trò của hoạt động quản trị nguồn nhân lực

Đề tài tiểu luận vai trò điều tiết của hoạt động quản trị nguồn nhân lực đối với khả năng của nhân viên tại ngân hàng TMCP á châu

Đề tài tiểu luận vai trò điều tiết của hoạt động quản trị nguồn nhân lực đối với khả năng của nhân viên tại ngân hàng TMCP á châu

Ngày tải lên : 07/07/2014, 10:38
... hoạt động nguồn nhân lực Nhận thức nhân viên thái độ công việc Khả nhân viên Biến điều tiết: hoạt động quản trị nguồn nhân lực Hình Trang 10 QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 2.4 Các giả thiết mô hình nghiên ... triển lực nhân viên Mô hình kiểm nghiệm khảo sát nhân viên số chi nhánh ngân hàng thương mại cổ phần Á Châu (ACB) Qua giúp thấy tác động điều tiết hoạt động quản trị nguồn nhân lực lực nhân viên ... đến nhận thức nhân viên thái độ khả công việc khả (xem hình 2) Đối với nghiên cứu với, nhận thức nhân viên hoạt động quản trị nguồn nhân lực (HCM) lựa chọn đại diện cho tập giá trị gắn kết chặt...
  • 20
  • 891
  • 2
Tác động của hoạt động quản trị nguồn nhân lực đối với độ hài lòng trong công việc và hiệu quả công việc

Tác động của hoạt động quản trị nguồn nhân lực đối với độ hài lòng trong công việc và hiệu quả công việc

Ngày tải lên : 17/05/2015, 17:14
... tác động c a hoạt động quản trị nhân đ i với độ hài lòng công việc hiệu công việc c a nhân viên Lược sử đề tài 2.1 Quản trị nguồn nhân lực Nguồn nhân lực tạo nên lợi cạnh tranh b i lẽ nguồn nhân ... khai lực l ợng l o động c lực gắn bó, cách kết hợ văn h t ch c nhân Quản trị nguồn nhân lực c ng o gồm hoạt động thiết kế để cung cấp u ph i nguồn nhân lực (Byars Rue, 2004) Dessler (2005) xem quản ... nghi n c u s u đâ : H1 Hoạt động quản trị nhân tác động tích cực đến độ hài lòng công việc c nhân viên H2 Hoạt động quản trị nhân tác động tích cực đến hiệu công việc c nhân vi n 74 KINH TẾ Hình...
  • 13
  • 220
  • 0
Phân tích thực trạng hoạt động quản trị nguồn nhân lực của Công ty cổ phần Sữa Việt Nam

Phân tích thực trạng hoạt động quản trị nguồn nhân lực của Công ty cổ phần Sữa Việt Nam

Ngày tải lên : 28/03/2014, 14:42
... cao hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ty cổ phần Sữa Việt Nam I KHÁI QUÁT CHUNG VỀ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC Khái niệm, vai trò chức quản trị nguồn nhân lực 1.1 Khái niệm quản trị nguồn ... giải pháp hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ty cổ phần Sữa Việt Nam” gồm: I Khái quát chung hoạt động quản trị nguồn nhân lực II Phân tích thực trạng hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ... lao độngquản trị nguồn nhân lực quản lý hay nói cách khác “mọi vấn đề quản lý suy cho quản trị người Nội dung quản trị nguồn nhân lực 3.1 Hoạch định nguồn nhân lực Hoạch định nguồn nhân lực...
  • 33
  • 4.1K
  • 32
Phân tích thực trạng hoạt động quản trị nguồn nhân lực của Vinamilk.

Phân tích thực trạng hoạt động quản trị nguồn nhân lực của Vinamilk.

Ngày tải lên : 28/03/2014, 14:45
... chung hoạt động quản trị nguồn nhân lực Khái niệm, vai trò chức Thu hút nguồn nhân lực CHỨC NĂNG Đào tạo phát triển Duy trì nguồn nhân lực Khái quát chung hoạt động quản trị nguồn nhân lực Sự ... quát chung hoạt động quản trị nguồn nhân lực Phân tích thực trạng hoạt động quản trị NNL Công ty VINAMILK Một số giải pháp Khái quát chung hoạt động quản trị nguồn nhân lực Khái niệm, vai trò chức ... Sự cần thiết hoạt động QT NNL Nội dung QT NNL Các yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động QT NNL Khái quát chung hoạt động quản trị nguồn nhân lực Khái niệm, vai trò chức  Thu hút QUẢN TRỊ  Đào tạo...
  • 32
  • 4K
  • 11
Văn hóa trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp nhật bản

