Đang tải... (xem toàn văn)
Bài 4: PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG 1. Mục tiêu Trình bày được một số nội dung cơ bản về Luật lao động. Nhận biết được quyền, nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động và một số vấn đề cơ bản khác trong pháp luật lao động. 2. Nội dung 2.1. Khái niệm, đối tượng và phương pháp điều chỉnh của Luật lao động 2.2. Các nguyên tắc cơ bản của Luật lao động 2.3. Một số nội dung của Bộ luật lao động 2.3.1. Quyền và nghĩa vụ của người lao động 2.3.2. Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động 2.3.3. Hợp đồng lao động 2.3.4. Tiền lương 2.3.5. Bảo hiểm xã hội 2.3.6. Thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi 2.3.7. Kỷ luật lao động 2.3.8. Tranh chấp lao động 2.3.9. Công đoàn
BÀI PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG 09/28/2023 I Khái niệm, đối tượng phương pháp điều chỉnh của Luật lao độngt lao độngng Khái niệm đối tượng điều chỉnh của pháp luật Lao động 1.1 Khái niệm Luật Lao động ngành luật hệ thống pháp luật Việt Nam Luật Lao động điều chỉnh nhóm quan hệ xã hội lĩnh vực lao động, bao gồm hai loại: Quan hệ lao động quan hệ liên quan đến lao động Q Đ Q H H ố L i Đ 1.2 Đối tượng điều chỉnh Quan Quan hệ hệvề vềviệc việc làm làm Các quan hệ liên quan đến quan hệ lao động Quan Quan hệ hệhọc học nghề nghề Quan Quan hệ hệvề vềbồi bồithường thường thiệt thiệt hại hại Quan Quan hệ hệvề vềbảo bảohiểm hiểm xã xãhội hội Quan Quan hệ hệvề vềgiải giải quyết các tranh tranh chấp chấplao lao độngvà vàcác cuộcđình đìnhcơng cơng động Quan Quan hệ hệvề quản quản lýlý lao lao động động 7.Quan Quanhệ hệ giữangười người sử sử dụng dụng lao lao động động vớitổ tổ chức chứcCơng Cơng đồn, đồn, đại đại diện diện của tập tập với thểngười ngườilao laođộng động thể n g - Đảm bảo quyền tự việc làm người lao động - Đảm bảo quyền tự tuyển dụng LĐ người sử dụng LĐ Đảm bảo nhu cầu việc sử dụng lao động - Bảo vệ người LĐ - Điều hòa quan hệ lao động h u áy p ê n Nguyên tắc bảo đảm quyền tự lựa chọn việc làm nghề nghiệp người lao động mà không bị phân biệt đối xử Nguyên tắc bảo hộ lao động cho người lao động Nguyên tắc tôn trọng đại diện chủ thể quan hệ luật lao động Một số nội dung của Bộ luật Lao động 3.1 Quyền, nghĩa vụ của người lao động 3.1.1 Quyền người lao động Quyền: - Làm việc, tự lựa chọn việc làm, nghề nghiệp, học nghề, nâng cao trình độ nghề nghiệp khơng bị phân biệt đối xử - Hưởng lương phù hợp với trình độ, kỹ nghề sở thỏa thuận với người sử dụng lao động; - Quyền làm việc điều kiện đảm bảo an toàn lao động vệ sinh lao động -Từ chối làm việc có nguy rõ ràng đe dọa trực tiếp đến tính mạng, sức khỏe q trình thực cơng việc; 3.1.1 Quyền người lao động - Quyền nghỉ ngơi theo chế độ quy định - Quyền thành lập, gia nhập, hoạt động cơng đồn - Được đóng BHXH; Được hưởng phúc lợi tập thể - Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động; - Được đình cơng theo quy định pháp luật G gựâ H ccn, Ĩt A h oV ảỤ c l a o