... KếtướclượngmôhìnhnhântốảnhhưởngđếntăngtrưởngkinhtếvớiphântíchtácđộngbiếnsốđầutưNSNN61 4.5.1 Thống kê mô tả 62 4.5.2 Ma trận tư ng quan biếnmôhìnhtăng ... kết hợp với kiểm định nhântốảnhhưởngđếntăngtrưởngkinh tế, phântíchtácđộngbiếnsốNSNN dựa môhình đề nghị để đánh giá tình hình sử dụng vốn NSNNtácđộngđếntăngtrưởngkinhtế tỉnh ... mại kinhtếtácđộngtích cực đếntăngtrưởngkinhtế Ngoài yếu tố trên, môhình nghiên cứu: vốn đầutư xã hội lực lượng lao động coi nhântố có tácđộng thúc đẩy kìm hãm tăngtrưởngkinhtế Tóm...
... bạch Cácnhântốảnhhưởngđến suất lao độngnhân viên bán hàng như: tiền lương, kinh nghiệm, nhiệt huyết phục vụ tổ chức, mối quan hệ, cách thức làm việc, tácđộngtác nghiệp nhà quản trị, cách ... xúc thứ định đến suất, chất lượng hiệu công việc Page 18 Kinhtế doanh nghiệp thương mại Kết Luận Năng suất lao động thấp yếu tố cản trở tốc độ tăngtrưởngkinh tế, chất lượng, yếu tố tiềm ẩn làm ... điều làm ảnhhưởng trực tiếp đến suất lao động siêu thị Page 16 Kinhtế doanh nghiệp thương mại • Tình hình suất lao động không đồngCác ngày lễ, tết hay vào dịp cuối năm lượng mua sắm tăng cao,...
... khác Các nhóm nhân t tác ñ ng ñ n chuy n d ch c a chuy n d ch c u kinh t ñ n NSLĐ yêu c u c n thi t c u kinh t r t ña d ng, bao g m c nhóm nhân t bên cung Vì v y, ch n ñ tài “ Phântíchtác ñ ... ñ phântích lư ng hóa b ph n kinh t c u thành quan h c a t ng ph n c u thành tác ñ ng c a chuy n d ch c u kinh t ñ n tăng trư ng NSLĐ v i ñ i lư ng t ng ñ a bàn t nh Qu ng Nam Trên s phân tích, ... nghiên c u nh m làm rõ m c ñ tác ñ ng ñ ng c a chuy n d ch c u kinh t ñ n NSLĐ phân tách theo tác c a chuy n d ch c u kinh t ñ n NSLĐ c a t nh, qua ñó ñưa ñ ng c a t t c nhân t m t v n ñ ph c t p...
... phântíchnhântố 2.2 Phântíchnhântố khám phá EFA 2.2.3 Đặt tên giải thích nhântốNhântố 1: Sự quản lí cấp Thường xuyên khen thưởng có chế độ ngày nghĩ, phúc lợi phù hợp Có hợp tác lao động ... 0,05 nhântố độc lập có tư ng quan vớinhântố phụ thuộc Ta tiến hành phântích hồi quy 2.3 Kiểm định môhình nghiên cứu thông quaphântích hồi quy Đánh giá độ phù hợp môhìnhMô ANOVA tắt hình ... cứu 2.Những nhântốảnhhưởngđến suất lao động công nhân sản xuất trực tiếp 2.1 Đặc điểm cỡ mẫu nghiên cứu 2.2 Phântíchnhântố khám phá EFA Thang đo Cronbach’s Alpha vớibiến “ Công nhân trực...
... động Iwn ngày: số suất lao động ngày Iwt: số suất lao động tháng IwN năm: số suất lao động năm 1.1.6 Cácnhântốảnhhưởngđến suất lao động Có nhiều yếu tốảnhhưởngđến NSLĐ công nhân trình độ ... thống sốphântíchbiếnđộng mức suất lao động bình quân dạng vật * Đối với suất lao động thuận: - Hệ thống số: Chỉ số NSLĐ bình quân = Chỉ số suất lao động x Chỉ sốảnhhưởngkết cấu lao động ... thước đo lượngđầu tạo dựa yếu tốđầu vào, tỷ sốđầuđầu vào sử dụng để tạo đầuĐầu hiểu tập hợp kếtqủa khối lượng, sốlượng hàng hoá, tổng giá trị sản xuất kinh doanh Đầu vào bao gồm yếu tố...
... 2009) Loại môhình Năng suất Mô tả Môhình mà đầu vào đầu đo lường Năng suất tổng quát (TFP)= Lượng sản phẩm/ (Nhân công + Vật tư + Máy thi tình trạng kinhtế công+ Năng lượng + Vốn) Kinhtế tiền, ... loại hình đơn vị tổng thể, biểu trực tiếp số - Tiêu thức số lượng: tiêu thức có biểu trực tiếp sốCác trị số cụ thể khác tiêu thức sốlượng gọi lượngbiếnLượngbiếnphân biệt thành hai loại: - Lượng ... bình hiệu công tác công tác 3.3.1 Các yếu tốảnh hƣởng đếnphần trăm hiểu làm việc hệ số sử dụng lao động 3.3.1.2 Ảnh hƣởng ngƣời quản lý đến hoạt động công nhân Căn kinh nghiệm tác giả viết này,...
... Lịch Sử hình thành phát triển 11 P T P 1.2 L ch s n 13 c s n xu t kinh doanh: 1.4 Th ng xu t khẩu: ặc điểm hoạt động sản xuất, kinh ... c u n un Page 39 oc ot ct p– n n u n t k Các qui định thời gian làm việc nghỉ ngơi Về thời gian làm việc b nh thường oại lao động iờ tối đa ngày iờ tối đa tu n ng – Lao VII 48h u 104 8h c 7h ... tranh hi c, tin c y cho s ph n, củng c n, nhi u qu c gia c v ng ch c ặc điểm hoạt động sản xuất, kinh doanh -N kinh doanh củ + S n xu : c sẵn (tr trang phục ) ) + May trang phục (tr trang phục...
... dạng lao độngsố dạng lao động khác Các khía cạnh suất liên quan đến định tính định định lượng - khía cạnh đầu vào lao động Một cơng ty hay quốc gia có lượngđầutăngtăngsốlượng lao động, ta ... khơng sốlượng người lao động mà chất lượng nguồn lao động Đặc biệt yếu tố phi vật chất lao động kỹ năng, kiến thức, kinh nghiệm lao động xem yếu tốảnhhưởng quan trọng đến gia tăng sản lượng ... hìnhtăngtrưởng Solow cho thấy nguồn gốc tăngtrưởng tùy thuộc vào cách thức kết hợp hai yếu tốđầu vào vốn (K) lao động (L) Mơhình cho thấy nước phát triển thường lựa chọn cách thức tăng trưởng...
... kinh doanh Trình độ quản lý cao hiệu kinhtế sản xuất kinh doanh đạt lớn ngược lại 1.4 CÁCNHÂNTỐẢNHHƯỞNG HIỆU QUẢKINH DOANH: - Đối với doanh nghiệp kinh doanh xuất nhập khẩu, hiệu hoạt động ... tế nhanh, nâng cao mức sống người dân, nâng cao dân trí, sở khai thác hết tiềm lực kinhtế 1.2 PHÂN LOẠI HIỆU QUẢKINH TẾ: 1.2.1 Hiệu kinhtế cá biệt: Là hiệu kinhtế thu từ họat động hoạt động ... hiệu kinh doanh lợi ích tối đa thu chi phí tối thiểu, hay hiệu kinh doanh lợi ích tối đa thu chi phí tối thiểu, hay hiệu kinh doanh kếtđầu tối đa chi phí tối thiểu Kếtkinh doanh Hiệu kinh doanh...
