... nhận chiết khấu kỳ phiếu Tíndụng chấp nhận thuộc nhóm tíndụngngắnhạnTíndụng chấp -Tín dụng chấp khoản tíndụngngắnhạn đợc chấp bất động sản trái quyền cấp tíndụng chấp đợc đánh giá không ... liên tục hài hoà, hạn chế thời gian đọng vốn, vốn khả dụng không sinh lời Sau đánh giá sơ yếu tố cấu thành chất lợng tíndụng ta đến kết luận có nhântốảnh hởng tới chất lợng tíndụng là: - Ngân ... cầu chi trả lơng, cầm cố bất động sản Tíndụng đợc hoàn trả phần năm a Tíndụng trả dần: chủ yếu tíndụng trung hạn, tíndụng tiêu dùng, loại tíndụng đợc sử dụng du lịch + Loại A khoản vay trực...
... cần phải nắm bắt đƣợc nhântố tác động đếnchất lƣợng tíndụng xuất nhập 1.3 Cácnhântốảnh hƣởng đếnchất lƣợng tíndụng xuất nhập Ngân hàng thƣơng mại 1.3.1 Nhóm nhântố từ phía khách hàng ... cần nghiên cứu : a Chất lƣợng tíndụngchất lƣợng tíndụng xuất nhập ngân hàng thƣơng mại gì? b Thực trạng chất lƣợng tíndụng xuất nhập nhântốảnh hƣởng đếnchất lƣợng tíndụng xuất nhập Ngân ... quan Cơ sở lý luận chấtlượngtíndụng xuất nhập ngân hàng thương mại Chương 2: Phương pháp nghiên cứu Chương 3: Thực trạng chấtlượngtíndụng xuất nhập nhântốảnhhưởngđếntíndụng xuất nhập...
... nâng cao chấtlượngtíndụngNgân hàng GVHD: TS Lê Khương Ninh 29 SVTH: Nguyễn Thị Hoài Phương Phân tích hoạt động tíndụngngắnhạn NHNo ChâuThành 3.2.2 Phân tích hoạt động tíndụngngắnhạn NHNo&PTNT ... gồm nợ hạn nợ hạn Doanh số thu nợ thể đánh giá khách hàng cán tíndụng mà ảnhhưởngđến hiệu hoạt động tíndụngNgân hàng Việc thu nợ tiến hành theo kì hạn trả nợ thỏa thuận hợp đồng tíndụng Nếu ... hoạt động tíndụngngắnhạn NHNo ChâuThành · Từng cán tíndụng rà soát nợ đếnhạnhạn địa bàn quản lý để có kế hoạch thu hồi đồng thời phát kịp thời tiêu cực xãy tổ LDTK&VV · Cán tíndụng tăng...
... Sự đồng Tính hữu cảm hình 3.1.3 Các yếu tốảnhhưởngđếnchấtlượng dịch vụ 3.1.3.1 Các yếu tố bên Khoa học công nghệ • Tạo sản phẩm Yếu tố người • Đây yếu tố quan trọng hàng đầu mà Yếu tố trình ... tay chấtlượng Sổ tay chấtlượng bao gồm: • Chính sách chất lượng: Là các mục đích phương hướng tổng thể tổ chức liên quan đếnchấtlượng trình bày cách thức lãnh đạo • Mục tiêu chất lượng: ... sinh Bước 6: Kết thúc hợp đồng tíndụng PHẦN 2: PHÂN TÍCH CHỈ TIÊU ĐÁNH GIÁ VÀ CÁC YẾU TỐẢNHHƯỞNGĐẾNCHẤTLƯỢNG DỊCH VỤ NGÂN HÀNG I Cơ sở lý thuyết 3.1.1 Chấtlượng dịch vụ • Dịch vụ kết mang...
