Quyếtđịnh lương thử việc. được nhận quyết định( 9)-Nơi người được nhận quyếtđịnh làm việc( 10)-Đơn vị nơi người nhận quyếtđịnh làm việc( 11)-Vị trí mà người được nhận quyếtđịnh công. nhận quyết định( 18)-Tên người được nhận quyết định( 19)-Tên đơn vị người nhận quyếtđịnh công tác; tên phòng/ban nơi người được nhận quyếtđịnh sẽ nhận lương. (20)-Ghi
tiếp nhận nhân viên mới vào làm việc. được nhận quyết định( 9)-Nơi người được nhận quyếtđịnh làm việc( 10)-Đơn vị nơi người nhận quyếtđịnh làm việc( 11)-Vị trí mà người được nhận quyết định. được tiếp nhận. (13)- Tên người được nhận quyết định. (14)-Tên người lãnh đạo trực tiếp của người được nhận quyết định( 15)-Tên người được nhận quyết định( 16)-Tên
MẫuQuyếtđịnh về lương của cán bộ bổ nhiệm. vụ của người đưa ra quyết định. (4)-Ghi chức vụ của người đưa ra quyết định. (5)-Ghi tên đơn vị nơi ban hành quyết định. (6)-Ghi chức vụ của người đưa ra quyết. v/v bổ nhiệm cán bộ; (7)- Căn cứ vào Quy chế lương thưởng tổng thể Gami;- Căn cứ vào nhu cầu công việc và năng lực cán bộ. QUYẾT ĐỊNHĐiều 1: Bổ nhiệm Ông/Bà..........
thành lập Hội đồng tuyển dụng. quy trình tuyển dụng của công ty.- Xét đề nghị của Trưởng phòng HCNS;QUYẾT ĐỊNH:Điều 1. Thành lập Hội đồng tuyển dụng ….., để………………..gồm các thành viên. NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh phúcSố: …………/QĐ-……. Hà nội, ngày … tháng … năm 200… QUYẾT ĐỊNHVề việc thành lập Hội đồng tuyển dụng ….. …..GIÁM ĐỐC
Quyếtđịnh về việc tiếp nhận nhân viên - cán bộ. …………/Q - …. Hà nội,, ngày … tháng … năm 200… QUYẾT ĐỊNHVề việc tiếp nhận cán bộ nhân viênGIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH CÔNG TY CỔ PHẦN……………. .- Căn cứ quyếtđịnh số. của Trưởng phòng NS;QUYẾT ĐỊNH:Điều 1. Tiếp nhận anh/ chị …………... vào làm việc tại …………., kể từ ngày …………..Điều 2. Anh/ chị ……………. làm việc dưới sự quản
quyếtđịnh thực tập. …………/QĐ-……. Hà nội, ngày … tháng … năm 200… QUYẾT ĐỊNHVề việc tiếp nhận thực tậpGIÁM ĐỐC CÔNG TY CỔ PHẦN……..- Căn cứ quyếtđịnh số ……….v/v bổ nhiệm giám đốc điều. của giám đốc điều hành số………..- Căn cứ quy chế thực tập của công ty.- Xét đề nghị của Trưởng phòng NS;QUYẾT ĐỊNH:Điều 1. Đồng ý cho anh:/chị......................................................................Năm
Mẫuquyếtđịnh (qui định gián tiếp).... VĂN BẢN ………………… (1) ………………… (Ban hành kèm theo Quyếtđịnh số ……/QĐ- ngày … tháng … năm 20…… …….) Chương I QUY ĐỊNH CHUNG Điều Điều .. .Mẫu văn (ban hành kèm theo định) (*) TÊN CQ, TC CHỦ QUẢN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TÊN CƠ QUAN, TỔ CHỨC... NGƯỜI KÝ (Chữ ký, dấu) Nguyễn Văn A Ghi chú: (*) Mẫu áp dụng văn ban hành kèm theo định (cá biệt), bố cục bao...
Mẫuquyếtđịnh (quy định trực tiếp).. Mẫu 1.2 – Quyếtđịnh (quy định trực tiếp) TÊN CQ, TC CHỦ QUẢN (1)TÊN CƠ QUAN, TỔ CHỨC (2)CỘNG. hoặc chức danh nhà nước ban hành quyết định. (5) Địa danh(6) Trích yếu nội dung quyết định. (7) Nếu thẩm quyền ban hành quyếtđịnh thuộc về người đứng đầu cơ
Mẫuquyếtđịnh cải chính - Hộ tịch.. NAMTại..............................................Số:......................./QĐ-CQĐD Mẫu TP-NG-/HT-2010-TĐCC.3.a (TT số: 08.a/2010/TT-BTP)
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh. DÂN..................................................................................................................................................................
Mẫuquyếtđịnh giám hộ - Hộ tịch.. NAMTại.......................................Số:................/QĐ-CQĐD Mẫu TP-NG/HT-2010-GH.6 (TT số: 08.a/2010/TT-BTP)
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh. NAMTại........................................Số:................/QĐ-CQĐD Mâũ TP-NG/HT-2010-GH.5 (TT số: 08.a/2010/TT-BTP)
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh
Mẫuquyếtđịnh nhận cha mẹ con - Hộ tịch.. tại Điều 1 chịu trách nhiệm thi hành Quyếtđịnh này./.Nơi nhận: - Như Điều 3 ;- Lưu. TM. ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH(Đã ký)......................................Sao. 2003;Căn cứ Nghị định số 158/2005/NĐ-CP ngày 27 tháng 12 năm 2005 của Chính phủ về đăng ký và quản lý hộ tịch; Xét đề nghị công nhận việc nhận: ..........................................của.......
Quyếtđịnh (Quy định gián tiếp). Mẫu 1.3 – Quyếtđịnh (quy định gián tiếp) (*) TÊN CQ, TC CHỦ QUẢN (1)TÊN CƠ QUAN, TỔ CHỨC (2)CỘNG. ban hành quyết định. (3) Chữ viết tắt tên cơ quan, tổ chức hoặc chức danh nhà nước ban hành quyết định.
(4) Địa danh.(5) Trích yếu nội dung quyết định. (6)
QUYẾTĐỊNH CỦA .(3)
(V/v: lương cán bộ)
.(4). vụ của người đưa ra quyết định. (4)-Ghi chức vụ của người đưa ra quyết định. (5)-Ghi tên đơn vị nơi ban hành quyết định. (6)-Ghi chức vụ của người đưa ra quyết. v/v bổ nhiệm cán bộ; (7)- Căn cứ vào Quy chế lương thưởng tổng thể Gami;- Căn cứ vào nhu cầu công việc và năng lực cán bộ. QUYẾT ĐỊNHĐiều 1: Bổ nhiệm Ông/Bà..........
QUYẾTĐỊNH CỦA .(3)
(V/v: miễn nhiệm cán bộ)
. đưa ra quyết định. (4)-Ghi chức vụ của người đưa ra quyết định. (5)-Ghi tên đơn vị nơi ban hành quyết định. (6)-Ghi chức vụ của người đưa ra quyết định. (7)-Ghi. nhận quyết định( 9)-Ghi chức vụ mà nhân sự sẽ bị miễn nhiệm( 10)-Ghi phòng/ban mà nhân sự bị miễn nhiệm (nếu có)(11)-Ghi công ty nơi nhân sự bị miễn nhiệm( 12)-Ngày
QUYẾTĐỊNH CỦA .(3)
(V/v: lương cán bộ)
. ngày....tháng....năm.... v/v miễn nhiệm cán bộ; (7)- Căn cứ vào Quy chế lương thưởng tổng thể Gami;- Căn cứ vào nhu cầu thực tế và năng lực cán bộ. QUYẾT ĐỊNHĐiều 1: Ông/Bà........... nhận quyết định( 18)-Tên đơn vị mà người nhận quyếtđịnh công tác, tên phòng/ban mà người nhận quyếtđịnh sẽ nhận lương. (19)-Ghi tên đơn vị đưa ra quyết định( 20)-Ghi
QUYẾTĐỊNH CỦA .(3)
(V/v: bổ nhiệm cán bộ)
. /TT-......, v/v bổ nhiệm cán bộ đã được Ban Tổng Giám đốc phêduyệt ngày tháng năm 200 ; (7)- Xét tình hình công việc và năng lực cán bộ. QUYẾT ĐỊNHĐiều. ............., ngày tháng năm 200.....(2)QUYẾT ĐỊNH CỦA............. (3) (V/v: bổ nhiệm cán bộ) ............................(4)- Căn cứ qui
QUYẾTĐỊNH CỦA .(3)
(V/v: tiếp nhận thử việc). được nhận quyết định( 9)-Nơi người được nhận quyếtđịnh làm việc( 10)-Đơn vị nơi người nhận quyếtđịnh làm việc( 11)-Vị trí mà người được nhận quyết định. được tiếp nhận. (13)- Tên người được nhận quyết định. (14)-Tên người lãnh đạo trực tiếp của người được nhận quyết định( 15)-Tên người được nhận quyết định( 16)-Tên
QUYẾTĐỊNH CỦA .(3)
(V/v: lương thử việc). được nhận quyết định( 9)-Nơi người được nhận quyếtđịnh làm việc( 10)-Đơn vị nơi người nhận quyếtđịnh làm việc( 11)-Vị trí mà người được nhận quyếtđịnh công. nhận quyết định( 18)-Tên người được nhận quyết định( 19)-Tên đơn vị người nhận quyếtđịnh công tác; tên phòng/ban nơi người được nhận quyếtđịnh sẽ nhận lương. (20)-Ghi
QUYẾTĐỊNH CỦA .(3)
(V/v: tiếp nhận chính thức)
. được tiếp nhận chính thức( 13)- Tên người được nhận quyết định. (14)-Tên người lãnh đạo trực tiếp của người được nhận quyết định( 15)-Tên người được nhận quyết. được nhận quyết định( 9)-Nơi người được nhận quyếtđịnh làm việc(10)-Đơn vị nơi người nhận quyếtđịnh làm việc(11)-Vị trí mà người được nhận quyếtđịnh
QUYẾT ĐỊNH
Về việc tiếp nhận cán bộ nhân viên
GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH CÔNG TY CỔ PHẦN
- Căn cứ quyếtđịnh số .v/v bổ nhiệm giám đốc điều hành, ngày .;. …………/Q - …. Hà nội,, ngày … tháng … năm 200… QUYẾT ĐỊNHVề việc tiếp nhận cán bộ nhân viênGIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH CÔNG TY CỔ PHẦN……………. .- Căn cứ quyếtđịnh số. của Trưởng phòng NS;QUYẾT ĐỊNH:Điều 1. Tiếp nhận anh/ chị …………... vào làm việc tại …………., kể từ...