phương pháp đào tạo nguồn nhân lực của công ty

Thực trạng và giải pháp về đào tạo nguồn nhân lực của công ty TNHH TMXD phúc yên

Thực trạng và giải pháp về đào tạo nguồn nhân lực của công ty TNHH TMXD phúc yên

Ngày tải lên : 06/11/2015, 16:45
... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập, đồng thời sâu hơn, nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... dang lm vic u điểm phơng pháp là, chi phí tài thấp, nhiên đạt yêu cầu mặt thực hành Tóm lại, mặt khách quan hình thức đào tạo có u điểm nhợc điểm định, cố gắng thực giải pháp làm cho việc thực ... lc ca CụngTy TNHH Phỳc Yờn Theo bỏo cỏo phũng hnh chớnh nhõn s nm 2011, tng s nhõn lc cụng ty l 80 ngi õy l i ng lao ng tr v c tuyn chn k trc vo lm vic ti cụng ty Cỏc nhõn viờn cụng ty u c chn...
  • 58
  • 306
  • 1
419 Báo cáo tổng hợp về hoạt động sản xuất kinh doanh, nguồn nhân lực và phương pháp, quản trị nguồn nhân lực của Công ty cổ phần constrexim số 1

419 Báo cáo tổng hợp về hoạt động sản xuất kinh doanh, nguồn nhân lực và phương pháp, quản trị nguồn nhân lực của Công ty cổ phần constrexim số 1

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:17
... công việc mà ngời lao động đáp ứng đợc nên công ty có kế hoạch tuyển dụng cho đào tạo công ty mẹ phục vụ cho công ty II Tuyển dụng nhân lực Công ty cổ phần Constrexim số công ty xây dựng nh công ... Báo cáo thực tập tổng hợp Phần II Nguồn nhân lực phơng pháp quản trị nguồn nhân lực I Nguồn nhân lực Công ty Nhu cầu nhân lực cấu cấp lãnh đạo, quản lý, cán kỹ s nhân viên TT Các đơn vị/chức danh ... cầu nhân lực công ty năm tới dựa vào phân tích nhân lựccông ty dự án đầu t công trình thời gian tới, công ty cần xác định nhân viên cho vị trí Cung lao động cung cấp cho nhà máy ngời công ty...
  • 18
  • 870
  • 0
720 Một số giải pháp đào tạo nguồn nhân lực ở Công ty đóng tàu Hạ Long

720 Một số giải pháp đào tạo nguồn nhân lực ở Công ty đóng tàu Hạ Long

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:23
... việc đào tạo phát triển đội ngũ NNL Tầm quan trọng công tác đào tạo nguồn nhân lực II ĐẶC ĐIỂM CỦA ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC Đặc điểm đào tạo nguồn nhân lực nói chung Đặc điểm đào tạo nguồn nhân lực ... SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC I CÁC KHÁI NIỆM VỀ NGUỒN NHÂN LỰCĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC: 1.Khái niệm nguồn nhân lực: Nguồn nhân lực phận dân số độ tuổi định theo quy định pháp luật có ... I CÁC KHÁI NIỆM VỀ NGUỒN NHÂN LỰCĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC 1.Khái niệm nguồn nhân lực: Các khái niệm đào tạo phát triển nguồn nhân lực Một số quan điểm công tác đào tạo phát triển đội ngũ NNL...
  • 55
  • 705
  • 4
hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực của công tytnhh sx-tm-dv khải nam

hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực của công tytnhh sx-tm-dv khải nam

Ngày tải lên : 08/11/2014, 10:26
... điểm nơi đào tạo: đào tạo nơi làm việc đào tạo nơi làm việc • Theo đối tượng học viên: Đào tạo đào tạo lại 1.3.4 Phương pháp đào tạo 1.3.4.1 Đào tạo nơi làm việc  Kèm cặp chỗ( công nhân kỹ thuật, ... nên công ty trọng đến công tác đào tạo Công tác đào tạo chuẩn bị cho việc mở rộng công ty thời gian tới Đào tạo nhân công ty bao gồm hai nội dung đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn cho nhân ... trình đào tạo Bước 1: Xác định nhu cầu đào tạo Xác định kết cần đạt hoạt động đào tạo, gồm: + Những kỹ cụ thể cần đào tạo trình độ kỹ có sau đào tạo + Số lượng đào tạo + Thời gian đào tạo Đào tạo...
  • 44
  • 417
  • 2
Thực trạng và giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn xây dựng và đầu tư phát triển Hà Nội

Thực trạng và giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn xây dựng và đầu tư phát triển Hà Nội

Ngày tải lên : 03/02/2015, 10:57
... quan trọng nguồn nhân lực Vì vậy, Ban lãnh đạo công ty trọng tới công tác đào tạo nguồn nhân lực tổ chức coi yếu tố dẫn đến thành công Tuy nhiên, công tác đào tạo nguồn nhân lực công ty năm qua ... cao công tác đào tạo nguồn nhân lực Công ty toán khó Công ty đòi hỏi Lãnh đạo công ty phải đặc biệt quan tâm Chính em xin lựa chọn đề tài: “Thực trạng giải pháp đào tạo nguồn nhân lực Công ty ... nêu rõ cần đào tạo nguồn nhân lực, nội dung đào tạo nguồn nhân lực gì, quyền lợi, nghĩa vụ người lao động, người chủ doanh nghiệp đào tạo nguồn nhân lực Chính sách đào tạo nguồn nhân lực rõ ràng...
  • 78
  • 724
  • 0
Luận văn thạc sỹ: Hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực của Công ty Cổ phần nhiên liệu Đồng Tháp

Luận văn thạc sỹ: Hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực của Công ty Cổ phần nhiên liệu Đồng Tháp

Ngày tải lên : 04/03/2015, 13:25
... viờn Cụng ty v cha tng xng vi yờu cu phỏt trin torng tng lai ca Cụng ty Cụng ty cn cú mt i ng lao ng a dng phự hp, cú trỡnh v tay ngh cao bt kp cỏc mc tiờu phỏt trin v bn vng ca Cụng ty Do ú, ... LC TI CễNG TY C PHN NHIấN LIU NG THP 55 3.1 TNG QUAN V CễNG TY C PHN NHIấN LIU NG THP 55 3.1.1 Quỏ trỡnh hỡnh thnh phỏt trin, c cu t chc v mụ hỡnh hot ng ca Cụng ty C phn ... kinh doanh ca Cụng ty C phn Nhiờn liu ng Thỏp giai on 2009 - 2013 60 3.1.3 Chc nng nhim v ca Cụng Ty C phn Nhiờn liu ng Thỏp .63 3.1.4 c im lao ng ti Cụng ty .63...
  • 149
  • 4.9K
  • 37
Một số giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH Daiwa Việt Nam

Một số giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH Daiwa Việt Nam

Ngày tải lên : 11/08/2015, 08:35
... trình đào tạo nguồn nhân lực TIẾN TRÌNH ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC Xác định nhu cầu đào tạo Đặt mục tiêu đào tạo Lựa chọn Đánh giá theo phương dõi đào pháp đào tạo tạo a Xác định nhu cầu đào tạo Đào tạo ... điều kiện công việc, đặc điểm lao động nguồn tài Sau phương pháp đào tạo nguồn nhân lực chủ yếu thực nước nước ta, áp dụng nước ta  Đào tạo công việc: Đào tạo công việc phương pháp đào tạo trực ... đào tạo Công việc đào tạo công ty năm qua sau: TIẾN TRÌNH ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY Lập kế hoạch đào tạo Triển khai thực ( Nguồn: Theo dõi Phòng Tổng Hợp) Diễn giải:  Lập kế hoạch đào...
  • 55
  • 481
  • 0
bài báo cáo thực tâp: Chiến lược phát triển và đào tạo nguồn nhân lực của  công ty cổ phần giấy Hoàng Văn Thụ  giai đoạn 2014  2015

bài báo cáo thực tâp: Chiến lược phát triển và đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần giấy Hoàng Văn Thụ giai đoạn 2014 2015

Ngày tải lên : 09/07/2016, 22:50
... sau Việc đào tạo bồi dưỡng nguồn nhân lực công ty phải vào mục tiêu phát triển Công ty Từ đó, hoạch định phương phán đào tạo nhân trước mắt lâu dài Công ty nên mở lớp đào tạo, hay cử công nhân viên ... Vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực phát triển công ty Nguồn nhân lực yếu tố then chốt sợ phát triển công tycông ty doanh nghiệp không tiếc công sức đầu tư cho công tác đào tạo với ... trò đào tạo, phát triển nhân lực 21 1.1.4 Sự cần thiết phải đào tạo phát triển nguồn nhân lực .22 1.1.5 Vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực phát triển công ty 23 - Đào tạo...
  • 49
  • 793
  • 0
Đào tạo nguồn nhân lực của Công ty cổ phần nhiệt điện Cẩm Phả

Đào tạo nguồn nhân lực của Công ty cổ phần nhiệt điện Cẩm Phả

Ngày tải lên : 28/03/2017, 07:13
... lực Đào tạo nguồn nhân lực tác giả đề cập tới chương với phần chính: quan niệm đào tạo nguồn nhân lực, quan điểm đào tạo nguồn nhân lực trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa đào tạo nhân lực ... tích công việc tổ chức công, kế hoạch hóa nguồn nhân lực tổ chức công, tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực tổ chức công, đánh giá nguồn nhân lực tổ chức công, thù lao lao động tổ chức công, ... đây: 1.2.2.1 Xác định nhu cầu đào tạo Xác định nhu cầu đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp bước đầu tiên quy trình đào tạo nguồn nhân lực Nếu đào tạo nguồn nhân lực không hợp l{ phù hợp gây...
  • 38
  • 329
  • 0
Đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần nhiệt điện cẩm phả

Đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần nhiệt điện cẩm phả

Ngày tải lên : 24/04/2017, 13:05
... hóa nguồn nhân lực tổ chức công, tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực tổ chức công, đánh giá nguồn nhân lực tổ chức công, thù lao lao động tổ chức công, sách quản lý nguồn nhân lực tổ chức công Trong ... Lập kế hoạch đào tạo a) Xác định mục tiêu đào tạo Mục tiêu đào tạo yêu cầu cần đạt đƣợc hoạt động đào tạo nguồn nhân lực Việc xác định mục tiêu đào tạo nguồn nhân lực dựa nhu cầu đào tạo cần phải ... sau đây: 1.2.2.1 Xác định nhu cầu đào tạo Xác định nhu cầu đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp bƣớc quy trình đào tạo nguồn nhân lực Nếu đào tạo nguồn nhân lực không hợp lý phù hợp gây lãng phí...
  • 115
  • 374
  • 2
NGUỒN NHÂN LỰC DU LỊCH VÀ PHƯƠNG PHÁP ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC PHỤC VỤ CHO SỰ NGHIỆP PHÁT TRIỂN DU LỊCH TỈNH PHÚ THỌ

NGUỒN NHÂN LỰC DU LỊCH VÀ PHƯƠNG PHÁP ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC PHỤC VỤ CHO SỰ NGHIỆP PHÁT TRIỂN DU LỊCH TỈNH PHÚ THỌ

Ngày tải lên : 25/06/2015, 14:42
... vị Phương pháp đào tạo chỗ: phương pháp đào tạo phổ biến tất ngành nghề Đào tạo chỗ tiến hành địa điểm làm việc phạm vi nội dung công việc thực tế Đây phương pháp đào tạo không quy nhân viên ... động lực lớn để thân doanh nghiệp phải quan tâm đến việc đào tạo, đào tạo lại nguồn nhân lực mục tiêu, tôn phát triển doanh nghiệp Bởi nguồn nhân lực hai yếu tố quan trọng định tồn doanh nghiệp Nguồn ... nghiệp Nguồn nhân lực chất lượng cao tạo sản phẩm dịch vụ tương đương, sản phẩm dịch vụ sản phẩm cạnh tranh doanh nghiệp Vậy, việc đào tạo, đào tạo lại nguồn nhân lực du lịch thực để tạo đội ngũ...
  • 7
  • 361
  • 0
Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH nhà nước một thành viên Xuân Hòa – Vĩnh Phúc

Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH nhà nước một thành viên Xuân Hòa – Vĩnh Phúc

Ngày tải lên : 13/12/2012, 09:16
... cu t chc Cụng ty TNHHNN mt thnh viờn Xuõn Hũa 1.1.2.1 S t chc b mỏy qun lý Cụng ty Đỗ Văn Thuấn Lớp: Quản trị nhân lực 47 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp 25 B mỏy qun lý ca Cụng ty TNHHNN mt thnh ... quan h qun lý h thng, Cụng ty ỏp dng h thng qun lý thớch hp Đỗ Văn Thuấn Lớp: Quản trị nhân lực 47 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Đỗ Văn Thuấn 26 Lớp: Quản trị nhân lực 47 Chuyên đề thực tập tốt ... cụng ty, thỡ cụng ty cn t chc cỏc khúa hun nõng cao nghip v ging dy cho h i vi cỏn b o to thuờ ngũai, cụng ty cn phi la chn nhng ngi cú trỡnh v nghip v gii .71 Hin nay, Cụng ty...
  • 92
  • 680
  • 2
Thực trạng và giải pháp về đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần May nông nghiệp

Thực trạng và giải pháp về đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần May nông nghiệp

Ngày tải lên : 18/04/2013, 16:01
... đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp Chương II: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực Công ty cổ phần May nông nghiệp Chương III: Một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực ... thức đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp Có nhiều hình thức đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp Có thể phân chia thành nhóm hình thức đào tạo công việc đào tạo công việc 1.5.1 Đào tạo công việc Đào ... LUẬN VỂ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Các khái niệm đào tạo nguồn nhân lực 1.1.1 Nguồn nhân lực Bất tổ chức hình thành thành viên người hay nguồn nhân lực Do nói nguồn nhân lực tổ...
  • 43
  • 925
  • 21
Một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công Ty Chế Biến Thức Ăn Chăn Nuôi Và Thủy Sản Thăng Long

Một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công Ty Chế Biến Thức Ăn Chăn Nuôi Và Thủy Sản Thăng Long

Ngày tải lên : 25/07/2013, 07:58
... V CễNG TY CH BIN THC N CHN NUễI V THY SN THNG LONG QU TRèNH HèNH THNH V PHT TRIN CA CễNG TY CH BIN THC N CHN NUễI V THY SN THNG LONG 1.1.Thụng tin chung v cụng ty Tên doanh nghiệp: Công ty chế ... Thăng Long Địa chỉ: Khu công nghiệp Phố Nối A- Văn Lâm- Hng Yên ĐT: 032.1980952 Fax: 032.1980710 Loại hình: Công ty TNHH thành viên Quỏ trỡnh hỡnh thnh v phỏt trin Công ty chế biến thức ăn chăn ... ngày 10 tháng 10 năm 2004 Khu công nghiệp Phố Nối A - Văn Lâm - Hng Yên Công ty hoạt động với hệ thống thiết bị, máy móc đại Thái Lan, công nghệ sản xuất tiên tiến cho công suất tới 100 nghìn thức...
  • 48
  • 843
  • 6
CHƯƠNG III MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MỘT THÀNH VIÊN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG NGHIỆP HÀ NỘI

CHƯƠNG III MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MỘT THÀNH VIÊN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG NGHIỆP HÀ NỘI

Ngày tải lên : 03/10/2013, 14:20
... thng tin Cụng ty cú th cú nhng khuyn khớch cho nhng ngi úng gúp ý kin tham kho, gii thiu cỏc ng viờn mi cho cụng ty Ngi gii thiu ng viờn mi cho cụng ty cú th l chớnh nhõn viờn cụng ty hoc l ngi ... cụng ty nu nh ngi giỏo viờn ú c cỏc cỏn b nhõn viờn ỏnh giỏ tt i vi cỏc cụng ty cung cp cỏc khoỏ o to trn gúi, cụng ty cn phi tham kho t nhiu ngun khỏc hp tỏc cú hiu qu nht Hin cú rt nhiu cụng ty ... c hi cụng ty C hi phỏt trin cụng vic v mụi trng lm vic l nhng yu t gúp phn thu hỳt cỏc ng viờn tham gia d tuyn, c bit nu cụng ty a c nhng quyn li khỏc bit hn, tt hn so vi cỏc cụng ty i th cnh...
  • 22
  • 702
  • 1
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LICOGI 13

