sơ đồ 1 3 tiến trình đào tạo và phát triển
thực trạng về quản trị nhân sự và một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân sự tại công ty cổ phần tm – dv visai
... 11 .804. 033 . 012 36 .442. 31 8 . 816 48. 31 2 .37 5.555 11 .870.056. 739 32 ,57 Giá vốn hàng bán 26.978.485.8 91 34 .574.068.0 23 7.595.582 . 13 2 28 ,15 Lợi nhuận gộp 9.4 63. 8 31 . 925 13 . 738 .30 7. 532 4.274.475.607 45 ,17 36 5 .37 0. 215 ... sự…………………………………… .11 1. 3. 2 Tiến trình đào tạo phát triển …… ……………….…………… .12 1. 3. 2 .1 Nội dung đào tạo phát triển nhân sự…………………………………………… 12 1. 3. 2.2 Các phương pháp đào tạo phát triển ………………………………………… 13 1. 4 ... dụng………………………………………………………………… 1. 3 ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN SỰ 1. 3 .1 Định nghĩa tầm quan trọng đào tạo phát triển nguồn nhân 10 1. 3 .1. 1 Định nghĩa………………………………………………………………………… 10 1. 3 .1. 2 Vai trò đào tạo phát triển...
- 63
- 726
- 0
Co cấu lao động theo trình độ và cấp bậc kỹ thuật
... thích: Quan hệ đạo Quan hệ Phối hợp phục tùng Slide 11 Thành lập Phòng Hành quản trị Có thể mô tả công việc Phòng Hành quản trị theo sơ đồ sau: Sơ đồ cấu tổ chức Phòng Hành quản trị Bộ phận Hành ... HC- TC * Thành lập Phòng Tổ chức (Lao động - Tiền lơng) Sơ đồ cấu tổ chức Phòng Tổ chức Bộ phận Tuyển dụng + Tuyển dụng Lao động + Đào tạo nghề (tại Trung tâm Công ty) + Tổ chức thi nghề cấp ... hội chợ triển lãm quảng bá mặt hàng cho Công ty, Nh vậy, có cần thiết phải để công việc nghiên cứu thị trờng quảng cáo tồn phòng khác không, gộp lại thành một .Và số tồn khác Slide 11 Đề xuất...
- 6
- 1,368
- 2
Tác động của trình độ học vấn , tiềm lực tài chính và gia cảnh cá nhân đến quyết định lựa chọn nghề nghiệp : làm chủ hay làm thuê
... 20 01 3 818 0 ,1 4474,4 33 356,6 34 9 ,1 2002 39 275,9 4 633 ,5 34 216 ,5 425,9 20 03 404 03, 9 4 919 ,1 34 7 31 , 5 7 53, 3 2004 415 78,8 5008,7 35 640,6 929,5 2005 42774,9 4967,4 36 694,7 11 12,8 2006 439 80 ,3 4 916 ,0 37 742 ,3 ... 89,57 13 7,66 16 0,7 19 0,96 226,09 6 03 ,15 Tư nhân 41, 14 31 , 26 30 ,59 31 , 11 33 , 31 41, 8 4 ,39 5,57 6, 31 7,24 8,26 12 ,65 15 6,88 11 4, 41 1 13 ,64 11 8,44 12 4 ,12 16 4,87 Bình quân lao động Cá thể Kinh tế có FDI ... 415 78,8 9 812 ,7 31 7 66 ,1 2005 42774,9 10 689 ,1 32 085,8 2006 439 80 ,3 11 170,8 32 809,5 2007 45208,0 11 148,7 34 059 ,3 2008 46460,8 12 007,6 34 4 53, 2 Sơ 2009 477 43, 6 12 624,5 3 511 9 ,1 Nguồn: trích bảng 8, Niên giám...
