... kh i niệm tiền lương: Tiền chi trả cho nhân viên hành chính và quản trị được g i là tiền lương, tiền trả cho nhân viên làm việc chân tay được g i là tiền công. Tiềnlương thường được trả theo ... v i việc tríchtheolương của họ cũng nhiều hơn.1.5.2. Đ i v ikếtoán MỹCũng giống như kếtoán Việt Nam vàkếtoán Pháp đó là hai khoản lương chính vàlương phụ.Khác biệt lớn nhất là kh i ... toáncáckhoản ph i trả công nhân viên* Hàng tháng tính tiềnlương ph i trả cho công nhân viên và phân bổ cho các đ i tượng, kếtoán ghi.Nợ TK 622: Tiềnlương ph i trả cho công nhân trực tiếp...
... VỀ TIỀNLƯƠNGVÀCÁCKHOẢNTRÍCH THEO LƯƠNG 3 I. Những vấn đề cơ bản về tiềnlươngvàcáckhoảntríchtheolương 31.1. Tiềnlương 31.1.1. Kh i niệm tiềnlương 31.1.2. Vai trò của tiềnlương ... Thực trạng kếtoántiềnlươngvàcáckhoảntríchtheolương trong các doanh nghiệp hiện nay. Phần 3: Hoànthiệnkếtoántiềnlươngvàcáckhoảntríchtheolương trong các doanh nghiệp hiện nay. ... hợp tiềnlươngvàcáckhoảntríchtheolương 132.2.1. Kếtoántiềnlương 132.2.2. Kếtoáncáckhoảntríchtheolương 182.3. Hệ thống sổ sách sử dụng trong kếtoántiềnlươngvàcáckhoản trích...
... tríchtheo lương. 8 2.2.1. Kếtoántiền lương. 8 2.2.2. Kếtoáncáckhoảntríchtheolương 11 PHẦN HAITHỰC TRẠNG KẾTOÁNTIỀNLƯƠNGVÀCÁCKHOẢNTRÍCHTHEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN ... và sử 20 PHẦN HAITHỰC TRẠNG KẾTOÁNTIỀNLƯƠNGVÀCÁC KHOẢN TRÍCHTHEOLƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY1. Công tác tiện lương. 1.1. Đặc i m tiềnlương hiện nay và yêu cầu đ i m i. Hiện ... hiểm xã h ivàcáckhoản khác đã trả, đã chi, đã ứng trước cho ngư i lao động. _Các khoản khấu trừ vào tiền lương, tiềncông của ngư i lao động.BÊN CÓ _Các khoảntiềnlương ,tiền công, tiền thưởng...
... nhập t hông t i n34 Ghi chú: : Ghi hàng ngày : Ghi cu i thángố : Ki m tra đ i chi uể ố ếb). S k toán. ổ ếS k toán dùng đ ghi chép h th ng và l u gi cácngi p v kinh t t i ế ể ệ ố ư ữ ... tuỳ theo t ng ng i, theo t ng th i gian thamươ ấ ậ ừ ừ ườ ừ ờ gia BHXH mà Côngty có th đ ng viên cho CNV lao đ ng. 15% đ i v i ng i ộ ộ ố ớ ườ lao đ ng theo quy đ nh c a Côngty t 35 tu i tr ... t i khoản Bảng t ổng hợp các sổ chi Các sổ kế toán khác36Sổ đăng ký chứng t ừ ghi 48 *Đ i v icác đ n v Hành chính s nghi p:ố ớ ơ ị ự ệT i kho n s d ng đ h ch toán ti n l ng và...
... bộ công nhân viên +Kết chuyển tiềnlơng ,tiền công ,viên chức cha lĩnh -Bên có : +Tiền lơng , tiềncôngvàcáckhoản ph i trả khác cho công nhân viên chức *D có :Tiền lơng ,tiền côngvà ... ,bảo hiểm xà h i ,tiền thởng vàcáckhoản khác thuộc về thu nhập của họ . -Bên nợ: +Các khoản khấu trừ vào tiềncông ,tiền lơng của cán bộ công nhân viên. +Tiền lơngtiềncôngvàcáckhoản ... đ i nâng ngạch không theo yêu cầu ,vị trí công việc ,đồngth i thực hiện việc nâng bậc ,nâng ngạch sớm đ i v i công chức.32 Phần II: Gi i pháp hoànthiệnkếtoán lao động tiềnlơngvà các khoản...
... khấu trừ vào tiền lương, tiềncông của công nhân viên. Tiền lương, tiền công, tiền thưởng, bảo hiểm xã h ivàcáckhoản khác đã trả, đã ứng cho công nhân viên. Tiền lươngcông nhân viên chưa ... ánh cáckhoản thanh toán v icông nhân viên của doanh nghiệp về tiền lương, tiền công, trợ cấp bảo hiểm xã h i, tiền thưởng và các khoản thuộc về thu nhập của công nhân viên.Bên Nợ: Các khoản ... chính vàlương phụ.Khác biệt lớn nhất là kh i niệm tiền lương: Tiền chi trả cho nhân viên hành chính và quản trị được g i là tiền lương, tiền trả cho nhân viên làm việc chân tay được g i là tiền...
