0

tổng quan nghiên cứu về công tác đào tạo nguồn nhân lực

Nghiên cứu về hoạt động đào tạo nguồn nhân lực thẩm định giá tại các trường đại học ở Việt Nam hiện nay

Nghiên cứu về hoạt động đào tạo nguồn nhân lực thẩm định giá tại các trường đại học ở Việt Nam hiện nay

Quản trị kinh doanh

... đào tạo nguồn nhân lực thẩm định giá giải pháp cần ưu tiên số để nguồn nhân lực đạt đến chất lượng mong muốn Do công tác đào tạo trở nên quan trọng hết 11 CHƯƠNG 2: THỰC TRANG ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN ... đào tạo nguồn nhân lực thẩm định giá IV.Khó khăn hạn chế việc đào tạo chuyên ngành thẩm định giá trường đại học 1.Hạn chế công tác đào tạo nguồn nhân lực thẩm định giá trường đại học - Việc đào ... đào tạo phát triển nhân lực lên hàng đào Đối với ngành thẩm định giá non trẻ, công tác - cần trọng Đối với kinh tế thị trường Nguồn nhân lực người có vai trò đặc biệt quan trọng Đào tạo tốt nguồn...
  • 29
  • 881
  • 8
Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam.docx

Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam.docx

Tài chính - Ngân hàng

... SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA DOANH NGHIỆP 1.1 QUAN NIỆM VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA DOANH NGHIỆP 1.1.1 Quan niệm đào tạo nguồn nhân lực Đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp ... hàng đầu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.3 CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA DOANH NGHIỆP 1.3.1 Các nhân tố chủ quan 1.3.1.1 Những chiến lược nguồn nhân lực công ty ... chung công tác đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam tương đối tốt 2.2.2 Các nhân tố ảnh hưởng đến đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam 2.2.2.1 Các nhân tố chủ quan...
  • 74
  • 1,170
  • 16
Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam

Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam

Quản trị kinh doanh

... SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA DOANH NGHIỆP 1.1 QUAN NIỆM VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA DOANH NGHIỆP 1.1.1 Quan niệm đào tạo nguồn nhân lực Đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp ... phí đào tạo Tổng công ty Lắp máy Việt Nam lớn ngày tăng lên, điều thể quan tâm Tổng công ty công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Đó thuận lợi cho công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ... cơng tác đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam tương đối tốt 2.2.2 Các nhân tố ảnh hưởng đến đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam 2.2.2.1 Các nhân tố chủ quan -...
  • 70
  • 1,357
  • 7
Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Namx

Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Namx

Kinh tế - Thương mại

... SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA DOANH NGHIỆP 1.1 QUAN NIỆM VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA DOANH NGHIỆP 1.1.1 Quan niệm đào tạo nguồn nhân lực Đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp ... phí đào tạo Tổng công ty Lắp máy Việt Nam lớn ngày tăng lên, điều thể quan tâm Tổng công ty công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Đó thuận lợi cho công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ... cơng tác đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam tương đối tốt 2.2.2 Các nhân tố ảnh hưởng đến đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam 2.2.2.1 Các nhân tố chủ quan -...
  • 70
  • 1,494
  • 4
MỘT SỐ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA TỔNG CÔNG TY LẮP MÁY VIỆT NAM

MỘT SỐ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA TỔNG CÔNG TY LẮP MÁY VIỆT NAM

Tài chính - Ngân hàng

... nâng cao trình độ người lao động cơng tác đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty đem lại kết đáng kể cho Tổng công ty Và công tác đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam cần phải tăng ... tâm công tác 3.2.7 Một số công tác hỗ trợ làm tăng hiệu đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam Để thực tốt công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam ... CƠNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA TỔNG CƠNG TY LẮP MÁY VIỆT NAM Để cơng tác đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty Lắp máy Việt Nam thực có hiệu việc cần xây dựng kế hoạch đào tạo phát triển nguồn...
  • 14
  • 407
  • 0
Nguyên lý về sự phát triển và việc vận dụng vào công tác đào tạo nguồn nhân lực ở huyện hương trà, thừa thiên huế hiện nay

Nguyên lý về sự phát triển và việc vận dụng vào công tác đào tạo nguồn nhân lực ở huyện hương trà, thừa thiên huế hiện nay

Kinh tế - Quản lý

... 2.1.2 Thực trạng nguồn nhân lực công tác đào tạo nguồn nhân lực Hương Trà 60 2.1.2.1 Về thực trạng nguồn nhân lực 60 2.1.2.2 Về thực trạng đào tạo nguồn nhân lực .65 2.2 ... Chất lượng nguồn nhân lực bắt nguồn từ công tác giáo dục, đào tạo trở thành mục tiêu hàng đầu nghiệp giáo dục Giáo dục, đào tạo nhân tố tạo nên chất lượng nguồn nhân lực tốt, nguồn nhân lực với ... sách “đón đầu” công tác đào tạo nguồn nhân lực Hương Trà 72 2.2.1 Đào tạo nguồn nhân lực cho nhiệm vụ cơng nghiệp hóa, đại hóa 73 2.2.2 Đào tạo nguồn nhân lực trẻ đáp...
  • 106
  • 2,989
  • 32
Đề tài “Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam” ppsx

Đề tài “Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam” ppsx

Báo cáo khoa học

... cơng tác họ 1.1.2 Vai trò đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp Đào tạo nguồn nhân lực giữ vai trò quan trọng thành cơng phát triển doanh nghiệp đào tạo nguồn nhân lực đảm bảo cho nguồn nhân lực ... phí đào tạo Tổng cơng ty Lắp máy Việt Nam lớn ngày tăng lên, điều thể quan tâm Tổng công ty công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Đó thuận lợi cho công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ... luận đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp Chương 2: Tình hình đào tạo nguồn nhân lực Tổng công ty lắp máy Việt Nam Chương 3: Một số giải pháp chủ yếu nhằm hồn thiện cơng tác đào tạo nguồn nhân lực...
  • 73
  • 407
  • 1
hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực của tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực của tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

Thạc sĩ - Cao học

... ng cơng tác đào t o ngu n nhân l c c a T ng cơng ty Phân bón Hóa ch t D u khí 58 4.2.1 ð i ngũ CB.CNV làm cơng tác đào t o ngu n nhân l c 58 4.2.2 Quy trình đào t o ngu n nhân l c ... a cơng tác ñào t o ngu n nhân l c c a T ng cơng ty 1.2 M c đích nghiên c u 1.2.1 M c đích chung Xu t phát t vi c nghiên c u, ñánh giá th c tr ng cơng tác đào t o ngu n nhân l c c a T ng công ty, ... Các nhân t nh hư ng ñ n công tác ñào t o ngu n nhân l c 2.1.6.1 V n V n y u t quan tr ng ñ th c hi n chương trình đào t o ngu n nhân l c V n ngu n kinh phí v t ch t ch y u cung c p cho q trình đào...
  • 124
  • 792
  • 1
Công tác đào tạo nguồn nhân lực quản lý cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại TPHCM

Công tác đào tạo nguồn nhân lực quản lý cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại TPHCM

Thạc sĩ - Cao học

... mô đào tạo, phải đặc biệt trọng đến việc đảm bảo có cấu đào tạo nguồn nhân lực phù hợp, nâng cao chất lượng hiệu đào tạo nguồn nhân lực Chất lượng đào tạo nhân lực thể chất lượng sản phẩm đào tạo, ... trình chuyển hố nguồn nhân lực dạng tiềm thành “vốn nhân lực Có thể nói, nguồn nhân lực coi nguồn lực, chỗ biến nguồn nhân lực dạng tiềm thành nguồn vốn (vốn nhân lực, vốn người) Nguồn vốn có từ ... nguồn nhân lực ( phân bố nguồn nhân lực ( sử dụng nguồn nhân lực ( phát triển nguồn nhân lực … Luận văn Thạc sĩ 23 GVHD: Nguyễn Ái Đoàn Khai thác phát huy tối đa nguồn lực người, nguồn nhân lực...
  • 127
  • 447
  • 4
Đề án môn học quản trị nhân lực: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực ở Ngân hàng nông nhiệp và phát triển nông thôn Bắc Hà Nội

Đề án môn học quản trị nhân lực: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực ở Ngân hàng nông nhiệp và phát triển nông thôn Bắc Hà Nội

Quản trị kinh doanh

... Cơ sở lí luận đào tạo nguồn nhân lực Chương 2: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực NHNN&PTNT Bắc Hà Nội Chương 3: Một số biện pháp nhằm cải tiến công tác đào tạo nguồn nhân lực NHNN&PTNT ... suất làm việc nhân viên CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI NHNN&PTNT CHI NHÁNH BẮC HÀ NỘI 2.1 Những đặc điểm cơng ty có liên quan đến đào tạo nguồn nhân lực: 2.1.1 Giới ... (CQ490321) Đề án môn học quản trị nhân lực NỘI DUNG CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÍ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Các khái niệm Nhân lực tồn khả thể lực, trí lực tâm lực người vận dụng q trình lao động...
  • 25
  • 670
  • 2
Đề tài Phân tích thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực quản lý cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Thành phố Hồ Chí Minh

Đề tài Phân tích thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực quản lý cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Thành phố Hồ Chí Minh

Kinh tế - Thương mại

... LÝ THUY T V ĐÀO T O NGU N NHÂN L C QU N LÝ KI L CƠ S CHO CÁC DOANH NGHI P V A VÀ NH 1.1 LÝ THUY T V ĐÀO T O: 1.1.1 Đào t o vai trò c a đào t o * Đào t o: Theo T ñi n Giáo d c h c đào t o q trình ... ñưa nh ng ñ nh hư ng m c tiêu b n cho công tác Giáo d c – KI L Đào t o Khoa h c công ngh Đào t o đóng m t vai trò h t s c quan tr ng vi c ñào t o ngu n nhân l c có đ y ñ ph m ch t l c ngh nghi ... o ph i ñ m b o t l c u ngu n nhân l c, ñáp ng yêu c u ch t lư ng theo t ng giai ño n phát tri n kinh t xã h i Giáo dục đào tạo Nguồn nhân lực Kinh tế xã hội M i quan h giáo d c – ñào t o v i...
  • 113
  • 442
  • 0
Đánh giá công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty hóa dầu Petrolimex

Đánh giá công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty hóa dầu Petrolimex

Quản trị kinh doanh

... đơng đào tạo, chi phí bỏ cho công tác đào tạo Sự cần thiết việc nghiên cứu Công tác đào tạo 2.1 Sự cần thiết mặt lý luận việc nghiên cứu công tác đào tạo Xuất phát từ vai trò hoạt động đào tạo ... nghiên cứu Hệ thống hóa vấn đề lí luận cơng tác đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp như: mục tiêu công tác đào tạo, nội dung công tác đào tạo hoạt động quản trị nhân lực khác ảnh hưởng đến công tác ... coi công tác đào tạo nguồn nhân lực nhiệm vụ quan trọng hoạt động quản trị nhân lực công ty Trong năm qua với quan tâm công ty nỗ lực cố gắng người lao động mang lại nhiều kết cho công tác đào tạo...
  • 67
  • 965
  • 7
luận văn  thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao tại Ngân hàng TMCP Công Thương Việt nam

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao tại Ngân hàng TMCP Công Thương Việt nam