Văn hóa trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp nhật bản

Ngày tải lên : 10/02/2015, 14:39
... cách quản lí kiểu Nhật, nguyên nhân làm nên thành công kinh doanh doanh nghiệp Nhật Bản Văn hóa hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ty Sản xuất phanh Nissin Việt Nam Quản trị nguồn nhân lực ... phát phiếu điều tra hỏi trực tiếp quản trị nhân công ty sản xuất Phanh Nissin Việt Nam phương pháp quảncủa người Nhật hoạt động quản lý, phát triển nguồn nhân lực công ty Dưới trình bày nhóm ... Nhật hoạt động quản trị nguồn nhân lực Việt Nam, nhóm tác giả nghiên cứu hy vọng đưa nét đặc điểm văn hóa quản lý doanh nghiệp Nhật Bản việc vận dụng dung hòa khác biệt văn hóa quảnnguồn nhân...
  • 13
  • 866
  • 6
phân tích những sai lầm trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực của microsoft

phân tích những sai lầm trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực của microsoft

Ngày tải lên : 06/03/2015, 20:56
... 1.3 Sơ lược hoạt động quản trị nguồn nhân lực Microsoft “Thập kỉ mát”– Microsoft’s Lost Decade 1.3.1.Sơ lược hoạt động quản trị nguồn nhân lực Microsoft “Một vài công ty xem quảnnhân loại chi ... lầm hoạt động quản trị nguồn nhân lực Microsoft hoạt động quản trị nguồn nhân lực Microsoft Họ tạo điều kiện cho nhân viên môi trường làm việc tốt để phát huy tối đa sức sáng tạo Nếu bạn thấy nhân ... cho hoạt động quản trị nguồn nhân lực, Microsoft trở thành niềm ao ước nhiều người Nhưng biết thành công đó, Microsft phải trải qua 10 năm khó khăn phần sai lầm hoạt động quản trị nguồn nhân lực...
  • 13
  • 1K
  • 4
Một số giải pháp nhằm nâng cao hoạt động quản trị nguồn nhân lực của công ty cổ phần sữa việt nam

Một số giải pháp nhằm nâng cao hoạt động quản trị nguồn nhân lực của công ty cổ phần sữa việt nam

Ngày tải lên : 24/03/2015, 09:27
... cao hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ty cổ phần Sữa Việt Nam I KHÁI QUÁT CHUNG VỀ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC Khái niệm, vai trò chức quản trị nguồn nhân lực 1.1 Khái niệm quản trị nguồn ... giải pháp hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ty cổ phần Sữa Việt Nam” gồm: I Khái quát chung hoạt động quản trị nguồn nhân lực II Phân tích thực trạng hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ... lao độngquản trị nguồn nhân lực quản lý hay nói cách khác “mọi vấn đề quản lý suy cho quản trị người Nội dung quản trị nguồn nhân lực 3.1 Hoạch định nguồn nhân lực Hoạch định nguồn nhân lực...
  • 32
  • 1.1K
  • 5
Phân tích những thành công trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực của công ty glaxo smith kline

Phân tích những thành công trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực của công ty glaxo smith kline

Ngày tải lên : 03/09/2015, 14:39
... 1.1.1.3 Quản trị nguồn nhân lực, tầm quan trọng [3] a Khái niệm quản trị NNL Có nhiều cách hiểu khác Quản trị nguồn nhân lực (còn gọi quản trị nhân sự, quảnnhân sự, quảnnguồn nhân lực) Khái ... 1.1.1.1 Quản trị 1.1.1.2 Nguồn nhân lực 1.1.1.3 Quản trị nguồn nhân lực tầm quan trọng 1.1.2 Chức năng, mục tiêu hoạt động QTNL 1.1.2.1 Các mục tiêu quản trị nhân lực 1.1.2.2 Chức quản trị nhân lực ... động H Kết luận đề xuất ĐẶT VẤN ĐỂ Nhân lực nguồn lực doanh nghiệp Nó khác với nguồn lực khác chỗ nhân lực nguồn lực sống Nguồn nhân lực nguồn lực có ý thức, có quan niệm giá trị Các nguồn lực...
  • 90
  • 645
  • 1
Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động quản trị nguồn nhân lực của công ty cổ phần đồng tiến (DOVITEC)

Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động quản trị nguồn nhân lực của công ty cổ phần đồng tiến (DOVITEC)

