Đang tải... (xem toàn văn)
Thực trạng công tác an toàn vệ sinh lao động của các doanh nghiệp trong lĩnh vực công nghiệp
Đề án môn học doanh Khoa Quản trị Kinh LỜI NÓI ĐẦU Lao động hoạt động quan trọng tạo cải vật chất giá trị tinh thần cho xã hội Lao động có suất, chất lượng, hiệu nhân tố định cho phát triển hình thái xã hội điều khơng tách rời cách thức lao động an tồn mơi trường lao động lành Chính vậy, pháp luật quy định quyền nghĩa vụ mối quan hệ sản xuất, có quyền trách nhiệm an toàn - vệ sinh lao động nhằm bảo vệ người, bảo vệ nguồn nhân lực - chủ thể, động lực hoạt động xã hội Về mặt quốc tế, khách hàng ngày địi hỏi sản phẩm khơng đảm bảo chất lượng mà cịn phải sản xuất mơi trường an toàn sức khoẻ quyền lợi xã hội vủa người lao động đảm bảo Tại Việt Nam, Đảng Nhà nước ta xác định bảo hộ lao động sách lớn Chăm lo cải thiện điều kiện lao động, đảm bảo yêu cầu an toàn - vệ sinh lao động nhiệm vụ trọng yếu để đẩy mạnh sản xuất, tăng suất lao động xã hội Ở nước ta, công nghiệp ngành kinh tế then chốt nghiệp cơng nghiệp hố - đại hố Đây ngành kinh tế có giá trị tổng sản lượng liên tục tăng có đóng góp lớn cho GDP nước ta Đặc biệt năm gần đây, ngành công nghiệp có bước tiến vượt bậc Sản xuất công nghiệp đa dạng, nửa số doanh nghiệp có thiết bị cũ, điều kiện lao động cịn tiềm ẩn nhiều nguy gây cố cho người lao động.Trên thực tế, môi trường lao động ngành phức tạp phức tạp ngành công nghiệp đất nước nước bước vào thời kỳ đổi mới, thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước Bởi với q trình đó, ngành có quy mơ xây dựng sản xuất ngày phát triển, sử dụng nhiều công nghệ mới, với máy móc vật tư đa dạng chủng loại, nên nhân tố gây tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cho người lao động ngày gia tăng Mặc dù môi trường lao động ngành công Ketnooi.com kết nối công dân điện tử1 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh nghiệp quan tâm cải thiện trước có số nhiễm cao Cho nên, việc thực biện pháp nhằm ngăn ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo vệ giữ gìn sức khỏe cho người lao động doanh nghiệp công nghiệp u cầu cấp thiết Chính vậy, đề án tập trung nghiên cứu thực trạng từ đề xuất số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng cơng tác an tồn vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Nội dung đề án gồm phần: - Phần 1: Một số lý luận cơng tác an tồn - vệ sinh lao động Phần cung cấp thơng tin cơng tác an tồn - vệ sinh lao động: Nghiên cứu cần thiết công tác đơn vị doanh nghiệp, sở sản xuất kinh doanh công nghiệp; Và nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến công tác an toàn - vệ sinh lao động - Phần 2: Thực trạng cơng tác an tồn - vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Việt Nam Thơng qua việc phân tích thực trạng cơng tác an toàn - vệ sinh lao động, phần đưa đánh giá kết đạt được, tồn tìm nguyên nhân tồn - Phần 3: Một số giải pháp nâng cao cơng tác an tồn - vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Việt Nam Từ luận điểm phần trên, phần nghiên cứu định hướng, đưa giải pháp kiến nghị nhằm nâng cao công tác Hy vọng đề án mang đến nhận thức cơng tác an tồn - vệ sinh lao động góp phần nâng cao hiệu cơng tác thực tiễn Đề án thực hướng dẫn Thạc sĩ Nguyễn Thành Hiếu Xin chân trọng cảm ơn Thạc sĩ! Ketnooi.com kết nối công dân điện tử2 Đề án môn học doanh Khoa Quản trị Kinh PHẦN 1: TỔNG QUAN VỀ CƠNG TÁC AN TỒN - VỆ SINH LAO ĐỘNG Điều kiện làm việc yếu tố quan trọng ảnh hưởng đến mức độ tiêu hao sức lực trí lực người lao động q trình tiến hành sản xuất Trong mức độ tiêu hao sức lực trí lực người lao động phụ thuộc vào hai nhóm nhân tố chính, tính chất cơng việc tình trạng vệ sinh môi trường làm việc Cải thiện điều kiện làm việc bảo vệ sức khoẻ, tránh bệnh nghề nghiệp cho người lao động mà nâng cao suất lao động chất lượng sản phẩm Để cải thiện điều kiện làm việc cần phải làm thay đổi tính chất cơng việc cải thiện tình trạng vệ sinh mơi trường làm việc Đây mục tiêu chủ yếu cơng tác đảm bảo an tồn vệ sinh lao động doanh nghiệp Công tác an tồn - vệ sinh lao động Trong q trình lao động dù sử dụng cơng cụ thơng thường hay máy móc đại, dù áp dụng kỹ thuật công nghệ giản đơn hay áp dụng kỹ thuật công nghệ phức tạp, tiên tiến phát sinh tiềm ẩn yếu tố nguy hiểm, có hại, gây tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cho người lao động Một q trình lao động tồn nhiều yếu tố nguy hiểm có hại mà khơng phịng ngừa cẩn thận, chúng tác động vào người gây chấn thương, bệnh nghề nghiệp, làm giảm sút khả lao động tử vong Cơng tác an tồn - vệ sinh lao động bao gồm việc làm nhằm chăm lo cải thiện điều kiện lao động, đảm bảo nơi làm việc an toàn, vệ sinh phù hợp với tiêu chuẩn cho phép Cơng tác an tồn - vệ sinh lao động có tính chất là: tính luật pháp, tính khoa học cơng nghệ tính quần chúng Ba tính chất có quan hệ hữu với hỗ trợ lẫn Mục đích ý nghĩa cơng