0

hộp đựng hình tách trà

Khéo léo cắt dán hộp đựng hình tách trà pot

Khéo léo cắt dán hộp đựng hình tách trà pot

Khéo tay hay làm

... thành rồi. Cùng ngắm nghía thành quả khéo tay thôi nào! Khéo léo cắt dán hộp đựng hình tách trà Đẹp lung linh y như tách trà thật mà lại không khó làm đâu! Chuẩn bị những dụng cụ này nhé: - ... các phần răng cưa vào với nhau tạo thành 1 hình khum để làm chiếc tách. Cắt thêm cho chiếc tách một cái nắp đựng thật xinh để biến chiếc tách thành hộp quà đáng yêu nhé! ... tiên, mình làm tay cầm của tách trà. Cắt giấy theo mẫu hình trên rồi dùng dao rọc giấy trổ nhẹ trên các Bước 4: - Làm thân tách trà: cắt 2 miếng thân theo...
  • 13
  • 208
  • 0
Thực trạng áp dụng hình thức trả lương trong một số doanh.doc.DOC

Thực trạng áp dụng hình thức trả lương trong một số doanh.doc.DOC

Kế toán

... số 2 đang áp dụng 3 hình thức trả lơng , đó là : Hình thức trả lơng theo thời gian có thởng Hình thức trả lơng theo sản phẩm gián tiếp Hình thức trả lơng sản phẩm khoán3.1 Hình thức trả lơng ... Các hình thức trả lơng41. Hình thức trả lơng theo thời gian42. Hình thức trả lơng theo sản phẩm6III . Thực trạng áp dụng hình thức trả lơng trong một số doanh nghiệp hiện nay.141. Hình ... chung và các hình thức trả lơng nói riêng em thấy rằng không có hình thức trả lơng nào là tối u cả , mỗi hình thức có những u điểm và nhợc điểm nhất định . Vì vậy cần phải lựa chọn hình thức...
  • 24
  • 580
  • 0
THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNG VÀ VIỆC VẬN DỤNG HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM TẠI NHÀ MÁY Z153

THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNG VÀ VIỆC VẬN DỤNG HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM TẠI NHÀ MÁY Z153

Kế toán

... phẩm.- Khoán một phần chi phí: là hình thức khoán 1 số loại chi phí nhất định có liên quan tới việc sản xuất sản phẩm.2.2.3.6 Hình thức trả lương ngừng việcĐây là hình thức trả lương cho lao động ... Thực trạng vận dụng hình thức trả lương theo sản phẩm tại Nhà máy Z1532.2.1. Mục đích, yêu cầu đối với việc vận dụng hình thức trả lương theo sản phẩm tại Nhà máy Z153Các hình thức trả lương ... khoản phụ cấp khác…2.2.3. Các hình thức trả lương theo sản phẩm đang được áp dụng tại Nhà máy Z1532.2.3.1. Hình thức trả lương sản phẩm cá nhân trực tiếpĐây là hình thức trả lương được tính...
  • 38
  • 786
  • 1
Áp dụng hình thức hợp tác Nhà nước - Tư nhân trong xây dựng cơ sở hạ tầng tại Thành phố Hồ Chí Minh - Thực trạng và Kiến nghị

Áp dụng hình thức hợp tác Nhà nước - Tư nhân trong xây dựng cơ sở hạ tầng tại Thành phố Hồ Chí Minh - Thực trạng và Kiến nghị

Kinh tế - Thương mại

... dụng thành công hình thức hợp tác nhà nước tư nhân trong đầu tư cơ sở hạ tầng tại TP.HCM  Đóng góp của đề tài Hình thức hợp tác nhà nước tư nhân trong đầu tư công tuy là mô hình được áp dụng ... thầu 342.6. Giới thiệu về hai dự án hợp tác Nhà nước - Tư nhân lớn tại TP.HCM Hình 6: Cầu Phú Mỹ Hình 7: Nhà máy BOO nước Thủ Đức 2.6.1. BOT Cầu Phú Mỹ Giới thiệu về dự án Ngày ... do đó làm cho nguồn lực nhà nước bị hao mòn thêm. 1.4. Hình thức hợp tác Nhà nước - Tư nhân trong đầu tư công 1.4.1. Định nghĩa về hình thức hợp tác Nhà nước - Tư nhân Thuật ngữ “Mối Quan...
  • 50
  • 843
  • 4
Giải pháp và khuyến nghị hoàn thiện công tác  tiền lương và các hình thức trả lương tại Công ty cổ phần Dụng Cụ Cơ Khí Xuất.DOC

Giải pháp và khuyến nghị hoàn thiện công tác tiền lương và các hình thức trả lương tại Công ty cổ phần Dụng Cụ Cơ Khí Xuất.DOC