Quản trị kinh doanh

... Nội dung công tác đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp 20 1.3.NỘI DUNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 20 Hình 1.2: Nội dung công tác đào tạo nguồn nhân lực 20 ... Nội dung công tác đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp 20 1.3.NỘI DUNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 20 Hình 1.2: Nội dung công tác đào tạo nguồn nhân lực 20 ... cChiến lược đào tạo phát triển nguồn nhân lực Vietinbank., Trình độ, kỹ nguồn nhân lực tại, nhu cầu đào tạo nguồn nhân lực Thực trạng hoạt động đào tạo nguồn nhân lực( xác định nhu cầu đào tạo, xây...
  • 163
  • 824
  • 7
luận văn quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thành viên Mỹ thuật Trung ương

luận văn quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thành viên Mỹ thuật Trung ương

Quản trị kinh doanh

... cơng tác đào tạo Công ty - Đề giải pháp nhằm hồn thiện cơng tác đào tạo nguồn nhân lực Công ty TNHH thành viên Mỹ thuật Trung ương Đối tượng nghiên cứu đề tài: công tác đào tạo nguồn nhân lực công ... đào tạo nguồn nhân lực Nguồn nhân lực nguồn lực người Nguồn nhân lực xem xét hai khía cạnh Trước hết, với ý nghĩa nguồn gốc, nơi phát sinh nguồn lực Nguồn nhân lực nằm thân người, khác nguồn lực ... lực người với nguồn lực khác Thứ hai, nguồn nhân lực hiểu tổng thể nguồn lựcnhân người Với tư cách nguồn nhân lực trình phát triển, nguồn nhân lực nguồn lực người có khả sáng tạo cải vật chất...
  • 98
  • 477
  • 0
luận văn quản trị nhân lực  Một số biện pháp nhằm nâng cao công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công TNHH Chipsgood Việt Nam

luận văn quản trị nhân lực Một số biện pháp nhằm nâng cao công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công TNHH Chipsgood Việt Nam

Quản trị kinh doanh

... nguồn vàtuyển dụng lao động đào tạo gian hao phí sản xuất(ngày, tháng, năm) Công tác đào tạo tuyển dụng lao động công ty tiến hành theo bước Thông báo tuyển dụng sau: Sơ đồ 4: Quy trình đào tạo ... lý nhân viên có trách nhiệm kèm cặp, bồi dưỡng để hòa nhập theo máy hoạt động công ty Đối với công nhân trực tiếp sản xuất, công ty xây dựng trung tâm đào cơng nhân Sau q trình đào tạo, cơng nhân ... thông, nhân cơng rẻ, phù hợp với chi phí đào tạo Các lao động tuyển dụng sau đào tạo doanh nghiệp để phù hợp với công việc sau Việc tuyển dụng đào tạo đội ngũ lao động nhà máy trọng, quan tâm...
  • 80
  • 287
  • 0
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Công tác đào tạo nguồn nhân lực tại UBND xã thiện kỵ

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Công tác đào tạo nguồn nhân lực tại UBND xã thiện kỵ

Quản trị kinh doanh

... 2.2.2.1 Hình thức đào tạo nguồn nhân lực 34 2.2.2.2 Nội dung đào tạo 35 2.2.3 Quy trình đào tạo nguồn nhân lực UBND xã Thiện Kỵ .36 2.2.3 Kết công tác đào tạo nguồn nhân lực UBND xã ... tác đào tạo nguồn nhân lực UBND xã Thiện Kỵ Chương Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực UBND xã Thiện Kỵ Chương Những giải pháp khuyến nghị để nâng cao hiệu công tác đào tạo nguồn nhân lực ... tầm quan trọng phát triển nguồn nhân lực xã Mở đợt tuyên truyền rộng rãi thấm sau vào lòng người nguồn nhân lực tầm quan trọng công tác đào tạo nguồn nhân lực để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, ...
  • 53
  • 599
  • 6
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty cổ phần TMĐT hưng phát

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty cổ phần TMĐT hưng phát

Quản trị kinh doanh

... tài “Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực công ty Cổ Phần TM&ĐT Hưng Phát” 2.Mục tiêu nghiên cứu Đề tài nghiên cứu nhằm sáng tỏ mặt sở lý luận công tác đào tạo nguồn nhân lực quan tổ chức ... cơng tác đào tạo nguồn nhân lực công ty Cổ Phần TM&ĐT Hưng Phát Chương1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ HƯNG PHÁT 1.1 Khái quát chung công ... nguồn nhân lực doanh nghiệp 1.2.5 Phân loại đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp - Đào tạo mới: Là việc tiến hành đào tạo cho người lao động chưa qua công tác đào tạo - Đào tạo lại: Đào tạo cho...
  • 85
  • 347
  • 3
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty cổ phần TMĐT hưng phát

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty cổ phần TMĐT hưng phát

Quản trị kinh doanh

... Phân loại đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp 32 1.2.6.Đánh giá hiệu công tác đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp .33 Chương THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ ... cho đào tạo nguồn nhân lực: Điều kiện sở vật chất công nghệ cho đào tạo nguồn nhân lực có ảnh hưởng lớn đến cơng tác đào tạo nguồn nhân lực điều kiện sở vật chất công nghệ đảm bảo tốt cơng tác đào ... luận công tác đào tạo nguồn nhân lực cơng ty tồn số hạn chế em lựa chọn đề tài “Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực công ty Cổ Phần TM&ĐT Hưng Phát” 2.Mục tiêu nghiên cứu Đề tài nghiên cứu...
  • 81
  • 489
  • 1
Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: Công tác đào tạo,nguồn nhân lực cho bộ máy quản lý nhà nước huyện bình xuyên, tỉnh vĩnh phúc

Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: Công tác đào tạo,nguồn nhân lực cho bộ máy quản lý nhà nước huyện bình xuyên, tỉnh vĩnh phúc

Quản trị kinh doanh

... vi nghiên cứu - Về nội dung: Một số vấn đề liên quan đến đào tạo nguồn nhân lực - Về không gian: Nghiên cứu vấn đề đào tạo liên quan đến nguồn nhân lực máy quản lý nhà nước huyện Bình Xuyên - Về ... vấn đề đào tạo bồi dưỡng cán công chức - nhiệm vụ nghiên cứu đề tài trọng nghiên cứu vấn đề lý luận liên quan đến đào tạo, phát triển nguồn nhân lực tổ chức - Chỉ rõ thực trạng công tác đào tạo ... TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO BỒI DƯỠNG CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TRÊN ĐỊA BÀN HUYỆN BÌNH XUYÊN I Khái niệm đối tượng công tác đào tạo bồi dưỡng cán 1.1 Khái niệm đào tạo bồi dưỡng cán công chức Đào tạo xem...
  • 41
  • 476
  • 2
Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: THỰC TRẠNG CÔNG tác đào tạo NGUỒN NHÂN lực tại UBND HUYỆN mỹ đức

Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: THỰC TRẠNG CÔNG tác đào tạo NGUỒN NHÂN lực tại UBND HUYỆN mỹ đức

Quản trị kinh doanh

... công tác đào tạo CB, CC cần đảm bảo công tác đào tạo diễn phù hợp, đáp ứng yêu cầu công việc, đào tạo đối tượng, đào tạo hiệu tránh lãng phí đào tạo 1.5.3 Đối tượng đào tạo Đối tượng nghiên cứu ... sở lý luận công tác đào tạo 1.5.1 Tổng quan vấn đề nghiên cứu 1.5.1.1 Khái niệm quản trị nhân lực - Nhân lực tất người xã hội bao gồm: thể lực trí lực - Khái niệm Cán bộ, công chức tổng thể tiềm ... 2020 - Nội dung nghiên cứu: tập trung nghiên cứu công tác đào tạo Cán bộ, công chức UBND huyện Mỹ Đức Vấn đề nghiên cứu Đề tài tập trung nghiên cứu ba vấn đề sau: - Tổng quan ủy ban nhân dân huyện...
  • 52
  • 468
  • 1

Xem thêm