tác an tồn - vệ sinh lao động 2.1 Mục đích Ketnooi.com kết nối cơng dân điện tử3 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh Điều kiện lao động không thuận lợi gây tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cho người lao động ln tồn yếu tố nguy hiểm gây chấn thương, tai nạn lao động (Bộ phận truyền chuyển động, nhiệt, điện, vật rơi, đổ, sập,…) yếu tố có hại với sức khoẻ, gây bệnh nghề nghiệp (Vi sinh vật, tiếng ồn rung sóc, xạ, chiếu sáng khơng hợp lý, bụi, hoá chất độc, yếu tố vi sinh vật có hại, chế độ lao động, tư lao động gị bó, đơn điệu, khơng phù hợp tâm sinh lý bình thường nhân trắc người lao động sản xuất) Tai nạn lao động xảy khơng gây thiệt hại sức khoẻ, tính mạng người lao động mà gây thiệt hại vật chất gây ảnh hưởng đến người xung quanh Do đó, cơng tác an tồn - vệ sinh lao động thiết lập nhằm mục đích: - Đảm bảo an toàn thân thể người lao động, hạn chế mức thấp không để xảy tai nạn, chấn thương gây tàn phế tử vong lao động - Bảo đảm người lao động khoẻ mạnh, không bị mắc bệnh nghề nghiệp bệnh tật khác điều kiện lao động xấu gây - Bồi dưỡng phục hồi sức khoẻ kịp thời trì sức khoẻ, khả lao động cho người lao động 2.2 Ý nghĩa, lợi ích cơng tác an tồn - vệ sinh lao động Cơng tác an tồn - vệ sinh lao động có ý nghĩa mặt trị, xã hội kinh tế Ý nghĩa trị: Công tác thể quan điểm coi người vừa động lực, vừa mục tiêu phát triển Một đất nước có tỷ lệ tai nạn lao động thấp, người lao động khoẻ mạnh, không mắc bệnh nghề nghiệp xã hội luôn coi người vốn quý nhất, sức lao động, lực lượng lao động luôn bảo vệ phát triển Cơng tác an tồn - vệ sinh lao động tốt góp phần tích cực chăm lo bảo vệ sức khoẻ, tính mạng đời sống người lao động, biểu quan điểm quần chúng, quan điểm quý trọng Ketnooi.com kết nối công dân điện tử4 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh người Đảng Nhà nước, vai trò người xã hội tôn trọng Ngược lại, công tác không thực tốt, điều kiện lao động người lao động nặng nhọc, độc hại, dễ xảy nhiều tai nạn lao động nghiêm trọng uy tín chế độ, uy tín doanh nghiệp bị giảm sút Ý nghĩa xã hội: An toàn - vệ sinh lao động chăm lo đến đời sống, hạnh phúc người lao động Đây vừa yêu cầu thiết thực hoạt động sản xuất kinh doanh, đồng thời yêu cầu, nguyện vọng đáng người lao động Các thành viên gia đình mong muốn khoẻ mạnh, lành lặn, trình độ văn hố, nghề nghiệp nâng cao để chăm lo hạnh phúc gia đình góp phần vào cơng xây dựng xã hội Bảo hộ lao động đảm bảo cho xã hội sáng, lành mạnh, người lao động sống khoẻ mạnh, làm việc có hiệu cao có vị trí xứng đáng xã hội, làm chủ xã hội, làm chủ thiên nhiên, làm chủ khoa học kỹ thuật Tai nạn lao động không xảy ra, sức khoẻ người lao động đảm bảo Nhà nước xã hội giảm bớt tổn thất việc khắc phục hậu tập trung đầu tư cho cơng trình phúc lợi xã hội Lợi ích kinh tế: Thực tốt cơng tác an tồn - vệ sinh lao động đem lại lợi ích kinh tế rõ rệt Trong sản xuất, người lao động bảo vệ tốt, có sức khoẻ, khơng bị đau ốm, bệnh tật, điều kiện làm việc thoải mái, không nơm nớp lo sợ bị tai nạn lao động, bị mắc bệnh nghề nghiệp an tâm, phấn khởi sản xuất, có ngày cơng, cơng cao, suất lao động cao, chất lượng sản phẩm tốt, luôn hồn thành tốt kế hoạch sản xuất cơng tác Do vậy, phúc lợi tập thể tăng lên, có thêm điều kiện đẻ cải thiện đời sống vật chất tinh thần cá nhân người lao động tập thể lao động Nó có tác dụng tích cực đảm bảo đoàn kết nội để đẩy mạnh sản xuất Ngược lại, để môi trường làm việc xấu, tai nạn lao động ốm đau xảy nhiều gây nhiều khó khăn cho sản xuất Người bị tai nạn lao động ốm đau phải nghỉ việc để chữa trị, ngày công lao động giảm; Ketnooi.com kết nối công dân điện tử5 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh nhiều người lao động bị tàn phế, sức lao động ngồi việc khả lao động họ giảm sức lao động xã hội giảm sút, xã hội cịn phải chăm lo việc chăm sóc, chữa trị sách xã hội khác liên quan Chi phí bồi thường tai nạn lao động, ốm đau , điều trị, ma chay lớn, đồng thời kéo theo chi phí lớn máy móc, nhà xưởng, nguyên vật liệu bị hư hỏng Nói chung, tai nạn lao động, ốm đau xảy dù nhiều hay dẫn tới thiệt hại người tài sản, gây trở ngại cho sản xuất Cho nên, quan tâm thực tốt công tác an toàn - vệ sinh lao động thể quan điểm đầy đủ sản xuất, điều kiện đảm bảo cho sản xuất phát triển đem lại hiệu kinh tế cao Các số phương pháp đánh giá Khi thống kê vụ tai nạn lao động, người ta thường quan tâm đến số vụ tai nạn nói chung, số người bị thương số người thiệt mạng vụ tai nạn Nguồn thơng tin chủ yếu từ phía doanh nghiệp báo cáo nên thực khó có đầy đủ, xác Về bệnh nghề nghiệp, số liệu có ý nghĩa số bệnh nghề nghiệp tồn tại, số người lao động thuộc nhóm sức khoẻ loại 1,2,3,4 Người ta thống kê số liệu từ hầu hết bệnh viện để có số bệnh nghề nghiệp Song, lại phương pháp thống kê chưa đầy đủ khơng phải tất người lao động khám, kiểm tra sức khoẻ, người kiểm tra định kỳ Để đánh giá tình hình thiệt hại vụ tai nạn lao động người ta phân tích số liệu thơng qua số: - Chỉ số đánh giá chấn thương lao động Bộ y tế ILO (Tổ chức lao động Quốc tế) - Số ngày nghỉ tai nạn lao động - Số tần suất (k) tai nạn lao động - Tần suất tai nạn lao động theo làm việc (f) - Tỷ suất ngày nghỉ tai nạn lao động (IR) Ketnooi.com kết nối công dân điện tử6 Đề án môn học doanh - Tỷ lệ trầm trọng tai nạn lao động Khoa Quản trị Kinh - Tỷ suất tử vong - Số ngày nghỉ tai nạn lao động/1000 lao động - Chi phí điều trị lương cho trường hợp tai nạn lao động Thơng qua số liệu có công tác khảo sát, người ta sử dụng cách đối chiếu so sánh khác nhau, tính số, tỷ lệ, lập bảng, biểu đồ để thấy tình hình biến động tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp Hiệu việc thực cơng tác an tồn vệ sinh lao động thay đổi theo chiều hướng tốt số có liên quan Ketnooi.com kết nối công dân điện tử7 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh PHẦN 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC AN TỒN VỆ SINH LAO ĐỘNG TẠI CÁC DOANH NGHIỆP CƠNG NGHIỆP VIỆT NAM HIỆN NAY Các nhân tố ảnh hưởng đến cơng tác an tồn - vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Việt Nam 1.1 Quản lý nhà nước Các doanh nghiệp hoạt động thường tâm nhiều đến việc tăng lợi nhuận mà không ý cải thiện môi trường làm việc để đảm bảo an toàn vệ sinh lao động Do đó, định hướng nhà nước trở nên cần thiết để bảo vệ nguồn nhân lực Quản lý nhà nước bảo hộ lao động nhân tố ảnh hưởng đến công tác an toàn - vệ sinh lao động Đảng nhà nước ban hành quản lý thống hệ thống tiêu chuẩn an toàn lao động, tiêu chuẩn vệ sinh lao động máy, thiết bị, nơi làm việc có liên quan đến điều kiện lao động, tiêu chuẩn chất lượng, quy cách loại phương tiện bảo vệ cá nhân Ban hành quản lý thống quy phạm an toàn, quy phạm vệ sinh lao động; Quy định quyền nghĩa vụ người lao động người sử dụng lao động, nội dung huấn luyện, đào tạo an toàn - vệ sinh lao động Thanh tra, kiểm tra an toàn - vệ sinh lao động Điều tra, thống kê tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp Thơng tin an tồn - vệ sinh lao động Xử lý vi phạm an toàn - vệ sinh lao động Hợp tác quốc tế lĩnh vực an toàn - vệ sinh lao động 1.2 Người sử dụng lao động người lao động 1.2.1 Người sử dụng lao động Người sử dụng lao động có trách nhiệm tạo mơi trường làm việc an toàn cho người lao động Họ người chủ động thực định thực công tác an toàn - vệ sinh lao động doanh nghiệp, nên nhận Ketnooi.com kết nối công dân điện tử8 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh thức mức độ nhiệt tình họ tham gia thực nhân tố định đến hiệu cơng tác Người sử dụng lao động có nghĩa vụ: Hàng năm, xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh doanh nghiệp phải lập kế hoạch, biện pháp an toàn - vệ sinh lao động cải thiện điều kiện lao động; Trang bị đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân thực chế độ khác an toàn lao động, vệ sinh lao động người lao động theo quy định nhà nước; Phân công trách nhiệm cử người giám sát việc thực quy định, nội quy, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp; phối hợp với cơng đồn sở xây dựng trì hoạt động màng lưới an toàn viên vệ sinh viên; Xây dựng nội quy, quy trình an tồn lao động, vệ sinh lao động phù hợp với loại máy, thiết bị, vật tư kể đổi công nghệ, máy, thiết bị, vật tư nơi làm việc theo tiêu chuẩn quy định nhà nước; Thực huấn luyện, hướng dẫn tiêu chuẩn, quy định, biện pháp an toàn, vệ sinh lao động người lao động; Tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho người lao động theo tiêu chuẩn chế độ quy định; Chấp hành nghiêm chỉnh quy định khai báo, điều tra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp định kỳ tháng, hàng năm báo cáo kết tình hình thực an toàn - vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện lao động với Sở Lao động - Thương binh Xã hội, Sở Y tế nơi doanh nghiệp hoạt động Người sử dụng lao động có quyền: Buộc người lao động phải tuân thủ quy định, nội quy, biện pháp an toàn - vệ sinh lao động; Khen thưởng người chấp hành tốt kỷ luật người vi phạm việc thực an toàn vệ sinh lao động; Khiếu nại với quan nhà nước có thẩm quyền định tra viên an toàn - vệ sinh lao động, phải chấp hành định chưa có định 1.2.2 Người lao động Người lao động người hoạt động môi trường lao động chịu ảnh hưởng trực tiếp nhân tố Một phần việc đảm bảo Ketnooi.com kết nối công dân điện tử9 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh an toàn - vệ sinh lao động phụ thuộc vào ý thức chấp hành kỷ luật làm việc họ Nếu tất người lao động công xưởng thực tốt công việc theo tiêu chuẩn an tồn - vệ sinh lao động an tồn người nâng cao Người lao động có nghĩa vụ chấp hành quy định, nội quy an tồn- vệ sinh lao động có liên quan đến công việc, nhiệm vụ giao; Phải sử dụng bảo quản phương tiện bảo vệ cá nhân trang cấp, thiết bị an toàn - vệ sinh