... v i những khách hàng có hiện tợng chây ỳ trong thanh toán , côngty ph i dứt khoát thu hết tiền hàng r i m i cấp hàng tiếp .Còn đ i v icáckhoản ph i thanh toán , côngty cũng ph i lập kế ... thì côngty cần ph i có các biện pháp gi i quyết , khắc phục những vấn đề còn tồn t i .+Tăng cờng thu h icáckhoản ph i thu , thanh toáncáckhoản ph i trả : Trong sản xuất kinh doanh côngty ... lớn , công tác thu h i nợ tơng đ i gặp khó khăn. Trên đây là những khó khăn của côngty đ i h icôngty ph i có gi i pháp hữu hiệu để thực hiện tốt mục tiêu kinh doanh trong th i gian t i .26...
... chức tiền lương, tiền công. 2.1. Yêu cầu của tổ chức tiền lương, tiền công. - Tiềnlương ph i đóng vai trò chủ yếu trong thực hiện quy luật phân ph i theo lao động.- Sự chênh lệch giữa mức lương ... đ i sống xã h i. Nó tác động lớn đến việc phát triển kinh tế, ổn định và c ithiện đ i sống xã h i. Vì vậy dư i m i hình th i kinh tế, tiềnlươngvà việc áp dụng các hình thức trả lương là nhân ... một th i gian thực tập t iCôngty cổ phần bia, rượu S i Gòn – Đồng Xuân, cùng v i sự hướng dẫn tận tình của thầy giáo Th.S Lương Văn Úc vàcác Cán bộ công nhân viên làm việc t iCông ty, em...
... Cu i kì kết chuyển số tiềncông nhân viên i vắng cha lĩnh:Nợ TK 334Có TK 338 (3388)4.chứng từ kế toán III.Một số gi i pháp hoàn thiện Để công tác kếtoántiềnlơngvàcáckhoảntríchtheo ... hợp v i đặc i m vận hành máy, đảm bảo đợc các nguyên tắc chuẩn mực kếtoán chi tiết khi sử dụng máy vi tính.ã II, thc tế kếtoántiềnvàcáckhoảntríchtheolơng t icông ty 1 .kế toán lao ... xà h i. - Kết cấu TK 338PHÂN II Thực tế kếtoántiềnlơngvàcáckhoảntríchtheolơng t icông ty máy tính thanh bình I. Tổng quan về công ty 1.Quá trình hình thành và phát triển Côngty tuy...
... 82.2.2. Kếtoáncáckhoảntríchtheolương 11PHẦN HAITHỰC TRẠNG KẾTOÁNTIỀNLƯƠNGVÀCÁCKHOẢNTRÍCHTHEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY 141. Công tác tiện lương. 141.1. Đặc i m tiềnlương ... chi, đã ứng trước cho ngư i lao động. _Các khoản khấu trừ vào tiền lương, tiềncông của ngư i lao động.BÊN CÓ _Các khoảntiềnlương ,tiền công, tiền thưởng có tính chất lương, bảo hiểm xã h i ... toán cho ngư i lao động như giấy tạm ứng…2.2. Kếtoántiềnlươngvàcáckhoảntríchtheo lương. 2.2.1. Kếtoántiền lương. 2.2.1.1. T ikhoản sử dụng. “TK 334: ph i trả ngư i lao động.” Tài...
... lao đ i lí dư i hình thức hoa hồng đ i lí. Kếtoán t i đơn vị giao đ i lí Khi xuất hàng giao cho các cơ sở đ i lí, kí g ikếtoán ph i lập Phiếu xuất kho hàng g i bán kèm theo lệnh i u động ... định bằng giá trị hợp lí của khoản đã thu hoặc sẽ thu sau khi trừ icáckhoản chiết khấu thương m i, chiết khấu thanh toán, giảm giá hàng bán và giá trị bị trả l i. Đ i v icáckhoảntiền hoặc ... ph i nộp Khi thanh toántiền cho chủ hàng: Nợ TK 331 (chi tiết chủ hàng): số tiền hàng đã trả Có TK 111, 112…: ghi giảm số tiền Các bút toán còn l i phản ánh tương tự như các phương thức tiêu...
... ngo i xây dùng.3 Chi phí dịch vụ mua ngo i t i Xí nghiệp bao gồm chi phí về tiềni n, nớc, i n tho i phục vụ thi côngcông trình và quản lý t i Xí nghiệp, tiền chi mua văn phòng phẩm, tiền ... cân đ i t i khoản Sổ c i Bảng tổng hợp chi tiếtSổ kếtoán chi tiết Báo cáo t i chính Biểu số 04 : Trích Sổ chi tiết t ikhoản 622Sổ c i T ikhoản 622 - Chi phí nhân công trực tiếpTừ ... kh ilợngcông việc cần thực hiện, yêu cầu kỹ thuật, đơn giá, tổng số tiền ph i trả, th i gian thực hiện và kết thúc hợp đồng, trách nhiệm và quyền l i của m i bên khi thực hiện công việc...
... KẾTOÁNTIỀNLƯƠNGVÀCÁC KHOẢN TRÍCHTHEOLƯƠNG TRONG CÁC DN HIỆN NAY1. Công tác tiền lương 1.1. Đặc i m tiềnlương hiện nay và yêu cầu đ i m i Hiện nay, một số bất cập về tiềnlương đ i ... 1LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾTOÁNTIỀNLƯƠNGVÀCÁC KHOẢN TRÍCHTHEOLƯƠNG I. NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ TIỀNLƯƠNGVÀCÁCKHOẢN TRÍCH THEOLƯƠNG 1.1. Tiền lương 1.1.1. Kh i niệm tiền lương Lao động là hoạt ... Nợ: − Cáckhoảntiền lương, tiền công, tiền thưởng có tính chất lươngvà các khoản khác đã trả, đã ứng trước cho ngư i lao động. − Cáckhoản trừ vào tiền lương, tiềncông của ngư i lao động....