chuong-1-tong-quan-ve-ktqt

21 223 0
chuong-1-tong-quan-ve-ktqt

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Chương Tổng quan kế toán quản trị Đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn Cổ Cổđơng đông Ban Bangiám giámđốc đốc Trưởng Trưởngcác cácbộ bộphận phận chức chứcnăng Cơ Cơquan quanthuế thuế Nhà Nhàcung cungcấp cấp tín tíndụng dụng Các Cácnhà nhàquản quảnlý lý cấp cấpthấp thấp Công Côngty ty Cộng Cộngđồng đồng CNV CNV Đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn Bên Bên ngồi ngồi cơng cơng ty ty Cổ Cổ đơng, đơng, nhà nhà cung cung cấp cấp tín tín dụng dụng Cần Cần những thông thông tin tin tổng tổng quát quát về hoạt hoạt động động của công công ty ty trong một thời thời kỳ kỳ Đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn Các Các nhà nhà quản quản lý lý cấp cấp cao cao Ban Ban giám giám đốc đốc Cần Cần các thông thông tin tin để để đánh đánh giá giá hoạt hoạt động, động, thiết thiết lập lập các mục mục tiêu, tiêu, và vạch vạch ra các kế kế hoạch hoạch để để thực thực hiện mục mục tiêu tiêu Đối tượng sử dụng thông tin kế toán Trưởng Trưởng các bộ phận phận chức chức năng Kế Kế toán toán Tài Tài chính Marketing Marketing Sản Sản xuất xuất Bán Bán hàng hàng Họ Họ cần cần thông thông tin tin kịp kịp thời thời và chi chi tiết tiết để để đánh đánh giá giá hoạt hoạt động động và thực thực hiện các kế kế hoạch hoạch Đối tượng sử dụng thông tin kế toán Các Các nhà nhà quản quản lý lý cấp cấp thấp thấp Đại Đại diện diện bán bán hàng hàng Quản Quản đốc đốc phân phân xưởng xưởng Phụ Phụ trách trách mua mua hàng hàng Cần Cần thông thông tin tin rất kịp kịp thời thời và chi chi tiết tiết cho cho việc việc ra các quyết định định hàng hàng để để đạt đạt được mục mục tiêu tiêu của công công ty ty Các phân hệ hệ thống kế tốn Thơng tin kế tốn Thơng tin kế tốn Kế tốn tài Kế tốn quản trị q trình xây dựng, báoKế cáo tốn Kế tốn diễn giảitài tài thơng tin kế tốn cho người định bên tổ chức trình xây dựng, báo cáo, Kế toán Kế toán diễn quản trị quản trị giải thơng tin kế tốn cho người định bên tổ chức Phân biệt kế tốn tài & kế tốn quản trị Các chức quản trị doanh nghiệp & vai trò kế tốn quản trị chi phí Lập Lập kế kế hoạch hoạch Ra Raquyết quyếtđịnh định Kiểm Kiểm soát, soát, Đánh Đánh giá giá Tổ Tổ chức chức thực thực hiện Lịch sử hình thành & phát triển kế tốn quản trị • • • • • • Thời kỳ cổ đại Thời kỳ Trung cổ Thời kỳ Phục hưng Sau Cách mạng Công nghiệp Đầu Thế kỷ XX Cuối Thế kỷ XX 10 11 Chất lượng thơng tin kế tốn Phụ thuộc vào: • Mục đích sử dụng thơng tin • Mức độ xác cần đạt • Chi phí để có thơng tin 11 Tầm quan trọng đạo đức kế tốn • Xây dựng lịng tin đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn – Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán 12 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm tốn 04 khía cạnh trách nhiệm: • Duy trì mức độ cao lực nghề nghiệp • Giữ bí mật thơng tin • Duy trì tính trực • Khách quan công việc 13 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Tuân Tuânthủ thủ luật luậtlệ, lệ,qui quitắc tắc&& chuẩn chuẩnmực mực hiện hành hành Duy Duytrì trìnăng nănglực lực nghề nghềnghiệp nghiệp Năng Năng lực lực Lập Lập cácbáo báo cáo cáo toàn toànvẹn vẹn&& rõ rõ ràng ràngsau saukhi có cócác cácphân phân tích tíchhợp hợplý lý 14 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Khơng Khơng tiết tiếtlộ lộcác cácthơng thơng tin tin bí bí mật mậttrừ trừkhi pháp phápluật luật yêu yêu cầu cầu Không Khôngsử sử dụng dụng cácthông thôngtin tinbí bí mật mật cho chomục mục đích đíchcá cánhân nhân Bí Bí mật mật Bảo Bảo đảm đảm rằngcấp cấp dưới không khôngtiết tiết lộ lộcác cácthông thơngtin tinbí bí mật mật 15 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Tránh Tránh các xung xungđột đột lợi lợi ích ích &&khuyên khuyênnhững người ngườikhác khácvề vềcác cácxung xung đột độttiềm tiềm tàng tàng Không Khôngphá phávỡ vỡ nhữngmục mụctiêu tiêu hợp hợppháp phápcủa tổ tổchức chức Chính Chính trực trực Ghi Ghinhận nhậnvà vàtrao traođổi đổivề vềcác hạn hạnchế chếcá cá nhân nhân&&hạn hạn chế chế nghề nghềnghiệp nghiệp 16 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm tốn Tránh Tránh các hoạt hoạtđộng độngcó thểảnh ảnhhưởng hưởngtới tới khả khả năngthực thựchiện nhiệm nhiệm vụ vụ Kiềm Kiềm chế chế cáchoạt hoạt động độngcó cóthể thể làm làmmất uy uy tín tínnghề nghề nghiệp nghiệp Chính Chính trực trực Ttrao Ttrao đổi đổicả cảcác cácthông thông tin tin bất bất lợi lợivà thơng thơng tin tincó có lợi lợi Từ Từchối chốiquà quà tặng tặnghoặc các ưu ưuđãi đãi có cóthể thểảnh ảnh hưởng hưởng tới tới hành hành vi vi 17 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Cung Cungcấp cấp thông thông tin tinmột cách cách công côngbằng bằng&&khách khách quan quan Khách Khách quan quan Khai Khaibáo báocho choBGĐ BGĐtất tất cảcác thông thôngtin tin có cóthể thể hữu hữu ích ích 18 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Giải xung đột lợi ích Tuân theo sách thiết lập Đối với xung đột đạo đức không giải được: – Thảo luận xung đột với cấp trực tiếp – Nếu cấp trực tiếp CEO, nghĩ đến ban giám đốc hội đồng kiểm tốn – Cần giữ bí mật, pháp luật yêu cầu 19 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Giải xung đột đạo đức Làm rõ vấn đề thảo luận bí mật với cố vấn khách quan Nhờ luật sư tư vấn liên quan đến trách nhiệm pháp lý Kế sách cuối từ chức 20

Ngày đăng: 02/04/2013, 22:37

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan