0

vận dụng cấu trúc ma trận vào thực tiễn của viện khoa học lao động amp xã hội nhằm sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực khoa học

Vận dụng cấu trúc ma trận để sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của Viện Khoa học Lao động và xã hội

Vận dụng cấu trúc ma trận để sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của Viện Khoa học Lao động hội

Thạc sĩ - Cao học

... 74 3.1 Cấu trúc ma trận tích hợp cấu trúc chức cấu trúc dự án 74 3.2 Vận dụng cấu trúc ma trận vào thực tiễn Viện Khoa học lao động & hội nhằm sử dụng hiệu nguồn nhân lực khoa học ... sử dụng nguồn nhân lực khoa học công nghệ Viện khoa học lao động hội - Phân tích vai trò cấu trúc ma trận việc nâng cao hiệu hoạt động nguồn nhân lực khoa học Viện Khoa học lao động & hội ... HƢỞNG CỦACẤU CHỨC NĂNG ĐẾN HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC KHOA HỌC CỦA VIỆN KHOA HỌC LAO ĐỘNG HỘI 2.1 Tổng quan Viện Khoa học lao động & hội 2.1.1 Cơ cấu tổ chức Viện Khoa học lao động...
  • 105
  • 693
  • 1
Vận dụng cấu trúc ma trận để sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của Viện Khoa học Lao động và xã hội

Vận dụng cấu trúc ma trận để sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của Viện Khoa học Lao động hội

Thạc sĩ - Cao học

... 74 3.1 Cấu trúc ma trận tích hợp cấu trúc chức cấu trúc dự án 74 3.2 Vận dụng cấu trúc ma trận vào thực tiễn Viện Khoa học lao động & hội nhằm sử dụng hiệu nguồn nhân lực khoa học ... sử dụng nguồn nhân lực khoa học công nghệ Viện khoa học lao động hội - Phân tích vai trò cấu trúc ma trận việc nâng cao hiệu hoạt động nguồn nhân lực khoa học Viện Khoa học lao động & hội ... Viện Khoa học lao động hội 28 Viện Khoa học Lao động hội (2009), Báo cáo tổng kết Viện Khoa học lao động hội 29 Viện Khoa học Lao động hội (2010), Báo cáo tổng kết Viện Khoa học lao...
  • 12
  • 369
  • 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC, QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC VÀ VẤN ĐỀ SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC

CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC, QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰCVẤN ĐỀ SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC

Quản trị kinh doanh

... quản trị nhân lực (còn gọi quản trị nhân sự, quản lý nhân sự, quản lý nguồn nhân lực) Khái niệm quản trị nhân lực trình bày nhiều giác độ khác nhau: Theo Nguyễn Hữu Thân, quản lý nguồn nhân lực ... như: nguồn nhân lực, sách chiến lược doanh nghiệp, sản xuất, tài chính, marketing, nề nếp tổ chức … 1.3 VẤN ĐỀ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC 1.3.1 Khái niệm hiệu sử dụng nguồn nhân lực ... đề hiệu sử dụng lao động Nếu sử dụng lao độnghiệu góp phần làm cho doanh nghiệp tồn phát triển Hiệu sử dụng lao động cao hay thấp phụ thuộc vào trình độ tổ chức, sản xuất, phân công lao động...
  • 39
  • 1,640
  • 19
LÝ LUẬN CHUNG VỀ NGUỒN NHÂN LỰC, QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC VÀ VẤN ĐỀ SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC

LÝ LUẬN CHUNG VỀ NGUỒN NHÂN LỰC, QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰCVẤN ĐỀ SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC

Quản trị kinh doanh

... tế chủ động hơn, sáng tạo hơn, khai thác sử dụnghiệu nguồn lao động 1.1.3 Các đặc trưng nguồn nhân lực Nguồn nhân lực khác với nguồn lực khác tổ chức ( nguồn lực tài chính, nguồn lực cơng ... nhằm khai thác sử dụng nguồn nhân lựchiệu Khai thác quản lý nguồn nhân lực coi biện pháp thực mục tiêu tổ chức Theo nghĩa hẹp, ta hiểu quản lý nguồn nhân lực số phương diện sau: Quản lý nguồn ... tiêu vừa động lực phát triển hội Mọi hoạt động sản xuất cải vật chất tinh thần cho hội họat động người tạo nên Họ phát minh sáng chế tư liệu lao động tác động vào đối tượng lao động nhằm tạo...
  • 14
  • 1,924
  • 4
Tóm tắt luận văn Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Tóm tắt luận văn Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Kinh tế

... thống hố lý luận hiệu sử dụng nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hưởng đến hiệu sử dụng nguồn nhân lực tiêu đánh giá hiệu sử dụng nguồn nhân lực - Đề tài nghiên cứu hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp ... luận nguồn nhân lực, quản trị nguồn nhân lực, yếu tố cấu thành nguồn nhân lực 1.2 HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP Luận văn sâu vào nghiên cứu hiệu sử dụng nguồn nhân lực, cần ... cụ thể - Hệ thống hoá sở lý thuyết nguồn nhân lực, hiệu sử dụng lao động tiêu đánh giá hiệu sử dụng lao động - Phân tích thực trạng hiệu sử dụng nguồn nhân lực Bưu điện Tỉnh Thái Nguyên; thành...
  • 25
  • 252
  • 0
giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại bưu điện tỉnh thái nguyên

giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại bưu điện tỉnh thái nguyên

Sư phạm

... nghiệp sử dụnghiệu nguồn nhân lực - Thứ hai: Theo quan điểm này, hiệu sử dụng nguồn nhân lực thể tiêu kết sản xuất kinh doanh hiệu sử dụng nguồn nhân lực thể khả sử dụng nguồn nhân lực ngành ... 1.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp 16 1.2.1 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.1 Khái niệm hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.2 Sự cần thiết phải đánh giá hiệu sử dụng ... 65 3.2.3 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực Bƣu điện tỉnh Thái Nguyên 68 3.2.3.1 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực theo doanh thu/lợi nhuận 68 3.2.3.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực theo suất lao động 70...
  • 120
  • 483
  • 4
Đánh giá công tác tuyển dụng, đào tạo nhằm sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Tập đoàn Hoa Sen  Chuyên đề tốt nghiệp  Võ TP.HCM  Trường Đại Học Kinh Tế

Đánh giá công tác tuyển dụng, đào tạo nhằm sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Tập đoàn Hoa Sen Chuyên đề tốt nghiệp Võ TP.HCM Trường Đại Học Kinh Tế

Quản trị kinh doanh

... d ng thu hút ngu n nhân l c 1.1.4 Quy trình công tác n d ng thu hút ngu n nhân l c o ngu n nhân l c 11 1.2.1 Khái ni o ngu n nhân l c 11 o ngu n nhân l c 11 ... c vào nhi u y u t n v n, khoa h c c bi t ngu n nhân l c Ngu n nhân l c ch ng cao chi c chìa khóa d n thành công, phát tri n c a qu c gia nói chung doanh nghi p nói riêng hi n Ngồi ra, ngu n nhân ... ngu n nhân l c t i Hoa Sen Group LÝ LU N V CÔNG TÁC TÁC TUY N D T O NGU N NHÂN L C 1.1 Công tác n d ng thu hút ngu n nhân l c 1.1.1 Khái ni m công tác n d ng Tuy n d ng nhân l thu hút ngu n nhân...
  • 96
  • 546
  • 5
Bài giảng Nguồn nhân lực: Chương 4  Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực xã hội

Bài giảng Nguồn nhân lực: Chương 4 Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực hội

Quản lý nhà nước

... niệm sử dụng hiệu NNLXH Là trình thu hút phát huy LLLĐ vào hoạt động hội (hoạt động khu vực sản xuất vật chất khu vực sản xuất phi vật chất) nhằm tạo cải vật chất văn hóa đáp ứng nhu cầu hội ... xuất đại • Đưa LĐ trí tuệ, lực lượng có ý nghĩa định phát triển vào phát triển KT – XH thông qua tổ chức LĐ hội khoa học Vai trò sử dụng hiệu NNLXH • Tính tích cực hoạt động sáng tạo người LĐ ... – yếu tố nâng cao NSLĐ yếu tố thiếu phát triển đại có việc quản lý sử dụng người cách khoa học, dân chủ nhân vănSử dụng hiệu NNLXH thực việc hạ thấp chi phí tiền lương giá thành sản phẩm, tạo...
  • 18
  • 397
  • 0
Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực xã hội

Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực hội

Quản lý nhà nước

... phân bố nguồn nhân lực Chính sách di dân Chính sách tiền lơng Chính sách bảo hiểm hội Chính sách tuyển dụng lao động Chính sách bảo hộ lao động Tạo việc làm - yếu tố quan trọng sử dụng hiệu ... Là tổng hợp PP, CS, biên pháp nhằm nâng cao CL NNL Thể lực, trí lực tâm lực: Huy động Sử dụng NNL Quản lý NNL thực chất NN thông qua cách thức, biện pháp để sử dụng hiệu NNLXH Phân bố NNL Phân ... nghiệm sử dụng LĐ Nhật Bản, Thuỵ Điển Khái niệm ý nghĩa Quản lý NNLXH thực chất NN thông qua cách thức biện pháp để sử dụng hiệu NNLXH Sử dụng hiệu NNLXH trình thu hút phá huy tiềm sẵn có LLLĐ vào...
  • 21
  • 761
  • 0
Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Kinh tế

... thống hoá lý luận hiệu sử dụng nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hưởng đến hiệu sử dụng nguồn nhân lực tiêu đánh giá hiệu sử dụng nguồn nhân lực - Đề tài nghiên cứu hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp ... pháp sử dụng hiệu nguồn nhân lực Bưu điện tỉnh Thái Nguyên 5 Chương NGUỒN NHÂN LỰC VÀ TỔ CHỨC SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực Nguồn nhân ... kỹ thuật lực phẩm chất người lao động 16 1.2 HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.2.1 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực 1.2.1.1 Khái niệm hiệu sử dụng nguồn nhân lực Trên thực tế có...
  • 116
  • 226
  • 0
Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Kinh tế

... cứu nhân tố ảnh hƣởng đến hiệu sử Chƣơng dụng nguồn nhân lực, hệ thống tiêu đánh giá hiệu sử dụng nguồn NGUỒN NHÂN LỰC VÀ TỔ CHỨC nhân lực giải pháp nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực Bƣu SỬ DỤNG ... hồ lực thể lực, trí lực, nhân cách người đáp ứng cấu kinh tế - hội đòi hỏi (tức số lượng, chất lượng cấu) Toàn tiềm hình thành lực hội người (năng lực hội nguồn nhân lực) Năng lực hội ... DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC điện tỉnh Thái Nguyên 1.1 LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC Những đóng góp luận văn - Hệ thống hoá lý luận hiệu sử dụng nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hƣởng đến hiệu sử dụng nguồn...
  • 60
  • 272
  • 0
Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Quản trị kinh doanh

... 1.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp 16 1.2.1 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.1 Khái niệm hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.2 Sự cần thiết phải đánh giá hiệu sử dụng ... 1: NGUỒN NHÂN LỰC VÀ TỔ CHỨC SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Lý luận nguồn nhân lực 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực 1.1.2 Các yếu tố cấu thành nguồn nhân lực ... 65 3.2.3 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực Bƣu điện tỉnh Thái Nguyên 68 3.2.3.1 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực theo doanh thu/lợi nhuận 68 3.2.3.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực theo suất lao động 70...
  • 27
  • 227
  • 0
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vật tư thiết bị và xây dựng Vạn Xuân

Thực trạng và giải pháp hoàn thiện nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vật tư thiết bị và xây dựng Vạn Xuân

Quản trị kinh doanh

... tính hiệu sử dụng nguồn nhân lực phải gắn liền tới phơng pháp quản lý nguồn nhân lực nh: định mức lao động, phân tách, phân tích kế hoạch hoá nguồn nhân lực, tuyển mộ, tuyển chọn nguồn nhân lực, ... hàng đầu nâng cao hiệu nguồn nhân lực công ty Hoạt động quản lý nguồn nhân lực khoa học quản lý nhng thực tiễn, đa dạng phong phú phực tạp Do đó, tổ chức quản lý nguồn nhân lực đổi mới, hoàn ... có hiệu cao phải quán triệt đồng bộ, phải đặt hoàn cảnh cụ thể B; Định hớng sử dụng lao động - Định hớng sử dụng lao động chủ yếu tính đồng quản lý nguồn nhân lực Hiệu công tác quản trị nhân lực...
  • 53
  • 777
  • 5
Những giải pháp nhằm sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế.DOC

Những giải pháp nhằm sử dụnghiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế.DOC

Quản trị kinh doanh

... người sử dụng lao động quan tâm đến hiệu lao động Vì thế, để có hiệu lao động cao, người lao động thường chọn việc phù hợp với trình độ chun mơn, người sử dụng lao động cố gắng tuyển sử dụng lao động ... dụng sử dụng lao động chưa thật hiệu Nhiều vấn đề tuyển dụng bố trí lao động mang tính chủ quan dấu ấn chế hành chính, bao cấp, gây lãng phí tiềm lao động cản trở việc sử dụnghiệu nguồn lao ... lực lượng lao động nước ta cao liên tục, nên nguồn bổ sung vào đội ngũ lao động lớn Trên thực tế, quy mô nguồn lao động nước ta lớn mức gia tăng lực lượng lao động số người khỏi độ tuổi lao động...
  • 25
  • 1,253
  • 8
Đề tài: Những giải pháp nhằm sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế pdf

Đề tài: Những giải pháp nhằm sử dụnghiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế pdf

Cao đẳng - Đại học

... người sử dụng lao động quan tâm đến hiệu lao động Vì thế, để có hiệu lao động cao, người lao động thường chọn việc phù hợp với trình độ chun mơn, người sử dụng lao động cố gắng tuyển sử dụng lao động ... tuyển dụng sử dụng lao động chưa thật hiệu Nhiều vấn đề tuyển dụng bố trí lao động mang tính chủ quan dấu 12 ấn chế hành chính, bao cấp, gây lãng phí tiềm lao động cản trở việc sử dụnghiệu nguồn ... lực lượng lao động nước ta cao liên tục, nên nguồn bổ sung vào đội ngũ lao động lớn Trên thực tế, quy mô nguồn lao động nước ta lớn mức gia tăng lực lượng lao động số người khỏi độ tuổi lao động...
  • 26
  • 420
  • 0
hoạt động thực tiễn của tòa soạn báo lao động – văn phòng đại diện tại thành phố đà nẵng

hoạt động thực tiễn của tòa soạn báo lao độngvăn phòng đại diện tại thành phố đà nẵng

Báo chí

... phát cấu trúc hình tháp ngược cấu trúc sử dụng phổ biến nhất, giúp người nghe lĩnh hội chất kiện đầu tin Báo phát ngày có xu hướng sử dụng tiếng động trường lời nói, tiếng động thật sống nhằm ... đầu, sử dụng tin sâu thường sử dụngthức tam giác ngược để đưa tin CHƯƠNG 2: QUA KHẢO SÁT THỰC TIỄN THỂ LOẠI TIN TẠI BÁO I LAOSự LƯỢC VỀ đời ĐỘNG BÁO LAO ĐỘNG phát triển Báo Lao Động quan ... phương pháp Ý nghĩa khoa học giá trị thực tiễn đề tài nghiên cứu - Về khoa học: đề tài khảo sát, nghiên cứu khái quát vấn đề việc ứng dụng thể loại tin vào thực tiễn hoạt động báo chí Đề tài...
  • 30
  • 900
  • 0
Những giải pháp nhằm tăng cường quản lý và sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở vùng biên giới tỉnh Lạng Sơn trong điều kiện giao thương kinh tế.docx

Những giải pháp nhằm tăng cường quản lý và sử dụnghiệu quả nguồn nhân lực ở vùng biên giới tỉnh Lạng Sơn trong điều kiện giao thương kinh tế.docx

