0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Báo cáo khoa học >

Tài liệu Đề án “Quản trị nhân sự tại công ty cơ khí Hà Nội" docx

Tài liệu Đề án “Quản trị nhân sự tại công ty cơ khí Hà Nội

Tài liệu Đề án “Quản trị nhân sự tại công ty khí Nội" docx

... VỀ TÌNH HÌNH QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CƠ KHÍ HÀ NỘI I. KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY CƠ KHÍ HÀ NỘI. 1. Quá trình hình thành và phát triển của công ty Công ty khí Nội tên giao dịch ... trọng của vấn đề quản trị nhân sự , và được sự chỉ bảo tận tình của thầy giáo hướng dẫn Nguyễn Xuân Chỉ, em tiến hành nghiên cứu đề tài “ Quản trị nhân sự tại công ty khí Nội “. Trong ... VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA ĐỀ ÁN Quản trị nhân sự tại công ty khí Nội 7Nhà máy khí Nội phải đương đầu với những khó khăn...
  • 41
  • 1,386
  • 8
Tài liệu Đề án

Tài liệu Đề án "Chiến lược thị trường của công ty thương mại Nội" pptx

... HÌNH THÀNH TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI HÀ NỘI : Tổng công ty thương mại Nội - tên giao dịch thương mại HAPRO là doanh nghiệp nhà nước hoạt động theo mô hình công ty mẹ - công ty con được thành ... & các công ty con là công ty TNHH một thành viên, các công ty cổ phần & các công ty liên doanh, liên kết. Tiền thân của công ty mẹ Hapro là Ban đại diện phía Nam thành lập vào tháng 7 ... của UBND thành phố Nội ngày 18/8/2004. Công ty mẹ - Tổng công ty thương mại Nội được hình thành trên sở tổ chức lại công ty sản xuất - dịch vụ & xuất nhập khẩu ( XNK ) Nam Nội...
  • 35
  • 454
  • 0
TIỂU LUẬN: Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân sự ở Công ty Cơ khí Ngô Gia Tự pot

TIỂU LUẬN: Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân sựCông ty khí Ngô Gia Tự pot

... hiệu quả công tác quản trị nhân sự Công ty khí Ngô Gia Tự “ làm đề tài tốt nghiệp. Về kết cấu chuyên đề gồm 3 chương:  Chương I: Một số vấn đề lý luận về quản trị nhân sự tại Công ty.  ... Công ty khí Ngô Gia Tự, và các quan ban ngành, được sự giúp đỡ nhiệt tình của các đơn vị thành viên trong tổng công ty, các quan bạn Nhất định Công ty khí Ngô Gia Tự sẽ hoàn thành ... tập tại Công ty khí Ngô Gia Tự cùng với sự kết hợp giữa lý thuyết đã được học tập tại trường và việc đi sâu nghiên cứu, tìm hiểu công tác QTNL tại Công ty. Em đã mạnh dạn lựa chọn đề tài...
  • 123
  • 628
  • 0
Biện pháp chủ yếu nhằm nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nhân sự ở công ty cơ khí Hà Nội

Biện pháp chủ yếu nhằm nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nhân sựcông ty khí Nội

... phát triển nhân sự công ty khí Nội2.1. Khái quát về công ty khí nội.2.1.1. Giới thiệu chung về công ty. Công ty khí Nội là một doanh nghiệp Nhà nớc thuộc Tổng công ty máy ... giải cho công tác đào tạo và phát triển nhân sự công ty khí Nội.- Phân tích rõ thực trạng công tác đào tạo và phát triển của Công ty khí Nội. Từ đó chỉ ra những vấn đề tồn tại cần ... trạng công tác đào tạo và phát triển nhân sự công ty khí Nội.Chơng 3. Một số biện pháp chủ yếu nhằm nâng cao chất lợng công tác đào tạo và phát triển nhân sự công ty khí Nội.-...
  • 49
  • 634
  • 1
Tài liệu Luận văn - Quản trị nhân sự tại khách sạn Đụng Á, thực trạng và giải pháp