... gian sử dụng dịch vụ… - Phân tích thang đo: Để phân tích nhântốảnh hƣởng đến hài lòng khách hàng sử dụng dịch vụ ngân hàng, thang đo nhântốảnh hƣởng đến hài lòng khách hàng hàng sử dụng dịch ... cứu chấtlượng dịch vụ ảnhhưởngđến hài lòng khách hàng Ngân hàng TMCP Kỹ Thương địa bàn Tp.HCM”3 luận văn Thạc sỹ Tác giả sử dụng mô hình SERVPERF để nghiên cứu chất lƣợng dịch vụ ảnh hƣởng đến ... ngƣời Úc sử dụngngân hàng trực tuyến Phân tích nhântố mô hình cấu trúc tuyến tính đƣợc sử dụng để kiểm định mô hình Kết nghiên cứu cho thấy chất lƣợng dịch vụ trực tuyến ảnh hƣởng đến thỏa mãn...
... nhóm nhântốảnhhưởngđếnchấtlượng dịch vụ ngân hàng bán lẻ để xây dựng thang đo chấtlượng dịch vụ ngân hàng bán lẻ Các phương pháp thống kê mô tả, phân tích nhân tố, hồi qui tuyến tính sử dụng ... nhận thức chấtlượng sản phẩm giá cả, nhận thức chấtlượng chức chấtlượng kỹ thuật có ảnhhưởng trực tiếp tới nhận thức giá trị Mô hình 2: Cho thấy nhận thức chấtlượng chức có ảnhhưởng trực ... tốảnhhưởngđếnchấtlượng dịch vụ ngân hàng bán lẻ VCB Kiên Giang? - Cácnhântốchấtlượng dịch vụ ngân hàng bán lẻ VCB Kiên Giang ảnhhưởngđến thỏa mãn khách hàng nào? - Các giải pháp nâng...
... chơt l ng tốn dung ng tốn dung t i Agribank chi nhanh tốnh Vốnh Long ă h đ t đ ng đên chơt l c m c tiêu chung trên, đ tƠi phơn tốch cac m c tiêu c th anh ng tốn dung cua Agribank chi nhanh tốnh Vốnh ... ă7ă 2.1.1 Tốn dung 2.1.1.1 Khái ni m v tốn dung: 2.1.1.2 Cac hốnh th c c a tốn dung 2.1.1.3 Vai tro c a tốn dung iv 2.1.2 Hoat đông tốn dung ... ngăphápănghiênăc uă -6- ng tốn CH NGă2ă C ăS ăLụăLU Nă 2.1.ăC ăS ăLụăTHUY T:ăă 2.1.1ăTốnădung:ă 2.1.1.1ăKháiăni măv ătốnădung:ă Hiên co rơt nhiêu khai niêm vê tốn dung, theo TS Hô Diêu “ tốn dung (Credit)...
... T T T T T PH L C 5: PHÂN TÍCH NHÂN T KHÁM PHÁ EFA 96 T T Ph l c 5.1 Phân tích nhân t khám phá nhân t T c l p 96 T Ph l c 5.2 Phân tích nhân t khám phá nhân t ph thu c .99 T T vi ... h i nghiên c u sau: - Cácnhân t n ch ng d ch v ngân hàng bán l c a VCB Kiên Giang? - Cácnhân t ch ng d ch v ngân hàng bán l c a VCB Kiên Giang nh n s th a mãn c nào? - Các gi i pháp nâng cao ... chí s d ng ph bi nhân t phân tích EFA V i tiêu chí này, s t có Eigenvalue t i thi u = (Nguy ng nhân t ng nh nhân nh Th , 2011) Tr ng s nhân t : Tr ng s cho bi sát th nh s ng c a nhân t n bi n quan...
... nhântốảnhhưởngđến hoạt động tíndụngngân hàng thương mại, ta vận dụng mô hình hồi quy Logit với biến phụ thuộc Y hoạt động tíndụng NHTM, biến độc lập X nhântốảnhhưởngđến hoạt động tín ... học có phần sau: Chương 1: Tíndụng kiểm định nhântốảnhhưởngđến hoạt động tíndụngngân hàng thương mại Chương 2: Kiểm định nhântốảnhhưởng tới hoạt động tíndụngNgân hàng Nông nghiệp ... thể ngân hàng mà yếu tốảnhhưởng tới hoạt động tíndụng khác nhau, mức độ ảnhhưởng khác Để kiểm định nhântốảnhhưởngđến hoạt động tíndụngngân hàng thương mại ta vận dụng mô hình hồi quy...
... ro tíndụng .7 1.1.4 Đặc điểm rủi ro tíndụng 1.1.5 Những chủ yếu xác định mức độ rủi ro tíndụng 1.1.6 Hậu rủi ro rín dụng 12 1.2 Các yếu tốảnhhưởngđến rủi ro tín ... chung hoạt động tíndụng rủi ro tíndụng 39 2.1.4 Chính sách quy trình cho vay ACB nhằm hạn chế rủi ro tíndụng 42 2.2 Nghiên cứu yếu tốảnhhưởngđến rủi ro tíndụng 49 2.2.1 ... mô hình định lượng xác định yếu tốảnhhưởngđến rủi ro tíndụng Tuy nhiên, nghiên cứu Việt Nam chủ yếu sử dụng mô hình hồi quy nhị phân logit, mô hình cho thấy yếu tốảnhhưởngđến xác suất...
... Xij), theo nhântốảnh hởng đếnchất lợng đo tạo l Xij (nhân tố từ bảng 2.1 đến bảng 2.5); nhântố đánh giá chất lợng đo tạo xuất phát từ phía đơn vị sử dụng lao động l xij (nhân tố thuộc bảng ... nhântố tơng ứng v mục tiêu l xác lập cho đợc nhântố nhóm để đo lờng chất lợng (năng suất chất lợng hiệu quả) Sau l phần lý luận phân nhóm nhântố tác giả, tên gọi nhóm nhântố ( từ nhóm đến ... quan sau cần đợc giải quyết: Chất lợng v nhântốảnh hởng đếnchất lợng đo tạo Về phía đơn vị sử dụng lao động v nh trờng, nhântố no bối cảnh đợc dùng để đo lờng chất lợng đo tạo? Lm no xác lập...
... Xij), theo nhântốảnh hởng đếnchất lợng đo tạo l Xij (nhân tố từ bảng 2.1 đến bảng 2.5); nhântố đánh giá chất lợng đo tạo xuất phát từ phía đơn vị sử dụng lao động l xij (nhân tố thuộc bảng ... nhântố tơng ứng v mục tiêu l xác lập cho đợc nhântố nhóm để đo lờng chất lợng (năng suất chất lợng hiệu quả) Sau l phần lý luận phân nhóm nhântố tác giả, tên gọi nhóm nhântố ( từ nhóm đến ... quan sau cần đợc giải quyết: Chất lợng v nhântốảnh hởng đếnchất lợng đo tạo Về phía đơn vị sử dụng lao động v nh trờng, nhântố no bối cảnh đợc dùng để đo lờng chất lợng đo tạo? Lm no xác lập...
... Cácnhântốảnhhưởngđếnchấtlượng dịch vụ du lịch sinh thái Cần Thơ Để phân tích nhântốảnhhưởngđếnchấtlượng dịch vụ du lịch sinh thái Cần Thơ, phân tích chọn yếu tố thành phần chấtlượng ... nghiên cứu Cụ thể, ảnhhưởngnhântốđếnchấtlượng dịch vụ sau: - Khi yếu tốtin cậy du khách đánh giá cao đơn vị thang đo xác suất du khách đánh giá chấtlượng dịch vụ du lịch tốt 1,8 lần, với ... thuộc, đánh giá du khách chấtlượng dịch vụ du lịch sinh thái Cần Thơ biến phụ thuộc Cụ thể biến mô sau: Kết ước lượng hàm logistic liên quan đến yếu tốảnhhưởngđếnchấtlượng dịch vụ sau: BẢNG...
... ch t c a d ch v Tính vô hình; Tính không th tách r i kh i ngu n g c; Tính không ñ ng nh t; Tính không th c t tr 1.1.3 Kho ng cách s c m nh n ch t lư ng d ch v -5- -6- Có kho ng cách c m nh n CLDV ... tác viên c a công ty b o hi m nhân th Prudential Vi t Nam t i Đà N ng (PRUVN), ch n ñ tài “ Cácnhân t nh hư ng ñ n ch t lư ng d ch v c a công ty TNHH b o hi m nhân th Prudential Vi t Nam ñ a ... m khía c nh (g i thang ño SERVQUAL): Tính h u hình; Đ tin c y; Đ ñáp ng; Đ ñ m b o; Đ th u c m 1.3 GI I THI U B O HI M NHÂN TH 1.3.1 Các lo i hình b o hi m nhân th Có hai nhóm s n ph m BHNT: s...
... Nam) có bốn nhântốảnhhưởngđếnchấtlượng giáo dục Đại học Việt Nam phương pháp giảng dạy nhà trường, chương trình đào tạo, vấn đề tuyển dụng thị trường lao động nhận thức chấtlượng giáo dục ... đến 142% Vậy nhântố giác độ nhà trường ảnhhưởngđếnchấtlượng giáo dục đại học Việt Nam nay? PHÂN TÍCH CÁC YẾU TỐẢNHHƯỞNGĐẾNCHẤTLƯỢNG GIÁO DỤC ĐẠI HỌC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY TỪ GÓC ĐỘ TRƯỜNG ... góp ý chấtlượng giáo dục đại học” tác giả Nguyễn Văn Tuấn, tạp chí tia sáng, vấn đề lớn giáo dục đại học Việt Nam vấn đề chấtlượng đội ngũ giảng dạy, chấtlượng đào tạo nghiên cứu chất lượng...
... NKT chấtlượng đào tạo nghề địa bàn TP Đà Nẵng Để xác định, đo lường đánh giá mức độ ảnhhưởngnhântốđến hài lòng NKT tới CLĐTN, em sử dụng phương pháp hồi quy tuyến tính bội nhântốảnhhưởng ... luận 3.1 Phân tích nhântố khám phá EFA (Exploratory Factor Analysis) Mô hình nghiên cứu có nhóm nhântố với 23 biến quan sát tác động đếnnhântố CLĐTN cho NKT, ảnhhưởngđến mức độ hài lòng ... tích ảnhhưởng biến quan sát tới nhântố CLĐTN cho NKT, nhận thấy hệ số biến biến dương, chứng tỏ biến tác động thuận nhântố Vì vậy, tác động tích cực đến biến quan sát làm tăng giá trị nhân tố...
... ki m toán ñã không ñư c ñ m b o: Nhân t v tính ñ c l p, ñ o ñ c ngh nghi p, tính chuyên nghi p, kinh nghi m c a ki m toán viên, nhân t c a công ty ki m toán hay nhân t tác ñ ng khác? T i Vi t Nam, ... lu n v nhân t riêng r ho c t ng nhóm nhân t nh hư ng ñ n ch t lư ng ki m toán Trong k t qu nghiên c u, nhân t ñư c xác ñ nh có th mang tính k th a phát tri n m i, m c ñ quan tr ng c a nhân t ... lư ng) (Ngô ð c Long, 2002); Nhóm nhân t thu c KTV CTKT g m: Nhân t ngư i (Ch t lư ng KTV c p qu n lý); Nhân t k thu t (Qui trình ki m toán); Nhân t qu n lý; Nhân t v ñi u ki n làm vi c (Ngô ð...