Thực trạng và giải pháp nâng cao công tác cải cách hành chính theo mô hình một cửa

Tiểu luận Thực trạng và giải pháp nâng cao công tác cải cách hành chính theo mô hình một cửaTrước đây khi chưa triển khai cơ chế “một cửa” tổ chức, công dân phải đi lại nhiều lần, đến một hoặc nhiều cơ quan để liên hệ giải quyết công việc của mình. Nay với cơ chế “một cửa” công dân, tổ chức chỉ phải đến liên hệ tại một bộ phận, việc phối hợp giải quyết công việc của tổ chức, công dân thuộc trách nhiệm của cơ quan hành chính nhà nước.Nâng cao chất lượng hoạt động của bộ phận “một cửa” xây dựng một nền hành chính dân chủ, công khai, minh bạch; xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức có đủ phẩm chất và năng lực hoạt động có hiệu lực, hiệu quả, đảm bảo các điều kiện thuận lợi cho công dân, tổ chức, các doanh nghiệp trên địa bàn về thủ tục hành chính, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ phát triển tại địa phương.Phát huy sức mạnh tổng hợp của toàn Đảng bộ, tạo sự thống nhất về nhận thức, quan điểm, tư tưởng quyết tâm thực hiện công tác cải cách hành chính trong hệ thống chính trị ở địa phương, phối hợp đồng bộ giữa các cấp, các ngành chuyên môn hoàn thiện và nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ máy hành chính nhà nước theo cơ chế phục vụ nhân dân.