Tài liệu Luận văn - Quản trị nhân sự tại khách sạn Đụng Á, thực trạng và giải pháp" docx

... cú khoa học và hiệu quả nhấtQua thời gian thực tập tại khỏch sạn Đụng Á em đó chọn đề tài chuyờn đề tốt nghiệp của mỡnh là “Quản trị nhân sự tại khạch sạn Đụng Á, thựctrạng và giải pháp” do khỏch ... cỏc Cụng ty. Ngoàira cũn phải kể đến sự cố gắng nỗ lực của nhõn viờn khỏch sạn, đó tạo ra 1uy tớn về chất lượng sản phẩm của khỏch sạn mỡnh.2.2. THỰC TRẠNG NHÂN SỰ VÀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI KHÁCH ... trị nhõn sự bao gồm việc hoạch định tổ chức chỉ huy, kiểm soỏtliờn quan đến cụng việc hỡnh thành, phỏt triển duy trỡ nguồn sự nhằmđạt được cỏc mục tiờu của tổ chức.- Quản trị nhõn sự là thành...
  • 57
  • 625
  • 1
Tài liệu Luận văn:

Tài liệu Luận văn: "Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á" pdf

... các sở độc lập, phân tán do tài nguyên du lịch phân tán và do không có sự ăn khớp giữa cầu và cung. Do đó các Công ty lữ hành ra đời để nối kết cung và cầu, nó dần dần trở thành các Công ty ... thành tốt công việc đề ra. Nếu nhân viên nào đi làm đều đặn, đúng giờ, không nghỉ ngày nào theo quy định chấp hành tốt nội quy và không để xảy ra sự sai sót nào với khách thì hàng tháng, hàng ... việc quản trị nhân lực của khách sạn:- Nó là sở hướng dẫn cho công việc tuyển chọn, hướng dẫn, bố trí và xắp xếp công việc- Làm sở đánh giá, phân loại các nhân viên.- Giúp tiến hành trả...
  • 57
  • 445
  • 0
Tài liệu Tiểu luận: “Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á, thực trạng và giải pháp” pptx

Tài liệu Tiểu luận: “Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á, thực trạng và giải pháp” pptx

... tập tại khách sạn Đông Á em đã chọn đề tài chuyên đề tốt nghiệp của mình là “Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á, thực trạng và giải pháp” do khách sạn Đông Á là nơi có một đội ngũ công nhân ... KHOA…………………… TIỂU LUẬN ĐỀ TÀI Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á, thực trạng và giải pháp 9 cũng là một trong những vấn đề mà các nhà quản lý nhân sự của khách sạn cần quan ... tiến hành trả thù lao cho công nhân viên được chính xác và công bằng hơn. - Giúp cho công tác đề bạt trong công việc, giúp nhà quản lý cải tiến việc làm cho công nhân viên 10 - Giúp xác...
  • 57
  • 2,044
  • 14
Tài liệu Luận văn “Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á, thực trạng và giải pháp” ppt

Tài liệu Luận văn “Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á, thực trạng và giải pháp” ppt

... tập tại khách sạn Đông Á em đã chọn đề tài chuyên đề tốt nghiệp của mình là “Quản trị nhân sự tại khách sạn Đông Á, thựctrạng và giải pháp” do khách sạn Đông Á là nơi có một đội ngũ công nhân 2Để ... trị nhân sự bao gồm việc hoạch định tổ chức chỉ huy, kiểm soát liênquan đến công việc hình thành, phát triển duy trì nguồn sự nhằm đạtđược các mục tiêu của tổ chức.- Quản trị nhân sự là thành ... các Công ty. Ngoàira còn phải kể đến sự cố gắng nỗ lực của nhân viên khách sạn, đã tạo ra 1 uytín về chất lượng sản phẩm của khách sạn mình.2.2. THỰC TRẠNG NHÂN SỰ VÀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI...
  • 55
  • 739
  • 0
Tài liệu TIỂU LUẬN: Quản lý nhân sự trong Công ty Thiết Bị Tin Học Trường Giang doc

