... Ch-ơng CƠ Sở Lý LUậN VềAntoànLAO NG Và PHáPLUậTVềANTOàNLAOĐộng 2.1 C s lý luận antoànlaođộng 2.1.1 Mt s khái niệm antoànlaođộng 2.1.1.1 Bảo hộ laođộng Thuật ngữ Bảo hộ laođộng hiểu ... phápluậtVềAntoànlaođộngVIệTNAM 125 4.1 Sự cần thiết phải hoàn thiện phápluậtantoànlaođộngViệtNam 125 4.1.1 Những việc hon thiện phápluậtantoànlaođộngViệtNam ... phápluậtan ton laođộng 54 2.2.5 Điều chỉnh phápluậtantoànlaođộng 57 2.2.5.1 Cácquyđịnhquảnlýnhà n-ớc antoànlaođộng 57 2.2.5.2 Quyđịnhphápluật xác lập tiêu chuẩn, quy...
... có quyđịnhLaođộng chưa thành niên người laođộng 18 tuổi” PhápluậtlaođộngViệtNamquyđịnh nghiêm ngặt điều kiện laođộng người laođộng chưa thành niên Điều 121 Bộ Luậtlaođộngquyđịnh ... quan tâm đoàn thể, tổ chức, bảo vệ trẻ em sách phápluậtNhànước sở quyđịnhphápluật quốc tế 1.5.1 Phápluậtlaođộng hành lang pháplý vững bảo vệ trẻ em quan hệ laođộng Bảo vệ người lao động, ... trò phápluậtlaođộng việc bảo vệlaođộng trẻ em 31 1.5.1 Phápluậtlaođộng hành lang pháplý vững bảo vệ trẻ em quan hệ laođộng 31 1.5.2 Phápluậtlaođộng tạo công việc bảo vệ lao...
... quyđịnhphápluậtlaođộng (Điều 12) BCH công đoàn sở NSDLĐ tham khảo ý kiến xây dựng thang, bảng lương, định mức lao động, quy chế thưởng, nội quylao động; tham gia hội đồngđịnh mức lao động, ... tập thể laođộng với NSDLĐ điều kiện laođộng sử dụng laođộng (việc làm, tiền lương, thời gian làm việc, antoànlao động, bảo hiểm xã hội ) sở quyđịnhphápluật điều kiện, khả thực tế doanh nghiệp ... thực có nội dung quyđịnhquy n lợi cho tập thể laođộng cao so với quyđịnhphápluật Kết phần lớn thoả ước tập thể kí kết thực tế chép quyđịnhphápluật Việc đại diện tập thể laođộng công đoàn...
... giá tác độngphápluật việc đưa quyđịnh đánh giá tác độngphápluật vào ViệtNam - Thực trạng phápluật điều chỉnh đánh giá tác độngphápluậtViệtNam -Thực tiễn thi hành quyđịnhphápluật đánh ... giá tác độngphápluật thời gian qua ViệtNam - Đề xuất giải pháp hoàn thiện quyđịnhphápluật điều chỉnh đánh giá tác độngphápluậtquy trình xây dựng phápluật Phương pháp luận phương pháp nghiên ... tác độngphápluật vấn đề mà Dự thảo Luật Ban hành văn quy phạm phápluật hợp quan tâm Xuất phát từ lý trên, việc nghiên cứu hoàn thiện quyđịnhphápluật điều chỉnh đánh giá tác độngpháp luật...
... giá tác độngphápluật việc đưa quyđịnh đánh giá tác độngphápluật vào ViệtNam - Thực trạng phápluật điều chỉnh đánh giá tác độngphápluậtViệtNam -Thực tiễn thi hành quyđịnhphápluật đánh ... HÀNH CÁCQUYĐỊNHVỀ ĐÁNH GIÁ TÁC ĐỘNGLUẬT TRONG HOẠT ĐỘNG XÂY DỰNG PHÁPLUẬT TẠI VIỆTNAM 2.1 Tình hình xây dựng thi hành phápluậtnước ta thời gian qua Luật ban hành văn quy phạm phápluật ... giá tác độngphápluật thời gian qua ViệtNam - Đề xuất giải pháp hoàn thiện quyđịnhphápluật điều chỉnh đánh giá tác độngphápluậtquy trình xây dựng phápluật Phương pháp luận phương pháp nghiên...
... Phòng An toàn/ Công ty TNHH MTV Ba Son Quyđịnh công tác BHLĐ-KTAT - Những quyđịnh ATLĐ cho ngành nghề CÁC TỪ NGỮ VIẾT TẮT AntoànAntoànlaođộngAntoàn giao thông Antoàn hóa chất Antoàn ... thuật antoàn 135 3.47 Antoànlaođộng điều khiển cần trục tháp di động 136 3.47.1 Nguy antoàn 136 3.47.2 Điều kiện antoàn 136 3.48 Antoànlaođộngđóng mở nắp ... kỹ thuật antoàn 112 3.39 Antoànlaođộng sử dụng máy bào gỗ có động 114 3.39.1 Nguy antoàn 114 3.39.2 Điều kiện kỹ thuật antoàn 114 3.40 Antoànlaođộng lái...
... đáng, hợp lý, qui địnhphápluật vấn đề thuộc antoànlao động, vụ tai nạn laođộng góp phần bảo vệquy n lợi ích hợp pháp, đáng người lao động, người sử dụng lao động, ổn định tình hình an ninh, ... ViệtNam cụ thể hoá vấn đề lao động, sử dụng quảnlýlaođộng ghi Hiến pháp 1992, 2002 Bộ Luậtlaođộng bảo vệquy n có việc làm, quy n lợi ích hợp pháp, đáng khác người lao động, người sử dụng lao ... 27 điều 65 Bộ Luậtlaođộng qui địnhquy n nghĩa vụ người sử dụng laođộng người laođộngquan hệ laođộng Đối với doanh nghiệp sử dụng người qua trung gian người quảnlý chủ doanh nghiệp - người...
... nghiệp, Nhànước ta quan tâm đến vấn đề antoànlaođộngvệ sinh laođộng Cụ thể vấn đề thể chế thành chế định Bộ luậtlaođộng hành nước ta Chế địnhantoànlao động, vệ sinh laođộng chế địnhquan ... động, phápluậtnước ta quyđịnh cho người laođộng bị tai nạn laođộng nhiều quy n lợi Khi người laođộng bị tai nạn laođộng người laođộng hưởng quy n lợi người sử dụng laođộng trả khoản chi phí ... trọng Bộ luậtlaođộng Trên thực tế vấn đề tai nạn laođộng đa dạng, việc xác định trường hợp coi tai nạn laođộng việc giải quy n lợi cho người laođộng bị tai nạn laođộng cho hợp pháp hợp lý số...
... bảo vệ chung, ngời laođộng PTBVCN - Ngời sử dụng lao động, ngời laođộng không đợc huấn luyện, cấp thẻ antoànlaođộng theo quyđịnhNhà nớc, đặc biệt số laođộng tự do, laođộng theo hợp đồng ... nạn lao động- bệnh nghề nghiệp ViệtNam 22 I Thực trạng điều kiện, môi trờng laođộng công tác antoànlaođộng .22 Điều kiện laođộng môi trờng laođộng : 22 Công tác antoàn ... ngời laođộng quốc doanh 22% số ngời laođộng quốc doanh cha đợc trang bị dụng cụ bảo hộ Công tác huấn luyện kỹ thuật an toàn, vệ sinh môi trờng lao động, dụng cụ bảo hộ lao động, cách sử lý tình...
... ổn định; - Biên giám định mức suy giảm khả laođộng Hội đồng Giám định y khoa; - Quá trình đóng BHXH theo sổ bảo hiểm xã hội; - Giấy chứng nhận hưởng trợ cấp tai nạn laođộng trường hợp hưởng ... thiệu 3 người laođộng giám định mức suy giảm khả lao động; gửi hồ sơ Bảo hiểm xã hội BQP 4 Bảo hiểm xã hội BQP tiếp nhận hồ sơ, thẩm địnhđịnh hưởng chế độ tai nạn laođộng (một lần hàng tháng) ... hiểm xã hội xác địnhđóng BHXH đến tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động; - Công văn đề nghị giải chế độ tai nạn laođộng thủ trưởng đơn vị cấp trung đoàn tương đương trở lên; Thành phần...
