... Bí quyết dùng người của các tập
đoàn nổi tiếng (Phần cuối)
Nhân tài cần phải được rèn luyện trong môi trường cạnh tranh để ... này, các công ty nên phân nhỏ các nhánh kinh
doanh chuyên biệt của mình giống như rất nhiều công ty khác đã từng tiến hành
trong thập niên 90. Silos là một ví dụ. Công ty này nắm giữ các bí quyết ... tổng hòa của chuyên môn đ...
... chứng minh mình có những tố chất
quyết định để trở thành nhà quản lý nắm vai trò kiến tạo. Anh bền bỉ chiêu mộ
Bí quyết dùng người của các tập đoàn nổi tiếng (Phần
cuối)
Nhân tài cần phải được ... thu lượm các sáng kiến tiết kiệm chi phí từ
các bộ phận khác trong tập đoàn về cho bộ phận của mình. Theo dõi thành tích
của Gros, năm 2006, tổng giám đốc ph...
... Bí quyết dùng người của các tập đoàn nổi tiếng
(Phần 2)
Các nhà sáng tạo cần được đặt trong môi trường thực tế.
Tìm được ... tra để từ đó củng cố lại các lập luận của các ứng viên giúp họ có được sự tự
tin trước khi công bố sáng kiến của mình.
Trước kia, mối quan hệ giữa người kèm việc và người học việc sẽ là họ cùng ... công ty khôn ngoan đều gắn kế...
... nữa)
Bí quyết dùng người của các tập đoàn nổi tiếng (Phần 1)
Để có được những ý tưởng kinh doanh sáng tạo, các tổ chức phải dồn tâm sức vào
việc kiểm tra và bồi dưỡng người tài một cách thật ... nặng nề của ông.
Bí quyết thành công của các tập đoàn lớn nằm ở việc tìm, bồi dưỡng và đãi ngộ
nhân tài phục vụ cho quá trình sáng tạo. Ảnh: PlayoutInt...
...
Bốn yếu tố thu phục và giữ
chân nhân tài
Các công ty tư nhân lớn tuyển
dụng nhân tài như thế nào?
Bí quyết dùng người của các tập đoàn nổi tiếng (Phần 2)
Tìm được nhân tài đã khó, mài dũa ... toàn tự quyết trong việc lựa chọn cộng sự từ
các bộ phận khác nhau của tập đoàn (đương nhiên, trước đó, anh ta phải thoả
thuận ổn thoả với người quản lý hiện...
... vấn của công ty điều hành
công cụ tìm kiếm Spencer Stuart cho thấy, tới hơn 2/3 lãnh đạo của các tập đoàn
hàng đầu thế giới nằm trong danh sách khách hàng của công ty đều công nhận
rằng các ... cho các nhân
tài và các cuộc hội thảo hoạch định đường lối, tiến hành sát hạch năng lực của các
tài năng để đảm bảo rằng đây là những con người có định hướng đúng đắn (tron...
... các kỹ năng huấn luyện và thuyết trình. Các nhà
quản trị tại tập đoàn điện tử Sony, Nhật Bản, luôn chú trọng việc giúp các nhân viên phát triển kỹ
năng diễn giải và trình bày về công việc của ... đang hướng các công ty, tập đoàn lớn của Nhật Bản
đến việc phá vỡ những chương trình quản lý cũ thông qua việc mở ra những phương pháp mới
nhằm tăng cường đầu tư vào sáng tạo,...
... sau bán hàng để vươn ra các thị trường lớn hơn.
Các công xứ sở Đại Lục giành chỗ đứng ở những thị trường bàn đạp bằng cách
bán các sản phẩm của họ qua các nhà nhập khẩu. Các công ty nhập khẩu ... thị trường thế giới, các công ty Đại lục sẽ
phải trải qua giai đoạn sáp nhập và củng cố để tạo thành những tập đoàn mạnh. Đây
cũng là thời gian để những tập đoàn kinh tế của...
... trắng. Bí quyết của họ là gì?
Jeff Bezos - người sáng lập ra Amazon.com.
Dưới đây là 5 yếu tố được đúc kết từ thành công của các công ty nổi tiếng hiện
nay:
Đam mê
Richard Branson, người ... nhánh tại Mỹ và 10 quốc gia trên thế giới.
Bí quyết thành công của các
doanh nhân nổi tiếng
Bạn thường nghe nói rất nhiều về những doanh nhân nổi tiếng, trước k...
... cho tập đoàn, tổng công ty. Các Bộ,
UBND hầu như không nắm được đầy đủ thông tin về tình hình hoạt động
Hiệu quả sử dụng vốn của các tập đoàn thấp
So sánh với các loại hình DN khác như các ... qua của các tập đoàn, tổng công ty tương đối cao, nhưng Đoàn giám
sát cho rằng, kết quả đó chưa tương xứng và cơ chế hiện hành đang có
không ít bất cập gây khó cho sự lớn m...