... làm thế
là sai”. Cách nói khác là “Tôi trông thấy anh X làm điều hay đó và muốn
Nghệ thuật nhận xét
trong quảntrị nhân sự
Biết cách đưa ra lời nhận xét hướng nhân viên đến những hành vi
tích ... là một kỹ năng quan
trọng đòi hỏi sự cố gắng lớn của các nhà quản trị, cho dù họ giàu
kinh nghiệm.
Thông thường, mỗi nhà quảntrị có phong cách truyền đạt thông tin
riêng, nhưng phong cách ... vàng trong phê bình nhân viên
Nhiều nhà lãnh đạo khi đưa ra phê bình đều dựa trên một quy luật vàng:
Hãy đối xử với người khác theo cách bạn muốn được đối xử! Nhưng hầu
hết những nhà quản trị...
... người
quản lý, lãnh đạo nó gắn liền với kiểu người lãnh đạo và nghệthuật
lãnh đạo, quản lý con người.
- Phong cách lãnh đạo không chỉ thể hiện về mặt khoa học và tổ
chức lãnh đạo, quản lý ... khí tích cực trongquản lý.
Kiểu quản lý tự do: người lãnh đạo tham gia ít nhất vào các công việc
của nhóm, giao hết quyền hạn và trách nhiệm cho nhân viên bên dưới. Mọi
thành viên trong nhóm ... động và quản lý của nhà lãnh đạo, được qui định bởi các nhân
cách, đặc điểm của họ.
2/ Lựa chọn phong cách lãnh đạo thích hợp:
Việc áp dụng phong cách lãnh đạo nào đó trong hoạt động quảntrị
kinh...
... bạn gặp gỡ người được ủyquyền lần đầu tiên để thảo luận công tác.
15
NGHE THUAT LANH DAO CFVG
B UỔI 4 :
NGHỆ THUẬTỦYQUYỀN
Phần 1
ỦY QUYỀN LÀ GÌ ?
Ủyquyền là nghệthuật hoàn thành công việc ... của ủyquyền hiệu quả.
Ủy quyền mang lại lợi ích gì cho nhà quản lý ?
Mặc dù có vô số các lời biện hộ cho ủyquyền không hiệu quả, trên thực tế, bạn biết rằng dù thế
nào bạn cũng phải ủy quyền. ... nhà quản lý. Ủyquyền có thể ở nhiều
mức độ khác nhau.
Ủy quyền không phải chỉ là “phân phối công việc”, hoặc là “ra mệnh lệnh và chỉ thị”.
Khi nói về ủyquyền chúng tôi muốn nói đến ủy quyền...
... các nhà quản trị.
Nhóm 1_Lớp 210700302_ĐHCN Tp.HCM
22
Tiểu luận: Lý thuyết tâm lý xã hội trongquảntrị học
GVHD: Thày Bùi Văn Danh
KHOA: QUẢNTRỊ KINH DOANH
TIỂU LUẬN
MÔN: QUẢNTRỊ HỌC
ĐỀ ... hội trongquảntrị cũng giống
như quan điểm của lý thuyết quảntrị khoa học. Họ cho rằng sự quảntrị hữu hiệu
Nhóm 1_Lớp 210700302_ĐHCN Tp.HCM
24
Tiểu luận: Lý thuyết tâm lý xã hội trongquản ... và yếu tố “kỹ thuật . Trong
Nhóm 1_Lớp 210700302_ĐHCN Tp.HCM
21
Tiểu luận: Lý thuyết tâm lý xã hội trongquảntrị học
GVHD: Thày Bùi Văn Danh
• Trong trường phái quảntrị khoa học, nói chung...
... nhà quản lý. Ủyquyền có thể ở nhiều mức độ khác
nhau.
Ủy quyền không phải chỉ là “phân phối công việc”, hoặc là “ra mệnh lệnh và chỉ thị”.
Khi nói về ủyquyền chúng tôi muốn nói đến ủyquyền ... trách
nhiệm, quyền hạn và trách nhiệm cuối cùng.
Lợi ích của ủyquyền
9 Ủyquyền là giải phóng thời gian của bạn.
9 Ủyquyền là phương tiện để phát triển nhân viên.
9 Ủyquyền biểu hiện ... của ủyquyền hiệu quả.
Ủy quyền mang lại lợi ích gì cho nhà quản lý ?
Mặc dù có vô số các lời biện hộ cho ủ
y quyền không hiệu quả, trên thực tế, bạn biết rằng dù thế nào
bạn cũng phải ủy quyền. ...
