bai tap luat lao dong
Tất cả bài tập luật lao động
Ngày tải lên :
06/03/2014, 09:38
... thuộc địa của quốc gia để lại kế thừa và trách nhiệm bồi
thường những tài sản do kết quả bóc lột lao động, tài nguyên của lãnh thổ thuộc
địa. Điển hình là vào ngày 11/11/2007, Bộ trưởng Ngoại giao ... nhất.
Tương tự như Hoa kỳ thì các Tiểu vương quốc Ả Rập thống nhất được
thành lập gồm Adu Dhabi, Dubai, Shariah, Umm Al-Qaiwam, Aiman và
Fuiairah vào 2/2/1971. Đến 2/1972, Ras Al-Khaimah gia nhập...
- 21
- 1.7K
- 3
Bài tập môn luật lao động Việt Nam
Ngày tải lên :
29/03/2013, 08:50
... thể lao động và người sử dụng lao động về các điều kiện lao động
và sử dụng lao động, quyền lợi và nghĩa vụ của hai bên trong quan hệ lao động.
Thỏa ước lao động do đại diện của tập thể lao ... định của pháp luật lao động và pháp luật khác.”
* Sự tác động của thỏa ước lao động tập thể đến pháp luật lao động
Sự tác động của thỏa ước lao động tập thể đến pháp luật lao động biểu hiện ở ... Bộ luật Lao động về hợp đồng lao
động.
21
HÀ NỘI - 2010
2
MỤC LỤC
ĐẶT VẤN ĐỀ
1
GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ
1
1. Nêu mối quan hệ giữa thỏa ước lao động tập thể với pháp luật
lao động và hợp đồng lao động.
1
1.1....
- 21
- 2.2K
- 19
Bài tập cá nhân 1_ Luật lao động
Ngày tải lên :
04/04/2013, 10:13
... dứt hợp đồng lao động “trừ trường hợp quy định tại
điểm b khoản 1 Điều này, người sử dụng lao động phải báo cho người lao động
biết trước:
a) Ít nhất 45 ngày đối với hợp đồng lao động không ... pháp
luật lao động hiện hành?
1
Bài tập cá nhân 1_ Luật lao động
TÀI LIỆU THAM KHẢO
1.) Giáo trình luật lao động, Nxb. CAND, Hà Nội, 2009, trường đại học Luật
Hà Nội.
2.) Bộ luật lao động năm ... hạn mà người lao động
vẫn tiếp tục làm việc thì trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày hợp đồng lao động hết
hạn, hai bên phải kí kết hợp đồng lao động mới; nếu không kí kết hợp đồng lao
động mơí,...
- 5
- 799
- 20
Bài tập học kỳ _ Môn Luật Lao động Việt Nam
Ngày tải lên :
04/04/2013, 11:21
... Luật Lao động Việt Nam
DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT
BLLĐ : Bộ luật lao động
HĐLĐ : Hợp đồng lao động
NLĐ : Người lao động
NSDLĐ : Người sử dụng lao động
TCLĐ : Tranh chấp lao động
TƯLĐ : Thỏa ước lao ... Tranh chấp lao động bao gồm tranh chấp lao động cá nhân giữa người lao
động với người sử dụng lao động và tranh chấp tập thể giữa tập thể lao động với
người sử dụng lao động”.
Tranh chấp lao động ... điều của Bộ Luật lao động về
kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất
Các Website:
8 http://www.diendanphapluat.vn
9 http://www.sinhvienluat.vn
10 http://www.luatviet.gov.vn
11 Tap Chi Khoa Hoc...
- 16
- 1.7K
- 3
BÀI TẬP MÔN LUẬT LAO ĐỘNG
Ngày tải lên :
07/04/2013, 13:59
... kết hợp đồng lao động quy định tại Điều 30 và Điều 120
của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
2. Người lao động có thể giao kết nhiều hợp đồng lao động với nhiều
người sử dụng lao động nếu ... 42 Bộ luật lao động: khi chấm dứt hợp đồng lao
động đối với người lao động đã làm việc thường xuyên trong doanh nghiệp, cơ
quan, tổ chức từ 1 năm (12 tháng) trở lên, người sử dụng lao động có ... hình thức tuyển
dụng lao động vào làm việc như: tuyển dụng vào biên chế nhà nước, bầu cử
các chức danh làm phát sinh quan hệ lao động, hợp đồng lao động Trong đó
hợp đồng lao động là chủ yếu...
