên cứu kĩ chuỗi cung ứng SCM chúng em chọn đề tài “Nghiên cứu mô hìnhquảntrị chuỗi cung ứng (SCM) va ứng dụng mô hình SCM vao doanh nghiệp” nhằm phân tích, đánh giá rút kinh nghiệm ... Thị Linh Lớp: Quản trị du lịch khách sạn- K 52 Đề tài: Nghiên cứu mô hìnhquảntrị chuỗi cung ứng (SCM) va ứng dụng mô hình SCM vao doanh nghiệp Nhiệm vụ đánh giá thành viên: STT Họ Tên ... Companies, (20 08) 26 Phân chia nhiệm vụ va đánh giá viên nhóm • • • • • Thành viên Trịnh Thị Khuyên Bùi Thị Lan Đặng Thị Lan Mai Thị Lan Hoàng Thị Linh Lớp: Quản trị du lịch khách sạn- K 52 Đề tài:...