ĐẢNG BỘ ĐINH TRANG HÒA ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM CHI BỘ 11 Đinh Trang Hòa, ngày 06 tháng 12 năm 2010 BÁO CÁO ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯNG TỔ CHỨC CƠ SỞ ĐẢNG NĂM 2010 Thực hiện Hướng dẫn số 20 – HD/BTCTW ngày 10/10/2008 của BTCTW, Thực hiện công văn số 02-CV/ĐU của BTV Đảng ủy xã Đinh Trang Hòa về đánh giá chất lượng TCCS Đảng và Đảng viên năm 2010. Chi bộ 11 báo cáo đánh giá việc thực hiện nhiệm vụ trọng tâm của Chi bộ năm 2010 như sau: PHẦN I ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH THỰC HIỆN NHIỆM VỤ CHÍNH TRỊ NĂM 2010 I/ Lãnh đạo công tác tư tưởng - chính trò: 1. Chi bộ đã phổ biến và quán triệt kòp thời đường lối chủ trương, nghò quyết, chỉ thò của Đảng, pháp luật của nhà nước đến CB, ĐV và quần chúng. Tích cực tham gia học tập và bồi dưỡng chính trò do trung tâm Bồi dưỡng chính trò huyện Di Linh tổ chức vào đầu năm học. Quán triệt Nghò quyết Đại hội Đảng X, các Nghò quyết của BCH TW, kết luận 242 của Bộ chính trị về tiếp tục thực hiện nghị quyết TW II khóa VIII về phát triển giáo dục và đào tạo. CB -GV- CNV tham gia đầy đủ, nghiêm túc. Tham gia học tập về tấm gương Đạo đức Hồ Chí Minh với chun đề: tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng Đảng ta thực sự trong sạch vững mạnh, Đảng là đạo đức là văn minh, sau học tập chi bộ đã cho đội ngũ sinh hoạt tư tưởng, đăng kí nội dung làm theo, có kế hoạch cụ thể để thực hiện nội dung đã đăng kí. Trong dịp tổng kết 4 năm thực hiện cuộc vận động, Chi bộ có 1 cá nhân được Huyện ủy khen thưởng, 1 cá nhân và tập thể Chi bộ được Đảng ủy khen thưởng vì đã có thành tích xuất sắc trong thực hiện cuộc vận động này. 2. Chi bộ nắm bắt kòp thời tình hình tư tưởng, tâm tư nguyện vọng, những đề xuất của Đảng viên, quần chúng và có biện pháp giải quyết nên không có hiện tượng nói và làm trái với quan điểm, đường lối của Đảng-Nhà nước. 3. Tiếp tục hưởng ứng các cuộc vận động của ngành: “Hai không” với 4 nội dung, “Mỗi thầy cô giáo là tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” trường đã tổ chức sinh hoạt tư tưởng quán triệt sâu sắc các cuộc vận động này, trong đó có việc kí cam kết cho GV và học sinh. Trong năm qua Đội ngũ Cán bộ Đảng viên thể hiện rõ sự vững vàng về bản lónh chính trò, tư tưởng ổn đònh, yên tâm công tác, có đạo đức tác phong mẫu mực, hoàn thành vai trò của người Đảng viên. Chi bộ giữ vững là hạt nhân lãnh đạo toàn diện đối với nhà trường. II/ Lãnh đạo việc thực hiện nhiệm vụ chính trò trọng tâm: 1. Lãnh đạo Công tác chuyên môn: - Chi bộ đã tập trung lãnh đạo BGH nhà trường xây dựng kế hoạch nâng cao chất lượng GD toàn diện thông qua các cuộc họp Chi bộ đònh kì. Nội dung chủ yếu là tiếp tục đổi mới phương pháp dạy và học, bám sát các chỉ thò , hướng dẫn của ngành. Nêu cao tinh thần trách nhiệm của CBQL, Đảng viên, Giáo viên trong chỉ đạo và thực hiện nhiệm vụ chuyên môn của trường. Tập trung cho yêu cầu bồi dưỡng nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo và CBQL theo tinh thần Chỉ thò 40 của BBT TW về Nâng cao chất lương đội ngũ nhà giáo và Cán bộ quản lí giáo dục. - Trên cở sở các nghò