QD vi phu nu

4 6 0
QD vi phu nu

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

Năm 2015 là Năm tiếp tực thực hiện các văn bản chỉ đạo của Chính phủ, Bộ GD và ĐT , của Thành Ủy ,UBND thành phố về công tác vì sự tiến bộ của Phụ Nữ và thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm [r]

(1)

UBND HUYỆN THANH OAI TRƯỜNG TIỀU HỌC TAM HƯNG

Số: 74/QĐ-THTH

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc

Tam Hưng ngày 21 tháng năm 2015

QUYẾT ĐỊNH

KIỆN TOÀN TỔ CHỨC BAN VÌ SỰ TIẾN BỘ CỦA PHỤ NỮ

- Căn công văn số 316/SGD ĐT – TCCB ngày tháng 12 năm 2008 Sở GDvàĐT thành phố Hà Nội kiện toàn tổ chức hoạt động ban tiến phụ nữ

- Căn định số 214/QĐ – GD ĐT hướng dẫn số 209/CV-GD ĐT việc hướng dẫn kiện toàn tổ chức ban tiến phụ nữ

- Xét khả cán Hiệu trưởng trường Tiều học Tam Hưng QUYẾT ĐỊNH

Điều Thành lập kiện tồn tổ chức ban tiến phụ nữ trường Tiểu học Tam Hưng gồm :

1 Trưởng ban

- Bà Đỗ thị Kim Hoa 2 Phó ban:

- Bà Nguyễn Thị Tâm

- Bà NguyỄN Thị Thu Chung - Bà Lê Thị Hạnh

- Bà Nhữ Thị Ban - Bà Đào Thị Quỳnh 3 Ủy viên:

- Nguyễn Thị Minh - Tào Thị Như Hoa - Lê Thị Minh Thi - Nhữ Thị Chung

- Hiệu Trưởng - Phó Hiệu Trưởng - Phó Hiệu Trưởng - Phó Hiệu Trưởng - Chủ tịch Cơng Đồn - Bí thư Chi Đồn – TPT - Tổ trưởng tổ 2+3

- Tổ trưởng tổ 4+5 - Tổ trưởng tổ

- Tổ trưởng tổ Văn Phịng

Điều Các ơng(bà) có tên chịu trách nhiệm xây dựng kế hoạch hoạt động chương trình tiến phụ nữ trường Tiểu học Tam Hưng

Điều Quyết định có hiệu lực thi hành kể từ ngày kí /.

Nơi nhân:

(2)

Đỗ Thị Kim Hoa UBND HUYỆN THANH OAI

TRƯỜNG TIỀU HỌC TAM HƯNG

Số: 75/QĐ-THTH

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự – Hạnh phúc Tam Hưng ngày 22 tháng năm 2015

KẾ HOẠCH

HÀNH ĐỘNG VÌ SỰ TIẾN BỘ PHỤ NỮ NĂM 2015-2016

Năm 2015 Năm tiếp tực thực văn đạo Chính phủ, Bộ GD ĐT , Thành Ủy ,UBND thành phố cơng tác tiến Phụ Nữ thực nhiệm vụ trọng tâm ngành GD ĐT để đạt mục tiêu tổng quát “Nâng cao đời sống vật chất tinh thần Phụ Nữ” Tạo điều kiện có hiệu quyền phát huy vai trò nữ cán bộ, giáo viên nhà trường lĩnh vực đời sống, trị, kinh tế, văn hóa, xã hội Nhà trường cần tập trung thực mục tiêu cụ thể sau:

I. Mục tiêu 1: Thực quyền bình đẳng phụ nữ lĩnh vực lao

động việc làm 1 Chỉ tiêu

Tạo điều kiện để nữ cán bộ, giáo viên tham gia hoạt động chun mơn, tổ chức trị xã hội nhà trường Quan tâm đến giáo viên có hồn cảnh khó khan có điều kiện phát triển ngành nghề gia đình vay vốn sản xuất kinh donh

2 Biện pháp

- Quan tâm đến chế độ lương, phụ cấp, tiền công chế độ nhà nước với chị em

- Tổ chức để chị em nữ giáo viên hợp đồng có số tiết, số buổi dạy tăng giờ, tăng thu nhập

- Sẵn sang bảo lãnh để chị em vay vốn Ngân Hàng tăng gia sản xuất II. Mục tiêu 2: Thực quyền bình đẳng phụ nữ lĩnh vực

giáo dục

1 Chỉ tiêu.

(3)

