3 10 ảnh hưởng tính chủ động giao tiếp đến mức độ hiểu từ của trẻ mẫu giáo 3 6 tuổi

Ứng dụng mô hình DEA và mô hình hồi quy tobit để kiểm định các nhân tố tác động đến mức độ hiệu quả của các ngân hàng thương mại việt nam

Ứng dụng mô hình DEA và mô hình hồi quy tobit để kiểm định các nhân tố tác động đến mức độ hiệu quả của các ngân hàng thương mại việt nam

Ngày tải lên : 13/03/2017, 13:09
... 0,971 0,0 56 0, 833 17 SE 0,945 0,0 63 0,8 13 17 TE 0,8 63 0, 165 0 ,30 0 21 PE 0, 939 0,154 0 ,30 9 21 SE 0,921 0,090 0 ,68 2 21 TE 0, 63 6 0,229 0,7 86 0 ,3 PE 0,827 0 ,34 5 0 ,30 9 SE 0,805 0,121 0,971 0 ,68 2 TE 0,917 ... 21 SE 0,8 53 0, 133 0, 561 21 TE 0 ,65 9 0, 067 0,705 0, 561 PE 0,958 0,0 83 0, 833 SE 0 ,69 5 0,118 0,847 0, 561 TE 0,815 0, 137 0, 63 6 17 PE 0,917 0 ,108 0 ,66 7 17 SE 0,890 0 ,109 0 ,69 17 Toàn mẫu 2014 NHTMCPNN ... Spearman (SCC) kiểm định với mức ý 0,5 23 - 0 ,6 23 0,908 nghĩa 1% Hiệu trung bình 0,852 0,884 0, 932 0,881 Độ lệch chuẩn 0, 160 0 ,109 0,1 13 0 ,105 Hiệu nhỏ 0,545 0 ,67 4 0 ,60 0 0 ,66 8 36 Số ngân hàng đạt hiệu...
  • 92
  • 591
  • 4
Nghiên cứu ảnh hưởng của nhà máy thủy điện đồng nai 3 và đồng nai 4 đến chế độ làm việc của hệ thống lưới truyền tải điện việt nam

Nghiên cứu ảnh hưởng của nhà máy thủy điện đồng nai 3 và đồng nai 4 đến chế độ làm việc của hệ thống lưới truyền tải điện việt nam

Ngày tải lên : 30/12/2013, 13:34
... Đăk Nông 81 .3 99.5 81 .3 99.5 37 96 .3 Cu n 500kV MBA 500kV AT TBA 220kV Đăk Nông 38 100 Cu n 220kV MBA 500kV AT TBA 220kV Đăk Nông 37 96 .3 Cu n 500kV MBA 500kV AT TBA 220kV Đăk Nông 38 100 18 17 ... ñi n MF m i vào HTĐ 1 .3. 2.2 Đ xu t phương án đóng n MF m i vào HTĐ Máy bi n áp (MVA) 8.7 56 14. 761 (11 TBA) (54 TBA) 23. 085 3. 64 9 39 .33 3 Ngu n: T p đồn Đi n l c Vi t Nam, 2 010 1.4 CÁC PHƯƠNG PHÁP ... 86. 6 98.4 ĐN 3, 4 ĐD 220kV Buon tua Sa – Đăk Nơng 81.8 83. 9 95.04 Ch đ mang t i (%) theo CS phát c a Đ ng Nai Đ ng Nai Chưacó 1 06 .8 1 53. 6 135 .9 Cu n 220kV MBA 500kV AT TBA 500kV Phú Lâm 88.1 110. 5...
  • 13
  • 728
  • 0
Nghiên cứu ảnh hưởng của 2 loại rừng trồng: Thông Nhựa (Pinus merkusii), Keo Lá Tràm (Acacia auriculiformis) đến tính chất lý hoá học của đất,  đồng thời đánh giá mức độ thích hợp của chúng tại khu vực rừng phòng hộ Nam Đàn, tỉnh Nghệ An

Nghiên cứu ảnh hưởng của 2 loại rừng trồng: Thông Nhựa (Pinus merkusii), Keo Lá Tràm (Acacia auriculiformis) đến tính chất lý hoá học của đất, đồng thời đánh giá mức độ thích hợp của chúng tại khu vực rừng phòng hộ Nam Đàn, tỉnh Nghệ An

Ngày tải lên : 03/10/2014, 15:40
... 3, 33 0, 23 3 ,10 6, 74 20 - 50 2,89 0,20 2 ,69 5, 63 3, 06 0,21 2,85 6, 08 - 20 3, 55 0,40 3, 15 7 ,67 20 - 50 3, 09 0 ,37 2,71 6 ,37 TB 3, 27 0 ,38 2,89 6, 89 - 20 2,90 0 ,37 2, 53 6, 53 20 - 50 2 ,69 0 ,33 2 , 36 ... 59 ,66 3, 07 TB Keo tràm Độ sâu (cm) 10, 19 59,15 3, 01 Đất trống ĐC Keo tràm - 20 10, 20 60 ,22 3, 19 20 - 50 8 ,66 60 ,58 2 ,34 TB 9,27 60 ,44 2 ,68 Thông nhựa - 20 10, 43 57 ,64 3, 85 20 - 50 8,82 58,08 2 ,68 ... 20 - 50 3, 86 0,41 6, 89 TB 3, 98 0, 56 6,22 – 20 3, 63 0 ,39 5,18 20 - 50 3, 11 0, 26 3, 89 TB Đất trống ĐC Thông nhựa 0,78 TB Thông nhựa 4 ,69 20 - 50 Đất trống ĐC Keo tràm – 20 3, 32 0 ,31 4,40 5 .3. 4.1...
  • 64
  • 1.3K
  • 0
Các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của đối tượng sử dụng dịch vụ bảo hiểm y tế tự nguyện tại tỉnh đồng nai

Các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của đối tượng sử dụng dịch vụ bảo hiểm y tế tự nguyện tại tỉnh đồng nai

Ngày tải lên : 10/04/2016, 16:58
... chiếm tỷ lệ cao (41,85%), lứa tuổi từ 46 đến 55 chiếm 32 ,92%, lứa tuổi từ 26 đến 45 chiếm 15 ,69 % cuối lứa tuổi từ 18 đến 25 chiếm 9,54% Qua số liệu khảo sát cho thấy nhóm tuổi thấp có tỷ lệ người ... 33 3. 5.2.1 Kiểm định thang đo qua hệ số tin cậy Cronbach alpha 33 3. 5.2.2 Kiểm định thang đo phân tích nhân tố khám phá (EFA) 34 3. 5.2 .3 Phân tích hồi quy tuyến tính bội 35 3. 5.2.4 ... giá từ đến điểm, 23/ 23 biến quan sát đánh giá từ điểm đến điểm; Giá trị trung bình biến thấp 3, 132 (NL2) cao 3, 67 1 (DC4) Chứng tỏ: đa số đối tượng sử dụng dịch vụ BHYT tự nguyện đánh giá từ trung...
  • 116
  • 688
  • 9
bai 10: ảnh huong cac nhan to ngoai canh den quang hop

bai 10: ảnh huong cac nhan to ngoai canh den quang hop

Ngày tải lên : 10/10/2013, 00:11
... quan sát hình 10 .3 cho biết:  Các lồi thực vật khác có ảnh hưởng nhiệt độ nào?  Dựa vào hinh mô tả ảnh hưởng nhiệt độ đến quang hợp, nhiệt độ cao hay thấp ảnh hưởng nào?  Vậy nhiệt độ tăng 40 ... động theo thời gian ngày đêm, theo độ sâu nước Hoạt động 3: tìm hiểu ảnh hưởng nước - Giáo viên yêu cầu HS nghiên cứu SGK trả lời: - HS trả lời: Cường độ quang hợp tăng tỉ lệ thuận với nồng độ ... Hoạt động GV Hoạt động 1: tìm hiểu ảnh hưởng ánh sáng - GV Cho học sinh quan sát hình 10. 1 SGK trả lời câu hỏi:  Cho biết điểm có nồng độ CO2 0,01 0 ,32 cường độ quang hợp thay đổi tăng cường độ...
  • 5
  • 3.8K
  • 15
Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn nghệ an

Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn nghệ an

Ngày tải lên : 12/12/2013, 11:29
... Test of Sphericity) ,66 1 Approx Chi-Square 1, 763 E3 df 66 6 Sig ,000 Lần 2: 36 biến quan sát đưa vào phân tích nhân tố Phân tích nhân tố Hệ số KMO ,66 2 STT Nhân tố 1,703E3 df 63 0 Sig Đại lượng thống ... 50 -,79 167 , 4 36 95 25 - 40 Trên 50 ,104 17 41 - 50 Trên 50 -, 037 88 95% Confidence Interval Lower Bound Upper Bound , 039 -1,7970 ,2 1 36 ,37 539 , 966 -,7595 , 967 8 ,38 031 ,998 -,9129 , 837 1 Kiểm định ... -, 932 54 ,32 5 36 Trên 4,5 - ,60 131 Trên 4,5 Dưới 1,5 Phúc lợi 1,5 – Lower Bound Upper Bound ,014 -1,7021 -,1 63 0 ,258 96 ,055 -1,2 138 ,0112 - ,31 944 ,29241 ,509 -1,0111 ,37 22 Trên 4,5 -1 ,32 381 ,31 525...
  • 38
  • 909
  • 5
Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Ngày tải lên : 12/12/2013, 11:36
... người lao động H1: Công việc ảnh hưởng chiều đến hài lòng chung người lao động H2: Đãi ngộ ảnh hưởng chiều đến hài lòng chung người lao động H3: Cơ hội đào tạo thăng tiến ảnh hưởng chiều đến hài ... người lao động H4: Đồng nghiệp ảnh hưởng chiều đến hài lòng chung người lao động H5: Lãnh đạo ảnh hưởng chiều đến hài lòng chung người lao động H6: Đánh giá thực công việc ảnh hưởng chiều đến hài ... tích nhân tố kiểm tra độ tin cậy thang đo đề tài kiểm định thang đo mức độ hài lòng người lao động - Xác định ảnh hưởng yếu tố thành phần đến mức độ hài lòng người lao động - Kiểm định giá trị...
  • 25
  • 888
  • 2
Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Ngày tải lên : 12/12/2013, 12:40
... động chủ yếu cán quản lý Độ tuổi Dưới 25 Từ 25 đến 35 Từ 35 đến 45 Từ 45 trở lên Tổng Bảng 2 .6: Cơ cấu mẫu tuổi Tần suất Tỷ lệ (%) Tỷ lệ 69 46, 6 63 42 ,6 14 9,5 1,4 148 100 SVTH: Nguyễn Văn Quân ... Cơ cấu mẫu thời gian lam việc công ty Thời gian làm việc Tần suất Tỷ lệ (%) Tỷ lệ hợp lệ (%) Dưới năm Từ đến năm Từ đến năm Từ đến 10 năm 25 70 39 16, 9 47 ,3 26, 4 16, 9 47 ,3 26, 4 6, 1 6, 1 Từ 10 năm ... động 6 23 100 837 100 904 100 Theo giới tính Năm 2009 Năm 2 010 Năm 2011 Nam 132 21,19 178 21,27 2 03 22, 46 Nữ 491 78,81 65 9 78, 73 701 77,54 Theo tính chất công việc Năm 2009 Năm 2 010 Năm 2011 Lao động...
  • 77
  • 889
  • 0
Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn – nghệ an

Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn – nghệ an

Ngày tải lên : 12/12/2013, 12:40
... -17, 46 498 .6 93 3,19 1 .64 6.791 1 .39 6. 878 1 .37 4.115 -272 .67 6 -17,89 -22.7 63 -1 ,66 53. 800 59 .68 6 127.292 5.8 86 10, 94 67 .60 6 1 13, 27 Chi phí tài 741. 062 590.054 471.172 -151.008 -25,59 -118.882 -25, 23 ... x+y =30 ) SVTH: Nguyễn Thị Bảo – K42QTKDTM a=1 b =6 x=(a+b)=7 c=9 d=9 e=5 y=(c+d+e)= 23 Phần trăm (%) a /30 *100 =3, 3% b /30 *100 =20% x /30 *100 = 23, 3% c /30 *100 =30 % d /30 *100 =30 % e /30 *100 = 16, 7% y /30 *100 = 76, 7% ... 147 .67 4 144. 761 -4.028 -2, 73 -2.9 13 -2,01 Chi phí quản lý doanh nghiệp 67 4.120 60 8.521 735 .7 46 -65 .599 -10, 78 127.225 20,9 133 .707 110 .31 5 149.728 - 23. 392 -21,2 39 .4 13 35, 73 2.7 83 2.7 83 1 36 .490...
  • 101
  • 932
  • 4
CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA SINH VIÊN ĐỐI VỚI CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO NGÀNH DU LỊCH CỦA CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC Ở KHU VỰC ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG pot

CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA SINH VIÊN ĐỐI VỚI CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO NGÀNH DU LỊCH CỦA CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC Ở KHU VỰC ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG pot

Ngày tải lên : 11/03/2014, 05:21
... loại biến 61 ,14 43 61 ,72 16 61,9485 61 ,4124 61 ,32 30 61 ,8419 61 , 567 0 61 ,25 43 61 ,1890 62 ,0481 62 ,2509 61 ,64 95 61 ,35 40 61 ,4 261 61 ,60 48 61 ,7 938 61 ,64 95 61 , 831 6 61,5498 61 ,67 70 61 ,64 60 Phương sai thang ... biến 134 ,89 63 133 ,7050 131 ,9594 130 ,5742 130 ,30 22 129,2 439 131 ,5291 128,7972 128,8159 129,1770 130 ,7 61 0 127, 035 3 131 ,6 63 9 132 ,2247 132 ,7847 128,75 73 130 , 435 3 129,5129 131 , 069 1 131 ,4401 127,8 433 Tương ... Alpha loại biến 0 , 36 87 0,4781 0, 532 8 0,5 435 0, 63 1 5 0, 564 9 0,5 566 0, 534 0 0 ,60 05 0 ,6 034 0, 533 4 0,5981 0,5851 0,50 86 0, 469 8 0 ,62 94 0,5899 0,5874 0,4814 0,5 066 0 ,67 78 0,9127 0, 9104 0,90 93 0,9090 0,9072...
  • 8
  • 1.2K
  • 8
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ trung thành của sinh viên đối với điện thoại di động thương hiệu Việt thông qua nghiên cứu hành vi mua sắm

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ trung thành của sinh viên đối với điện thoại di động thương hiệu Việt thông qua nghiên cứu hành vi mua sắm

Ngày tải lên : 10/04/2014, 12:25
... 3. 897 27. 835 27. 835 3. 897 27. 835 27. 835 1. 566 11.188 39 .0 23 1. 566 11.188 39 .0 23 1.295 9.249 48.272 1.295 9.249 48.272 1. 110 7.927 56. 199 1. 110 7.927 56. 199 1. 039 7.419 63 . 61 8 1. 039 7.419 63 . 61 8 ... A1 19.1 56 11.0 76 0. 5 36 0.720 A2 19.090 12.179 0.4 56 0.740 A3 19 .60 6 12.087 0 .34 7 0.770 A4 19.215 10. 780 0. 533 0.721 A5 18.959 11.227 0.5 53 0.7 16 A6 18.9 76 10. 6 63 0 .62 2 0 .69 6 Alpha = 0. 762 6 Nhân ... 63 . 61 8 0.902 6. 4 43 70. 061 0. 838 5.985 76. 0 46 44 0.750 5 .35 8 81.404 0 .61 8 4.411 85.815 10 0.5 56 3. 970 89.784 11 0.4 73 3 .37 5 93. 160 12 0.402 2. 869 96. 028 13 0 .30 8 2.2 03 98. 231 14 0.248 1. 769 100 .000...
  • 75
  • 825
  • 0
báo cáo tốt nghiệp Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ thỏa mãn của khách hàng đến mạng di động

báo cáo tốt nghiệp Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ thỏa mãn của khách hàng đến mạng di động

Ngày tải lên : 28/11/2014, 14:42
... -.77 060 55 34 79 133 -1.88944 1.45572 161 -.0057454 9845 439 3 077592 93 -.1589 838 1474 930 -1.88944 2.14459 23 01 1 36 95 1. 067 04459 22249418 -.4500552 4727941 -1.88944 2.14459 7999172 1.55 269 867 77 63 4 933 -1 .67 07729 ... Cronbach's Alpha if Item Deleted CLCG1 11 .62 9 .69 5 7 13 820 CLCG2 11. 76 9. 462 779 8 03 CLCG3 11 .35 10 .33 9 67 9 830 CLCG4 11.79 10. 260 63 3 841 CLCG5 11.48 10. 281 585 854 Bảng 4-4: Bảng kết phân tích ... Bound 995180 16 11 268 1 96 -.1220227 32 6 734 2 -1.88944 2.14459 122 -. 065 4405 1.00 165 4 93 09 068 558 -.2449 766 1140955 -1.88944 2.14459 Total 200 0000000 1.00000000 070 71 06 8 -. 139 438 4 139 438 4 -1.88944...
  • 59
  • 775
  • 4
Ảnh hưởng của các bên liên quan đến mức độ tham gia của người dân trong hoạt động quản lý rác thải ở Hà Nội