Tài liệu TIỂU LUẬN: Quản lý nhân sự trong Công ty Thiết Bị Tin Học Trường Giang doc

... hiện đề tài: “Quản nhân sự trong Công ty Thiết Bị Tin Học Trường Giang” Chương trình quản lý nhân sự là một đề tài có tính thực tiễn nên trong một thời gian ngắn bài làm của em khó tránh ... về nhân sự của Công Ty. + In danh sách nhân viên của từng phòng, từng bộ phận theo thông số cần thiết, theo sự yêu cầu và kiểm tra của cấp trên. + In bảng chấm công hàng tháng của từng nhân ... hệ thống quản lý nhân sự nói riêng, muốn tin học hoá ta cần xây dựng phần mềm quản lý nhân sự nhàm mục đích sau: + Thực hiện quá trình quản lý cán bộ, nhân viên của Công Ty tin học Trường...
  • 27
  • 1,429
  • 3
Phương hướng phát triển và nhiệm vụ công tác quản trị nhân sự của công ty cổ phần tin học Vân Thanh.docx

Phương hướng phát triển và nhiệm vụ công tác quản trị nhân sự của công ty cổ phần tin học Vân Thanh.docx

... QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TIN HỌC VÂN THANHI. Vấn đề tuyển dụng nhân sự tại công ty cổ phần tin học Vân Thanh:1. Những sở để tuyển dụng nhân sự: 1.1 Phân tích công việc:1.1.1 Sự ... góp công sức, chất lượng công tác, chấp hành đầy đủ nội quy, các quy định của Công ty. PHẦN I: TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TIN HỌC VÂN THANHI. Giới thiệu về công ty: 1. Thông tin công ty: 1. ... thành:Nguồn hình thành vốn của công ty chủ yếu là do các cổ đông góp vốn tức là việc đưa tài sản vào công ty để trở thành chủ sở hữu hoặc các chủ sở hữu chung của công ty. Tài sản góp vốn có...
  • 62
  • 2,437
  • 5

Xem thêm

Từ khóa: chuyên đề phân tích tình hình tài chính trên cơ sở bảng cân đối kế toán với việc tăng cường quản trị doanh nghiệp tại công ty cơ khí hà nộithực trạng công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động tại công ty cơ khí hà nộiphân tích tình hình quản lý tiền lương tại công ty cơ khí hà nộiquản trị nhân sự trong công typhân tích thực trạng công tác quản trị nhân sự của công ty cp xây dựng và phát triển nông thôn phú thọtình hình quản trị nhân sự của công ty đầu tư phát triển phúc anhquản trị nhân sự trong công ty đa quốc giaquản trị nhân sự của công ty vinamilkbao cao tot ngiep ve tinh hinh quan tri nhan su cua cong tythực trang quản trị nhân sự của công ty truyền hình cáp việt nambáo cáo thực tập quản trị nhân sự tròn công ty chuyển phát nhanhphân tích tình hình quản trị nhân sự ở công ty xi măng lạng sơn trong thời gian qua pchức năng nhiệm vụ cơ cấu tổ chức hàng chính và quản trị nhân sự của công ty tnhh tm dv giao nhận xnk p p tbiện pháp 3 coi trọng công tác quản trị nhân sự của công tyđặc điểm của khu vực và phương pháp nghiên cứu quản trị nhân sự của công ty tnhh sx tm toàn phátNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinThơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngThiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíQuản lý nợ xấu tại Agribank chi nhánh huyện Phù Yên, tỉnh Sơn La (Luận văn thạc sĩ)BT Tieng anh 6 UNIT 2Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vật