Trong 50% trình độ Đại Học

- Tỷ lệ nữ giáo viên qua trình độ tin học 100% Tỷ lệ nữ qua trình độ sơ cấp trị 30%

2 Biện pháp

Tạo điều kiện thuận lợi để chị em nâng cao trình độ chun mơn sở giáo dục

III. Mục tiêu 3: Thực quyền bình đẳng phụ nữ lĩnh vực chăm sóc sức khỏe

1 Chỉ tiêu

- Hàng năm tổ chức cho cán nữ, giáo viên khám sức khỏe (trong ó khám phụ khoa)

- Quan tâm đến nữ cán bộ, giáo viên có thai, vận động chị em thực tốt kế hoạch hóa gia đình, 100% đạt gia đình văn hóa

- 100% cán nữ giáo viên trường có trình độ, có sức khỏe đảm bảo cơng tác lâu dài, khơng có người mắc bệnh nghề nghiệp bệnh xã hội

2 Biện pháp

- Tổ chức tuyên truyền tập thể cán giáo viên biện pháp ăn uống khoa học đủ chất, an toàn thực phẩm

- Làm tốt công tác tuyên truyền tầm quan trọng sức khỏe, tác hại bệnh xã hội tai nạn

- Xây dựng khu vệ sinh trường đảm bảo khoa học hợp vệ sinh,đảm bỏa cacs nguồn nước uống sinh hoạt sẽ, đủ ánh sáng

- Cải tảo hệ thống bảng chống lóa, phấn khơng hút bụi

- Cải tiến phương pháp dạy học giáo viên người đạo tổ chức lớp học,giáo viên nói đủ nghe

IV. Mục tiêu 4: Nâng cao chất lượng hiêu hoạt động phụ nữ lĩnh vực trị, kinh tế văn hóa,xã hội để chị em tham gia lãnh đạo cấp ngành

1 Chỉ tiêu

- 100% cán nữ giáo viên, đoàn viên học sinh nhà trường tham gia hoạt động nâng cao nhận thức bình đẳng giới

- Hàng năm nhà trường có kế hoạch tạo nguồn cán nữ cấp ủy, cơng đồn, đồn niên làm nòng cốt cho đội ngũ kế cận sau

2 Biện pháp

- 100% tổ chức nhà trường có chị em tham gia

(4)

sánh,pháp luật có liên quan đến phụ nữ bình đẳng giới

- Hàng năm nhà trường động viên chị em cán giáo viên tiếp tục hưởng ứng vận động ngành,thực tốt chủ đề năm học “Đẩy mạnh ứng dụng cơng nghệ thơng tin, đổi quản lý tài triển khai phong trào xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”

- Tổ chức hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao, phong trào thiếu niên,thu hút học sinh tham gia nữ giáo viên học sinh

- Làm tốt công tác phổ biết giáo dục luật pháp, giáo dục giới tính giáo viên, học sinh Tuyên truyền giáo dục phòng chống tội phạm, xâm phạm phụ nữ

- Tuyên truyền đảm bảo quyền lợi, lợi ích hợp pháp đáng phụ nữ trẻ em gái gia đình, xã hội

V. Mục tiêu 5: Tăng cường lực hoạt động tiến phụ nữ 1 Chỉ tiêu

- Thành lập ban tiến phụ nữ hoạt động có hiệu

- 100% cán giáo viên nhân viên tập huấn tuyên truyền họa động động Ban tiến phụ nữ

2 Biện pháp

- Chi Bộ đạo BGH, Ban chấp hành tổ chức nhà trường định thành lập ban đạo, xây dựng kế hoạch thực theo quy chế tổ chức hoạt động ( Ban tiến Phụ nữ)

- Thường xuyên đổi phương thức làm việc để ban tiến Phụ nữ nâng cao chất lượng hoạt động

- Phối hợp với ban nữ Cơng Đồn nhà trường phát huy vai trò chủ động tham mưu đề xuất với cấp ủy Đảng, quyền cấp chủ trương, sách Đảng, Nhà nước liên quan đến công tác phụ nữ trường

Nơi nhân: TRƯỞNG BAN VSTBPN

-Như điều 3: HIỆU TRƯỞNG

-Lưu VP

Ngày đăng: 17/09/2021, 16:58

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan