Slide quản trị nhân lực chương 4 đánh giá hiệu quả công việc

18 25 0
Slide quản trị nhân lực chương 4 đánh giá hiệu quả công việc

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

.c om ng co an th ng du o u cu 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Mục tiêu Câu hỏi Nội dung 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt .c om cu u du o ng th an co ng Nắm chất, mục đích tầm quan trọng đánh giá thực công việc (ĐGTHCV) Hiểu thành phần cấu tạo lên hệ thống ĐGTHCV Nắm yêu cầu hệ thống ĐGTHCVNắm Nắm lỗi chủ quan thường gặp đánh giá Nắm công việc nên tiến hành tổ chức công tác ĐGTHCV Hiểu phương pháp ĐGTHCV sử dụng 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt ĐGTHCV nhằm mục đích gì? c om Đánh giá thực cơng việc gì? ng ĐGTHCV có vai trị tổ chức người th ng du o u cu an co lao động? Một hệ thống ĐGTHCV bao gồm thành phần nào? Một hệ thống ĐGTHCV nên đáp ứng yêu cầu nào? Khi tiến hành đánh giá, người đánh giá mắc lỗi chủ quan nào? Hoạt động ĐGTHCV nên tổ chức sao? Các phương pháp ĐGTHCV hay sử dụng? 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Khái niệm, mục tiêu tầm quan trọng Hệ thống ĐGTHCV yêu cầu hệ thống đánh giá Tổ chức công tác ĐGTHCV Các phương pháp ĐGTHCV 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt .c om cu u du o ng th an co ng Khái niệm Mục tiêu Tầm quan trọng 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt .c om cu u du o ng th an co ng ĐGTHCV đánh giá thức có hệ thống tình hình thực cơng việc người lao động quan hệ so sánh với tiêu chuẩn xác định thảo luận đánh giá với người lao động 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Giúp người lao động thực công việc tốt Giúp nhà quản lý định nhân đắn 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Giúp tổ chức đánh giá hiệu công tác QTNNL Ảnh hưởng tới đạo đức, thái độ người lao động 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Khái niệm, mục tiêu tầm quan trọng Hệ thống ĐGTHCV yêu cầu hệ thống đánh giá Tổ chức công tác ĐGTHCV Các phương pháp ĐGTHCV 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 10 https://fb.com/tailieudientucntt an co ng Tiêu chuẩn thực công việc Đo lường thực công việc Thông tin phản hồi kết đánh giá c om Hệ thống ĐGTHCV ng cu u du o Tính tương thích Tính nhạy Tính tin cậy Tính chấp nhận Tính thực tế th Các yêu cầu hệ thống ĐGTHCV 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 11 https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng Lỗi thiên vị Lỗi thành kiến Lỗi thái cực Lỗi xu hướng trung bình Lỗi định kiến tập quán văn hóa Lỗi ảnh hưởng kiện gần c om Hệ thống ĐGTHCV 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 12 https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Khái niệm, mục tiêu tầm quan trọng Hệ thống ĐGTHCV yêu cầu hệ thống đánh giá Tổ chức công tác ĐGTHCV Các phương pháp ĐGTHCV 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 13 https://fb.com/tailieudientucntt .c om ng cu u du o ng th an co Lựa chọn phương pháp đánh giá Lựa chọn người đánh giá Lựa chọn chu kỳ đánh giá Đào tạo người đánh giá Phỏng vấn đánh giá 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 14 https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Khái niệm, mục tiêu tầm quan trọng Hệ thống ĐGTHCV yêu cầu hệ thống đánh giá Tổ chức công tác ĐGTHCV Các phương pháp ĐGTHCV 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 15 https://fb.com/tailieudientucntt .c om cu u du o ng th an co ng Thang đo đánh giá đồ họa Danh mục kiểm tra Ghi chép kiện quan trọng Đánh giá thang điểm dựa hành vi Đánh giá so sánh Sử dụng tường thuật Quản lý mục tiêu 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 16 https://fb.com/tailieudientucntt .c om ng co an th ng du o u cu 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 17 https://fb.com/tailieudientucntt .c om ng co an th ng du o u cu 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 18 https://fb.com/tailieudientucntt ... Lựa chọn phương pháp đánh giá Lựa chọn người đánh giá Lựa chọn chu kỳ đánh giá Đào tạo người đánh giá Phỏng vấn đánh giá 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com 14 https://fb.com/tailieudientucntt... thực công việc tốt Giúp nhà quản lý định nhân đắn 1/22/2021 MBA Nguyễn Đức Kiên CuuDuongThanCong.com https://fb.com/tailieudientucntt cu u du o ng th an co ng c om Giúp tổ chức đánh giá hiệu công. .. trọng đánh giá thực công việc (ĐGTHCV) Hiểu thành phần cấu tạo lên hệ thống ĐGTHCV Nắm yêu cầu hệ thống ĐGTHCVNắm Nắm lỗi chủ quan thường gặp đánh giá Nắm công việc nên tiến hành tổ chức công

Ngày đăng: 03/06/2021, 13:26

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan