...
Vận hành hệ thống.
Công nghệ thôngtin 46 Đại học Kinh tế quốc dân
7
Nguyễn Mạnh Hải Quảnlýnhân sự
2.1. Quảnlý người dùng:
-Là chức năng quảnlý người dùng hay đăng nhập vào hệ thống, với ... các hệthống ứng dụng
khác (như mail…).
Công nghệ thôngtin 46 Đại học Kinh tế quốc dân
33
Nguyễn Mạnh Hải Quảnlýnhân sự
CHƯƠNG II.TỔNG QUAN VỀ ỨNG DỤNG
WEB - QUẢNLÝNHÂN SỰ
Công nghệ thông ... loại bỏ nhân viên trong hệthốngquản
lý. Với chức năng này chỉ có người dùngquảnlý hồ sơ mới được sử dụng.
Công nghệ thôngtin 46 Đại học Kinh tế quốc dân
42
Nguyễn Mạnh Hải Quảnlýnhân sự
...
... các hệthống con phần giữa và phần mềm hệthống
Phần giữa và phần mềm hệthống là nền móng của một hệ thống, vì mọi tính chức
năng đều ở đỉnh của phần mềm như là các hệ điều hành, các hệquản ...
trúc của hệthống tùy theo dịch vụ mà hệthống cung cấp. Tuy nhiên, việc xác định
ban đầu các hệthống con này sẽ được tinh chế lại trong quá trình thiết kế. Việc
thẩm định sự phân rã hệthống ... năng
của hệthống có nhu cầu phải thay đổi là tất yếu và rất thường xuyên.
Tính mở và thích nghi của hệthống được xâydựng theo cách tiếp cận này là thấp
vì:
Hệ thống được xâydựng dựa vào...
... sơ
Nhân viên
Thông tin
Thông tin
Thông tin
Thông tin
Thông tin
Báo biểu
Báo biểu
Báo biểu
Yêu cầu Yêu cầu
Yêu cầu
Yêu cầu
Thông tinnhận được
Thông tinnhận được
Thông tinnhận được
Thông tin ... thiết kế hệthốngthôngtinquảnlý
nhân sự
3.1. Phân tích hệ thống
3.1.1. Phân tích bài toán
3.1.1.1. Quy trình nghiệp vụ.
Từ bài toán xâydựng phần mềm quảnlýnhân sự, nghiệp vụ cần xử lý là: ... nghiệp vụ cần xử lý là:
- Quảnlý hồ sơ: Thôngtin của Nhân viên đợc đa vào hệthống chức
năng Quảnlý hồ sơ sẽ phân loại :
+ Nếu đó là thông báo nhânsự nghỉ hu, chết hoặc lý do nào đó không
làm...
... chuyển công
tác
Thông tin cá
nhân
Yêu cầu
thông tin
Khoá luận tốt nghiệp
CHƯƠNG 3
XÂYDỰNGHỆTHỐNGTHÔNGTINQUẢNLÝNHÂN SỰ
3.1.Phân tích yêu cầu hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự tại công ... vụ của thôngtin
đầu ra:
Theo cách phân loại này thì hệthốngthôngtin được chia ra làm năm
loại: Hệthốngthôngtin xử lý dao dịch, hệthốngthôngtinquảnlý (MIS), hệ
thống thôngtin trợ ... bước ký kết hợp đồng mới với nhân viên; quá trình điều
động cán bộ, nhân viên…
3.1.2.Khảo sát hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự
Hệ thốngthôngtinquảnlýnhânsựxâydựng cho công ty cổ phân
Vinaconex...
... 0918.775.368
Chương 4
THIẾT KẾ HỆTHỐNGQUẢNLÝNHÂN SỰ
CÔNG TY XÂYDỰNG AN PHƯỚC
4.1. THIẾT KẾ QUAN NIỆM
Việc thiết kế hệthống là sự mô tả hình thức đầu tiên toàn vẹn hệthốngthông
tin mà trong đó tất ... hệ
thống quản trị cơ sở dữ liệu làm tăng thêm đáng kể các công việc có liên quan
đến quản lý.
Hệ thốngquảnlýnhânsự là một bài toán điển hình trong các bài toán
quản lý. Nó đòi hỏi hệthống ...
thông tin
1.2. Sửa đổi
thông tin
1.3. Xóa bỏ
thông tin
2.1. Thêm mới
thông tin
2.2. Sửa đổi
thông tin
2.3. Xóa bỏ
thông tin
3.1. Lên lương
3.2. Tra cứu nhân
viên về hưu
3.3. Tra cứu nhân...
... công nhân (Trong phần quảnlý hồ sơ):
28
1.4.2_Đánh giá tính khả thi hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự mới của công ty
TNHH Hng Long 9
chơng II: phân tích hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự ... 3
1.2_ Khảo sát hệthốngquảnlýnhânsự tại công ty TNHH Hng Long 4
1.3_Xác định yêu cầu hệthống 6
1.4_Lợi ích tin học hoá và đánh giá tính khả thi của hệthốngthôngtinquảnlý
nhân sự mới của ... hoá và đánh giá tính khả thi của hệ
thống thôngtinquảnlýnhânsự mới của công ty TNHH Hng
Long:
1.4.1_Lợi ích tin học hoá hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự của công ty
TNHH Hng Long:
-...
... mức 0 của hệthốngthôngtinquảnlýnhân sự
Lê Xuân Việt 46
Nhân viên
L nh đạoÃ
Hồ sơ
Quản lý
hồ sơ
Thống kê báo cáo
Hồ sơ nhân viên
Thông tin
yêu cầu
Thông tin
yêu cầu
Thôngtin
trả ... đó cần phải xâydựng một số phợng án cho giải pháp.
Lê Xuân Việt 35
Thời điểm
Có sự thay
đổi
Nhân sự
Thôngtinnhân sự
Bộ phận quản lý
Thôngtinnhânsự
đà xữ lý
CSDL
Nhân sự
Phòng ban ... tích thiết kế chi tiết hệthốngthôngtin quảnlý
nhân sự tại công ty Phần mềm quảnlý doanh nghiệp FAST.
3.2.1. Phân tích thực tế quảnlý nhânsự tại công ty Phần mềm quảnlý doanh
nghiệp FAST.
Nh...
... hệthốngquảnlýnhânsự của công ty TNHH Hưng Long:
- Hệthống mới được xâydựng gần gũi với hệthống cũ tạo điều kiện chuyển
đổi đễ dàng từ hệthốngquảnlý thủ công sang hệthốngquảnlýtin ... hóa.
1.4_Lợi ích tin học hoá và đánh giá tính khả thi của hệthốngthôngtin
quản lýnhânsự mới của công ty TNHH Hưng Long:
1.4.1_Lợi ích tin học hoá hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự của công ... TNHH Hưng Long 7
1.4.1_Lợi ích tin học hoá hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự của công ty TNHH
Hưng Long 7
1.4.2_Đánh giá tính khả thi hệthốngthôngtinquảnlýnhânsự mới của công ty
TNHH Hưng...
... triển HTTT quản lí
1. Nguyên nhân phát triển hệthốngthôngtinquản lí
Hệ thốngthôngtinquản lí có vai trò nh vậy, tuy nhiên vấn đề là tại sao lại
phải phát triển hệthốngthôngtinquản lí. ... hệ thống.
- Hớng dẫn, đào tạo ngời sửdụng trong hệthống mới.
IV. thiết kế hệthốngthôngtinquản lí nhân sự
1. Các công cụ mô hình hoá và xâydựng tài liệu cho hệ thống
Tronh thực tế các hệ ... ngời thu thập thôngtinquan sát trực tiếp để thu đợc
những thôngtin theo yêu cầu.
3. Các bớc xâydựnghệthốngthôngtinquản lý.
Nguyễn Quang Trung Lớp - Tin học 42B
38
Khoa tin học kinh...
... lý, xử lý và phân phát thông tin, hiệu quả xử lý dữ liệu. Trong
công đoạn này bao gồm ba nhiệm vụ chính là: thu thập thôngtin về hệ thống
đang tồn tại, xâydựng mô hình vật lý ngoài và xâydựng ... khách hàng.
Phòng công nghệ:
Quảnlýhệthống phát hành và thanh toán thẻ trên toàn hệ
thống và liên ngân hàng.
Quảnlý giao dịch mạng ATM trên toàn hệ thống.
Quảnlý dịch vụ thanh toán điện ... lienhe@docs.vn Tel : 0918.775.368
Chương 2 Lý luận chung về phân tích thiết kế
Hệ thốngthông tin
A. Những khái niệm cơ bản
2.1 Hệthốngthôngtin
Hệ thốngthôngtin ( HTTT ) là tập hợp những con người,...