quyết của chi bộ, BGH nhà trường đã xây dựng được kế hoạch nhiệm vụ chuyên môn cho từng năm học, học kì , tháng, tuần phù hợp với điều kiện và tình hình thực tế của trường. Việc triển khai kế hoạch đúng tiến độ và yêu cầu đặt ra. Tập trung chỉ đạo công tác đổi mới phương pháp giảng dạy, đẩy mạnh ứng dụng CNTT vào quản lí và giảng dạy. Phân công Đảng viên phụ trách chỉ đạo các nhiệm vụ trọng tâm, quan trọng. - Chỉ đạo thường xuyên công tác phụ đạo, bồi dưỡng học sinh nhằm giảm tỉ lệ HS yếu, học sinh lưu ban. 2. Chi bộ đã lãnh đạo chính quyền nhà trường và các đoàn thể luôn quan tâm đến việc chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho đội ngũ CB-GV-CNV. Môi trường làm việc được cải thiện đáng kể, chế độ chính sách được thực hiện đúng quy đònh. 3. Lãnh đạo xây dựng và thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, ở đơn vò. Phát huy quyền làm chủ của CB, ĐV và quần chúng, giữ vững mối đoàn kết nội bộ. Không để xảy ra các biểu hiện về mất đoàn kết, mất dân chủ. 4. Quan tâm chỉ đạo nhà trường phối hợp với BĐD CM HS chăm lo xây dựng cơ sở vật chất , mua sắm trang thiết bò dạy học, tu sửa cảnh quan sư phạm Xanh Sạch Đẹp đảm bảo các quy định của Bộ GDD9T về Mức chất lượng tối thiểu. Kết quả cuối năm học 2009-2010: Tỉ lệ học sinh lên lớp thẳng đạt trên 99,5%, Hoàn thành chương trình bậc Tiểu học đạt 100%. Có 62% học sinh đạt danh hiệu thi đua các loại. 3 GV đạt CSTĐ cấp cơ sở, 3 GV giỏi cơ sơ û( cả 3 đồng chí đều là Đảng viên), 11 CB GV NV đạt LĐTT cấp cơ sở( trong đó có 04 đảng viên). Trường Đạt mức chất lượng tối thiểu theo quy định của Bộ Giáo dục Đào tạo. III/ Lãnh đạo xây dựng chính quyền và các đoàn thể: 1. Chi bộ đã tham gia xây dựng và cho ý kiến về quy hoạch Cán bộ nguồn cho cấp uỷ, lãnh đạo để sắp xếp đội ngũ CB chuyên môn thực sự có năng lực đảm bảo làm việc có hiệu quả. Thường xuyên nắm bắt tình hình thực hiện nhiệm vụ của chính quyền nhà trường, nhắc nhở điều chỉnh kòp thời để thực hiện đúng chế độ chính sách và nhiệm vụ kế hoạch đã đề ra. 2. Chi bộ cũng đã phân công Đảng viên lãnh đạo – chỉ đạo xây dựng các đoàn thể: Công đoàn, Chi đoàn hoạt động đúng chức năng nhiệm vụ của mỗi đoàn thể. Hoạt động phong trào của các đoàn thể thường xuyên, tương đối có hiệu quả. Trong năm qua các đoàn thể đều được cấp trên đánh giá cao: Công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc, Chi đoàn vững mạnh. IV/ Công tác xây dựng Đảng: 1. Đònh kì hàng tháng chi bộ đã họp và XD được nghò quyết, tổ chức thực hiện nghò quyết. Chi bộ bám sát quy chế sinh hoạt; chất lượng sinh hoạt được nâng lên rõ rệt. Thường xuyên kiểm tra việc Đảng viên chấp hành Điều lệ Đảng, chỉ thò nghò quyết của cấp trên. 2. Chi bộ đã thực hiện đúng các nguyên tắc về tổ chức và sinh hoạt Đảng. Phát huy tốt tính đấu tranh phê bình và tự phê bình trong sinh hoạt và xây dựng Chi bộ. Đảm bảo được tính lãnh đạo, tính giáo dục, tính chiến đấu. 3. Cho ý kiến về quy hoạch cán bộ lãnh đạo giai đoạn 2010-2015 cho nhà trường. Làm tốt công tác bồi dưỡng Đảng viên. Có sự phân công công tác cho từng Đảng viên, tạo điều kiện và theo dõi nhắc nhở và thực hiện đúng nhiệm