0

nội dung cơ bản của quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức công

Phân tích công việc, đánh giá thực hiện công việc là hai công tác cơ bản của quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức

Phân tích công việc, đánh giá thực hiện công việc là hai công tác bản của quản nguồn nhân lực trong tổ chức

Kế toán

... lựcquản trị nhân lực thực chất quản người nội tổ chứcquản trị nhân lực phận cấu thành thiếucủa quản trị kinh doanh, người cần đến quản trị Quản trị nhân lực nguyên nhân quan trọng ... hoạt động quản nhân khác thực tốt tổ chức xây dựng văn làm rõ chất công việc * Nội dung phân tích công việc Phân tích công việc nội dụng sau: Sdd, trang50 - Những người quản nhân cộng ... 53 1.2.2.2 Phân tích công việc ảnh hưởng đến công tác quản nhân khác * Với công tác kế hoạch hoá nhân lực Kế hoạch hoá nhân lực trình đánh giá, xác định nhu cầu nhân lực Hoạt động giữ vai...
  • 22
  • 3,467
  • 28
Quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức công PGS.TS Trần Thị Thu & PSG.TS Vũ Hoàng Ngân

Quản nguồn nhân lực trong tổ chức công PGS.TS Trần Thị Thu & PSG.TS Vũ Hoàng Ngân

Chuyên ngành kinh tế

... ch c công, qu n ngu n nhân l c t ch c công; - N m ñư c ñ c ñi m c a ngu n nhân l c qu n ngu n nhân l c t ch c công; - Gi i thích ñư c s c n thi t c a qu n ngu n nhân l c t ch c công; ... i, cán b , công ch c, viên ch c m t b ph n ch y u c a ngu n nhân l c t ch c công 1.1.3 Qu n ngu n nhân l c t ch c công Trên th c t , hai thu t ng “Qu n nhân s ” “Qu n ngu n nhân l c” ... n nhân l c 222 8.2 Ý nghĩa c a sách qu n ngu n nhân l c 223 8.3 Các nhân t nh hư ng ñ n sách qu n ngu n nhân l c t ch c công 224 8.3.1 Nhân t khách quan 224 8.3.2 Nhân...
  • 254
  • 2,126
  • 18
quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức hành chính nhà nước

quản nguồn nhân lực trong tổ chức hành chính nhà nước

Quản lý nhà nước

... hướng đến mục tiêu tổ chức Quảnnhân khác với quảnnguồn nhân lực STT Tiêu chí Quảnnhân Con người chi phí đầu vào Quảnnguồn nhân lực Quan điểm Con người vốn quý, nhân lực cần đầu tư ... dụng nguồn nhân lực tổ chức trình xếp, bố trí nguồn nhân lực tổ chức vào vị trí công việc, Gồm nhiệm vụ bản: - Sắp xếp nhân vào vị trí công việc tổ chức - Khai thác phát triển lực nhân cách tốt ... tục tổ chức - Đảm bảo đủ nguồn nhân lực - Phối hợp hoạt động NNL với mục tiêu tổ chức - Tăng cường hiệu hoạt động tổ chức Vai trò kế hoạch hóa nguồn nhân lực - Giữ vai trò trung tâm quản NNL...
  • 54
  • 16,421
  • 47
Nội dung cơ bản của quản lý nhà nước về văn hóa

Nội dung bản của quản nhà nước về văn hóa

Khoa học xã hội

... sản văn hoá Luật Di sản văn hoá năm 2001 văn pháp quan trọng Hoạt động tổ chức thực máy quan quản nhà nước văn hoá quan chức quản nhà nước văn hoá Chính phủ; Bộ văn hoá, thể thao ... phương thực chức quản nhà nước văn hoá địa phương theo quy định pháp luật Hoạt động bao gồm công việc đào tạo, bồi dưỡng cán bộ; xây dựng đạo quy hoạch, kế hoạch; ban hành tổ chức thực văn ... sáng kiến cải tiến kỹ thuật, hợp hoá sản xuất, sáng tác, phê bình văn học, nghệ thuật… Nhà nước bảo hộ quyền tác giả, quyền sở hữu công nghiệp”… - Trong quản nhà nước văn hoá – xã hội, nhà...
  • 3
  • 38,760
  • 534
NỘI  DUNG CƠ BẢN CỦA QUẢN LÝ

NỘI DUNG BẢN CỦA QUẢN

Quản trị kinh doanh

... lực - Đảm bảo tính hiệu lực hiệu hoạt động quản 2.2.2 Nội dung chức tổ chức Chức tổ chức bao nhiều nội dung phong phú đa dạng, phạm vi phần trình bày nội dung sau: Thiết kế máy; Phân công ... Mục đích chức tổ chức nhằm đảm bảo cung cấp đầy đủ kịp thời số lượng chất lượng nhân lực, phối hợp nỗ lực thông qua việc thiết kế cấu tổ chức hợp mối quan hệ quyền lực Nội dung chức tổ chức thiết ... quản phải huy động, khuyến khích tạo điều kiện cho cấp quản thành viên tổ chức tham gia vào công tác lập kế hoạch 2.2 Tổ chức 2.2.1 Khái niệm vai trò chức tổ chức 2.2.1.1 Khái niệm Tổ chức...
  • 32
  • 873
  • 3
Tài liệu Tiểu luận Nội dung cơ bản của quản lý thương hiệu Việt Nam trong lĩnh vực hàng tiêu dùng pdf

Tài liệu Tiểu luận Nội dung bản của quản thương hiệu Việt Nam trong lĩnh vực hàng tiêu dùng pdf

Báo cáo khoa học

... lược quản thương hiệu hợp làm cho trình quản thương hiệu phải đối mặt với rủi ro thất bại , hiệu chiến lược khó tránh khỏi Chức quản thương hiệu hàng tiêu dùng Khi nói đến quản ... lục 1, Khái niệm quản thương hiệu Chương I Nội dung quản thương hiệu Việt Nam lĩnh vực hàng tiêu dùng 1, Khái niệm quản thương hiệu Xuất phát từ chỗ tranh cãi nội hàm thuật ngữ ... cao cạnh tranh Nội dung quản thương hiệu hàng tiêu dùng 4.1 Quản chiến lược xây dựng phát triển thương hiệu Trong thực tế xây dựng chiến lược thương hiệu đòi hỏi phái quản chặt chẽ từ...
  • 34
  • 714
  • 0
Nội dung cơ bản của quản lý nhà nước về lao động.

Nội dung bản của quản nhà nước về lao động.

Xã hội học

... thống việc quản nhà nước lao động 2- Uỷ ban nhân dân cấp thực quản nhà nước lao động phạm vi địa phương quan quản nhà nước lao động địa phương giúp ủy ban nhân dân cấp quản nhà nước ... dụng trách nhiệm pháp tổ chức, cá nhân vi phạm pháp luật Danh Mục Tài Liệu Tham Khảo • Trường ĐH Luật Hà Nội, Giáo trình Luật Lao Động Việt Nam, nxb Công An Nhân Dân, Hà Nội năm 2010, trang ... quản nguồn nhân lực quốc gia, khắc phục khía cạnh tiêu cực lao động, làm cho QHLĐ, trình lao động trở nên tổ chức hiệu Về phương diện pháp lý, Nhà nước chủ thể quyền lực pháp lớn...
  • 6
  • 1,332
  • 12
Nội dung cơ bản của quản lý chi và quản lý thu của BHXH

Nội dung bản của quản chi và quản thu của BHXH

Bảo hiểm

... sở, ngành, tổ chức trị- xã hội việc tổ chức hoạt động quản chi BHXH Duy trì hoạt động tư vấn, giải đáp thắc mắc người lao động sách BHXH Tổ chức đợt tập huấn kỹ nghiệp vụ quản chi BHXH ... động nội dung quản chi BHXH, Vì quản chi vai trò quan trọng việc đảm bảo quyền lợi người tham gia, Đảm bảo chi đối tượng, chi đủ số tiền họ hưởng 1.3.2 Đối với hệ thống BHXH - Quản ... sách việc làm… - Trình độ cán quản cán thực công tác chi BHXH 1.3 Vai trò quản chi BHXH 1.3.1 Đối với đối tượng thụ hưởng sách BHXH Thực tốt công tác quản chi BHXH trực tiếp đảm bảo...
  • 6
  • 1,169
  • 0
nội dung cơ bản về quản lý thuế - tài liệu bồi dưỡng cho công chức mới

nội dung bản về quản thuế - tài liệu bồi dưỡng cho công chức mới

Giáo dục hướng nhiệp

... quan, tổ chức, cá nhân xã hội trách nhiệm tham gia quản thuế Việc quản thuế thực theo quy định Luật quản thuế quy định khác pháp luật liên quan Việc quản thuế phải bảo đảm công ... để quản thu khoản thuế, thu NSNN phát sinh cửa hải quan Pháp luật giao cho quan quản thuế chức năng, nhiệm vụ quyền hạn định để tổ chức thực thi sách thuế hiệu lực, hiệu Các tổ chức, cá nhân ... nhân liên quan bao gồm quan nhà nước, tổ chức trị, tổ chức trị xã hội, tổ chức xã hội, tổ chức trị, tổ chức trị - xã hội nghề nghiệp, doanh nghiệp, cá nhân liên quan đến hoạt động phát sinh...
  • 99
  • 498
  • 1
Những vấn đề cơ bản của quản trị nguồn nhân lực

