...
được một lợiích gì cả. Thế là cuối cùng việc đàm phán kết thúc trên đường ra sân bay khi vị giám
đốc người Mỹ bị đẩy vào thế phải ký cho được hợp đồng mặc dù có một số điều khoản lợi thế hơn ... (screensaver) để
theo dõi các website chuyên gởi email "rác" (spam). Khi hoạt động, trình screensaver này sẽ theo
dõi các website chuyên tung spam. Sau khi dò ra tung tích của chúng, ... lời:
- Năm nào tát cá người làng ta cũng xảy ra xích mích. Trước nhất là vì khi tát, cá nhảy sang
các ao xung quanh khi n một số nhà được lợi. Thứ nhì là nhân lúc tát cá nhiều người nhảy vào...
... sau
đây trong việc giải quyết các xung đột:
§ Hãy đặt những rắc rối và các xung đột trong
ĐỂ ĐAT HIỆU QUẢ CAO KHILÀMVIỆC
THEO NHÓM
Luôn nghĩ về việc nỗ lực chung.
Luôn nghĩ về việc nỗ lực ... dàn xếp một số vấn đề để nhóm có
thể làmviệc tốt hơn.
Là một thành viên tích cực của nhóm.
Là một thành viên tích cực của nhóm có nghĩa là bạn
thực hiện tốt công việc mà mình đã được phân ... sẽ làm để giải quyết các mâu
thuẫn.
động tích cực của nhóm.
Các phần thưỏng cá nhân
Trong nhómlàmviệc tự quản thì một phần của các
phần thuởng cá nhân là dựa trên mức độ hoạt động
của cả nhóm. Trong...
...
các trường hợp làmviệc tốt, trưởng nhóm nên khen ngợi và đánh giá cao. Điều đó
sẽ khuyến khích mọi người làmviệc tốt hơn.
Một điều cũng rất cần thiết khilàmviệc trong nhóm là chủ động ... cực đoan với những lời châm chọc, công kích có ý nghĩa sâu
xa.
Những điều cần biết khilàmviệc
theo nhóm
Mô hình làmviệctheonhóm có thể thúc đẩy tinh thần hợp tác, sự ...
Trước hết, nhóm cần có tâm điểm. Hai tâm điểm chính là nhóm và nhiệm vụ được
giao. Nếu cần quyết định một vấn đề, nhóm sẽ quyết định. Nếu có vướng mắc,
Ích lợi của mô hình làmviệcnhóm còn...
... vắng tư duy tập thể khi
làm việctheonhóm
Thời nay, sự thành công của một nghiên cứu không được tính bởi từ công
sức của một cá nhân mà thường từ một nhómlàm việc. Cùng một chủ ... thể trong
môt nhómlàm việc:
1- Cả nhóm không cảm thấy thoải mái để suy nghĩ và cởi mở để phát biểu
một cách tự do mặc dù tự mỗi thành viên đều có thể đưa ra những ý kiến
hữu ích. Do vậy, ... tư
duy tập thể của đội nhóm đó. Vấn đề nhận dạng và tìm kiếm phương cách để
nhóm làmviệc có thể khai thác khả năng của họ trong tư duy cùng với nhau
ít được quan tâm. Việc thiếu thốn cách nhận...
... bất hoà khilàmviệctheonhóm
Khi có mâu thuẫn với nhau, mọi người thường cảm thấy thoải mái hơn với
việc phản đối thay vì đưa ra các giải pháp bởi có thể họ sẽ được hưởng lợi từ ... những mâu thuẫn lớn dần theo thời gian. Dưới đây là một
số gợi ý cho việc xóa bỏ các mâu thuẫn trong nội bộ nhómlàmviệc của bạn:
họ chấm dứt điều đó.
Tiếp tục theo dõi
Bạn có thể dàn ... có thể mang tính tích cực khi nó
khi n cho mọi người phải phải kiểm tra lại ý kiến và quan điểm, nó tạo ra
đối thoại. Đôi khi, sự bất đồng quan điểm còn có tác dụng tốt, làmlàm mọi
người thay...