Ảnh hưởng của các bên liên quan đến mức độ tham gia của người dân trong hoạt động quản lý rác thải ở Hà Nội

Ngày tải lên : 26/06/2015, 08:55
... bảo hộ lao động, xe chở rác, găng tay, quần áo, trang chế độ bảo hiểm nghề nghiệp yếu tố có ảnh hưởng đến tính tích cực hoạt động đội thu gom rác, từ ảnh hưởng tới chất lượng hoạt động thu gom ... nhân tố ảnh hưởng đến mức độ tham gia người dân hoạt động quản lý rác thải, dù mức độ ảnh hưởng trực tiếp hay gián tiếp Dựa sở phân tích này, tác giả đề xuất số giải pháp, đó, nhấn mạnh đến vai ... quan mức độ tham gia công nhân vệ sinh môi trường người dân hoạt động phân loại2 hoạt động thu gom rác thải3 Đó mối quan hệ thuận, theo mức độ tham gia công nhân vệ sinh môi trường cao mức độ tham...
  • 12
  • 458
  • 0
tổ chức dạy học tích hợp liên môn chủ đề dòng điện không đổi nguồn điện nhằm phát huy tính chủ động sáng tạo và phát triển năng lực của học sinh

tổ chức dạy học tích hợp liên môn chủ đề dòng điện không đổi nguồn điện nhằm phát huy tính chủ động sáng tạo và phát triển năng lực của học sinh

Ngày tải lên : 15/07/2015, 12:13
... pháp: Phương pháp thuyết trình giáo viên, phương pháp đàm thoại Hoạt động giáo viên Hoạt động học sinh - Nhận xét, đánh giá hoạt động - Lắng nghe nhận xét giáo viên, từ nhóm học sinh Nêu nội dung ... pháp: Phương pháp thuyết trình giáo viên, phương pháp đàm thoại Hoạt động giáo viên Hoạt động học sinh - Nhận xét, đánh giá hoạt động - Lắng nghe nhận xét giáo viên, từ nhóm học sinh rút kinh nghiệm ... VỀ GIÁO VIÊN DỰ THI Sở Giáo dục Đào tạo Hà Nội Trường THPT Nguyễn Siêu Địa chỉ: Phố Trung Kính - Phường n Hòa - Quận Cầu Giấy - Hà Nội Điện thoại: 04 .37 84.4889 / 37 84.5 062 / 37 84.7 433 Email: c3nguyensieu@hanoiedu.vn...
  • 39
  • 2.9K
  • 44
Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của các nhà đầu tư tại khu công nghiệp Tân Đông Hiệp B

Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của các nhà đầu tư tại khu công nghiệp Tân Đông Hiệp B

Ngày tải lên : 31/07/2015, 16:11
... Likert mức độ THDP1 Likert mức độ THDP2 Likert mức độ THDP3 Likert mức độ THDP4 Likert mức độ NNL1 Likert mức độ NNL2 NNL3 NNL4 Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ NNL5 Likert mức độ Chi ... Likert mức độ LTDT2 Likert mức độ LTDT3 Likert mức độ đƣợc giải Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ 30 ứng chính) Cạnh tranh thị trƣờng ... dồi Lao động có kỹ thuật cao Khả tiếp thu vận dụng công nghệ lao động tốt Công ty không gặp trở ngại ngôn ngữ LTDT4 Likert mức độ DVC1 DVC2 Likert mức độ Likert mức độ DVC3 DVC4 Likert mức độ Likert...
  • 113
  • 538
  • 4
Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của các nhà đầu tư tại khu công nghiệp Tân Đông Hiệp B

Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của các nhà đầu tư tại khu công nghiệp Tân Đông Hiệp B