lao động nơi làm việc, làm hư hỏng phải bồi thường; Phải báo cáo kịp thời với người có trách nhiệm phát nguy gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, gây độc hại cố nguy hiểm, tham gia cấp cứu khắc phục hậu tai nạn lao động có lệnh người sử dụng lao động Người lao động có quyền yêu cầu người sử dụng lao động đảm bảo điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh, cải thiện điều kiện lao động; trang cấp đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân, huấn luyện, thực biện pháphải an toàn lao động, vệ sinh lao động; có quyền từ chối làm cơng việc dời bỏ nơi làm việc thấy rõ nguy xảy tai nạn lao động, đe doạ nghiêm trọng tính mạng, sức khoẻ phải báo với người phụ trách trực tiếp; từ chối trở lại làm việc nơi nói nguy chưa khắc phục; khiếu nại tố cáo với quan nhà nước có thẩm quyền người sử dụng lao động vi phạm quy định nhà nước không thực giao kết an toàn lao động, vệ sinh lao động hợp đồng lao động, thoả ước lao động 1.3 Tổ chức công đồn Tổ chức cơng đồn có vai trị to lớn việc thúc đẩy cơng tác an tồn - vệ sinh lao động thực có hiệu tổ chức hoạt động lợi ích người lao động, bảo vệ người lao động mục tiêu công tác Ketnooi.com kết nối công dân điện tử10 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh xếp bệnh nghề nghiệp thành 29 nhóm gồm hàng trăm bệnh nghề nghiệp khác Ở Việt Nam năm 1976, Nhà nước công nhận bệnh nghề nghiệp bảo hiểm, năm 1991 bổ sung thêm bệnh nghề nghiệp đến tháng 2/1997 công nhận bổ sung thêm bệnh nghề nghiệp Cho đến có 21 bệnh nghề nghiệp bảo hiểm Đa số người lao động không khám tuyển khám sức khoẻ định kỳ Bệnh tật người lao động phổ biến đau lưng, đau cột sống, hội chứng dày, viêm phế quản, phổi, dị ứng da đau mắt Trong năm gần đây, doanh nghiệp có quan tâm nhiều đến việc cải thiện điều kiện làm việc chăm lo đến chăm sóc sức khoẻ người lao động thực tế xuất nhiều bệnh nghề nghiệp Ngoài bệnh nghề nghiệp thông thường xuất nhiều loại bệnh nghề nghiệp mới, nguy hiểm bụi phổi silic, điếc nghề nghiệp, nhiễm độc chì, độc nicotin, lao phổi nghề nghiệp, viêm gan siêu vi B nghề nghiệp…Hầu hết bệnh diễn từ từ q trình tích tụ dần chất độc, dẫn đến mãn Những bệnh khơng gây nguy hiểm cho tính mạng người lao động mà ảnh hưởng nặng nề đến hệ tương lai Qua kiểm tra thực tế đoàn kiểm tra liên ngành số nhà máy thuộc ngành cơng nghiệp kim loại nặng, hố chất, xây dựng… hầu hết quy định tiếng ồn, nhiệt độ, bụi, khí độc số số môi trường khác vượt tiêu chuẩn cho phép Ngoài ra, số mẫu đo dung mơi, khí độc loại, chì nicotin số nhà máy sản xuất thuốc là, sơn, gạch ngói, gạch men, khai thác đá… vượt mức đáng báo động Bên cạnh đó, biên pháp bảo hộ lao động chưa chủ doanh nghiệp người lao động thực đầy đủ, chưa có loại bảo hộ lao động đặc chủng theo tính chất, u cầu cơng việc, khiến nguy mắc bệnh nghề nghiệp người lao động nhiều lên, đặc biệt bệnh: Ketnooi.com kết nối công dân điện tử17 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh lao phổi, điếc, viêm giác mạc, viêm xoang, bệnh phụ khoa, bệnh nội tiết… Chưa kể số nhà máy sản xuất vật liệu xây dựng, nhiều công nhân không thực tốt công tác bảo hộ lao động nên bị nhiễm bụi phổi silic chứng bệnh điều trị khó khăn, lâu dài tốn Số người lao động bị chứng giảm trí nhớ, biểu rối loạn thần kinh tăng lên Trên thực tế, người lao động nhà máy có cơng nghệ sản xuất cũ kỹ lạc hậu, môi trường lao động bị bệnh nghề nghiệp nhiều, mà nhà máy có cơng nghệ đại sản xuất linh kiện điện tử, phát sinh nhiều chứng bệnh như: nhiễm chì (từ việc hàn chấm vi mạch), chức bắp bị giảm (dù làm việc nặng), đau mỏi toàn thân, đau vùng thắt lưng (không rõ nguyên nhân), mỏi mắt, giãn tĩnh mạch chi (do phải đứng nhiều ngày), giảm thị lực dẫn đến biến chứng lạ sức khoẻ thể giảm sút Qua kết khám sức khỏe định kỳ khám phát bệnh nghề nghiệp trung tâm y tế năm qua cho thấy số người có sức khoẻ loại tốt giảm xuống người có sức khoẻ loại trung bình yếu có chiều hướng tăng lên: nhóm sức khoẻ loại 1-2 tăng 2-3%, loại 3-4 giảm 2-3% Phải nói rằng, nhiều vi phạm an toàn - vệ sinh lao động vi phạm luật lao động bố trí việc làm, vi phạm quy định kiểm tra sức khoẻ định kỳ cho người lao động nhiều Luật lao động quy định người lao động làm việc môi trường nặng nhọc, độc hại, năm phải kiểm tra sức khoẻ lần, người làm việc điều kiện bình thường, năm kiểm tra lần Luật nghiêm cấm bố trí, sử dụng lao động nữ vào khâu sản xuất độc hại… xem doanh nghiệp thực quy định Theo thống kê trung tân y tế, năm 2005 có khoảng 2/5 số doanh nghiệp tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho người lao động Tỷ lệ thấp điều dễ hiểu bệnh nghề nghiệp ngày tăng Ketnooi.com kết nối công dân điện tử18 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh Trước tình hình tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp gia tăng, ngành Lao động - Thương binh Xã hội ngành khác có liên quan quan tâm nhiều đến vấn đề cách tổ chức lớp huấn luyện an toàn - vệ sinh lao động cho người lao động; - kiểm tra để phát vi phạm doanh nghiệp cơng tác an tồn - vệ sinh lao động, chí xử phạt kiến nghị Uỷ ban nhân dân tỉnh buộc ngưng sản xuất Nhiều chủ doanh nghiệp ý thức đến việc phòng tránh tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cho người lao động thông qua trang bị đầy đủ thiết bị bảo hộ lao động, cải tạo môi trường lao động, cung cấp đủ phương tiện bảo hộ cho người lao động… Thế chưa giải tình trạng ô nhiễm môi trường lao động ngày tăng, dẫn đến bệnh nghề nghiệp cũ gia tăng, bệnh nghề nghiệp lại xuất với nhiều chứng lạ, nguy hiểm hơn, mức độ ảnh hưởng trực tiếp đến người lao động hệ họ nặng nề Muốn cơng tác an tồn - vệ sinh lao động hiệu quả, giảm bệnh nghề nghiệp, giảm nguy tử vong tai nạn lao động cần phải vận động đến kiên buộc doanh nghiệp phải thay đổi dần công nghệ, không sử dụng máy, thiết bị cũ kỹ, lạc hậu; tăng cường công tác kiểm tra việc thực luật Bảo hộ lao động doanh nghiệp…Song, thực tế triển khai vấn đề sớm chiều từ lâu nhiều doanh nghiệp, nhiều chủ sử dụng lao động, chí thân người lao động vốn khơng có thói quen tốt với việc phải thực cơng tác bảo hộ lao động, nhiều người, nhiều doanh nghiệp cịn xem thường tính mạng, sức khoẻ mình, chí đến nguy sống cịn nhà máy Đánh giá thực trạng cơng tác an tồn - vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Việt Nam 3.1 Kết đạt Ketnooi.com kết nối công dân điện tử19 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh Hiện nay, hệ thống văn pháp luật hướng dẫn đảm bảo thực công tác an toàn - vệ sinh lao động xây dựng đưa tiêu chí đầy đủ, cụ thể tương đối phù hợp với đặc điểm ngành công nghiệp nước ta Bộ máy tổ chức thực công tác an toàn - vệ sinh lao động bước đầu củng cố nhiều cấp từ quyền địa phương đến nhà máy cụ thể Công tác thông tin, tuyên truyền đổi mới, đa dạng hoá quan tâm thực Thông tin truyền bá rộng rãi khuyến khích, cảnh báo, thường xuyên nhắc nhở người sử dụng lao động người lao động thực tốt cơng tác an tồn - vệ sinh lao động, nâng cao nhận thức người vai trị cơng tác thể quan tâm thực cơng tác Cơng tác huấn luyện có chuyển biến tích cực Các doanh nghiệp đưa công tác huấn luyện vào kế hoạch hoạt động chi nhiều kinh phí cho cơng tác Nhiều doanh nghiệp bắt đầu lấy chuẩn an toàn - vệ sinh lao động thước đo, thương hiệu doanh nghiệp Đây dấu hiệu tốt doanh nghiệp quan tâm cải thiện môi trường lao động tất khâu hoạt động sản xuất kinh doanh, quan tâm giáo dục, huấn luyện đội ngũ công nhân viên thực tốt tiêu chuẩn an toàn - vệ sinh lao động Để tăng khả cạnh tranh mình, có nhiều doanh nghiệp mua sắm máy móc trang thiết bị phục vụ cho trình sản xuất Các máy móc thiết bị đại chế tạo hướng theo mục đích đảm bảo an tồn cho người sử dụng nên việc mua sắm thể phần quan tâm doanh nghiệp đến công tác đảm bảo an toàn - vệ sinh lao động Tổ chức khám bệnh thường xuyên cho công nhân doanh nghiệp thực không bị bắt buộc Đó ngày nhiều doanh nghiệp nhận thức tầm quan trọng công tác đảm bảo an toàn - vệ sinh lao động, hay trước hết họ nhận thức rõ vai trò quan trọng người lao động kết sản xuất kinh doanh Việc làm Ketnooi.com kết nối công dân điện tử20 Đề án mơn học Khoa Quản trị Kinh doanh đắn hợp với nguyện vọng cơng nhân, đặc biệt công nhân làm việc lĩnh vực nguy hiểm Từ đó, người lao động hăng say tích cực lao động đóng góp vào xây dựng doanh nghiệp Trồng tạo môi trường xanh - - đẹp công việc mà hầu hết doanh nghiệp thực Cảnh quan nơi làm việc xung quanh nơi làm việc thường tác động nhiều đến tâm lý người Ngày nay, công ty cố gắng tạo cho khơng gian thống đãng, thoải mái việc làm góp phần nâng cao suất lao động cơng nhân Đã có số cơng ty làm tốt cơng tác an tồn - vệ sinh lao động Hầu hết sở xây dựng xong báo cáo đánh giá tác động môi trường triển khai dự án cải tạo môi trường Các doanh nghiệp tăng cường đầu tư để cải thiện điều kiện làm việc Chưa cần tính đến hiệu điều kiện làm việc tốt, mà riêng nỗ lực khích lệ nhiều đến người lao động họ nhận quan tâm dành cho Hàng năm, sở y tế ngành tổ chức quản lý tốt sức khoẻ, bệnh nghề nghiệp cho người lao động Nhờ đó, tai nạn lao động xử lý kịp thời, giảm thiểu thiệt hại người của, bệnh nghề nghiệp phát chữa trị kịp thời 3.2 Tồn Bên cạnh doanh nghiệp có ý thức cao vấn đề an tồn - vệ sinh lao động cịn có doanh nghiệp chưa thực quan tâm đến vấn đề Doanh nghiệp có đơng cơng nhân chưa thành lập hội đồng bảo hộ lao động an toàn vệ sinh theo tinh thần đạo Bộ Lao động - Thương binh Xã hội Chưa có hợp đồng lao động lao động hợp đồng thời vụ, chưa khám sức khoẻ định kỳ, khám bệnh nghề nghiệp cho lao động làm việc môi trường độc hại… điều nhận thấy số đơn vị Ketnooi.com kết nối công dân điện tử21 Đề án mơn học Khoa Quản trị Kinh doanh Cịn tồn nhiều doanh nghiệp, sở sản xuất chủ sử dụng lao động xem nhẹ hay cẩu thả việc trang bị phương tiện phòng chống tai nạn cho nhà xưởng người lao động Bên cạnh đó, cơng tác diễn tập khơng đáp ứng địi hỏi thực tế có tai nạn hay cố cháy nổ xảy Doanh nghiệp người lao động tỏ thờ với hoạt động cần thiết Nhận thức người sử dụng lao động người lao động chưa cao Các quy định an tồn - vệ sinh lao động, phịng chống cháy nổ chưa phổ biến, tuyên truyền đến đối tượng Công tác theo dõi, thực kiểm soát doanh nghiệp quốc doanh bỏ ngỏ, sở doanh nghiệp vừa nhỏ cần có quan tâm ngành Thơng tin trì chưa thường xuyên, rộng rãi, thiếu phối hợp đồng ngành có liên quan gây chậm trễ khơng đáng có khâu cải thiện môi trường lao động hay khâu xử lý hậu tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp Bộ máy công tác quản lý nhà nước bất cập chức với nhiệm vụ Do thiếu quan tâm đầy đủ nên vấn đề y tế công nghiệp yếu, số lượng tai nạn lao động chưa cập nhật thường xuyên Đặc biệt, phương tiện chuyên dụng cho cấp cứu tai nạn lao động chưa đầy đủ, dẫn đến nhiều trường hợp tai nạn lao động chưa cấp cứu kịp thời Cơng tác dự phịng tai nạn lao động cơng nghiệp cịn điểm yếu Cơng tác tun truyền giáo dục tiến hành thường xuyên, biện pháp cụ thể trang bị bảo hộ lao động cá nhân điều kiện an toàn lao động chưa ý nhiều Nhiều sở sản xuất chưa có đủ thiết bị an tồn lao động cho cơng nhân 3.3 Nguyên nhân Ketnooi.com kết nối công dân điện tử22 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh Tình hình tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp có chiều hướng gia tăng thời gian vừa qua mối quan tâm toàn xã hội Ngun nhân dẫn đến tình trạng ra: Công nghiệp phát triển theo chiều hướng sản xuất quy trình mới, sử dụng nhiều thiết bị đại nên tiềm ẩn mối nguy hiểm xảy An tồn - vệ sinh lao động đảm bảo người sử dụng quản lý máy móc thiết bị có hiểu biết đắn cách thức sử dụng chúng Sự đời nhiều ngành công nghiệp, gia tăng nhanh số lượng loại hình công nghiệp thu hút hàng vạn lao động Nguồn cung ứng lao động cho dự án cơng nghiệp, khu công nghiệp chủ yếu từ nông thôn Đây đội ngũ lao động nông nghiệp chưa qua đào tạo phải tiếp cận với môi trường lao động mới, công việc nguy hiểm, môi trường sản xuất độc hại Do số lớn lao động chưa có hiểu biết đắn tác hại tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, nguy bị tai nạn cao chưa biết cách thức đảm bảo an toàn - vệ sinh lao động làm việc Môi trường sản xuất tiếp tục bị ô nhiễm nghiêm trọng nhiều yếu tố nguy hiểm độc hại mà chưa kiểm soát hết Điều cho thấy lực yếu vấn đề quản lý môi trường lao động nước ta Các doanh nghiệp ngồi quốc doanh phần lớn hình thành phát triển thời kỳ đổi kinh tế, vốn đầu tư ban đầu ít, nguồn lực tài yếu, sở vật chất, trình độ kỹ thuật, cơng nghệ thiết bị cịn lạc hậu, cũ kỹ thiếu an tồn Vấn đề cải thiện mơi trường làm việc trở nên khó khăn khiến chủ doanh nghiệp tỏ e ngại Trong Nhà nước chưa đủ sức kiểm soát, tra, kiểm tra vấn đề liên quan đến đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động Vì khu vực sản xuất chứa đựng nhiều yếu tố nguy hiểm (số lượng doanh nghiệp quốc doanh tỉnh ta chiếm 90%), công tác y tế chưa quan tâm đầu tư Ketnooi.com kết nối công dân điện tử23 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh Nhà nước chưa đủ sức kiểm soát, tra, kiểm tra vấn đề liên quan đến đảm bảo an toàn - vệ sinh lao động Do tình trạng vi phạm tiêu chuẩn an toàn - vệ sinh lao động năm qua trở nên báo động quan chức Công tác xử lý sau tai nạn lao động xảy khơng nhanh chóng, hiệu quả, việc truy cứu trách nhiệm không nghiêm chưa triệt để Nhận thức người lao động an toàn - vệ sinh lao động chưa cao nguyên nhân chủ yếu cần khắc phục sớm Bởi người lao động người gánh chịu hậu nhiều xảy tai nạn lao động hay mắc phải bệnh nghề nghiệp Họ người chịu ảnh hưởng trực tiếp bị đe doạ đến sức khoẻ, tính mạng thân đồng nghiệp khơng thực tốt quy định an toàn - vệ sinh lao động nhân tố khác (quản lý nhà nước, người sử dụng lao động,…) nỗ lực đến đâu Bên cạnh đó, việc sử dụng phương tiện bảo hộ cá nhân chưa giám sát chặt chẽ Bảng tổng hợp nguyên nhân gây tai nạn lao động năm 2005 Nguyên nhân Tỷ lệ (%) Người sử dụng lao động người lao động vi phạm tiêu chuẩn, quy phạm kỹ thuật an tồn Điều kiện lao động khơng đảm bảo Trang bị phương tịên bảo vệ cá nhân chưa đầy đủ Không có biện pháp an tồn Các ngun nhân khác Ketnooi.com kết nối công dân điện tử24 38 14 42 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh PHẦN 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO NĂNG LỰC CÔNG TÁC AN TOÀN - VỆ SINH LAO ĐỘNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP CÔNG NGHIỆP VIỆT NAM Định hướng việc nâng cao lực an toàn - vệ sinh lao động Trong trình phát triển kinh tế xã hội đất nước ta, thực chủ trương công nghiệp hoá - đại hoá, Đảng Nhà nước ta xác định: Con người vừa mục tiêu vừa động lực phát triển Chính vậy, việc đảm bảo môi trường lao động lành mạnh an toàn, giảm ngăn ngừa nguy tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, cháy nổ yêu cầu quan trọng hoạt động sản xuất kinh doanh lao động xã hội Những năm gần đây, trình cơng nghiệp hố có bước phát triển nhanh đạt nhiều thành tựu quan trọng phạm vi nước Cùng với quan tâm đầu tư phát triển cơng nghiệp, yếu tố an tồn sản xuất cấp ngành quan tâm đặc biệt Từ năm 1999, Đảng nhà nước ta tổ chức thực tuần lễ quốc gia an toàn - vệ sinh lao động hoạt động quan trọng công tác bảo hộ lao động nước ta Một thực tế cho thấy qua năm thực tuần lễ Quốc gia an toàn lao động phòng chống cháy nổ tạo phong trào thi đua mạnh mẽ, nhiều đơn vị đầu tư hàng trăm triệu đồng để cải tiến dây chuyền công nghệ nhằm cải thiện điều kiện lao động, quản lý chặt chẽ an toàn vệ sinh lao động Có nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật phục vụ cho mục đích cải thiện điều kiện nhằm giảm thiểu tác động môi trường, hạn chế tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp Chủ đề năm 2006 là: an tồn - vệ sinh lao động, phịng chống cháy nổ lĩnh vực có nhiều nguy tai nạn lao động, cháy nổ bệnh nghề nghiệp tập trung vào việc tuyên truyền ý nghĩa, mục đích phản ánh thực tế điều kiện làm việc người lao động, tổ chức mít tinh phát động phong trào thi đua làm tốt công tác Ketnooi.com kết nối công dân điện tử25 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh Trong thời gian tới, Công an thành phố phối hợp với ngành lao động, thương binh xã hội điều tra, kết luận tai nạn lao động để kịp thời đưa xét xử hình trường hợp vi phạm gây hậu nghiêm trọng Cơng tác an tồn - vệ sinh lao động đảm bảo động lực cho người lao động làm tốt cơng việc Với số lượng doanh nghiệp làm tốt công tác an toàn - vệ sinh lao động tăng dần, quan tâm thích đáng Đảng Nhà nước, cơng tác nhanh chóng lan thành phong trào lớn dần trở thành điều kiện tiên hoạt động sản xuất kinh doanh Giải pháp để nâng cao lực an toàn - vệ sinh lao động Từ thực trạng cho thấy, lâu dài vấn đề an toàn vệ sinh lao động phòng chống cháy nổ cần quan tâm từ phía quan hữu quan đơn vị sử dụng lao động Nhà nước cần ban hành quy phạm, quy trình kỹ thuật an toàn tiêu chuẩn vệ sinh lao động cho ngành nghề phải qua nghiên cứu thực nghiệm Các quy định an tồn, vệ sinh lao động, phịng chống cháy nổ chưa phổ biến, tuyên truyền đến đối tượng Đó nhận định chung sở, ban ngành công tác thực an tồn lao động Cơng tác tun truyền cần đẩy mạnh lan rộng đến nhiều đối tượng, đặc biệt người hoạt động ngành nghề nguy hiểm Tổ chức nghiên cứu khoa học, thí nghiệm, làm thử trang thiết bị phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động Cần phải có quan nghiên cứu chuyên ngành, chuyên đề để gải vấn đề an toàn - vệ sinh lao động sát kịp thời ngành nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm Thường xuyên không ngừng đẩy mạnh công tác nghiên cứu khoa học kỹ thuật bảo hộ lao động cấp, ngành sở bảo hộ lao động, cải thiện điều kiện làm việc gắn liền với giới hoá, đại hố sản xuất Ketnooi.com kết nối cơng dân điện tử26 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh Bên cạnh đó, cần phải phát huy hiệu hoạt động tổ chức cơng đồn sở sản xuất Cán cơng đồn phải có trách nhiệm đôn đốc, động viên người lao động thực biện pháp bảơ hộ an toàn vệ sinh lao động, đấu tranh với chủ doanh nghiệp việc trang bị đầy đủ trang thiết bị, đồ bảo hộ lao động nhằm bảo vệ người lao động khỏi tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp Cùng với Liên đồn Lao động tỉnh đấu tranh để truy tố hình chủ doanh nghiệp để xảy tai nạn lao động chết người không trang bị bảo hộ lao động không thực biện pháp lao động an toàn cho người lao động Xây dựng tổ chức thực quy phạm, quy trình kỹ thuật an tồn: sản xuất, cơng việc địi hỏi phải tn theo quy trình cơng nghệ, quy trình làm việc định Trong tổ chức sản xuất đòi hỏi phải tuân theo yêu cầu kỹ thuật định Nói cách khác phải tuân theo quy phạm kỹ thuật đảm bảo sản xuất tốt Muốn đảm bảo an toàn sức khoẻ cho người lao động phải vào quy trình sản xuất, vào kỹ thuật sản xuất mà đề biện pháp kỹ thuật an toàn - vệ sinh lao động thích hợp Trong doanh nghiệp phải có đầy đủ quy trình kỹ thuật an tồn thực biện pháp làm việc an toàn Các quy trình kỹ thuật an tồn phải sửa đổi cho phù hợp thay đổi phương pháp công nghệ, cải tiến thiết bị Các sở, ban ngành, ban quản lý khu chế xuất - khu công nghiệp doanh nghiệp, sở sản xuất kiểm tra tái đầu tư trang thiết bị bảo hộ lao động, cải thiện điều kiện làm việc tốt cho người lao động Người sử dụng lao động phải tổ chức máy bảo hộ lao động sở; bố trí người, phương tiện làm cơng tác bảo hộ sơ cứu tai nạn lao động chỗ cho đơn vị; phổ biến quy định an toàn vệ sinh lao động cho người lao động, kể lao động thời vụ, thử việc, học nghề…trong doanh nghiệp Đồng thời, ngành lao động, thương binh xã hội phối hợp với Liên đoàn Lao động cấp Ketnooi.com kết nối công dân điện tử27 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh hướng dẫn đơn