- 64
- 749
- 2
TÁC ĐỘNG CỦA TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN, TIỀM LỰC TÀI CHÍNH VÀ GIA CẢNH CÁ NHÂN ĐẾN QUYẾT ĐỊNH LỰA CHỌN NGHỀ NGHIỆP: LÀM CHỦ HAY LÀM THUÊ
... 48,6 6, 31 89,57 41, 14 4 ,39 15 6,88 20 03 15 ,12 59, 41 7,97 13 7,66 31 , 26 5,57 11 4, 41 2004 17 ,2 68,08 8,96 16 0,7 30 ,59 6, 31 1 13 ,64 2005 19 , 73 79,79 10 ,25 19 0,96 31 , 11 7,24 11 8,44 2006 22,48 92,25 11 ,68 ... hợp đồng Đóng cửa doanh nghiệp Thái Lan 15 ( 13 ) 36 (44) 12 (12 ) 49 (56) 20 (5) 36 (68) 33 (11 ) 89 (82) 50 (10 ) 26 (25) 44 (46) Trung Quốc 83 ( 83) 13 5 (15 1) 17 5 (17 6) 86 (11 1) 29 (30 ) 84 (59) 83 ... 415 78,8 9 812 ,7 31 7 66 ,1 2005 42774,9 10 689 ,1 32 085,8 2006 439 80 ,3 11 170,8 32 809,5 2007 45208,0 11 148,7 34 059 ,3 2008 46460,8 12 007,6 34 4 53, 2 Sơ bộ 2009 477 43, 6 12 624,5 3 511 9 ,1 Nguồn: trích bảng...
- 68
- 598
- 1
Thống kê lao động trong doanh nghiệp
... Quý Quý A 10 5 11 5 10 0 11 0 10 0 B 90 98 85 90 12 0 C 36 33 30 30 15 0 D 45 38 40 32 30 0 - Giá trị sản phẩm dở dang đầu quý : 560 triệu đồng - Giá trị sản phẩm dở dang cuối quý : 650 triệu đồng - Giá ... công vắng mặt Số ngy ngừng việc Số ngy công lm thêm Quý I 33 .200 6.500 1. 200 2.500 1. 600 1. 000 Quý II 31 . 530 7.000 1. 000 2.650 1. 500 1. 200 Yêu cầu: Xác định tiêu sau quý: a Số ngy công theo lịch ... Tháng Tháng Tháng Tháng Tháng I 900 12 96 18 .000 25.920 10 0 14 4 II 960 12 09 24.000 25. 935 80 90 III 10 50 936 10 .500 7.800 70 60 Cộng 2 910 34 41 52.500 59.655 250 294 Yêu cầu: Phân tích tình hình...
- 11
- 5,968
- 74
Chương 3. Thống kê lao động trong doanh nghiệp
... Quý Quý A 10 5 11 5 10 0 11 0 10 0 B 90 98 85 90 12 0 C 36 33 30 30 15 0 D 45 38 40 32 30 0 - Giá trị sản phẩm dở dang đầu quý : 560 triệu đồng - Giá trị sản phẩm dở dang cuối quý : 650 triệu đồng - Giá ... công vắng mặt Số ngy ngừng việc Số ngy công lm thêm Quý I 33 .200 6.500 1. 200 2.500 1. 600 1. 000 Quý II 31 . 530 7.000 1. 000 2.650 1. 500 1. 200 Yêu cầu: Xác định tiêu sau quý: a Số ngy công theo lịch ... Tháng Tháng Tháng Tháng Tháng I 900 12 96 18 .000 25.920 10 0 14 4 II 960 12 09 24.000 25. 935 80 90 III 10 50 936 10 .500 7.800 70 60 Cộng 2 910 34 41 52.500 59.655 250 294 Yêu cầu: Phân tích tình hình...
- 11
- 1,525
- 8
THỐNG KÊ LAO ĐỘNG VÀ TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP
... PW T ∑T x ∑T x ∑T = ∑ PW T ∑ PW T ∑ PW T ∑T ∑T ∑T 1 1 1 1 1 0 1 1 0 0 (1) (2) (3) (4) (1) Chỉ số biến động NSLĐ BQ chung (2)Chỉ số biến động giá (3) Chỉ số biến động NSLĐ bộ phận (4) Chỉ số biến ... dụng LĐ DN theo P2 3. 3- Thống kê NSLĐ DN 3. 3 .1- Khái niệm NSLĐ mức NSLĐ Hiệu SD thời gian LĐ NSLĐ tiêu tổng hợp phản ánh Hiệu q trình SX-KD 3. 3.2 Các loại tiêu NSLĐ (1) Căn vào phương pháp tính ... VD: tổ cơng nhân có 10 người ngày đào 400m3 đất Tính - NSLĐ tổ ngày: - NSLĐ người ngày 3. 3 .3 Chỉ số NSLĐ Bình qn DN Phản ánh biến động NSLĐ tượng N/cứu W1 IW = ∑W1T1 / ∑T1 = W0 ∑W0T0/ ∑T0 ∑W...
