hệ thống thông tin quản lý nhân lực
QUẢN LÝ NHÂN LỰC Xây dựng hệ thống nhân sự
Ngày tải lên :
27/08/2012, 13:10
... hợp lý, sự ganh tỵ về chế độ đãi ngộ Xung đột
cũng có thể do những bất đồng quan điểm, những va chạm về giá trị
bản thân, sự hiểu lầm do thiếu thông tin hay sự xung đột về lợi ích.
QUẢN LÝ NHÂN ... triển.
Xây dựng một hệ thống nhân sự - đặc biệt là nhân sự cấp cao - có
tinh thần hợp tác, chia sẻ và đoàn kết luôn là mục tiêu của mọi
không ngừng nâng cao năng lực chuyên môn, các CEO ...
bản thân, sự hiểu lầm do thiếu thông tin hay sự xung đột về lợi ích.
QUẢN LÝ NHÂN LỰC
Xây dựng hệ
thống nhân sự
(DNOL) - Mâu thuẫn và đồng
thuận giữa các thành viên luôn
là hai mặt song...
- 4
- 1.6K
- 13
Phân tích và thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự tại công ty TNHH Hưng Long.doc.DOC
Ngày tải lên :
18/09/2012, 11:00
... công nhân (Trong phần quản lý hồ sơ):
28
1.4.2_Đánh giá tính khả thi hệ thống thông tin quản lý nhân sự mới của công ty
TNHH Hng Long 9
chơng II: phân tích hệ thống thông tin quản lý nhân ... Quản lý thông tin trên máy
tính là quản lý dữ liệu, do đó mọi thông tin quản lý trên máy tính phải sắp xếp
khoa học và xử lý khoa học.
Trong thời đại công nghệ thông tin ngày nay, vấn đề quản ... 3
1.2_ Khảo sát hệ thống quản lý nhân sự tại công ty TNHH Hng Long 4
1.3_Xác định yêu cầu hệ thống 6
1.4_Lợi ích tin học hoá và đánh giá tính khả thi của hệ thống thông tin quản lý
nhân sự mới của...
- 42
- 3.8K
- 62
Xây dựng hệ thống thông tin Quản lý Nhân sự & Tiền lương trong hệ thống ERP
Ngày tải lên :
10/11/2012, 09:23
... các hệ thống con phần giữa và phần mềm hệ thống
Phần giữa và phần mềm hệ thống là nền móng của một hệ thống, vì mọi tính chức
năng đều ở đỉnh của phần mềm như là các hệ điều hành, các hệ quản ...
trúc của hệ thống tùy theo dịch vụ mà hệ thống cung cấp. Tuy nhiên, việc xác định
ban đầu các hệ thống con này sẽ được tinh chế lại trong quá trình thiết kế. Việc
thẩm định sự phân rã hệ thống ... truyền thống, các công nghệ phân tán đối tượng, các bộ dụng cụ
thiết kế GUI, và các công nghệ quản lý giao dịch
Xác định các mối quan hệ phụ thuộc giữa các hệ thống con
Các mối quan hệ phụ...
- 121
- 2.3K
- 18
Phân tích, thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự tại Công ty phần mềm quản lý doanh nghiệp Fast
Ngày tải lên :
21/11/2012, 09:59
... mức 0 của hệ thống thông tin quản lý nhân sự
Lê Xuân Việt 46
Nhân viên
L nh đạoÃ
Hồ sơ
Quản lý
hồ sơ
Thống kê báo cáo
Hồ sơ nhân viên
Thông tin
yêu cầu
Thông tin
yêu cầu
Thông tin
trả ...
đổi
Nhân sự
Thông tin
nhân sự
Bộ phận quản lý
Thông tin nhân sự
đà xữ lý
CSDL
Nhân sự
Phòng ban
chức năng
Thông tin
nhân sự
Lảnh đạo
Lê Xuân Việt 42
Tiếp nhận, xử
lí các thông tin
nhân ... hệ thống thông tin nhân lực sách lợc.
Các hệ thống thông tin sách lợc cung cấp cho các nhà quản lý thông tin hỗ
trợ cho các quyết định liên quan đến phân chia các nguồn lực. Trong lĩnh vực quản...
- 110
- 3.2K
- 19
Xây dựng hệ thống thông tin quản lý nhân sự tại công ty cổ phần Thiên Minh
Ngày tải lên :
22/11/2012, 09:14
... sơ
Nhân viên
Thông tin
Thông tin
Thông tin
Thông tin
Thông tin
Báo biểu
Báo biểu
Báo biểu
Yêu cầu Yêu cầu
Yêu cầu
Yêu cầu
Thông tin nhận được
Thông tin nhận được
Thông tin nhận được
Thông tin ... thiết kế hệ thống thông tin quản lý
nhân sự
3.1. Phân tích hệ thống
3.1.1. Phân tích bài toán
3.1.1.1. Quy trình nghiệp vụ.
Từ bài toán xây dựng phần mềm quản lý nhân sự, nghiệp vụ cần xử lý là: ... nghiệp vụ cần xử lý là:
- Quản lý hồ sơ: Thông tin của Nhân viên đợc đa vào hệ thống chức
năng Quản lý hồ sơ sẽ phân loại :
+ Nếu đó là thông báo nhân sự nghỉ hu, chết hoặc lý do nào đó không
làm...