... trước làm kinhtế chủ yếu dựa vào kinh nghiệm, vận may, giai đoạn cạnh tranh khốc liệt nay, làm kinhtế quản lý kinhtế đòi hỏi nhiều Quản lý kinhtếbiến đổi muôn hình muôn vẻ hình thức bất biến, ... phải đạt chất lượng kỹ thuật tốt, chất lượng thẩm mỹ cao Cácnhântốtácđộngđến hoạt động sản suất ngành in 3.1 Lao động việc làm: Lao động việc làm gắn bó với lực lượng lao động người có ... tài quản lý tài lược kinhtế quốc dân + Quản lý tài quản lý phân phối kinhtế quốc dân + Quản lý tài ảnhhưởngđến nhiều mặt trình vận hành kinhtế quốc dân [13] Công ty nhận vốn tài sản Nhà nước...
... công tác quản lý kinh tế, tăng cường công táctư tưởng công táctổ chức đời sống cho người lao động nhằm động viên người hăng say lao động 1.4 Giải pháp tăng suất lao động - Để suất lao độngtăng ... Việc tăng suất lao động có tácđộng lớn đến cấu lại kinh tế, thúc đẩy nhanh trình đổi quản lý kinhtế thực sách an sinh xã hội Chính mà tăng xuất lao động yêu cầu thường xuyên cấp thiết để kinhtế ... phương hướng sản xuất kinh doanh, cải tiến công tác quản lý kinh tế, tăng cường công táctư tưởng công táctổ chức đời sống cho người lao động nhằm động viên người hăng say lao động Thực hiện: Nhóm...
... doanh nghiệp chủ động đưa thay đổi vớinhântố để kinh doanh tốt Cácnhântố chủ quan bao gồm sức lao động, công cụ lao động, đối tư ng lao độngtổ chức quản lý Sức lao động: yếu tố người doanh ... Năng suất lao động D: Tổng doanh thu R : Số lao động bình quân Cácnhântốảnhhưởng tới suất lao độngTăng suất lao dộng có ý nghĩa to lớn, tiêu chất lượngphảnánh hiệu kinhtế nói chung hiệu ... lao động hợp lý cho doanh nghiệp phải ngiên cứu nhântốảnhhưởng tới suất lao động Năng suất lao động chịu ảnhhưởng nhiếu yếu tố khác nhau, nhiên chia chúng thành hai nhóm nhântố chủ quan nhân...
... phẩm dịch vụ cuối bước vào trao đổi thị trườngNhântốảnhhưởng cung cấp thị trường - Tốc độ tăngtrưởngkinhtế - Biến đổi giá - Biến đổi cấu ngành - Trình độ quan hệ kinhtế đối ngoại [13] ... đất nước Nó không đòi hỏi thời gian sản phẩm mà phải đạt chất lượng kỹ thuật tốt, chất lượng thẩm mỹ cao Cácnhântốtácđộngđến hoạt động sản suất ngành in 3.1 Lao động việc làm: Lao động ... tế chủ yếu dựa vào kinh nghiệm, vận may, giai đoạn cạnh tranh khốc liệt nay, làm kinhtế quản lý kinhtế đòi hỏi nhiều Quản lý kinhtếbiến đổi muôn hình muôn vẻ hình thức bất biến, phù hợp thời...
... lao độngbiếnđộng Q T, nhântốảnhhưởngđến suất lao độngnhântốảnhhưởngđến Q T Muốn tăng suất lao độngtăng Q hay giảm T tácđộngđồng thời đếnnhântố Q T Có nhiều nhântốảnhhướngđến ... nghệ… Mỗi nhântố có mức độ ảnhhưởng khác nhau, có nhântốảnhhưởngđến riêng T Q nguyên nhân có nhântốảnhhưởngđến T Q Có nhântố mà ta định lượng mức độ ảnhhưởngđến suất lao động Tuy ... bảng số liệu ta thấy biếnđộngnhân tố: sốlượng công nhân kỹ thuật nữ tỷ số công nhân kỹ thuật công ty TNHHNN thành viên Cơ khí Hà Nội qua giai đoạn lực lượng công nhân kỹ thuật tăng nhẹ năm đầu...