- 63
- 1,792
- 3
Chương iII: thống kê lao động trong Doanh nghiệp
... Quý Quý A 10 5 11 5 10 0 11 0 10 0 B 90 98 85 90 12 0 C 36 33 30 30 15 0 D 45 38 40 32 30 0 - Giá trị sản phẩm dở dang đầu quý : 560 triệu đồng - Giá trị sản phẩm dở dang cuối quý : 650 triệu đồng - Giá ... công vắng mặt Số ngy ngừng việc Số ngy công lm thêm Quý I 33 .200 6.500 1. 200 2.500 1. 600 1. 000 Quý II 31 . 530 7.000 1. 000 2.650 1. 500 1. 200 Yêu cầu: Xác định tiêu sau quý: a Số ngy công theo lịch ... Tháng Tháng Tháng Tháng Tháng I 900 12 96 18 .000 25.920 10 0 14 4 II 960 12 09 24.000 25. 935 80 90 III 10 50 936 10 .500 7.800 70 60 Cộng 2 910 34 41 52.500 59.655 250 294 Yêu cầu: Phân tích tình hình...
- 11
- 1,415
- 22
THỐNG KÊ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP
... = x x 34 ,65 0 ,15 8,25 28 1, 1 03 = 1, 2 x 1, 03 x 0,892 Hay: 11 0 ,3% = 12 0% x 10 3% x 89,2% ( +10 ,3% ) (+20%) ( +3% ) (- 10 ,8 %) - Số tuyệt đối: 38 ,25 - 34 ,65 = (0 ,18 - 0 ,15 )x 8,5x25 +(8,5-8,25)x0 ,15 x25+(25-28)x0 ,15 x ... 500 4 .12 8 10 0 Q1 (m) 540.000 812 .000 1. 200.000 2.552.000 Quý T1 W1 (người) (m/người) 18 0 3. 000 200 4.006 200 6.000 580 4.400 d1 (%) 31 34 ,5 34 ,5 10 0 - NSLĐ bình quân toàn xí nghiệp quý 3: ( W o ... phí Dựa vào phương trình kinh tế (3. 50) hệ thống số (3. 51) (3. 52) Tính toán số liệu - W1 = ∑ W1 d1 = 4.400 (m/người) - Wo = ∑ Wo d o = 4 .12 8 (m/ người) 52 - ∑Wod1 = 3. 000 x 0, 31 +4.200 x 0 ,34 5 +...
- 26
- 891
- 2
Thống kê lao động và thu nhập trong DN
... làm việc bq tháng Wg Wt1 G1 N1 = × × Wt Wg G0 N0 Wt1 − Wt = (Wg1 − Wg ) G1 N1 + ( G1 − G0 )Wg N1 + ( N1 − N )Wg 0G0 Ebook.VCU - www.ebookv Phân tích kết SX Q=Wx∑T T Q1 W1 1 = × Q0 W0 T ∑0 Có thể ... Số LĐ bình quân kỳ Trước đây: Hiện ∑yi ti Y = ∑ ti y1+y15+Y30, 31 Y tháng = ∑ Ytừng tháng quý Y QUÝ = -3 Ebook.VCU - www.ebookv Thống kê biến động lao động -Số ... phân tích quỹ lương ( theo PP kết hợp ) F1 X1 ∑T1 • (2) = × Q1 Q1 X0 F0 × ∑T0 × Q Q0 Ebook.VCU - www.ebookv Phân tích tiền lương bình quân Phương pháp 1: Dùng hệ thống số phân tích biến động tiêu...
- 17
- 616
- 2
Tài liệu Chương 3: Thống kê lao động trong doanh nghiệp doc
... Quý Quý A 10 5 11 5 10 0 11 0 10 0 B 90 98 85 90 12 0 C 36 33 30 30 15 0 D 45 38 40 32 30 0 - Giá trị sản phẩm dở dang đầu quý : 560 triệu đồng - Giá trị sản phẩm dở dang cuối quý : 650 triệu đồng - Giá ... công vắng mặt Số ngy ngừng việc Số ngy công lm thêm Quý I 33 .200 6.500 1. 200 2.500 1. 600 1. 000 Quý II 31 . 530 7.000 1. 000 2.650 1. 500 1. 200 Yêu cầu: Xác định tiêu sau quý: a Số ngy công theo lịch ... Tháng Tháng Tháng Tháng Tháng I 900 12 96 18 .000 25.920 10 0 14 4 II 960 12 09 24.000 25. 935 80 90 III 10 50 936 10 .500 7.800 70 60 Cộng 2 910 34 41 52.500 59.655 250 294 Yêu cầu: Phân tích tình hình...
- 11
- 1,232
- 11
phân tích thống kê lao động và tiền lương tại khách sạn hàng không
... 24 13 21 10 12 10 61. 54 33 .33 5 . 13 10 0 42.86 47.62 9.52 10 0 83. 33 16 .67 10 0 83. 33 16 .67 28 16 23 10 11 15 12 60.87 34 .78 4 .35 10 0 43. 48 47. 83 8.70 10 0 80 20 10 0 75 25 32 16 24 11 11 17 14 64 32 ... 39 13 13 11 21 11 12 0 10 0.00 5 . 13 33 .33 33 .33 28. 21 100.00 9.52 52 .38 23. 81 14.29 10 0.00 0.00 16 .67 66.67 16 .67 10 0.00 0.00 0.00 0.00 10 0.00 Năm 2009 Số Tỷ Lượn trọng g (%) 46 16 14 13 23 13 ... 70875 × = 3 711 400 ∑L Ta có: = 46 i 09 i =1 n i =1 n i 09 ∑W Li 08 = 811 04.76 × 21 + 11 2 13 3. 33 × 12 + 97800 × = 36 35599.92 ∑W i 08 Li 09 = 811 04.76 × 23 + 11 2 13 3. 33 × 15 + 97800 × = 432 9809. 43 ∑L i...
- 24
- 549
- 0
Cứu trợ xã hội đột xuất Thông tin Lĩnh vực thống kê: Lao động - Thương binh doc
... UBND cấp xã Biên họp Hội đồng xét duyệt trợ cấp xã hội cấp xã (theo mẫu) Thành phần hồ sơ Công văn đề nghị UBND cấp xã Số hồ sơ: 01 Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai Biên hợp Hội đồng xét duyệt trợ cấp ... Công dân nộp hồ sơ UBND cấp huyện nhận phiếu biên nhận có ghi ngày trả kết UBND cấp huyện tiếp nhận hồ sơ, thụ lý giải trả kết cho công dân theo phiếu hẹn Hồ sơ Thành phần hồ sơ Đơn đề nghị (viết ... mẫu tờ khai Biên hợp Hội đồng xét duyệt trợ cấp xã hội theo Thông tư số 09/2007/TT-BLĐTBXH ngày 13 /7/2007 Bộ LĐTBXH Yêu cầu Yêu cầu điều kiện để thực TTHC: Không Văn qui định Thông tư 09/2007/TTBLĐTBXH...
- 3
- 334
- 0
Gia hạn giấy phép lao động Thông tin Lĩnh vực thống kê: Lao động - Thương binh potx
... nhận, thẩm định hồ sơ, trình Sở Lao động - TB&XH xem xét, định Hồ sơ Thành phần hồ sơ Văn đề nghị gia hạn giấy phép lao động người sử dụng lao động Thành phần hồ sơ Bản hợp đồng lao động có xác ... phần hồ sơ Bản hợp đồng lao động có xác nhận người sử dụng lao động Giấy phép lao động cấp Số hồ sơ: 02 Yêu cầu Yêu cầu điều kiện để thực TTHC: Không ...
- 3
- 281
- 0
THỐNG KÊ LAO ĐỘNG VÀ TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP potx
... PW T ∑T x ∑T x ∑T = ∑ PW T ∑ PW T ∑ PW T ∑T ∑T ∑T 1 1 1 1 1 0 1 1 0 0 (1) (2) (3) (4) (1) Chỉ số biến động NSLĐ BQ chung (2)Chỉ số biến động giá (3) Chỉ số biến động NSLĐ bộ phận (4) Chỉ số biến ... dụng LĐ DN theo P2 3. 3- Thống kê NSLĐ DN 3. 3 .1- Khái niệm NSLĐ mức NSLĐ Hiệu SD thời gian LĐ NSLĐ tiêu tổng hợp phản ánh Hiệu q trình SX-KD 3. 3.2 Các loại tiêu NSLĐ (1) Căn vào phương pháp tính ... có 10 người ngày đào 400m đất Tính - NSLĐ tổ ngày: - NSLĐ người ngày 3. 3 .3 Chỉ số NSLĐ Bình qn DN Phản ánh biến động NSLĐ tượng N/cứu IW = W1 W0 = ∑W1T1 / ∑T1 ∑W T W= ∑W0T0/ ∑T0 • Trong đó: W1...