Quản trị kinh doanh

... gia nhằm đạt hiệu kinh tế - hội cao 1.2.2.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực Hiệu sử dụng nguồn nhân lực hiệu trình tác động chủ thể quản lý lên đối tượng quản lý nguồn nhân lực Đánh giá hiệu sử dụng ... hiệu sử dụng nguồn nhân lực, cần phân biệt khác "sử dụng nhân lực" "hoạt động lao động nhân lực" Chủ thể "sử dụng nhân lực" quan, tổ 11 chức, người quản lý; chủ thể "hoạt động lao động nhân lực" ... 1.2 Quản lý sử dụng nguồn nhân lực 1.2.1 Quản lý nguồn nhân lực Quản lý nguồn nhân lực cấp vĩ mô nay: Theo Viện Nghiên cứu người, mặt lý thuyết, toàn lực lượng lao động hội phải đối tượng quản...
  • 86
  • 995
  • 4
Những giải pháp nhằm tăng cường quản lý và sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực

Những giải pháp nhằm tăng cường quản lý và sử dụnghiệu quả nguồn nhân lực

... gia nhằm đạt hiệu kinh tế - hội cao 1.2.2.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực Hiệu sử dụng nguồn nhân lực hiệu trình tác động chủ thể quản lý lên đối tượng quản lý nguồn nhân lực Đánh giá hiệu sử dụng ... giá hiệu sử dụng nguồn nhân lực, cần phân biệt khác "sử dụng nhân lực" "hoạt động lao động nhân lực" Chủ thể "sử dụng nhân lực" quan, tổ chức, người quản lý; chủ thể "hoạt động lao động nhân lực" ... 1.2 Quản lý sử dụng nguồn nhân lực 1.2.1 Quản lý nguồn nhân lực Quản lý nguồn nhân lực cấp vĩ mô nay: Theo Viện Nghiên cứu người, mặt lý thuyết, toàn lực lượng lao động hội phải đối tượng quản...
  • 88
  • 644
  • 0
217 Thực trạng và một số giải pháp để phát triển và nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực của doanh nghiệp thương mại

217 Thực trạng và một số giải pháp để phát triển và nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực của doanh nghiệp thương mại

Quản trị kinh doanh

... lao động tốt hơn, góp phần nâng cao hiệu sử dụng nguồn lao động Bồi dỡng nguồn nhân lực không bồi dỡng trình độ lao động, yếu tố vật chất Vì ngời lao động có hứng thú lao động hiệu lao động ... trò nguồn nhân lực hiệu sử dụng nguồn nhân lực Vị trí đặc điểm nguồn nhân lực thơng mại a Vị trí Do kết phân công lao ®éng x· héi, mét bé phËn lao ®éng x· hội tách khỏi trình sản xuất chuyên thực ... ba, vào mức độ thực chế độ ®èi víi ngêi lao ®éng, lao ®éng doanh nghiƯp đợc chia ra: +Lao động hợp đồng dài hạn +Lao động hợp đồng ngắn hạn 3.Vai trò phát triển sử dụng hiệu nguồn nhân lực Đại học...
  • 12
  • 849
  • 0
NGUỒN NHÂN LỰC VÀ CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ SỬ DỤNG CÓ HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP

NGUỒN NHÂN LỰC VÀ CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ SỬ DỤNGHIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP

Kế toán

... CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC Hiệu sử dụng nguồn nhân lực thể thông qua so sánh mối tương quan kết đạt sử dụng nguồn nhân lực chi phí cho nguồn nhân lực để đạt kết Để đánh giá hiệu ... khơng xác dẫn đến định mang tính chủ quan sai lầm sử dụng nguồn nhân lực sử dụng nguồn nhân lực sử dụng nguồn nhân lực hiệu Đánh giá lực thực công việc tạo hội cho người lao động hoàn thiện thân, ... hiệu sử dụng nguồn nhân lực cần phải xác định định lượng (số lượng, chất lượng) định tính (vấn đề nhân bản, nhân văn, hội ) nguồn nhân lực Nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực đòi hỏi mang...
  • 38
  • 913
  • 2

Xem thêm