thủ tục đào tạo và tuyển dụng

Tìm hiểu mô hình và ngôn ngữ đặc tả mô hình dòng công việc, ứng dụng trong thiết kế quy trình các nhiệp vụ quản lý đào tạo và xây dựng ứng dụng thử nghiệm kết hợp với công nghệ SOA

Tìm hiểu mô hình và ngôn ngữ đặc tả mô hình dòng công việc, ứng dụng trong thiết kế quy trình các nhiệp vụ quản lý đào tạo và xây dựng ứng dụng thử nghiệm kết hợp với công nghệ SOA

Ngày tải lên : 24/01/2013, 16:41
... tại sao nên sử dụng WF, chúng ta cần tìm hiểu nguyên nhân tại sao nên sử dụng Luồng công việc trong ứng dụng, đặc biệt là các ứng dụng quản lý. Trên thực tế, việc xây dựng ứng dụng là nhằm giải ... kế ứng dụng sử dụng Luồng công việc. Với nền tảng này. Việc phát triển ứng dụng .Net trở nên dễ dàng hơn, đồng thời chất lượng ứng dụng cũng được nâng cao. Đây không phải là một ứng dụng độc ... cho phép đưa Luồng công việc vao trong ứng dụng. Sức mạnh của việc sử dụng luồng công việc kết hợp vào trong ứng dụng là ở chỗ:  Đối với những ứng dụng hỗ trợ nghiệp vụ kinh doanh, WF giúp ta...
  • 84
  • 912
  • 0
389 Đào tạo và sử dụng đội ngũ cán bộ xã, thị trấn tại huyện Vũ Thư, Tỉnh Thái Bình

389 Đào tạo và sử dụng đội ngũ cán bộ xã, thị trấn tại huyện Vũ Thư, Tỉnh Thái Bình

Ngày tải lên : 02/04/2013, 14:27
... các giải pháp quan ñiểm về ñào tạo sử dụng cán bộ của huyện 82 4.4.2 Một số giải pháp nhằm ñẩy mạnh công tác ñào tạo sử dụng cán bộ xã, thị trấn của huyện 88 5 KẾT LUẬN KIẾN NGHỊ ... thị trấn. Tuyển chọn, tiếp nhận: Việc sử dụng cán bộ xã, thị trấn là phải làm tốt công tác tuyển chọn, tiếp nhận. Khi tuyển chọn cán bộ phải làm ñúng quy trình tuyển chọn, việc tuyển chọn ... quan trung ương khác tổ chức. - SPAMEN, SPATI khoa giáo dục ñào tạo lãnh ñạo quốc gia do LAN tổ chức thực hiện. - Việc giáo dục ñào tạo chức năng do ngành hay cơ quan chịu trách...
  • 132
  • 668
  • 6
Thực trạng và giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam.DOC

Thực trạng và giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam.DOC

Ngày tải lên : 04/09/2012, 16:34
... động qua đào tạo rất thấp (năm 1998 tỷ lệ này là 17,8%). Cha có chính sách phân luồng trong giáo dục đào tạo, cơ cấu đào tạo bất hợp lý, tỷ lệ giữa đại học, cao đẳng, trung học công nhân ... 1-4-10; giáo dục, đào tạo nặng về bằng cấp, thi cử, xu hớng thơng mại hoá trong đào tạo khá phổ biến; đào tạo không gắn với sản xuất thị trờng sức lao động (không gắn với sử dụng) ; lao động ... cập trong hệ thống giáo dục đào tạo hiẹen nay (số liệu từ "Thông tin tài chính" - số 3 tháng2/1998). Cấu trúc đào tạo của lực lợng lao động đà qua đào tạo vốn đà rất bất hợp lý lại...
  • 22
  • 1K
  • 10
Đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực

Đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực

Ngày tải lên : 14/09/2012, 12:27
... cao tạo nên bất lợi thua thiệt về kinh tế cho phía Việt Nam. c. Cơ cấu đào tạo nguồn nhân lực nớc ta. Cấu trúc đào tạo nguồn nhân lực nớc ta không hợp lý cả về cơ cấu các loại lao động ... cập trong hệ thống giáo dục đào tạo hiẹen nay (số liệu từ "Thông tin tài chính" - số 3 tháng2/1998). Cấu trúc đào tạo của lực lợng lao động đà qua đào tạo vốn đà rất bất hợp lý lại ... nghiệp nhiều cơ sở dạy nghề bán công, dân lập t thục đợc thành lập. Quy mô đào tạo có chuyển biến là nhờ tăng cờng hình thức đào tạo ngắn hạn. Riêng đối với quy mô của hệ thống đào tạo nghề...
  • 26
  • 589
  • 5
Vấn đề đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực

Vấn đề đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực

Ngày tải lên : 15/09/2012, 00:36
... nghiệp nhiều cơ sở dạy nghề bán công, dân lập, t thục đợc thành lập. Quy mô đào tạo có chuyển biến là nhờ tăng cờng hình thức đào tạo ngắn hạn. Riêng đối với quy mô của hệ thống đào tạo nghề ... học bổng tài trợ hiệp tác song ph- ơng giữa nớc ta nớc bạn. Từ 1991 đến nay, loại hình đào tạo ngày càng phong phú số ngời du học ngày càng tăng lên, số nớc nhận đào tạo cũng tăng lên. ... động viên thanh niên vào học các trờng dạy nghề và làm đúng nghề đà đào tạo, đóng góp sức mình vào sự nghiệp công nghiệp hóa - hiện đại hóa đất nớc. Tóm lại, giáo dục đào tạo nguồn nhân lực trong...
  • 23
  • 640
  • 0
NÂNG CAO HIỆU QUẢ ĐÀO TẠO VÀ SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐT&XD TRƯỜNG AN VIWASEEN.doc

NÂNG CAO HIỆU QUẢ ĐÀO TẠO VÀ SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐT&XD TRƯỜNG AN VIWASEEN.doc

Ngày tải lên : 21/09/2012, 17:14
... Chính vì vậy đào tạo, phát triển sử dụng lao động có hiệu quả yếu tố sống còn của mọi doanh nghiệp. Nói đến đào tạo sử dụng lao động là nói đến việc quản lý, đào tạo sử dụng con người. ... thiết kế thi công từng thời kỳ, đào tạo tuyển chọn cán bộ, đào tạo lại đạo tạo nâng cao, đào tạo cán bộ kề cận cho các năm sắp tới; tuyển cho lao động để bổ sung vào những khâu thiếu lao động ... cầu Nâng cao hiệu quả đào tạo sử dụng LĐ tại Cty CP ĐT&XD Trường An Viwaseen đào tạo phát triển mà ấn định các mục tiêu đào tạo cụ thể , lựa chọn phương pháp và phương tiện thích hợp. Công...
  • 56
  • 785
  • 6
Mẫu Thủ tục đào tạo

Mẫu Thủ tục đào tạo

Ngày tải lên : 05/10/2012, 16:39
... vào trình độ, năng lực thực tế của công chức. - Lập kế hoạch đào tạo năm (Định kỳ vào tháng 12-Xem phụ lục 1). - Trình lãnh đạo xem xét phê duyệt. II. Tổ chức thực hiện đào tạo 1. Đào tạo ... chức Chuyên viên tham dự đào tạo. Chuyên viên được phân công đào tạo hoặc giảng viên mời. I. Lập kế hoạch đào tạo năm - Căn cứ vào sự chỉ đạo của lãnh đạo. - Căn cứ vào kết quả đánh giá chất ... contact@cpoclub.net THỦ TỤC ĐÀO TẠO 1. Mục đích: Chuẩn hóa đội ngũ cán bộ công chức, nâng cao trình độ chính trị, quản lý nhà nước, nghiệp vụ chuyên môn đội ngũ cán bộ công chức. 2. Thủ tục chi tiết: STT...
  • 2
  • 953
  • 9
Đào tạo và sử dụng NNL trong quá trình CNH, HĐH.

Đào tạo và sử dụng NNL trong quá trình CNH, HĐH.

Ngày tải lên : 07/11/2012, 10:22
... khu vực quốc tế. Đồng thời với những đổi mới chiến lược nói trên, công cuộc cải cách giáo dục đào tạo cũng được triển khai, trong đó có việc hình thành Bộ Giáo dục đào tạo cùng ... để ổn định đời sống, đào tạo chuyển đổi ngành nghề bố trí việc làm mới. Căn cứ vào kế hoạch phát triển KCN tuỳ thuộc vào vị trí quy hoạch xây dựng KCN, diện tích tính chất của từng ... 67/1998/QD - TTg về việc chuyển giao nhiệm vụ quản lý nhà nước về đào tạo nghề từ Bộ Giáo dục Đào tạo sang Bộ Lao động - Thương binh xã hội. Tiếp theo đó Chính phủ có Nghị định số 33//998/NĐ-CP...
  • 100
  • 455
  • 0
Thực trạng và Giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hóa hiện đại hóa ở Việt Nam

Thực trạng và Giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hóa hiện đại hóa ở Việt Nam

Ngày tải lên : 17/12/2012, 15:55
... đợc đào tạo chất lợng sản phẩm đào tạo. Trong cơ chế thị trờng, chất lợng hiệu quả đào tạo phải đáp ứng yêu cầu và đợc xác định bằng hiệu quả nhân lực, bằng chính uy tín của sản phẩm đào ... ngày; đào tạo bằng kèm cặp tại chỗ ở xí nghiệp công xởng. Ưu điểm của hình thức đào tạo này không chỉ tạo thị trờng tiêu thụ sản phẩm đào tạo một cách hợp lý, nối liền đào tạo với sử dụng mà ... lực, bằng chính uy tín của sản phẩm đào tạo. - Cần mở rộng hình thức đảo tạo thích hợp nh: Mở các trờng đào tạo của các ngành nhằm đào tạo nghề mới, đào tạo lại công nhân kỹ thuật bằng các khóa...
  • 27
  • 714
  • 2
tổ chức công tác kế toán nguyên vật liệu ở công ty Cổ phần đào tạo và xây dựng Bảo Quân

tổ chức công tác kế toán nguyên vật liệu ở công ty Cổ phần đào tạo và xây dựng Bảo Quân