Ngày tải lên : 24/09/2015, 15:05
... CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Tổng quan quản trị nguồn nhân lực 1.1.1 Khái niệm quản trị nguồn nhân lực Quản trị nguồn nhân lực trình tổ chức, bố trí, sử dụng lao động cách khoa ... khác quản trị nhân quản trị nguồn nhân lực Bảng 1.1: Sự khác biệt quản trị nhân quản trị nguồn nhân lực Quản trị nhân Các tiêu thức Tại nước So sánh Quản trị nguồn nhân lực Tại nước cho nước Khác ... tinh thần cho người lao động 1.4 Cơ sở nâng cao hoạt động quản trị nguồn nhân lực 1.4.1 Hoạch định thu hút nguồn nhân lực Nâng cao hiệu hoạt động quản trị nguồn nhân lực dựa việc nâng cao công...
  • 66
  • 741
  • 22
Một số giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại Liên đoàn Quy hoạch và Điều tra tài nguyên nước miền Nam.doc

Một số giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại Liên đoàn Quy hoạch và Điều tra tài nguyên nước miền Nam.doc

Ngày tải lên : 21/09/2012, 17:12
... luận quản trị nguồn nhân lực: trình bày khái niệm nguồn nhân lực, vai trò ý nghĩa nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực Chương 2: Thực trạng quản trị nguồn nhân lực Liên ... QH&ĐTTNNMN: phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực Liên đồn Mục tiêu đánh giá hoạt động quản trị nguồn nhân lực Liên đồn Chương 3: Biện pháp nâng cao hiệu quản trị nguồn nhân lực Liên đồn Quy ... tiêu cá nhân nhân viên suất lao động họ giảm nhân viên rời bỏ tổ chức, hoạt động tổ chức khơng đạt hiệu cao 1.3 CÁC HOẠT ĐỘNG CỦA QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC: 1.3.1 Hoạch định nguồn nhân lực: 1.3.1.1...
  • 67
  • 1.3K
  • 15
Phân tích hoạt động quản trị  nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần xi măng Hà Tiên 1.doc

Phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần xi măng Hà Tiên 1.doc

Ngày tải lên : 21/09/2012, 17:15
... vào công tác QTrị NNL nhà quản trị công ty Quản trị nhân lĩnh vực rộng lớn bao hàm nhiều yếu tố Vì thời gian lực có hạn sâu vào tìm hiểu, nghiên cứu số hoạt động quản trị nguồn nhân lưc công ... Niệm Về Quản Trị Nguồn Nhân Lực( Qtrị NNL) QTrị NNL hay gọi quản trị nhân (Human Resources Management HRM) chức trình quản trị, giải vấn đề liên quan đến người gắn với công việc họ tổ chức QTrị NNL ... Giang) 2.3.6.Công tác đãi ngộ trì nguồn nhân lực 2.3.6.1 Đãi ngộ trì nguồn nhân lực Các doanh nghiệp ngày khó khăn việc trì quảnnguồn nhân lực nguồn nhân lực có chuyên môn kỹ cao Do doanh...
  • 64
  • 3.8K
  • 62
709 Phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần xây dựng và thương mại tổng hợp GECOSEX

709 Phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần xây dựng và thương mại tổng hợp GECOSEX

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:22
... tốt đẹp, vừa cho nhân viên thoả mãn với công việc doanh nghiệp II Nội dung hoạt động quản trò nguồn nhân lực: Hoạch đònh nguồn nhân lực: a Khái niệm : Hoạch đònh nguồn nhân lực trình nghiên cứu, ... dụng nguồn nhân lực - Thực sách, kế hoạch, chương trình quản trò nguồn nhân lực doanh nghiệp bước năm - Kiểm tra đánh giá tình hình thực c Lợi ích việc hoạch đònh nguồn nhân lực: Hoạch đònh nguồn ... chương trình quản trò nguồn nhân lực doanh nghiệp lónh vực khác như: đào tạo phát triển, trả công, đông viên, kích thích nơi làm việc… Suy cho cùng, tất hoạt động quản trò nguồn nhân lực nhiều liên...
  • 52
  • 1.5K
  • 6
Đánh giá hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại Công ty tài chính công nghiệp Tàu thủy

Đánh giá hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại Công ty tài chính công nghiệp Tàu thủy