- 63
- 2,299
- 5
THỐNG KÊ LAO ĐỘNG VÀ TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP pps
... d/sách có vào ngày 1, 15 cuối tháng: T1 T15 Tc T *Tính số LĐ bình quân d/sách Đọc giáo trình Bài tập Có số lượng lao động DN vào ngày đầu tháng: Tháng: Số LĐ có đầu tháng: 500 510 510 515 520 ... dụng LĐ DN theo P2 3. 3- Thống kê NSLĐ DN 3. 3 .1- Khái niệm NSLĐ mức NSLĐ Hiệu SD thời gian LĐ NSLĐ tiêu tổng hợp phản ánh Hiệu q trình SX-KD 3. 3.2 Các loại tiêu NSLĐ (1) Căn vào phương pháp tính ... VD: tổ cơng nhân có 10 người ngày đào 400m3 đất Tính - NSLĐ tổ ngày: - NSLĐ người ngày 3. 3 .3 Chỉ số NSLĐ Bình qn DN Phản ánh biến động NSLĐ tượng N/cứu W1 IW = ∑W1T1 / ∑T1 = W0 ∑W0T0/ ∑T0 ∑W...
- 63
- 461
- 0
THỐNG KÊ LAO ĐỘNG VÀ TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP docx
... có 10 người ngày đào 400m3 đất Tính - NSLĐ tổ ngày: - NSLĐ người ngày 3. 3 .3 Chỉ số NSLĐ Bình qn DN Phản ánh biến động NSLĐ tượng N/cứu W1 IW = ∑W1T1 / ∑T1 = W0 ∑W T W= ∑W0T0/ ∑T0 • Trong đó: W1 ... ∑PW T ∑T x ∑T x ∑T = ∑PW T ∑PW T ∑PW T ∑T ∑T ∑T 1 1 1 1 1 0 1 1 0 0 (1) (2) (3) (4) (1) Chỉ số biến động NSLĐ BQ chung (2)Chỉ số biến động giá (3) Chỉ số biến động NSLĐ bộ phận (4) Chỉ số biến ... d/sách có vào ngày 1, 15 cuối tháng: T1 + T15 + Tc T= *Tính số LĐ bình quân d/sách Đọc giáo trình Bài tập Có số lượng lao động DN vào ngày đầu tháng: Tháng: Số LĐ có đầu tháng: 500 510 510 515 520...
- 63
- 3,545
- 33
SỐ LIỆU THỐNG kê LAO ĐỘNG VIỆC làm 2014
... 33 695,9 34 50,4 33 43, 7 3 410 ,8 33 76,4 33 82,8 35 25 ,1 32 31 , 2 3 012 ,2 23 81, 9 15 52,7 30 28,8 35 617 ,4 31 3 7,2 31 5 1,5 33 68,7 35 68,5 35 32,4 34 94 ,1 32 99 ,1 32 76,6 2562,6 18 64,0 436 2,7 69 6 91, 5 579,0 36 3,7 758,2 ... 14 89 ,1 790 ,1 502,0 31 5 4,6 37 80,8 414 5,6 2290,9 10 220,6 11 8,6 13 7,0 16 51, 1 900 ,3 432 ,2 519 9,2 2706 ,3 18 37 ,6 13 74,4 11 31 2 ,5 18 ,2 572 ,1 31 9 3, 8 15 92,2 877,4 84 23, 6 6566 ,3 63 01, 5 37 36 ,3 214 39 ,5 13 5,9 ... 2 612 9,8 10 53, 7 235 9 ,3 3 0 13 ,0 32 75,9 32 80,8 31 9 9,9 2947,2 2 832 ,7 18 62 ,3 11 53, 9 11 51, 1 54 30 7,2 669,9 074 ,1 30 5 ,3 6 13 ,1 5 23, 4 652,0 038 ,4 754 ,3 10 1,2 38 4,4 19 1 ,1 28 042,5 507 ,1 746,0 31 8 ,5 34 4,3...
- 40
- 1,157
- 2
Tìm thêm: xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct mở máy động cơ lồng sóc các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25