vị việc quản lý chặt chẽ thiết bị máy móc có yêu cầu nghiêm ngặt kỹ thuật an toàn lao động Trong việc kiểm tra, quản lý ngành chức hạn chế, tâm chủ doanh nghiệp cơng tác đảm bảo an tồn - vệ sinh lao động nhiều doanh nghiệp hiệu quả, người lao động cần phải biết tự bảo vệ khỏi nguy tai nạn Kiến nghị nâng cao lực an toàn - vệ sinh lao động Tai nạn lao động vấn đề xúc xã hội quan tâm Do vậy, cần có hành lang pháp lý rõ ràng đầy đủ để ban ngành có quản lý vấn đề người lao động có đảm bảo hợp pháp Đặc biệt, khâu tuyên truyền phương tiện thông tin đại chúng cần đẩy mạnh Trong đó, cần tiếp tục nhân rộng điển hình lực lượng lao động sản xuất ngành có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại có nguy tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp Các Sở, ban, ngành liên quan cần có kế hoạch phối hợp với tổ chức xã hội Liên đồn Lao động, Hội Nơng dân để đẩy mạnh công tác tuyên truyền nhằm nâng cao nhận thức an toàn lao động sản xuất cho đối tượng lao động Tăng cường công tác tra, giám sát bảo hộ lao động, kịp thời phát xử lý trường hợp vi phạm pháp luật lao động để bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp cho người lao động Về trách nhiệm, trước hết vai trò ngành chức năng, cụ thể Sở Lao động - Thương binh Xã hội, cần phải có biện pháp tổ chức tập trung doanh nghiệp để tuyên truyền công tác an tồn - vệ sinh lao động có hiệu nội dung lẫn hình thức, làm cho doanh nghiệp thực thấy quyền lợi trách nhiệm việc thực cơng tác an toàn - vệ sinh lao động Hệ thống tra cấp, ngành…hiện cần phải phối hợp chặt chẽ với Tăng mức xử phạt có thời hạn định cho việc khắc phục sai phạm an toàn lao động, tái kiểm tra đề nghị Uỷ ban nhân dân tỉnh cho ngưng sản xuất tạm thời doanh nghiệp tiếp Ketnooi.com kết nối công dân điện tử28 Đề án môn học Khoa Quản trị Kinh doanh tục vi phạm quy định an toàn lao động để xảy tai nạn lao động làm chết người Thanh tra Nhà nước lao động cấp quận, huyện chưa có nên khơng thể xử lý kịp thời xảy cố Để hạn chế tối đa tai nạn gây hậu nghiêm trọng, tai nạn cụ thể ngành nghề, lĩnh vực nên phổ biến đến người lao động lĩnh vực, cơng việc để họ dễ hình dung, phịng tránh cách thức thơng tin chung chung Đồng thời, từ việc cụ thể, ngành chức rút quy định phù hợp với thực tiễn để bổ sung vào định chế, quy phạm an toàn, vệ sinh tai nạn lao động Một cam kết trách nhiệm người sử dụng lao động người lao động tuân thủ nghiêm ngặt nội quy lao động điều cần thiết cấp bách để cải thiện tình trạng tai nạn lao động chết người Bên cạnh hình thức khen thưởng đơn vị làm tốt, việc truy tố hình buộc doanh nghiệp để xảy cố nghiêm trọng giải trình trước thành phố, ngành chức năng…sẽ đẩy mạnh Thực việc nâng cao lực an toàn - vệ sinh lao động đồng lĩnh vực: y học, vệ sinh, an toàn trang thiết bị phương tiện bảo vệ người lao động Các sở y tế công nghiệp trang bị phương tiện kỹ thuật để sơ cấp cứu cho trường hợp tai nạn lao động tất sở y tế công nghiệp đáp ứng nhu cầu sơ cấp cứu tai nạn lao động Do vậy, việc nghiên cứu sâu nơi sơ cấp cứu khả đáp ứng sở y tế công nghiệp cần thiết giúp cho nhà lập sách quản lý có hoạt động can thiệp nhằm giảm tỷ lệ tai nạn lao động đặc biệt giảm tử vong tai nạn lao động Ketnooi.com kết nối công dân điện tử29 Đề án môn học doanh Khoa Quản trị Kinh Kết luận Công tác an toàn - vệ sinh lao động doanh nghiệp sản xuất kinh doanh thể phần mục tiêu bảo vệ phát triển nguồn nhân lực nước ta Việc đảm bảo an toàn - vệ sinh lao động dần trở thành nhiệm vụ quan trọng tất doanh nghiệp, đặc biệt bối cảnh cạnh tranh Ở nước ta, tình hình thực cơng tác có nhiều chuyển biến năm gần song bộc lộ nhiều yếu kém, hạn chế Đã có nhiều doanh nghiệp phải gánh chịu hậu lớn thiếu quan tâm sát đến an toàn bảo vệ sức khoẻ, tính mạng cho người dân Có nhiều vụ tai nạn lao động nghiêm trọng xảy nhiều lĩnh vực công nghiệp số thiệt hại mạng người đáng báơ động Đề án tìm nguyên nhân sau nghiên cứu lý thuyết, phân tích thực trạng thành tựu, hạn chế Từ đó, đề án đưa số kiến nghị giải pháp Hy vọng đề án góp phần nâng cao hiệu thực tế công tác đảm bảo an toàn - vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Việt Nam Ketnooi.com kết nối công dân điện tử30 Đề án môn học doanh MỤC LỤC Trang Ketnooi.com kết nối công dân điện tử31 Khoa Quản trị Kinh ... đến công tác an toàn - vệ sinh lao động - Phần 2: Thực trạng cơng tác an tồn - vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Việt Nam Thơng qua việc phân tích thực trạng cơng tác an toàn - vệ sinh lao. .. tin an tồn - vệ sinh lao động Xử lý vi phạm an toàn - vệ sinh lao động Hợp tác quốc tế lĩnh vực an toàn - vệ sinh lao động 1.2 Người sử dụng lao động người lao động 1.2.1 Người sử dụng lao động. .. an toàn vệ sinh viên Phân tích thực trạng cơng tác an tồn - vệ sinh lao động doanh nghiệp công nghiệp Việt Nam 2.1 Đặc điểm lao động ngành công nghiệp Việt Nam Công nghiệp có mơi trường lao động