Những vấn đề bản của quản trị nguồn nhân lực

Chuyên ngành kinh tế

... tỉåün g Mủc tiãu MÄI TRỈÅÌNG KHẠI NIÃÛM NS QUN TRË NHÁN SỈÛ (Personnel management) - Tráưn Kim Dung, NXB Thäúng kã, 1994 KHẠI NIÃÛM NS Personnel = Nhán viãn, nhán sỉû, ngỉåìi cọ trçnh âäü chun ... KHẠI NIÃÛM QUN TRË NHÁN SỈÛ TS Nguøn Thanh Häüi, NXB Thäúng kã, Nàm 2000, Trang 37, coi hai näüi dung trãn KHẠI NIÃÛM NHÁN SỈÛ Tỉì âiãøn tiãúng Viãût, Trung tám Tỉì âiãøn, Nh XB Â Nàơng, 1997: ... âäüng) 14 QUN TRË NGƯN NHÁN LỈÛC QUN LỈÛC TRË (Human management) NGƯN NHÁN Resource - Tráưn Kim Dung, NXB Thäúng kã, 2003 15 KHẠI NIÃÛM NHÁN LỈÛC Tỉì âiãøn tiãúng Viãût, Trung tám Tỉì âiãøn, Nh...
  • 89
  • 571
  • 0
114 Quản lý nguồn nhân lực trong Chi nhánh Công ty ứng dụng và sản xuất công nghệ TECAPRO

114 Quản nguồn nhân lực trong Chi nhánh Công ty ứng dụng và sản xuất công nghệ TECAPRO

Quản trị kinh doanh

... lợc nguồn nhân lực phải linh họat ngợc lại Phân tích nguồn nhân lực hệ thống quản nguồn nhân lực tổ chức Giúp tổ chức xác định điểm mạnh điểm yếu nguồn nhân lực quản nguồn nhân lực tổ chức ... giá trị nguồn lực quý báu II .Quản nguồn nhân lực Quản nguồn nhân lực thờng nguyên nhân thành công hay thất bại doanh nghiệp .Tổ chức ,quản nguồn nhân lực cách khoa học đờng phát triển ... niệm nguồn nhân lực: nhiều định nghĩa nguồn nhân lực nhng kháI niệm sau: * Nguồn nhân lực đợc hiểu nguồn lực ngời, nguồn lực quan trọng phát triển xã hội Nguồn nhân lực khác với nguồn lực khác...
  • 51
  • 524
  • 2
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN LÝ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC CÔNG

SỞ LUẬN VỀ QUẢN ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC CÔNG

Quản trị kinh doanh

... Nguồn nhân lực tổ chức công cán bộ, công chức, viên chức, người làm việc thực nhiệm vụ tổ chức công Nguồn nhân lực tổ chức công phân loại theo cách sau: cấu nguồn nhân lực: tổ chức công, nghiên ... cầu mềm công việc Những nội dung sở cho việc tìm hiểu đánh giá tranh nguồn nhân lực; qua đó, phục vụ đắc lực cho đào tạo nguồn nhân lực 1.3.1.2 Một số khái niệm nguồn nhân lực tổ chức công Cán ... công việc 1.3.Phương pháp luận đánh giá kết thực quản đào tạo nguồn nhân lực Khái niệm quản đào tạo nguồn nhân lực Quản đào tạo “quá trình lập kế hoạch, tổ chức, lãnh đạo, kiểm tra nguồn...
  • 13
  • 987
  • 6
Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực trong Chi nhánh công ty TNHH MTV phát triển đô thị và khu công nghiệp IDICO tại Hà Nội

Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện quản nguồn nhân lực trong Chi nhánh công ty TNHH MTV phát triển đô thị và khu công nghiệp IDICO tại Hà Nội

Quản trị kinh doanh

... nghiệp Quản nguồn nhân lực gắn liền với tổ chức Bất kì quan tổ chức cần phải phận nhân Quản nhân thành tố quan trọng chức quản lý, gốc rễ nhánh trải rộng khắp nơi tổ chức Quản nhân ... 1.1.1 .Nguồn nhân lực doanh nghiệp Bất tổ chức tạo thành thành viên người hay nguồn nhân lực Do đó, nói nguồn nhân lực tổ chức bao gồm tất người lao động làm việc tổ chức đó, nhân lực hiểu nguồn lực ... nhà quản người phụ trách quản nguồn nhân lực Quản nguồn nhân lực trang bị cho nhà quản phương pháp để đối xử cách quán với nhân viên.Khi nhân viên đối xử cách công hiểu giá trị họ công...
  • 77
  • 877
  • 0
Tiểu luận: Các mô hình quản lý nguồn nhân lực trong khu vực công theo xu hướng mới

Tiểu luận: Các mô hình quản nguồn nhân lực trong khu vực công theo xu hướng mới

Quản trị kinh doanh

... ban hành chế quản viên chức chuyển từ mô hình chức nghiệp, hoạt động công vụ, quản theo hệ thống ngạch, bậc, kiểu quản hành công chức, dựa vào cấp thâm niên công tác sang quản theo ... trí hay nội dung công việc mà công chức đảm nhận Mỗi ngạch, bậc cho biết chức năng, nhiệm vụ công chức ngạch phải thực không gắn liền với vị trí mà công chức đảm nhiệm Như công chức vị trí công ... chọn người giỏi Mô hình quản nguồn nhân lực Việt Nam Nghiên cứu công vụ nước ta thấy rõ đặc trưng mô hình công vụ chức nghiệp Trong mô hình công vụ chức nghiệp, công chức phân loại theo trình...
  • 12
  • 11,649
  • 129
Quản lý nguồn nhân lực trong khu vực công

Quản nguồn nhân lực trong khu vực công

Xã hội học

... Quản nguồn nhân lực khu vực công I Nguồn nhân lực chiến lược nguồn nhân lực Khái niệm nguồn nhân lực: Theo nghĩa rộng nguồn nhân lực nguồn lực người mộ quốc gia vùng lãnh thổ, phận nguồn lực ... toàn cầu Đặng Văn Minh – HCC16M Quản nguồn nhân lực khu vực công Tầm quan trọng nguồn nhân lực Nhân lực vấn đề quan trọng điểm mấu chốt lực lượng sản xuất Nhân lực định mang tính tảng trả lời ... Chiến lược nguồn nhân lực: Chiến lược nguồn nhân lực chiến lược tổ chức chiến lược sản xuất, chiến lược kinh doanh, chiến lược tài chính… Nhằm tìm cách thức phát triển nguồn nhân lực để tổ chức cải...
  • 11
  • 3,706
  • 38
Bài giảng Quản lý nguồn nhân lực trong khu vực công

Bài giảng Quản nguồn nhân lực trong khu vực công

Cao đẳng - Đại học

... chung nht Nguồn nhân lực quan nhà nước (nói chung) Nguồn nhân lực hệ thống c quan quản nhà nước Nguồn nhân lực hệ thống c quan quản hành nhà nước Công chức hệ thống tổ chức quản hành nhà ... QLNNL Qun phỏt trin chc nghip v nng lc; Qun phỏt trin v o to; Qun thc thi; Phỏt trin lónh o t chc; Qun nhúm; Qun s tham gia ca ngi lao ng; Qun ng lc phỏt trin; Qun sỏng to ... 1.Qun ngun nhõn lc núi chung ! Nội dung chính! ! Qun ngun nhõn lc khu vc cụng ! I QuN NGUN NHN LC Nhng Cỏc mụ chung v ngun nhõn lc v qun ngun nhõn lc hỡnh qun ngun nhõn...
  • 69
  • 4,350
  • 42
Quản lý nguồn nhân lực trong khu vực công ở một số quốc gia trên thế giới

Quản nguồn nhân lực trong khu vực công ở một số quốc gia trên thế giới

Tài liệu khác

... 4.2 quan quản nguồn nhân lực Theo Luật công vụ quốc gia, quan quản đội ngũ công chức Nhật Bản quan Nhân quốc gia (NPA) quan thành lập năm 1948, chức chủ yếu là: bảo đảm công quản ... tri việc làm 4.2 quan quản nguồn nhân lực Bộ máy quản nguồn nhân lực khu vự công Hàn Quốc phân công sau: Đơn vị quản Bộ Hành An ninh công cộng nguồn nhân lực trung ương Vai trò Chịu ... soát đánh giá công chức; công chức yên tâm công tấc, không bị phân tán tư tưởng khiến công việc hiệu Quản nguồn nhân lực khu vực công Xingapo 4.1 quan quản nguồn nhân lực Ra đời năm...
  • 66
  • 867
  • 5

Xem thêm