Ngày tải lên : 21/03/2013, 13:40
... ĐT&XD Bảo Quân 22 3.1. Thủ tục nhập kho 22 3.2. Thủ tục xuất kho 23 4. Kế toán chi tiết NVL tại công ty Bảo Quân: 23 4.1. ở kho 23 4.2. ở phòng kế toán 24 5. Tài khoản sử dụng cho công tác kế toán ... gian hệ thống hoá theo nội dung kinh tế. Hàng ngày căn cứ vào chứng từ kế toán ghi vào các sổ hoặc thẻ kế toán chi tiết. Cuối tháng hoặc cuối quý phải tổng hợp số liệu khoá các sổ thẻ ... không lập phiếu giao nhận chứng từ mà thay bằng ký nhận vào thẻ kho. Khi nhận chứng từ kế toán NVL phải kiểm tra xem thủ kho vào thẻ kho trừ thẻ kho có đúng không. Vậy nên thực chất thẻ kho...
  • 57
  • 385
  • 0
39 Thực trạng và giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam

39 Thực trạng và giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:12
... động qua đào tạo rất thấp (năm 1998 tỷ lệ này là 17,8%). Cha có chính sách phân luồng trong giáo dục đào tạo, cơ cấu đào tạo bất hợp lý, tỷ lệ giữa đại học, cao đẳng, trung học công nhân ... 1-4-10; giáo dục, đào tạo nặng về bằng cấp, thi cử, xu hớng thơng mại hoá trong đào tạo khá phổ biến; đào tạo không gắn với sản xuất thị trờng sức lao động (không gắn với sử dụng) ; lao động ... cập trong hệ thống giáo dục đào tạo hiẹen nay (số liệu từ "Thông tin tài chính" - số 3 tháng2/1998). Cấu trúc đào tạo của lực lợng lao động đà qua đào tạo vốn đà rất bất hợp lý lại...
  • 26
  • 632
  • 1
104 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp CNH-HĐH ở VN

104 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp CNH-HĐH ở VN

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:12
... chính sử dụng sau đào tạo hợp lý để giảm lÃng phí về chi phí giáo dục đào tạo của xà hội của gia đình. Ngời lao động đào tạo ra đợc làm việc đúng ngành, đúng nghề đúng khả năng sở trờng ... 1-4-10; giáo dục, đào tạo nặng về bằng cấp, thi cử, xu hớng thơng mại hoá trong đào tạo khá phổ biến; đào tạo không gắn với sản xuất thị trờng sức lao động (không gắn với sử dụng) ; lao động ... động qua đào tạo rất thấp (năm 1998 tỷ lệ này là 17,8%). Cha có chính sách phân luồng trong giáo dục đào tạo, cơ cấu đào tạo bất hợp lý, tỷ lệ giữa đại học, cao đẳng, trung học công nhân...
  • 26
  • 533
  • 0
145 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp CNH-HĐH ở VN

145 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp CNH-HĐH ở VN

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:13
... chính sử dụng sau đào tạo hợp lý để giảm lÃng phí về chi phí giáo dục đào tạo của xà hội của gia đình. Ngời lao động đào tạo ra đợc làm việc đúng ngành, đúng nghề đúng khả năng sở trờng ... động qua đào tạo rất thấp (năm 1998 tỷ lệ này là 17,8%). Cha có chính sách phân luồng trong giáo dục đào tạo, cơ cấu đào tạo bất hợp lý, tỷ lệ giữa đại học, cao đẳng, trung học công nhân ... 1-4-10; giáo dục, đào tạo nặng về bằng cấp, thi cử, xu hớng thơng mại hoá trong đào tạo khá phổ biến; đào tạo không gắn với sản xuất thị trờng sức lao động (không gắn với sử dụng) ; lao động...
  • 27
  • 656
  • 0
264 Thực trạng và giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp CNH-HĐH ở Việt Nam

264 Thực trạng và giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp CNH-HĐH ở Việt Nam

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:14
... động qua đào tạo rất thấp (năm 1998 tỷ lệ này là 17,8%). Cha có chính sách phân luồng trong giáo dục đào tạo, cơ cấu đào tạo bất hợp lý, tỷ lệ giữa đại học, cao đẳng, trung học công nhân ... 1-4-10; giáo dục, đào tạo nặng về bằng cấp, thi cử, xu hớng thơng mại hoá trong đào tạo khá phổ biến; đào tạo không gắn với sản xuất thị trờng sức lao động (không gắn với sử dụng) ; lao động ... dục đào tạo. Giáo dục, đào tạo bồi dỡng là trang bị kiến thức truyền thụ kinh nghiệm, hình thành kỹ năng kỹ xảo trong hoạt động , hình thành nên phẩm chất chính trị, t tởng , đạo đức và...
  • 26
  • 572
  • 0