... vi phạm luậtlao động, phápluật bảo hộ laođộngđịnh việc bồi thờng ngời sử dụng laođộng ngời laođộng bị tai nạn laođộng - Theo độ tuổi, giới tính : Thông thờng tai nạn laođộng xảy nam giới ... bảo vệ chung, ngời laođộng PTBVCN - Ngời sử dụng lao động, ngời laođộng không đợc huấn luyện, cấp thẻ antoànlaođộng theo quyđịnhNhà nớc, đặc biệt số laođộng tự do, laođộng theo hợp đồng ... nạn lao động- bệnh nghề nghiệp ViệtNam 18 I Thực trạng điều kiện, môi trờng laođộng công tác antoànlaođộng .18 Điều kiện laođộng môi trờng laođộng : 18 Công tác an toàn...
... địnhNhànước - Cử người giám sát việc thực qui định, nội quy, biện phápantoànlaođộng doanh nghiệp - Tại nơi làm việc cần xây dựng nội quy, quyđịnhantoànlaođộng theo chuẩn quyđịnhNhànước ... quy, quyđịnhantoànvệ sinh lao động, khen thưởng người chấp hành tốt kỷ luật người vi phạm quyđịnhantoànvệ sinh laođộng - Nghĩa vụ người lao động: chấp hành đầy đủ quy định, nội quyan ... xảy tai nạn lao động, việc thực kiến nghị antoànvệ sinh laođộng đoàn kiểm tra antoànvệ sinh laođộng trước đây, tình hình thực qui địnhphápluậtantoànvệ sinh laođộng doanh nghiệp, việc...
... địnhNhànước - Cử người giám sát việc thực qui định, nội quy, biện phápantoànlaođộng doanh nghiệp - Tại nơi làm việc cần xây dựng nội quy, quyđịnhantoànlaođộng theo chuẩn quyđịnhNhànước ... quy, quyđịnhantoànvệ sinh lao động, khen thưởng người chấp hành tốt kỷ luật người vi phạm quyđịnhantoànvệ sinh laođộng - Nghĩa vụ người lao động: chấp hành đầy đủ quy định, nội quyan ... xảy tai nạn lao động, việc thực kiến nghị antoànvệ sinh laođộng đoàn kiểm tra antoànvệ sinh laođộng trước đây, tình hình thực qui địnhphápluậtantoànvệ sinh laođộng doanh nghiệp, việc...
... nghiệp, Nhànước ta quan tâm đến vấn đề antoànlaođộngvệ sinh laođộng Cụ thể vấn đề thể chế thành chế định Bộ luậtlaođộng hành nước ta Chế địnhantoànlao động, vệ sinh laođộng chế địnhquan ... quan đến vấn đề tai nạn laođộng cần phải xem xét cách toàn diện, cụ thể đồng thời phải vào quyđịnhphápluậtlaođộng cách đầy đủ để giải đắn Đồng thời cần hoàn thiện quyđịnhLuậtLao động, ... cấp cho người laođộng bị tai nạn laođộng Bộ luậtlaođộng vào dấu hiệu lỗi việc để xảy tai nạn laođộng bên sử dụng laođộng hay người laođộng để xác định người sử dụng laođộng phải bồi thường...
... người laođộng theo qui địnhNhànước - Cử người giám sát việc thực qui định, nội quy, biện phápantoànlaođộng doanh nghiệp - Tại nơi làm việc cần xây dựng nội quy, quyđịnhantoànlaođộng ... dụng laođộng có quy n buộc người laođộng phải tuân thủ thủ tục, nội quy, quyđịnhantoànvệ sinh lao động, khen thưởng người chấp hành tốt kỷ luật người vi phạm quyđịnhantoànvệ sinh laođộng ... người lao động: chấp hành đầy đủ quy định, nội quyantoànlaođộng có liên quan đến công việc, nhiệm vụ giao - Người laođộng có quy n yêu cầu người sử dụng laođộng đảm bảo điều kiện antoàn lao...