0

nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và cơ sở vật chất kĩ thuật

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cấp cơ sở tại huyện Đại Từ, tỉnh Thái Nguyên (LV thạc sĩ)

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cấp sở tại huyện Đại Từ, tỉnh Thái Nguyên (LV thạc sĩ)

Quản lý nhà nước

... LÝ LUẬN VÀ THƢ̣C TIỄN VỀ CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC CẤP SỞ 1.1 Một số vấn đề lý luận nguồn nhân lực 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực Ng̀n nhân lực đƣợc nhìn nhận từ nhiều góc độ khác ... tăng nguồn nhân lực Chất lƣợng ng̀n nhân lực đƣợc nghiên cứu khía cạnh về sức khỏe, trình độ học vấn, trình độ chun mơn nghiệp vụ, lực, phẩm chất 1.1.2 Chất lượng nguồn nhân lực - Theo Từ ... khơng ngừng nâng cao trình độ, kiến thức mặt nguồn nhân lực sở Nhìn chung, đội ngũ cấp sở đã bƣớc đƣợc phát triển số lƣợng chất lƣợng Tuy nhiên, chất lƣợng nguồn nhân lực cấp sở huyện Đại...
  • 136
  • 196
  • 0
Giải quyết tình huống nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và tinh giản biên chế trong các cơ quan, tổ chức ở tỉnh thái nguyên.doc

Giải quyết tình huống nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tinh giản biên chế trong các quan, tổ chức ở tỉnh thái nguyên.doc

Quản trị kinh doanh

... tiểu luận này, xin nêu vấn đề nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, giải pháp tinh giản biên chế quan hành nhằm giải tốt tốn tình huống: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, vấn đề biên chế tinh giản ... dựng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cán cơng chức hành chính, đặc biệt vấn đề biên chế tinh giản biên chế khâu then chốt, ý nghĩa định tồn q trình cải cách hành Nhằm nâng cao chất lượng nguồn ... giản biên chế nâng cao chất lượng nguồn nhân lực như: - Chế độ hưu sớm, chế độ cho việc 15 - Chế độ luân chuyển, điều động, bổ nhiệm - Chế độ bồi dưỡng, nâng cao nghiệp vụ cho cán bộ, cơng chức ...
  • 18
  • 3,640
  • 27
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại cơ quan UBNN quận long biên  thành phố hà nội giai đoạn 2012 - 2015 và định hướng đến năm 2020 slide

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại quan UBNN quận long biên thành phố hà nội giai đoạn 2012 - 2015 định hướng đến năm 2020 slide

Kinh tế - Quản lý

... Biên lư ng ngu n nhân l c 2.1.3 Tình hình dân s t v n ph i nâng cao ch t 2.2 Th c tr ng ngu n nhân l c, ch t lư ng ngu n nhân l c bi n pháp nâng cao ch t lư ng ngu n nhân l c quan UBND qu n ... GI I PHÁP NÂNG CAO CH T LƯ NG NGU N NHÂN L C QUAN UBND QU N LONG BIÊN, THÀNH PH N I GIAI O N 2012-2015, HÀ NH HƯ NG NĂM 2020 CHƯƠNG S LÝ LU N V NGU N NHÂN L C CH T LƯ NG NGU N NHÂN L C ... S i LÝ LU N V NGU N NHÂN L C CH T LƯ NG NGU N NHÂN L C TRONG T CH C KÕT CÊU TH C TR NG VI C NÂNG CAO CH T LƯ NG NGU N ii NHÂN L C QUAN UBND QU N LONG BIÊN...
  • 37
  • 571
  • 9
THỰC TRẠNG CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC VÀ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VÀ THƯƠNG MẠI D.E.L.T.A

THỰC TRẠNG CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ THƯƠNG MẠI D.E.L.T.A

Quản trị kinh doanh

... nhằm hồn thiện nâng cao chất lượng người lao động Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực thay đổi số lượng chất lượng, thể qua: trí lực, tâm lực, thể lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực việc tăng ... lượng nguồn nhân lực, vai trò việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực Tác giả trình bày bước để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực bao gồm: Nâng cao ... nguồn nhân lực Thuật ngữ nâng cao chất lượng nguồn nhân lực hàm ý thực số hoạt động để thay đổi chất lượng nguồn nhân lực tăng lên so với Đó biểu nâng cao trí lực, thể lực, tâm lực nguồn nhân lực...
  • 83
  • 333
  • 0
599 Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Nhà máy Vật liệu Bưu điện

599 Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Nhà máy Vật liệu Bưu điện

Quản trị kinh doanh

... lý nguồn nhân lực tổ chức Nguồn nhân lực vai trò nguồn nhân lực tổ chức 1.1 Những khái niệm nguồn nhân lực tổ chức Nguồn nhân lực tổ chức đợc hiểu tất ngời lao động tổ chức Nh vậy, nguồn nhân ... vấn III ý nghĩa việc nâng cao chất lợng nguồn nhân lực mét tỉ chøc C¸c lý thut kinh tÕ häc hiƯn đại nguồn nhân lực nguồn lực quan trọng quốc gia, đặc biệt tổ chức Nguồn nhân lực tài sản quan trọng ... sau: Phân tích tình hình sử dụng nguồn nhân lực (năm T) Dự đoán nhu cầu nguồn nhân lực (năm T+1) Dự đoán cung nguồn nhân lực (năm T+1) Cân đối cung cầu nguồn nhân lực (năm T+1) Xây dựng giải pháp...
  • 91
  • 599
  • 0
Nâng cao sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty Đầu tư và phát triển nhà HN số 52.doc

Nâng cao sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty Đầu tư phát triển nhà HN số 52.doc

Quản trị kinh doanh

... 2, Nhân lực: Nhân lực thuật ngữ dùng để lượng kiến thức chuyên môn lực lượng lao động Nhiều học thuyết kinh tế thời đầu coi Nhân lực đơn giản lực lượng lao động, nhân tố sản xuất, coi nguồn ... chúng thành nguồn nhân lực doanh nghiệp II Nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực: 1,Khái niệm :Hiệu sử dụng nguồn nhân lực: Hiệu sử dụng nguồn nhân lực việc tìm lời giải cho tốn nhân lực : kết mà tổ ... sánh nguồn nhân lực nhân lực Từ khái niệm thấy nguồn nhân lực phần bên nhân lực Khái niệm nhân lực rộng lớn việc tổ chức biết cách chiếm lấy sử dụng mục đích hay khơng nhằm biến chúng thành nguồn...
  • 35
  • 490
  • 3
Nâng cao sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty Đầu tư và phát triển nhà HN số 52 - Nguyễn Phúc Dũng

Nâng cao sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty Đầu tư phát triển nhà HN số 52 - Nguyễn Phúc Dũng

Báo cáo khoa học

... 2, Nhân lực: Nhân lực thuật ngữ dùng để lượng kiến thức chuyên môn lực lượng lao động Nhiều học thuyết kinh tế thời đầu coi Nhân lực đơn giản lực lượng lao động, nhân tố sản xuất, coi nguồn ... chúng thành nguồn nhân lực doanh nghiệp II Nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực: 1,Khái niệm :Hiệu sử dụng nguồn nhân lực: Hiệu sử dụng nguồn nhân lực việc tìm lời giải cho tốn nhân lực : kết mà tổ ... sánh nguồn nhân lực nhân lực Từ khái niệm thấy nguồn nhân lực phần bên nhân lực Khái niệm nhân lực rộng lớn việc tổ chức biết cách chiếm lấy sử dụng mục đích hay khơng nhằm biến chúng thành nguồn...
  • 37
  • 385
  • 0
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vật tư thiết bị và xây dựng Vạn Xuân

Thực trạng giải pháp hoàn thiện nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vật tư thiết bị xây dựng Vạn Xuân

Quản trị kinh doanh

... KS.X©y dùng KS Địa chất KS.Xây dựng Cử nhân kinh tế Cử nhân kinh tế Cử Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên 26 10 32 17 18 16 13 nhân ngoại ngữ Công ... hiệu sử dụng nguồn nhân lực phải gắn liền tới phơng pháp quản lý nguồn nhân lực nh: định mức lao động, phân tách, phân tích kế hoạch hoá nguồn nhân lực, tuyển mộ, tuyển chọn nguồn nhân lực, đào tạo ... +Đào tạo phát triển nguồn nhân lực Với mục đích nâng cao hiệu sử dụng lao động, thu hút gìn giữ lực lợng lao động chất lợng cao, khuyến khích ngời lao động đóng góp nhiều vào kết kinh doanh...
  • 53
  • 777
  • 5
217 Thực trạng và một số giải pháp để phát triển và nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực của doanh nghiệp thương mại

217 Thực trạng một số giải pháp để phát triển nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực của doanh nghiệp thương mại

Quản trị kinh doanh

... nâng cao chất lợng đào tạo nguồn nhân lực Trong doanh nghiệp thơng mại, phát triển đào tạo nâng cao chất lợng đào tạo nguồn nhân lực làm cho trình độ lao động nguồn nhân lực đợc phát triển, nâng ... phát triển nâng cao hiệu nguồn nhân lực doanh nghiệp thơng mại 1.Nghiên cứu nhu cầu thị trờng, xây dựng chiến lợc kinh doanh chiến lợc phát triển nguồn nhân lực Nh ta biết nguồn nhân lực doanh ... luận thơng mại Nguyễn Thị Hạnh Phần nội dung I Đặc điểm vai trò nguồn nhân lực hiệu sử dụng nguồn nhân lực Vị trí đặc điểm nguồn nhân lực thơng mại a Vị trí Do kết phân công lao ®éng x· héi, mét...
  • 12
  • 849
  • 0
CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC VÀ QUẢN TRỊ CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC

CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC QUẢN TRỊ CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC

Quản trị kinh doanh

... lao động Năng lực phẩm chất tốt biểu nguồn nhân lực chất lợng cao Sự cần thiết nâng cao chất lợng nguồn nhân lực 3.1 Vai trò nguồn nhân lực Nguồn nhân lực nguồn lực ngời, nguồn lực quan trọng ... tiêu phản ánh chất lợng nguồn nhân lực Chất lợng nguồn nhân lực trạng thái định nguồn nhân lực thể mối quan hệ yếu tố câu thành nên chất bên nguồn nhân lực Chất lợng nguồn nhân lực liên quan ... nâng cao đợc chất lợng nguồn nhân lực tổ chức 3 Quản trị chất lợng nguồn nhân lực 3.1 Hoạch định kế hoạch chất lợng nguồn nhân lực a Thực chất công tác hoạch định kế hoạch chất l ợng nguồn nhân...
  • 31
  • 424
  • 0
Chất lượng nguồn nhân lực và quản trị chất lượng nguồn nhân lực

Chất lượng nguồn nhân lực quản trị chất lượng nguồn nhân lực

Kế toán

... lao động Năng lực phẩm chất tốt biểu nguồn nhân lực chất lợng cao Sự cần thiết nâng cao chất lợng nguồn nhân lực 3.1 Vai trò nguồn nhân lực Nguồn nhân lực nguồn lực ngời, nguồn lực quan trọng ... tiêu phản ánh chất lợng nguồn nhân lực Chất lợng nguồn nhân lực trạng thái định nguồn nhân lực thể mối quan hệ yếu tố câu thành nên chất bên nguồn nhân lực Chất lợng nguồn nhân lực liên quan ... nâng cao đợc chất lợng nguồn nhân lực tổ chức 3 Quản trị chất lợng nguồn nhân lực 3.1 Hoạch định kế hoạch chất lợng nguồn nhân lực a Thực chất công tác hoạch định kế hoạch chất l ợng nguồn nhân...
  • 31
  • 445
  • 1
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại công ty cổ phần công nghệ môi trường và điện lạnh hồng anh

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại công ty cổ phần công nghệ môi trường điện lạnh hồng anh

Quản trị kinh doanh

... pháp nâng cao hiệu nguồn nhân lực công ty cổ phần công nghệ môi tr-ờng điện lạnh Hồng Anh Ch-ơng I: Sở lý luận quản trị nhân lực doanh nghiÖp 1.1 Nguồn nhân lực 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực: ... độ rộng nguồn nhân lực nguồn lực người bao gồm hai yếu tố thể lực trí lực Xét theo phạm vi hẹp phạm vi tổ chức nguồn nhân lực thể số lượng chất lượng người lao động làm việc tổ chức cơng việc ... việc Nguồn nhân lực khác với nguồn lực khác doanh nghiệp chất người Các nguồn lực khác doanh nghiệp nguồn lực người điều khiển để phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh thân doanh nghiệp nguồn...
  • 83
  • 595
  • 1
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực – nghiên cứu tình huống tại Công ty cổ phần Hóa chất Vật liệu điện Hải Phòng

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực – nghiên cứu tình huống tại Công ty cổ phần Hóa chất Vật liệu điện Hải Phòng

Quản trị kinh doanh

... LỰC HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY 1.1/ Các khái niệm nhân lực quản lý sử dụng nhân lực 1.1.1/ Khái niệm nguồn nhân lực Hiện nay, nguồn nhân lực nguồn lực quan trọng nhất, định ... triển) Nguồn nhân lực nguồn lực người gồm lực trí lực Nguồn nhân lực doanh nghiệp hiểu toàn số lao động mà doanh nghiệp huy động toàn thực sản xuất kinh doanh Nguồn nhân lực tổ chức hình thành sở ... đầu tư vào nguồn nhân lực để lợi kinh doanh cao hơn, lợi nhuận cao hơn, hiệu cao 1.2/ Chức vai trò quản lý nhân lực 1.2.1/ Chức quản lý nhân lực: Các hoạt động quản trị nguồn nhân lực liên...
  • 87
  • 539
  • 1
Nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần thép Cửu Long Vinashin.pdf

Nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần thép Cửu Long Vinashin.pdf

Quản trị kinh doanh

... Giang CHƢƠNG Ι SỞ LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC .1 KHÁI QUÁT VỀ NGUỒN NHÂN LỰC .1.1 Khái niệm nguồn nhân lực Để phát triển quốc gia phải dựa vào nguồn lực nhƣ: tài nguyên ... nguồn lực nhƣ: tài nguyên thiên nhiên, nguồn nhân lực, tiềm lực khoa học-cơng nghệ, sở vật chất- kỹ thuật, nguồn vốn…Trong nguồn nhân lực (nguồn lực ngƣời) nguồn lực chủ yếu định cho tồn phát triển ... Nội dung quản trị nguồn nhân lực 1.2.4.1 Hoạch định nguồn nhân lực Khái niệm hoạch định nguồn nhân lực Hoạch định nguồn nhân lực trình nghiên cứu, xác định nhu cầu nguồn nhân lực, đƣa sách thực...
  • 96
  • 576
  • 8
Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty TNHH In Tấn Thành

Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty TNHH In Tấn Thành

Quản trị kinh doanh

... sản phẩm, số lượng chất lượng sản phẩm Máy móc đại, cơng nghệ kỹ thuật tiên tiến nâng cao số lượng chất lượng sản phẩm Nền kinh tế thị trường mở nhiều hội kinh doanh, đồng thời tính chất cạnh tranh ... tiếp tục phát triển, nâng cao hiệu nguồn nhân lực tăng suất lao động, chất lượng sản phẩm, thời gian thực Trong suất lao động chất lượng sản phẩm tiêu chí đánh giá sức mạnh cơng ty, tạo uy tín ... hiểu cơng tác quản trị nhân lực công ty TNHH In Tấn thành, em chọn đề tài “Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu nguồn nhân lực Công ty TNHH In Tấn Thành” làm chuyên đề tốt nghiệp Mục tiêu đề tài sở...
  • 31
  • 532
  • 0
Giải pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực trong doanh nghiệp thương mại.

Giải pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực trong doanh nghiệp thương mại.

Kinh tế - Quản lý

... tới hàng loạt ngành công nghiệp đời Vì chất lợng đội ngũ nguồn nhân lực cần hớng vào đào tạo phát triển nguồn nhân lực Khái niệm phát triển nguồn nhân lực bao gồm hoạt động học tập trang bị kiến ... CNH-HĐH, cốt lõi khẳng định vai trò thiếu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực, xác định nâng cao chất lợng nguồn nhân lực ý nghĩa quan trọng công phát triển đất nớc Cùng với phát triển ... tập trung vào sản xuất, góp phần nâng cao suất lao động xã hội, nắm nhu cầu thị trờng * Các nhân tố tác động tới công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Việt Nam điều kiện hội nhập * chế thị...
  • 8
  • 312
  • 0
giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực trong doanh nghiệp thương mại

giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực trong doanh nghiệp thương mại

Quản trị kinh doanh

... tới hàng loạt ngành công nghiệp đời Vì chất lợng đội ngũ nguồn nhân lực cần hớng vào đào tạo phát triển nguồn nhân lực Khái niệm phát triển nguồn nhân lực bao gồm hoạt động học tập trang bị kiến ... CNH-HĐH, cốt lõi khẳng định vai trò thiếu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực, xác định nâng cao chất lợng nguồn nhân lực ý nghĩa quan trọng công phát triển đất nớc Cùng với phát triển ... tập trung vào sản xuất, góp phần nâng cao suất lao động xã hội, nắm nhu cầu thị trờng * Các nhân tố tác động tới công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Việt Nam điều kiện hội nhập * chế thị...
  • 8
  • 265
  • 1
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại công ty cổ phần công nghiệp tàu thủy ngô quyền

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại công ty cổ phần công nghiệp tàu thủy ngô quyền

Quản trị kinh doanh

... quốc gia phải dựa vào nguồn lực nhƣ: Tài nguyên thiên nhiên, nguồn nhân lực, tiềm lực khoa học công nghệ, sở vật chất kỹ thuật, nguồn vốn… nguồn nhân lực ( nguồn lực ngƣời) nguồn lực chủ yếu định ... số biện pháp nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực Công ty CP CNTT Ngô Quyền CHƢƠNG SỞ LÝ LUẬN NGUỒN NHÂN LỰC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực: Để phát ... làm việc Nguồn nhân lực tổ chức đƣợc hình thành sởnhân vai trò khác đƣợc liên kết với theo mục đích định Nguồn nhân lực khác với nguồn lực khác doanh nghiệp chất ngƣời Các nguồn lực khác...
  • 78
  • 442
  • 0

Xem thêm

Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008