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LICOGI 13

Ngày tải lên : 18/10/2013, 17:20
... giảm bớt khó khăn cho việc phân bổ nguồn vốn công ty đặc biệt công tác đào tạo - Tổng công ty đạo theo dõi sát công tác đào tạo nguồn nhân lực công ty công ty trực thuộc khác - Tổ chức lớp học ... đào tạo công ty Xác định quy trình đào tạo Xác định mục tiêu đào tạo Lựa chọn đối tượng đào tạo Kiểm tra, đánh giá hoàn thiện khâu đào tạo Xác định chương trình đào tạo lựa chọn phương pháp đào ... gạch Block - Đào tạo khoảng 150 công nhân như: công nhân giới, công nhân xây dựng, công nhân lắp máy… để hoàn thiện chiến lược sản xuât kinh doanh công ty Sau đào tạo 100% công nhân phải cấp...
  • 10
  • 688
  • 2
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH S.C.O.M

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH S.C.O.M

Ngày tải lên : 20/10/2013, 04:20
... họ thành công chung hai tương lai Vì đào tạo nghệ thuật động viên nhân viên, gia tăng gắn bó họ với công ty Qua trình thực tập công ty nhận thấy: Công tác đào tạo nguồn nhân lực Công ty TNHH S.C.O.M ... Nghệ Tp.HCM Nguồn: Thống kê thực tế từ nhân viên công ty S.C.O.M 3.3.3 Đánh giá hiệu đào tạo Một khâu quan trọng công tác đào tạo đánh giá hiệu đào tạo Qua đánh giá hiệu đào tạo, công ty có nhìn ... dung đào tạo: Nội dung đào tạo cần bám sát với nhu cầu thực tế công ty, cần phải dựa vào định hướng phát triển xu hướng thay đổi nguồn nhân lực công ty, nội dung đào tạo phải đáp ứng mong muốn nhân...
  • 10
  • 521
  • 3
Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty vận tải đa phương thức   vietranstimex

Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty vận tải đa phương thức vietranstimex

Ngày tải lên : 28/11/2013, 10:22
... n nhân l c c a m t s công ty • Phân tích th c tr ng v ñào t o ngu n nhân l c c a Công ty V n t i Đa phương th c • Đ xu t m t s gi i pháp nh m hoàn thi n công tác ñào t o ngu n nhân l c c a Công ... HÌNH CÔNG TÁC ĐÀO T O T I CÔNG TY 2.4.1 Nh ng k t qu ñ t ñư c - Đào t o k sư, công nhân, lái xe c u, xe t i ñư c ti n hành thư ng xuyên - Lãnh ñ o Công ty quan tâm ñ n công tác ñào t o ngu n nhân ... NHÂN L C T I CÔNG TY V N T I ĐA PHƯƠNG TH C 3.1 CƠ S Đ XU T GI I PHÁP ĐÀO T O NGU N NHÂN L C T I CÔNG TY V N T I ĐA PHƯƠNG TH C TRONG TH I GIAN T I 3.1.1 M c tiêu kinh doanh c a công ty th i gian...
  • 17
  • 442
  • 0
Một số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực tại công ty cổ phần chăn nuôi c p việt nam

Một số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực tại công ty cổ phần chăn nuôi c p việt nam

Ngày tải lên : 27/12/2013, 22:54
... giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực Công ty cổ phần Chăn Nuôi C.P Việt Nam” với mong muốn tìm số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực Công ty ... trạng công tác tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực Công ty cổ phần chăn nuôi C.P Việt Nam nhằm tìm vấn đề tồn công tác tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực Đề xuất số giải pháp nhằm hoàn thiện công ... LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC 1.1 Tổng quan quản trị nguồn nhân lực 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực Nguồn nhân lực tổ chức hình thành sở cá nhân có vai...
  • 81
  • 743
  • 6

Xem thêm