- 149
- 1.4K
- 36
Xây dựng hệ thống thông tin quản lý nhân sự tại công ty cổ phần xây dựng Vinaconex 1
Ngày tải lên :
30/11/2012, 15:28
... vụ của thông tin
đầu ra:
Theo cách phân loại này thì hệ thống thông tin được chia ra làm năm
loại: Hệ thống thông tin xử lý dao dịch, hệ thống thông tin quản lý (MIS), hệ
thống thông tin trợ ... chuyển công
tác
Thông tin cá
nhân
Yêu cầu
thông tin
Khoá luận tốt nghiệp
CHƯƠNG 3
XÂY DỰNG HỆ THỐNG THÔNG TIN QUẢN LÝ NHÂN SỰ
3.1.Phân tích yêu cầu hệ thống thông tin quản lý nhân sự tại công ... hội cho từng
nhân viên.
Các chức năng của hệ thống thông tin quản lý nhân sự:
Quản lý nhân sự :
- Hệ thống có chức năng quản lý tình trạng của mỗi nhân viên mà đặc
biệt là quản lý thuyên chuyển...
- 161
- 3.8K
- 61
Liên kết chiến lược kinh doanh với hệ thông quản lý nhân lực
Ngày tải lên :
24/01/2013, 16:40
... lược kinh
doanh với hệ thống
quản lý nhân lực
Đối với các doanh nghiệp nhỏ và vừa chất lượng nhân viên có vai trò
cốt yếu quyết định sự thành công trong kinh doanh. Chính nhân tố con
người ...
Không giống những nguồn lực khác như tài chính, hay tài sản, nguồn
nhân lực là cái tạo dựng nên doanh nghiệp và chỉ đạo hướng phát triển
của doanh nghiệp, trong khi nguồn lực tài chính vẫn chỉ ...
tiếng, chất lượng
của sản phẩm và
dịch vụ
Phải thu hút nhân
lực có kiến thức và
Mô tả công việc
rộng
Việc giám sát nhân
viên không đi vào
chi tiết
Một số việc
chuyển ra thực...
- 5
- 345
- 2
Phân tích & thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự tại Công ty TNHH Hưng Long
Ngày tải lên :
25/01/2013, 16:59
... hệ thống quản lý nhân sự của công ty TNHH Hưng Long:
- Hệ thống mới được xây dựng gần gũi với hệ thống cũ tạo điều kiện chuyển
đổi đễ dàng từ hệ thống quản lý thủ công sang hệ thống quản lý tin ... cầu hệ thống 6
1.4_Lợi ích tin học hoá và đánh giá tính khả thi của hệ thống thông tin quản lý
nhân sự mới của công ty TNHH Hưng Long 7
1.4.1_Lợi ích tin học hoá hệ thống thông tin quản lý nhân ... hóa.
1.4_Lợi ích tin học hoá và đánh giá tính khả thi của hệ thống thông tin
quản lý nhân sự mới của công ty TNHH Hưng Long:
1.4.1_Lợi ích tin học hoá hệ thống thông tin quản lý nhân sự của công...
- 45
- 1.2K
- 6
Phân tích - thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự (Visual Foxpro) tại Công ty phần mềm kế toán FAST
Ngày tải lên :
29/01/2013, 13:22
... triển HTTT quản lí
1. Nguyên nhân phát triển hệ thống thông tin quản lí
Hệ thống thông tin quản lí có vai trò nh vậy, tuy nhiên vấn đề là tại sao lại
phải phát triển hệ thống thông tin quản lí. ... bổ sung dành cho ngời lao động.
- Hệ thống thông tin báo cáo lên cấp trên.
Dữ liệu của hệ thống thông tin quản lí lơng, quản lí ngời lao động và hệ
thống thông tin đánh giá tình hình thực hiện ... l-
ợng thông tin do các hệ thống thông tin chính thức sinh ra. Nếu các hệ
thống thông tin hoạt động kém sẽ là nguồn gây ra hậu quả xấu nghiêm
trọng. Hoạt động của một hệ thống thông tin tốt hay...
- 97
- 1.2K
- 1
25 Quản lý nhân lực cho Tin học thống kê - Tổng cục thống kê
Ngày tải lên :
06/04/2013, 17:12
... chương trình quản lý nhân sự và lương có các chức năng :
- Quản lý lý lịch
- Quản lý bố trí và quyết định
- Quản lý lương
Trong các chức năng trên có các chức năng con :
- Quản lý lý lịch :
+ ... Thống kê sử dụng và bảo dưỡng thiết bị tin học do các đơn vị quản lý;
thực hiện bảo trì, bảo dưỡng thiết bị tin học của ngành Thống kê.
- Phòng cơ sở dữ liệu và quản lý hệ thống :
+ Cơ cấu nhân ...
thuật quản lý nhân lực thường có mục đích tạo điều kiện để con người phát huy hết
khả năng tiềm ẩn, giảm lãng phí nguồn lực, tăng hiệu quả của tổ chức Quản lý
thông tin về cán bộ, công nhân...
- 32
- 357
- 0
phân tích và thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự của Ngân hàng VIBank chi nhánh Quang Trung, Hà Nội
Ngày tải lên :
11/04/2013, 09:54
... khách hàng.
Phòng công nghệ:
Quản lý hệ thống phát hành và thanh toán thẻ trên toàn hệ
thống và liên ngân hàng.
Quản lý giao dịch mạng ATM trên toàn hệ thống.
Quản lý dịch vụ thanh toán điện ... lienhe@docs.vn Tel : 0918.775.368
Chương 2 Lý luận chung về phân tích thiết kế
Hệ thống thông tin
A. Những khái niệm cơ bản
2.1 Hệ thống thông tin
Hệ thống thông tin ( HTTT ) là tập hợp những con người, ... nghiệp
Marketing
tác nghiệp
Nhân lực
tác nghiệp
Kinh doanh
và sản xuất
tác nghiệp
Hình 2.2 Phân loại hệ thống thông tin theo lĩnh vực và mức ra quyết định
(Nguồn: Giáo trình Hệ thống thông tin quản lý. ...
- 96
- 780
- 10