... B gọi đến thanh toán thì có thể biết
CRM – Nghệthuậttrongquảntrị
quan hệ khách hàng
CRM chính là một nghệthuật – nghệthuậttrong việc quảntrịquan hệ khách hàng. CRM được
thể hiện qua ... (chẳng hạn: khách hàng là tổ
chức hay cá nhân, trong nước hay nước ngoài, đặc điểm, mức tiêu thụ hàng hóa…). Cơ sơ dữ
liệu này rất quantrọngtrong việc phục vụ khách hàng sau này, đảm bảo nâng ...
Ở khía cạnh thứ nhất
CRM được hiểu là một chiến lược tiếp cận nhằm đảm bảo rằng mỗi người trong doanh nghiệp,
không chỉ chủ doanh nghiệp hay nhân viên bán hàng, ý thức được một cách sâu...
... THAM KHẢO
1. Nguyễn Hải Sơn, 2003, Quảntrị học, NXB Thống Kê,TP Hồ Chí Minh.
2. Giáo trình Quảntrị chiến lược - PGS. TS. Lê Văn Tâm
3. Giáo trình Quảntrịhọc - TS. Trần Anh Tài.
4. Giáo trình ... trực và những giá trị đạo đức trong doanh nghiệp
- Năng lực chuyên môn của cán bộ nhân viên trong doanh nghiệp
- Sự hiện hữu và chất lượng của hội đồng quảntrị và ủy ban kiểm toán trong
doanh nghiệp
- ... ra để đạt được các
Như vậy, kiểm tra là chức năng của mọi nhà quản trị, từ nhà quảntrị cao cấp đến
các nhà quảntrị cấp cơ sở trong một xí nghiệp. mặc dù qui mô của đối tượng kiểm tra
và tầm...
... chức một nhóm tình nguyện viên đóng vai trị là
những nhà quản lí cùng làm việc trong một nhóm để phân phát tiền thưởng tới các bộ phận cấp dưới.
Một người trong số họ được đào tạo để đưa ra kế ...
Vì vậy, tơi muốn khẳng định rằng trí tuệ cảm xúc đóng vai trịquantrọngtrong thành cơng của mỗi
người, trong cơng việc cũng như trong cuộc sống. Tuy nhiên, quan điểm này thực sự đơn giản ... tâm lý học càng ngày càng đánh giá cao vai trị của cảm xúc và ảnh hưởng của nó đến đời
sống con người. Cũng rất may mắn là vẫn có thể kiểm sốt cảm xúc và hướng nó một cách đúng đắn.
Nghệ thuật...
... các
nớc trong khu vực và thế giới. Những tiền đề chính trị này tạo điều kiện thuận lợi để phát triển
kinh tế , khoa học công nghệ và trong đó cũng có ngành dợc.
+ Yếu tố văn hoá xà hội
Trong ... hội kinh doanh trong lĩnh vực dợc
phẩm
1.3 Tổng quan về một số phơng pháp phân tích quảntrịhọc hiện đại.
1.3.1 Phơng pháp phân tích SWOT
Là phơng pháp đánh giá các dữ liệu bên trong và bên ngoài ... có quyền và nghĩa
vụ dân sự hoạt động kinh tế theo chế độ hạch toán độc lập , tự chịu trách nhiệm
về toàn bộ hoạt động kinh tế trong phạm vi vốn đầu t do doanh nghiệp quản lý
và chịu sự quản...
... TIN HỌC HÓA TRONGQUẢNTRỊ
HẬU CẦN (LOGISTICS) CỦA CÁC DOANH NGHIỆP TẠI TP.HCM
Xin kính chào quý Anh/Chị,
Em tên Trần Thị Thu Thanh, hiện em đang thực hiện nghiên cứu về MỨC ĐỘ TIN HỌC HÓA
TRONG ... Những ý kiến, đề xuất khác của quý Anh/Chị nhằm nâng cao hiệu quả tin học hóa và ứng dụng CNTT trongquảntrị
Logistics hay quảntrị DN? (Em rất mong nhận được đóng góp quý báu của Anh/Chị)
20. ... Logistics và mức độ tin học hóa của DN
trong quảntrị Logistics. Kết quả khảo sát có thể giúp DN đánh giá lại mức độ phát triển Công Nghệ
Thông Tin (CNTT) của DN trong bối cảnh phát triển chung của...