Kế toán

... Tuy nhiên do một số máy móc đợc sản xuất cách đây khá lâu ,hao mòn lớn (cả hao mòn hữu hình lẫn hao mòn vô hình) điều đó dẫn đến khả năng làm việc của chúng bị hạn chế, năng suất không cao. Đây ... 30.807,6 Cộng 25,12 12,4 243 21.133.174,4 16 881.653,6 180.000ã Hình thức trả l ơng theo thời gian: Là hình thức trả lơng cho ngời lao đông căn cứ vào thời gian làm việc thực tế ... trạng các hình thức trả lơng tại Công ty cổ phần Dụng Cụ Cơ Khí Xuất khẩu và đa ra một số biện pháp nhằm hoàn thiện hơn nữa công tác trả l-ơng.Chơng II. Phân tích, đánh giá thực trạng các hình...
  • 72
  • 1,441
  • 11
hoàn thiện các hình thức trả lương, trả thưởng tại Công ty xây dựng Sông Đà 8.DOC

hoàn thiện các hình thức trả lương, trả thưởng tại Công ty xây dựng Sông Đà 8.DOC

Kế toán

... chỉ đợc thực hiện khi hoàn thành công trình.4.2. Các hình thức trả lơng theo sản phẩm.4.2.1. Hình thức trả lơng theo sản phẩm gián tiếp. Hình thức trả lơng này áp dụng cho bộ phận quản lý trực ... có nhiều hình thức trả lơng đang đợc áp dụng nhng mỗi doanh nghiệp căn cứ vào đặc điểm tổ chức sản xuất kinh doanh của mình mà nghiên cứu , áp dụng hình thức trả lơng cho phù hợp. Một hình thức ... thức đà đợc học em đà nghiên cứu các hình thức trả lơng, thởng tại Công ty xây dựng Sông Đà 8, em đà hoàn thành chuyên đề thực tập với đề tài hoàn thiện các hình thức trả l-ơng, trả thởng tại...
  • 67
  • 759
  • 5
PHÂN TÍCH VIỆC ÁP DỤNG CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG Ở CÔNG TY DỆT 8-3.DOC

PHÂN TÍCH VIỆC ÁP DỤNG CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG Ở CÔNG TY DỆT 8-3.DOC

Kế toán

... dụng hai hình thức trả l-ơng chủ yếu là hình thức trả lơng theo thời gian và hình thức trả lơng theo sản phẩm. Tuỳ theo tính chất công việc của từng bộ phận mà công ty áp dụng các hình thức ... việc tính toán, vận dụng các hình thức trả lơng, trả thởng và các khoản phụ cấp khác cho ngời lao động. Nguồn hình thành của quỹ tiền lơng chủ yếu từ hai nguồn sau: Hình thành từ hoạt động sản ... ngời lao động cần hoạt động đúng nguyên tắc của tiền lơng.4. Các hình thức trả lơng.4.1 Hình thức trả lơng theo thời gian. Hình thức trả lơng theo thời gian dựa vào thời gian lao động và bậc...
  • 68
  • 546
  • 3
VẬN DỤNG MÔ HÌNH 5 LỰC LƯỢNG CẠNH TRANH CỦA M.PORTER ĐỂ PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH CẠNH TRANH VỀ DỊCH VỤ THÔNG TIN DI ĐỘNG CỦA MOBIFONE TRÊN THỊ TRƯỜNG VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN 2006-2010.DOC

VẬN DỤNGHÌNH 5 LỰC LƯỢNG CẠNH TRANH CỦA M.PORTER ĐỂ PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH CẠNH TRANH VỀ DỊCH VỤ THÔNG TIN DI ĐỘNG CỦA MOBIFONE TRÊN THỊ TRƯỜNG VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN 2006-2010.DOC

Kế toán

... mô hình 5 lực lượng của M.Porter để phân tích tình hình cạnh tranh của dịch vụ thông tin di động của Mobifone trên thị trường Việt Nam trong giai đoạn 2006-20102 KẾT LUẬNDựa vào mô hình ... giới thiệu trong Hội nghị thượng đỉnh APEC 2006.II. VẬN DỤNGHÌNH 5 LỰC LƯỢNG CẠNH TRANH CỦA M.PORTER ĐỂ PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH CẠNH TRANH CỦA DỊCH VỤ THÔNG TIN DI ĐỘNG CỦA MOBIFONE TRÊN THỊ ... bị “chiếm ngôi” trong một vài năm tới.8 MỤC LỤC VẬN DỤNGHÌNH 5 LỰC LƯỢNG CẠNH TRANH CỦA M.PORTER ĐỂ PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH CẠNH TRANH VỀ DỊCH VỤ THÔNG TIN DI ĐỘNG CỦA MOBIFONE TRÊN THỊ...
  • 10
  • 22,415
  • 382
Vận dụng mô hình cạnh tranh của M.Porter để phân tích tình hình cạnh tranh của mặt hàng trà xanh C2 của công ty Universal Robina Corporation tại thị trường Việt Nam trong giai đoạn 2006 - 2010.DOC

