0

kênh giao tiếp không chính thức

Kỹ năng giao tiếp hành chính của cán bộ, công chức trong quá trình thực thi công vụ

Kỹ năng giao tiếp hành chính của cán bộ, công chức trong quá trình thực thi công vụ

Kỹ năng giao tiếp

... về giao tiếp, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng giao tiếp hành chính, cán bộ, công chức và công vụ. Nêu lên vai trò, nguyên tắc của giao tiếp hành chính và các yếu tố tác động đến quá trình giao tiếp. ... hành thông qua con đường giao tiếp. Vì vậy, chất lượng của nền hành chính công tùy thuộc vào chất lượng của các quá trình giao tiếp được tiến hành. Để tiến hành giao tiếp có hiệu quả, CB, CC ... loại giao tiếp và các nguyên tắc, công cụ cho giao tiếp hợp lý, dựa trên lợi ích. Đây không chỉ là xu hướng mà đã trở thành yêu cầu bức thiết đối với một nền hành chính hiện đại - nền hành chính...
  • 10
  • 7,908
  • 117
Những ảnh hưởng của nhóm bạn không chính thức tới quá trình cải tạo của trẻ vị thành niên phạm pháp trong trường giáo dưỡng

Những ảnh hưởng của nhóm bạn không chính thức tới quá trình cải tạo của trẻ vị thành niên phạm pháp trong trường giáo dưỡng

Kinh tế - Thương mại

... nhóm không chính thức thờng có cùng sở thích, nguyện vọng, mục đích chung, tự bầu ra thủ lĩnh nhóm và không bị ràng buộc về mặt pháp lý và thời gian. Nhóm không chính thức khác với nhóm chính thức ... tố tác động, ảnh hởng tới các em trong đó không thể không kể đến yếu tố nhóm bạn không chính thức. Do nhận thấy sự ảnh hởng của nhóm bạn không chính thức tới các em là rất lớn4lời nói đầu ... cách tự phát, trong nhóm không có sự phân vai vị rõ ràng các nhóm không chính thức đ ợc hình thành từ các 7nhóm chính thức do mối quan hệ giữa các thành viên trong nhóm không có sự tin tởng...
  • 23
  • 2,212
  • 2
Chỉ thị Về việc quản lý thống nhất các hoạt động đào tạo, bồi dưỡng  theo hình thức giáo dục không chính quy trên địa bàn tỉnh

Chỉ thị Về việc quản lý thống nhất các hoạt động đào tạo, bồi dưỡng theo hình thức giáo dục không chính quy trên địa bàn tỉnh

Tài liệu khác

... thức giáo dục không chính quy trên địa bàn toàn tỉnh. Trong những năm qua, được sự lãnh đạo và quan tâm của các cấp uỷ Đảng, chính quyền, công tác đào tạo, bồi dưỡng theo hình thức không chính ... quản lý đào tạo, bồi dưỡng theo hình thức giáo dục không chính quy chưa được tập trung thống nhất. Vì vậy, đã xảy ra tình trạng mở lớp không theo kế hoạch, không đúng quy trình, thủ tục, dẫn ... trung học chuyên nghiệp, bồi dưỡng tin học, ngoại ngữ và các lớp ôn luyện theo hình thức giáo dục không chính quy, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh chỉ thị:1- Sở Giáo dục - Đào tạo phối hợp với...
  • 2
  • 668
  • 0
Cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức - Vai trò của từng cơ cấu và mối quan hệ giữa chúng. Thực tiễn vận dụng trong các doanh nghiệp.doc.DOC

Cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức - Vai trò của từng cơ cấu và mối quan hệ giữa chúng. Thực tiễn vận dụng trong các doanh nghiệp.doc.DOC

Kế toán

... Đó chính là bộ khung của tổ chức.Tổ chức chính thức tạo ra đợc những mong muốn và năng lực cá nhân trong những tổ chức chính thức nhất.2. Cơ cấu không chính thức a) Khái niệm:Cơ cấu không chính ... bất kể đến cơ cấu chính thức hoạt động xà hội chắc chắn sẽ là nguyên nhân lớn nhất sinh ra quan hệ không chính thức. Do đó kết hợp cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức trong tổ chức ... cấu chính thứckhông chính thức. Thực tiễn áp dụng trong các doanh nghiệpMỗi hệ thống tổ chức dù đợc xây dựng theo loại hình nào đi chăng nữa cũng bao gồm cơ cấu chính thức và cơ cấu không...
  • 11
  • 3,476
  • 3
Mẫu Quyết định tiếp nhận chính thức

Mẫu Quyết định tiếp nhận chính thức

Biểu mẫu

... được Ban Tổng Giám đốc phê duyệt ngày tháng năm , v/v tiếp nhận nhân sự;(7)- Xét tình hình thực tế.QUYẾT ĐỊNHĐiều 1: Tiếp nhận chính thức Ông/Bà (8) vào làm việc tại Phòng (9).thuộc (10), ... Tự do - Hạnh phúc Số: / /QĐNS (1) , ngày tháng năm 200 (2)QUYẾT ĐỊNH CỦA (3)(V/v: tiếp nhận chính thức) (4)- Căn cứ qui chế tổ chức và điều hành của ;(5)- Căn cứ vào Chức năng và Quyền ... tháng năm 200 (12)Điều 2: Ông/Bà (13)chịu sự điều hành trực tiếp của (14).Điều 3: Ông/Bà (15); (16);Ban Nhân lực Hệ thống; Ban Tài chính có trách nhiệm thi hành Quyết định này. Quyết định này...
  • 2
  • 3,422
  • 45
Sức mạnh của giao tiếp không lời

Sức mạnh của giao tiếp không lời

Kỹ năng giao tiếp

... hòa của giao tiếp phi ngôn ngữ Công sở là nơi diễn ra giao tiếp khá đa dạng và giao tiếp “phi ngôn ngữ” được đánh giá là một trong những nhân tố quan trọng tạo nên thành công trong giao tiếp ... cười, nó sẽ giúp bạn hạn chế bất đồng trong giao tiếp để thành công hơn trong công việc. Nụ cười Nụ cười được xem là trang sức trong giao tiếp và cũng là phương tiện làm quen hay xin ... tưởng… Ngược lại, sẽ không ai có cảm tình hay ngợi khen những tư thế ngỗ ngược, mất mỹ quan hay dáng đi hiện rõ sự ”luồn lách” xu nịnh, sự khép Sức mạnh của giao tiếp không lời Theo các nhà...
  • 6
  • 939
  • 13
Tầm quan trọng của giao tiếp không lời trong du lịch

Tầm quan trọng của giao tiếp không lời trong du lịch

Kỹ năng giao tiếp

... ra một bầu không khí nói chuyện vui vẻ, ấm cúng để du khách cảm thấy giống như ở nhà mình vậy, làm cho họ thêm tự tin và hiệu quả giao tiếp cao hơn. Qua ánh mắt giao tiếp của khách không được ... tiết quan trọng nhất, nó xâu chuỗi các mắt xích quan hệ giao tiếpgiao của con người. Chính vì vậy, biết cách bắt tay trong giao tiếp là một điều rất quan trọng. b. Cúi chào Cử chỉ khom ... giao tiếp chiến thắng lòng tự ti và nhút nhát. Tự tin và luôn vui vẻ vừa là yêu cầu cần có khi giao tiếp xã hội, lại có thể trực tiếp biểu lộ trình độ văn hóa của một người. Như vậy trong giao...
  • 9
  • 1,303
  • 4
 Giải pháp tăng vốn từ nhà đầu tư không chính thức

Giải pháp tăng vốn từ nhà đầu tư không chính thức

Ngân hàng - Tín dụng

... vốn từ nhà đầu tư không chính thức Sự khốn khổ là trong các chi tiết khi nhận và vạch kế hoạch để xử lý số tiền từ bạn bè, gia đình và những người đầu tư có lòng tốt. Không quan trọng việc ... tư hơn so với nhà doanh nghiệp. Những thoả thuận này được sử dụng bởi nhiều nhà đầu tư không chính thức qua nhiều năm thì sẽ trở thành hình ảnh phản chiếu của các thoả thuận dễ dàng cho nhà ... trong các chu kỳ đầu tiên. Trong khi không chắc chắn rằng các cổ phần của những người sáng lập có nhiều giá trị thị trường trong những chu kỳ đầu tiên và cũng không có khả năng rằng ai đó sẽ muốn...
  • 10
  • 348
  • 1
Cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức. Vai trò và mối quan hệ giữa chúng. Áp dụng thực tiễn vào doanh nghiệp.docx

Cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức. Vai trò và mối quan hệ giữa chúng. Áp dụng thực tiễn vào doanh nghiệp.docx

Quản trị kinh doanh

... cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức, bởi lẽ chỉ riêng cơ cấu chính thức không thể hiện đầy đủ các chức năng và các mối quan hệ đa dạng trong quản lý. Trong đó, cơ cấu chính thức là ... thống phi chính thức cùng tồn tại. Lý do tồn tại của hệ thống phi chính thức này là không thể có một cơ cấu chính thức nào mô tả được đầy đủ các hoạt động trong tổ chức.- Cơ cấu chính thức này ... cho cơ cấu chính thức để thực hiện đầy đủ và có hiệu quả cao chức năng của tổ chức mà không sử dụng quyền lực hành chính. III. PHÂN TÍCH CƠ CẤU CHÍNH THỨC VẦ CƠ CẤU KHÔNG CHÍNH THỨC TRONG...
  • 14
  • 3,546
  • 12
Cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức

Cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức

Kinh tế - Thương mại

... cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức, bởi lẽ chỉ riêng cơ cấu chính thức không thể hiện đầy đủ các chức năng và các mối quan hệđa dạng trong quản lý. Trong đó, cơ cấu chính thức là ... cấu chính thức để thực hiện đầy đủ và có hiệu quả cao chức năng của tổ chức mà không sử dụng quyền lực hành chính. III. PHÂNTÍCHCƠCẤUCHÍNHTHỨCVẦCƠCẤUKHÔNGCHÍNHTHỨCTRONGTỔCHỨC.1.Cơ cấu chính ... cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức trong tổ chức.Sơđồ tổ chứcMột tổ chức không chính thức đựoc thể hiện bằng những đường đứt quãng còn đường thẳng thể hiện cơ cấu chính thức. Qua...
  • 14
  • 428
  • 0
577 Cơ cấu chính thức & cơ cấu không chính thức - Vai trò của từng cơ cấu & mối quan hệ giữa chúng. Thực tiễn vận dụng trong các Doanh nghiệp

577 Cơ cấu chính thức & cơ cấu không chính thức - Vai trò của từng cơ cấu & mối quan hệ giữa chúng. Thực tiễn vận dụng trong các Doanh nghiệp

Quản trị kinh doanh

... Đó chính là bộ khung của tổ chức.Tổ chức chính thức tạo ra đợc những mong muốn và năng lực cá nhân trong những tổ chức chính thức nhất.2. Cơ cấu không chính thức a) Khái niệm:Cơ cấu không chính ... hệ giữa cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức trong tổ chức.8Tóm lại việc hoàn thiện tổ chức bộ máy quản lí cũng nh xây dựng đợc một cơ cấu chính thứckhông chính thức hợp lý sẽ ... bất kể đến cơ cấu chính thức hoạt động xà hội chắc chắn sẽ là nguyên nhân lớn nhất sinh ra quan hệ không chính thức. Do đó kết hợp cơ cấu chính thức và cơ cấu không chính thức trong tổ chức...
  • 12
  • 871
  • 0
Vấn đề chất lượng sản phẩm trên thị trường không chính thức ở các nước đang phát triển

Vấn đề chất lượng sản phẩm trên thị trường không chính thức ở các nước đang phát triển

Kinh tế - Thương mại

... thị trờng chính thức vàthị trờng không chính thức. Thị trờng không chính thức đợc đặc trng bởi sự tồntại của rất nhiều ngời buôn bán nhỏ đợc tự do gia nhập và rút lui khỏi thị trờng và không có ... không chính thức. Nếu tồn tại sự không chắc chắn trong các thị tr-ờng yếu tố sản xuất và trong quá trình sản xuất thì giá cả sẽ không thể là dấu hiệunhận biết chất lợng sản phẩm và uy tín không ... với thị trờng cạnh tranh thông thờng ở cách thức tiến hành trao đổi, buôn bánhàng hoá. Trong thị trờng không chính thức quá trình trao đổi hàng hoá không tậptrung và giá cả đợc định ra nhờ quá...
  • 25
  • 428
  • 0
Một số phướng án - giải pháp phát triển dịch vụ ngân hàng điện tử qua kênh giao tiếp sms banking của ngân hàng TMCP An Bình trong những năm tới:

Một số phướng án - giải pháp phát triển dịch vụ ngân hàng điện tử qua kênh giao tiếp sms banking của ngân hàng TMCP An Bình trong những năm tới:

Tài chính - Ngân hàng

... Đánh giá nội bộ.KIỂM SOÁT SẢN PHẨM KHÔNG PHÙ HỢP Chính sáchBảo đảm rằng sản phẩm không phù hợp với các yêu cầu được nhận biết và kiểm soát nhằm loại bỏ sự không phù hợp. Luôn có hành động cải ... hợpHÀNH ĐỘNG KHẮC PHỤC Chính sáchCam kết thực hiện các hành động khắc phục nhằm loại bỏ sụ không phù hợp hiện có. Biện phápĐược tiến hành khi phát hiện sự không phù hợp trong quá trình ... hiện điểm không phù hợp có tráchn hiệm thông báo cho lãnh đạo.Sản phẩm không phù hợp sau khi được xử lý cần phải kiểm tra và xác nhận lại. Tài liệu viện dẫnQT 04: Kiểm soát sản phẩm không phù...
  • 104
  • 449
  • 0

Xem thêm