- 15
- 3.7K
- 4
Bài tập học kỳ - Môn Luật Lao động
Ngày tải lên :
09/04/2013, 11:32
... đó là “Tranh chấp lao động cá nhân giữa
người lao động với người sử dụng lao động mà Hội đồng hoà giải lao động cơ sở, hoà
giải viên lao động của cơ quan quản lý nhà nước về lao động quận, huyện, ... bên trong quan hệ lao động như các điều kiện
lao động, điều kiện sử dụng lao động…
- Thỏa ước lao động tập thể là nguồn quy phạm đặc biệt bổ sung cho luật lao động.
Thỏa ước lao động tập thể ... kỳ - Môn Luật Lao động
1. Nêu mối quan hệ giữa thoả ước lao động tập thể với pháp luật lao động và hợp
đồng lao động.
• Mối quan hệ giữa thoả ước lao động tập thể và pháp luật lao động
Điều...
- 11
- 4K
- 12
Bài tập học kỳ môn Luật Lao động
Ngày tải lên :
09/04/2013, 14:42
... Lao động
(3) Trường hợp 3: Trong hợp đồng lao động mới không đề cập đến hiệu lực của
hợp đồng lao động cũ.
Trường hợp này, hợp đồng lao động mới đã thay thế hợp đồng lao động cũ.
Hợp đồng lao ... đồng lao động mới, các bên thỏa thuận hợp đồng
mới sẽ thay thế hiệu lực của hợp đồng lao động cũ.
Khi này, hợp đồng lao động cũ đã hết hiệu lực. Khi hợp đồng lao động mới
hết hạn thì quan hệ lao ... những tranh chấp lao động. Khoản 1, Điều 157 định
nghĩa: “Tranh chấp lao động là những tranh chấp về quyền và lợi ích phát sinh
trong quan hệ lao động giữa người lao động, tập thể lao động với...
- 12
- 2K
- 1
Đề 10 bài tập học kì luật lao động
Ngày tải lên :
06/03/2014, 09:39
... động mua bán sức lao động giữa một bên là những
người có nhu cầu bán sức lao động (người lao động) và một bên là những
người cần mua sức lao động (người sử dụng lao động).
Người lao động luôn ... luật Lao động.
Theo khoản 1 điều 157: “Tranh chấp lao động là những tranh chấp
về quyền và lợi ích phát sinh trong quan hệ lao động giữa người lao động
với người sử dụng lao động. Tranh chấp lao ... lao động bao gồm tranh chấp lao
động cá nhân giữa người lao động với người sử dụng lao động và tranh
chấp lao động tập thể giữa tập thể lao động với người sử dụng lao động”.
Trong trường hợp...
- 16
- 1.4K
- 6
Bài tập nhận định có đáp án môn luật lao động
Ngày tải lên :
05/04/2014, 15:45
... người lao động và người sử dụng lao
động về việc làm có trả công, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên
trong quan hệ lao động.
B. Hợp đồng lao động là thỏa thuận giữa người lao động ... thỏa thuận trong
hợp đồng lao động.
2. Người lao động phải ngừng việc do lỗi của người sử dụng lao động thì được người
sử dụng lao động trả đủ tiền lương.
3. Người lao động đi làm vào ngày chủ ... trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp do quỹ bảo hiểm xã hội chi trả.
2. Người lao động bị suy giảm 25% khả năng lao động do bị tai nạn lao động thì
được hưởng chế độ tai nạn lao động do Quỹ...
- 16
- 15.8K
- 99
Bài tập Tình huống và có đáp án môn luật lao động
Ngày tải lên :
05/04/2014, 15:53
... đã kí hợp đồng lao động có thời hạn là 1 năm với người sử dụng lao động.
Sau khi hết thời hạn làm việc trong hợp đồng 30 ngày mà người sử dụng lao động
không ký với bạn hợp đồng lao động mới, ... kiến của tập thể lao động: (Trước khi lấy ý kiến phải thông báo cho NSD lao
động biết trước ít nhất 1 ngày.)
+ 50% LĐ nếu Doanh nghiệp dưới 300 lao động
+ 75% nếu trên 300 lao động (chỉ lấy ... Hợp đồng lao động ký ngày 11-3-2001 đến ngày 10-3-2002,
- Hợp đồng lao động ký ngày 11-3-2002 đến ngày 10-3-2003,
- Hợp đồng lao động ký ngày 11-3-2003 đến ngày 10-3-2004,
- Hợp đồng lao động...
- 12
- 48.8K
- 111