vụ được phân công. 4. Chuẩn bò chu đáo và tổ chức thành công Đại hội chi bộ nhiệm kì IV(2010- 2012), tích cực tham gia vào công tác chuẩn bò cho Đại hội Đảng bộ xã Đinh Trang Hòa lần thứ XIII, tham gia góp ý váo các văn kiện Đại hội Đảng các cấp một cách có hiệu quả. 5. Luôn chú trọng công tác tạo nguồn và phát triển Đảng viên mới. Trong năm vừa qua Chi bộ đã gửi 3 quần chúng ưu tú đi học lớp Cảm tình Đảng, kết nạp được 02 Đảng viên mới, ra nghò quyết kết nạp 1 quần chúng ưu tú Đến nay chi bộ đã có 08 Đảøng viên/30 cán bộ giáo viên nhân viên (đạt tỉ lệ 26,7%) Chất lượng Đảng viên cao: 07 Đ/c có trình độ chuyên môn Đại học – Cao đẳng(75%), 1 Đ/c có trình độ Trung cấp Lí luận chính trò. V/ Những hạn chế tồn tại: - Việc đổi mới phương pháp giảng dạy vẫn còn hình thức chưa thật sự đi vào chiều sâu. Chất lượng mũi nhọn còn thấp so với mặt bằng chung của ngành. - Các Đ/c Đảng viên được phân công nhiệm vụ chưa phát huy hết vai trò và trách nhiệm của mình, công tác tuyên truyền giáo dục của Chi bộ còn mang tính hình thức, chỉ đạo nhưng thiếu sự kiểm tra. - Mặc dù được đầu tư nhưng cơ sở vật chất vẫn chưa đáp ứng được yêu cầu ngày càng cao của sự nghiệp giáo dục. PHẦN II: PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ NĂM 2011 Năm 2010 có ý nghóa hết sức quan trọng, là năm diễn ra Đại hội Đảng toàn quốc lấn thứ XI, bầu cử HĐND 3 cấp và bầu cử Quốc Hội. Nhằm phát huy những mặt mạnh cũng như để khắc phục những tồn tại hạn chế, đưa hoạt động giáo dục trên đòa bàn phát triển mạnh mẽ, đáp yêu cầu nhiệm vụ mà ngành GD đề ra, Chi bộ sẽ tập trung lãnh đạo các nhiệm vụ trọng tâm sau đây: 1. Lãnh đạo công tác tư tưởng – chính trò: - Thường xuyên giáo dục chủ nghóa Mác - Lê nin, tư tưởng Hồ Chí Minh cho CB -ĐV và quần chúng. Phát huy tinh thần dân chủ, đoàn kết, hợp tác trong toàn đơn vò. Chỉ đạo chính quyền nhà trường để thực hiện những nhiệm vụ trọng tâm của ngành và đòa phương. Tạo môi trường tư tưởng thuận lợi để các hoạt động chuyên môn diễn ra có hiệu quả. - Tiếp tục thực hiện cuộc vận động: “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” và coi đây là nhiệm vụ thường xuyên của mỗi Đ/c Đảng viên và của Chi bộ, Học tập tấm gương đạo đức của Bác phải bằng lời nói và những việc làm cụ thể. Tiếp tục duy trì kết quả của cuộc vận động Hai không với 4 nội dung nhưng phải làm rõ quan điểm khắc phục “bệnh” thành tích chứ không giảm thành tích, vì vậy phải có những biện pháp tích cực để nâng cao chất lượng giáo dục. Đẩy mạnh thực hiện phong trào Xây dựng trường học thân thiện học sinh tích cực, cuộc vận động: Mỗi thầy cô giáo là tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo. Đẩy mạnh ứng dụng Công nghệ thông tin trong quản lí, giảng dạy. - Tổ chức cho CB-ĐV học tập, quán triệt nghiêm túc Nghò Quyết đại hội Đảng các cấp, các chủ trương chính sách của Đảng-Nhà nước và triển khai thực hiện có chất lượng, đúng yêu cầu đề ra. - Lãnh đạo CB -ĐV- Quần chúng đấu tranh chống các quan điểm sai trái, các hành vi biểu hiện tiêu cực, mất dân chủ, mất đoàn kết. 2. Lãnh đạo thực hiện công tác chuyên môn: - Tiếp tục đẩy mạnh các biện pháp để nâng cao chất lượng Giáo dục toàn diện, đổi mới phương pháp dạy học, duy trì kỉ cương nề nếp, đổi mới hơn nữa công tác quản lý chỉ đạo. Tạo bước chuyển mạnh mẽ, đột phá trong các mặt hoạt động của đơn vò. Thực hiện nghiêm túc các kế hoạch chuyên môn của ngành, triển khai có hiệu quả nhiệm vụ năm học theo Nghò quyết Hội nghò CB CC của trường. - Tập trung làm tốt công tác bồi dưỡng đội ngũ trên cả hai mặt: vững vàng về tư tưởng chính trò, giỏi về chuyên môn nghiệp vụ. - Xây dựng kế hoạch, đề xuất tham mưu cho Cấp ủy, chính quyền đòa phương, Phòng GD để tăng cường thêm cơ sở vật chất, trang thiết bò phục vụ cho công tác dạy và học. - Tiếp tục duy trì kết quả PCTHĐĐT, PCTHCS. Hoàn thiện hệ thống hồ sơ phổ cập để thuận tiện cho công tác điều tra, đánh giá và xây dựng kế hoạch phát triển Giáo dục tại đòa phương. Chỉ tiêu: Có 05 CSTĐ cơ sở, 14 LĐTT cấp cơ sở. Không có CB, GV, NV yếu kém về chuyên môn nghiệp vụ. Trường đạt tiên tiến cấp huyện và giữ vững mức chất lượng tối thiểu. 3. Lãnh đạo xây dựng các tổ chức đoàn thể : - Chỉ đạo BCH các tổ chức đoàn thể xây dựng kế hoạch hoạt động có chiều sâu, góp phần thiết thực nâng cao chất lượng giáo dục, cải thiện đời sống vất chất, tinh thần cho đội ngũ yên tâm công tác. - Tiếp tục duy trì Quy chế phối hợp giữa chính quyền và các đoàn thể để thực hiện tốt Quy chế dân chủ ở cơ sở. Đoàn kết thống nhất, bảo vệ quyền lợi người lao động và thành viên của tổ chức mình. - Các đoàn thể cũng tăng cường công tác giáo dục chính trò tư tưởng cho thành viên tổ chức mình góp phần nâng cao nhận thức và bản lónh chính trò, năng lực chuyên môn. Tham gia tích cực, có hiệu quả hơn vào các hoạt động chuyên môn của nhà trường. Phấn đấu Công đoàn trường giữ vững danh hiệu Công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc, Chi đoàn vững mạnh, Liên Đội mạnh cấp huyện, Cơ quan văn hóa. 4.Lãnh đạo công tác xây dựng Đảng: - Phải xây dựng được các Nghò quyết sát với tình hình của đơn vò và tổ chức phân công thực hiện đúng yêu cầu đề ra. Duy trì nề nếp và nâng cao chất lượng sinh hoạt Chi bộ, thực hiện nghiêm túc các nguyên tắc Điều lệ Đảng. - Làm tốt công tác quần chúng, lựa chọn đúng các đối tượng để phát triển Đảng, tập trung cho Đoàn viên và công đoàn viên ưu tú, giáo viên giỏi. Phấn đấu kết nạp được từ 1- 2 Đảng viên mới, giới thiệu 4 quần chúng ưu tú học lớp cảm tình Đảng. Năm 2011 tiếp tục giữ vững danh hiệu Chi bộ TRONG SẠCH VỮNG MẠNH. PHẦN III KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ XẾP LOẠI CHI BỘ VÀ ĐẢNG VIÊN NĂM 2010 1. Đảng viên : - Đủ tư cách hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ: - Đủ tư cách hoàn thành tốt nhiệm vụ: - Đủ tư cách hoàn thành nhiệm vụ: 2. Chi bộ: TRONG SẠCH VỮNG MẠNH T/M CHI BỘ Bí thư Nguyễn Lương Chiến . chất lượng TCCS Đảng và Đảng viên năm 2010. Chi bộ 11 báo cáo đánh giá việc thực hiện nhiệm vụ trọng tâm của Chi bộ năm 2010 như sau: PHẦN I ĐÁNH GIÁ TÌNH. ĐẢNG BỘ ĐINH TRANG HÒA ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM CHI BỘ 11 Đinh Trang Hòa, ngày 06 tháng 12 năm 2010 BÁO CÁO ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯNG TỔ CHỨC CƠ SỞ ĐẢNG NĂM 2010