Ngày tải lên : 31/07/2015, 18:20
... Likert mức độ THDP1 Likert mức độ THDP2 Likert mức độ THDP3 Likert mức độ THDP4 Likert mức độ NNL1 Likert mức độ NNL2 NNL3 NNL4 Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ NNL5 Likert mức độ Chi ... Likert mức độ LTDT2 Likert mức độ LTDT3 Likert mức độ đƣợc giải Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ Likert mức độ 30 ứng chính) Cạnh tranh thị trƣờng ... dồi Lao động có kỹ thuật cao Khả tiếp thu vận dụng công nghệ lao động tốt Công ty không gặp trở ngại ngôn ngữ LTDT4 Likert mức độ DVC1 DVC2 Likert mức độ Likert mức độ DVC3 DVC4 Likert mức độ Likert...
  • 113
  • 449
  • 1
Các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của khách hàng về chất lượng dịch vụ của NH TMCP phát triển nhà đồng bằng sông cửu long chi nhánh sa đéc

Các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của khách hàng về chất lượng dịch vụ của NH TMCP phát triển nhà đồng bằng sông cửu long chi nhánh sa đéc

Ngày tải lên : 28/01/2016, 12:52
... qui tuyến tính 73 4 .6 Ảnh hưởng biến định tính đến mức độ hài lòng khách hàng 76 4 .6. 1 Ảnh hưởng biến định tính giới tính đến SHL 76 4 .6. 2 Ảnh hưởng biến định tính nhóm tuổi đến SHL ... biến định tính nhóm tuổi đến SHL 76 4 .6 .3 Ảnh hưởng biến định tính trình độ học vấn đến SHL 77 4 .6. 4 Ảnh hưởng biến định tính nghề nghiệp đến SHL 77 4.7 Thảo luận kết nghiên ... bảo có tác động mạnh đến hài lòng khách hàng, tiếp đến phản hồi, tin cậy, hữu hình cuối cảm thơng Ngồi ra, đề tài xem xét mức độ ảnh hưởng nhân tố định tính: nghề nghiệp, độ tuổi, giới tính, thu...
  • 140
  • 456
  • 0
Các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ gắn bó của giáo viên, giảng viên trường cao đẳng nghề số 8

Các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ gắn bó của giáo viên, giảng viên trường cao đẳng nghề số 8

Ngày tải lên : 27/04/2016, 13:57
... cấu mẫu theo độ tuổi số năm công tác Về độ tuổi: Kết khảo sát cho thấy có 36 người độ tuổi từ 23 đến 28, chiếm 12% 159 người độ tuổi từ 29 đến 35 tuổi, chiếm 53% 105 người độ tuổi từ 36 đến 49 ... tác động đến mức độ gắn bó người lao động tổ chức Đo lường mức độ tác động nhân tố lên mức độ gắn bó giáo viên, giảng viên trường Cao đẳng Nghề số Đề xuất hàm ý quản trị nhằm nâng cao mức độ gắn ... Chính sách thưởng cơng thỏa đáng 4.2 133 74 139 3. 7 16 69418 MTLV Môi trƣờng làm việc MTLV1 Nơi làm việc Thầy/Cô tiện nghi 3. 4 433 960 83 MTLV2 Mơi trường làm việc an tồn 3. 63 0 0 79280 MTLV3 Thầy/Cô...
  • 134
  • 484
  • 1
Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ thỏa mãn của khách hàng đối với mạng di động beeline

Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ thỏa mãn của khách hàng đối với mạng di động beeline

Ngày tải lên : 12/05/2016, 23:19
... [Nghiên cứu Marketing] Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng c https://www.slideshare.net/slideshow/embed_code/key/gbnPqsoby1ZFmy 33 /84 12/5/20 16 [Nghiên cứu Marketing] Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng c ... [Nghiên cứu Marketing] Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng c https://www.slideshare.net/slideshow/embed_code/key/gbnPqsoby1ZFmy 36 /84 12/5/20 16 [Nghiên cứu Marketing] Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng c ... [Nghiên cứu Marketing] Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng c https://www.slideshare.net/slideshow/embed_code/key/gbnPqsoby1ZFmy 39 /84 12/5/20 16 [Nghiên cứu Marketing] Những yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng c...
  • 84
  • 424
  • 2