... phí lao động, tiết kiệm chi phí ,tăng tích lũy Đổi quản lý kinhtế thực sách an sinh xã hội 1.3 Những nhântốảnhhưởng 1.3.1 Nhântố liên quan đến người lao động 1.3.2 Nhântố liên quan đến công ... liên quan đến công cụ lao động 1.3.3 Nhântố liên quan đến đối tư ng lao động 1.3.1 Nhântố liên quan đến đối tư ng lao động Trình độ giác ngộ trị tư tưởng, trình độ chuyên môn: giác ngộ trị, hiểu ... lao động cửa hàng, kho hàng Đổi quy trình công nghệ, tổ chức lao động phù hợp vớitư liệu lao động 1.3.3 Nhântố liên quan đến đối tư ng lao độngKết cấu hàng hóa kinh doanh: phù hợp với kết...
... Nớc ta tiến hành công nghiệp hoá, đại hoá đất nớc kinhtế diễn trình chuyển dịch cấu kinhtế để hình thành cấu kinhtế hợp lý, phù hợp với tình hình khả đất nớc.Mun doanh nghip mỡnh hot ng tt v ... lnh vc kinh doanh ch yu ca cụng ty TNHH in Biờn a Chc nng, lnh vc kinh doanh ch yu Kinh doanh xut nhp khu hng may mc Nhn v thuờ gia cụng hng may mc b Nhim v, ngha v ca cụng ty ng ký kinh doanh ... phn u ca ban lónh o v ton th nhõn viờn cụng ty, cựng vi s phỏt trin kinh t khụng ngng ca t nc cụng ty ó khụng ngng m rng quy mụ kinh doanh ng ngha vi vic ngun nhõn lc ca cụng ty ngy mt ln mnh khụng...
... công tác quản lý kinh tế, tăng cường công táctư tưởng công táctổ chức đời sống cho người lao động nhằm động viên người hăng say lao động 1.4 Giải pháp tăng suất lao động - Để suất lao độngtăng ... suất lao động hợp lí cho doanh nghiệp phải nghiên cứu nhântốảnhhưởngđến suất lao động 1.3.1 Nhóm nhântố liên quan đến người lao động - Trình độ giác ngộ trị tư tưởng, trình độ chuyên môn : ... Việc tăng suất lao động có tácđộng lớn đến cấu lại kinh tế, thúc đẩy nhanh trình đổi quản lý kinhtế thực sách an sinh xã hội Chính mà tăng xuất lao động yêu cầu thường xuyên cấp thiết để kinh tế...
... lao độngbiếnđộng Q T, nhântốảnh hởng đến suất lao độngnhântốảnh hởng đến Q T Muốn tăng suất lao độngtăng Q hay giảm T tácđộngđồng thời đếnnhântố Q T Có nhiều nhântốảnh hớng đến ... Tăng suât lao động - Tăng suất lao động tiết kiệm thời gian lao động kể lao động sống lao động khứ qua trình sản xuất để sản xuất sản phẩm - Tăng suất lao động gồm tăng suất xã hội suất lao động ... bảng số liệu ta thấy biếnđộngnhân tố: số lợng công nhân kỹ thuật nữ tỷ số công nhân kỹ thuật công ty TNHHNN thành viên Cơ khí Hà Nội qua giai đoạn lực lợng công nhân kỹ thuật tăng nhẹ năm đầu...
... kinhtế nhà nước tăng nhanh nhất, sau đến suất lao động khu vực kinhtế nhà nước Năng suất lao động khu vực kinhtế có vốn đầutư nước biếnđộng nhẹ khoảng 1% Bảng 3: Tốc độ tăng suất lao động ... toàn kinhtế khu vực kinhtế thời kỳ 2001 – 2005 Đơn vị tính: % Năm 2005 KV kinhtế nhà nước 6,87 KV kinhtế nhà nước 5,17 KV kinhtế có vốn đầutư nước 5,63 Nguồn : Tổng cục thống kê 2006 15 ,61 ... 0,48 khác Xem xét kinhtế nhà nước khía cạnh khu vực kinhtế khu vực, kinhtế có vốn đầutư nước có mức suất lao động cao Năm 2007, suất lao động theo giá thực tế khu vực kinhtế đạt 131,25 triệu...