... vắng tư duy tập thể khilàmviệctheonhóm
Thời nay, sự thành công của một nghiên cứu không được tính bởi từ công sức của
một cá nhân mà thường từ một nhómlàm việc. Cùng một chủ ... cho trưởng nhóm trong việc chẩn đoán “bệnh”
kém chất lượng trong tư duy tập thể. Sau đây là những tín hiệu biểu hiện sự yếu
kém tư duy tập thể trong môt nhómlàm việc:
1- Cả nhóm không cảm ... tư duy tập thể của đội nhóm đó. Vấn đề
nhận dạng và tìm kiếm phương cách để nhómlàmviệc có thể khai thác khả năng
của họ trong tư duy cùng với nhau ít được quan tâm. Việc thiếu thốn cách nhận...
... Sai lầm cần tránh khilàmviệctheo
nhóm
Ích kỷ
Sự ích kỷ, chỉ quan tâm tới bản thân, bỏ qua những người khác thực
sự là một trở ngại lớn cho nhóm. Khi đó, nhóm chỉ là một tập thể ... pháp: Mỗi thành viên trong nhóm phải đặt lợiích của nhóm lên
trước lợiích của bản thân. Nếu bạn là người ích kỷ, hãy thay đổi
bằng cách tập trung vào mục tiêu của nhóm thay vì chỉ của riêng ... trong nhómích kỷ, vấn đề sẽ khó
giải quyết hơn. Bạn cần chứng tỏ mình quan tâm tới họ và mục tiêu
của họ, khi đó có thể những thành viên ích kỷ đó sẽ thấy rằng họ sẽ
đảm bảo được lợiích của...
... bật khilàmviệctheo
nhóm
Đặt câu hỏi
Với mỗi dự án, hãy nghiên cứu kỹ lưỡng vấn đề, tìm ra những điểm cần lưu
ý hay những thắc mắc và đừng ngại bày tỏ ý kiến của mình trong cuộc họp
nhóm. ... trong nhóm, sẽ không ai muốn cộng
tác cùng bạn nếu bạn có thái độ làmviệc thiếu chuyên nghiệp. Nếu đồng
nghiệp giúp đỡ bạn, đừng kiệm lời cám ơn anh/ cô ấy một cách công khai.
Hoặc khi một ... những câu hỏi thông minh, đáng lưu tâm, cấp trên sẽ dễ dàng chú ý và
ghi nhớ tới nhân viên đã làm tốt "bài tập về nhà" như vậy.
Lắng nghe
Đừng tự kiêu tự đại cho rằng chỉ có ý kiến...
... khỏe tại Úc dành cho những
người làmviệctheo ca, nhằm duy trì sức khỏe về lâu dài, theo Woman’s
health.
Làm việctheo ca sẽ gây khó khăn cho chúng ta trong việc quản lý giờ giấc
ăn uống ... thức vào ban ngày và ngủ vào ban đêm khi thay đổi ca đêm thành
ca ngày hoặc trong những ngày được nghỉ.
Làm việctheo ca sẽ gây khó khăn cho bạn trong việc quản lý giờ giấc ăn
uống và nghỉ ... đúng các bữa ăn theo thời gian trong ngày, tuyệt đối không ăn theo giờ
làm việc; giới hạn thực phẩm cung cấp quá nhiều năng lượng vào giữa đêm
và 6 giờ sáng; tránh ăn quá no trước khi ngủ 1-2 giờ....
... Lợiích của làmviệcnhóm
“Một cây làm chẳng nên non
Ba cây chụm lại nên hòn núi cao”
Chắc hẳn bạn không ... ngữ này. Nhưng đã bao giờ bạn
thử ngồi suy ngẫm về câu thành ngữ đó để nhận biết được lợiích của làmviệc
nhóm. Liệu những điều dưới đây có trùng với những suy nghĩ của bạn:
1. Mọi thành ... tiêu và
dốc sức cho thành công chung của tập thể khi họ cùng nhau xác định và vạch ra
phương pháp đạt được chúng.
2. Là thành viên của một nhóm, họ có cảm giác kiểm soát được cuộc sống
của...