Vận dụnghình cạnh tranh của M.Porter để phân tích tình hình cạnh tranh của mặt hàng trà xanh C2 của công ty Universal Robina Corporation tại thị trường Việt Nam trong giai đoạn 2006 - 2010.DOC

Kế toán

... hơn cả là sản phẩm trà xanh C2. Đây cũng là thương hiệu trà xanh đóng chai số 1 tại thị trường Philipin.2. Sản phẩm trà xanh C2.- Trà xanh C2 là một dạng nước giải khát trà xanh đóng chai, ... Mục tiêu tương lai của trà xanh Không Độ.- Sản phẩm trà xanh Không Độ của Tân Hiệp Phát xuất hiện vào đầu năm 2006 và được coi là người đi tiên phong trên thị thường nước trà xanh đóng chai Việt ... Độ đặt mục tiêu chính là dẫn đầu thị phần trà xanh đóng chai, chiếm lĩnh hơn 50% thị trường trà xanh đóng chai tại Việt Nam.1.2. Nhận định của đối thủ trà xanh Không Độ.- Không Độ hiểu rất rõ...
  • 11
  • 4,419
  • 56
Các phương pháp xây dựng hệ thống trả công hợp lý trong các doanh nghiệp hiện nay.doc.DOC

Các phương pháp xây dựng hệ thống trả công hợp lý trong các doanh nghiệp hiện nay.doc.DOC

Kế toán

... Với mức tiền công như vậy có đảm bảo ngưòi lao động muốn làm việc ở doanh nghiệp hay không?Tình hình hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp có thay đổi không?Điều chỉnh lương hàng năm:+ Việc ... lược nguồn nhân lực của bản thân doanh nghiệp đó- Công việc của ngưòi lao động : Đối với mỗi loại hình đoanh nghiệp thì có các đặc trưng khác nhau nên có những công việc mang tính chất đặc thù ... còn nhân viên quản lý thì trả lưong theo thời gian làm việc và cấp bâc của họ6Chuơng II Tình hình xây dựng hệ thống trả công trong các doanh nghiệp hiện nay 18I Thực trạng và những bất cập...
  • 25
  • 890
  • 3
Hoàn thiện các hình thức trả lương tại nhàmáy xi măng Lam Thạch – Công ty cổ phần xi măng và xây dựng Quảng Ninh.docx

Hoàn thiện các hình thức trả lương tại nhàmáy xi măng Lam Thạch – Công ty cổ phần xi măng và xây dựng Quảng Ninh.docx

Tài chính - Ngân hàng

... tháng = ∑Qi*P. Những kết quả đạt được trong việc xây dựng áp dụng hình thức trả lương sản phẩm tại Nhà máy xi măng Lam Thạch:- Hình thức trả lương sản phẩm nhà máy đang áp dụng đã và đang thể ... lên trong 3 năm trở lại đây.II. ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG TẠI NHÀ MÁY XI MĂNG LAM THẠCH :Hiện nay Nhà máy đang áp dụng hình thức trả lương khoán sản phẩm cho toàn bộ khối gián ... về tiền lương Phần 2: Đánh giá thực trạng các hình thức tả lương tại Nhà máy xi măng Lam Thạch .Phần 3: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện các hình thức trả lương tại Nhà máy xi măng Lam Thạch...
  • 59
  • 1,196
  • 2
Thực Trạng Hoạt Động Xây Dựng Hình Ảnh Thương Hiệu Johnson’s Baby Tại Việt Nam.doc

Thực Trạng Hoạt Động Xây Dựng Hình Ảnh Thương Hiệu Johnson’s Baby Tại Việt Nam.doc

Quản trị kinh doanh

... - Thực Trạng Hoạt Động Xây Dựng Hình Ảnh Thương Hiệu Johnson’s Baby Tại Việt Nam- Với một số lượng người xem truyền hình ngày càng đông, Công ty chọn truyền hình làm phương tiện quảng cáo chính. ... nhân viên Công ty gần gũi nhau hơn, tạo môi trường làm việc tốt hơn và cũng là một hình thức tự đánh bóng hình ảnh Công ty trong nhận thức của nhân viên. Điều này cũng góp phần giúp nhân viên ... Thực Trạng Hoạt Động Xây Dựng Hình Ảnh Thương Hiệu Johnson’s Baby Tại Việt Nam“thượng phong” trên thị trường. Dường như những “chiêu” cạnh tranh về giá hay các hình thức khuyến mãi lớn, quảng...
  • 19
  • 3,411
  • 29

Xem thêm