Ngày tải lên : 17/04/2013, 12:45
... lao động quan trọng 13 2.2 Đào tạo ngời đánh giá 13 vấn đánh giá 14 Vai trò phòng nguồn nhân lực 15 IV- Đánh giá thực công việc với số hoạt động quản trị nguồn nhân lực ... công tác quản trị nói chung IV- Đánh giá thực công việc với số hoạt động quản trị nguồn nhân lực khác Đánh giá thực công việc hoạt động quan trọng tổ chức kết đợc sử dụng cho nhiều mục đích khác ... ngời lao động Nên nhận xét cách rõ ràng cụ thể nhng tinh thần xây dựng Tôn trọng lắng nghe ý kiến ngời lao động họ trình bày ý kiến Vai trò phòng nguồn nhân lực Trách nhiệm phòng nguồn nhân lực dự...
  • 29
  • 656
  • 2
THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI KHÁCH SẠN SÔNG NHUỆ

THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI KHÁCH SẠN SÔNG NHUỆ

Ngày tải lên : 07/10/2013, 21:20
... phát huy hoàn thành công việc mà giao 2.2.THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI KHÁCH SẠN SÔNG NHUỆ Quản trị nhân lực hoạt động cán lãnh đạo khách sạn Sông Nhuệ đặc biệt quan tâm có liên ... đồngNguồn vốn lưu động: 1.500.000.000 đồngNguồn vốn tín dụng: 4.000.000.000 đồng Để hoạt động có hiệu trước hết khách sạn phải bảo toàn số vốn mà Nhà nước giao cho, sau nhà quản trị phải ... khách sạn Tổ chức hoạt động tuyển chọn xếp vị trí khách sạn, thực hoạt động có liên quan đến vấn đề quản lý người khách sạn Phòng kinh doanh thị trường: nơi nghiên cứu tình hình hoạt động khách sạn,...
  • 29
  • 1K
  • 1
GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại xí NGHIỆP điện CAO THẾ ĐỒNG NAI đến năm 2015

GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại xí NGHIỆP điện CAO THẾ ĐỒNG NAI đến năm 2015

Ngày tải lên : 18/12/2013, 09:31
... quản trị nguồn nhân lực Mô hình quản trị nguồn nhân lực Việt Nam phát triển sở điều chỉnh mô hình quản trị nguồn nhân lực Đại học Michigan vào điều kiện Việt Nam dựa ý tưởng sau:  Quản trị nguồn ... tiêu quản trị nguồn nhân lực  Yếu tố đạo mô hình sứ mạng, mục tiêu tổ chức Từ sứ mạng, mục tiêu tổ chức có mục tiêu quản trị nguồn nhân lực. Từ mục tiêu quản trị nguồn nhân lựchoạt động chức ... làm Quản trị nhân lực gắn liền với tổ chức, quan tổ chức cần phải có phận nhân lực Quản trị nhân lực thành tố quan trọng chức quản trị, có gốc rễ nhánh trải rộng khắp nơi tổ chức Quản trị nhân lực...
  • 85
  • 1K
  • 1
Phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xi măng hà tiên 1

Phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xi măng hà tiên 1

Ngày tải lên : 22/12/2013, 15:07
... VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.Khái niệm quản trị nguồn nhân lực 1.2.Vai trò chức quản trị nguồn nhân lực 1.2.1.Vai trò quản trị nguồn nhân lực 1.2.2.Chức quản trị nguồn ... tác quản trị nguồn nhân lực Chính vậy, sâu nghiên cứu đề tài : “Phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực Công ty cổ phần xi măng Hà Tiên 1”.Đề tài nhằm khẳng định Quản trị nguồn vi nhân lực hoạt ... hoạt yếu tố gần định thành công tổ chức Vậy nên, quản trị nguồn nhân lực chức quảnđóng vai trò quan trọng quản lý tổ chức Không có hoạt động tổ chức mang lại hiệu thiếu công tác quản lý nguồn...
  • 75
  • 785
  • 2
phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đại tân việt

phân tích hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đại tân việt

Ngày tải lên : 17/02/2014, 22:19
... Việt Thực trạng cơng tác quản trị nguồn nhân lực Biện pháp nâng cao hiệu quản trị nguồn nhân lực 1 GIỚI THIỆU ĐỀ TÀI KHỐ LUẬN  Cơ sở lý luận     Hoạch định nguồn nhân lực Q trình tuyển dụng ... Thực Trạng Về Cơng Tác Quản Trị Nguồn Nhân Lực Cơng Ty CP Đại Tân Việt Các Biện Pháp Nâng Cao Hiệu Quả Quản Trị Nguồn Nhân Lực GIỚI THIỆU ĐỀ TÀI KHỐ LUẬN Lý đề tài: • Nguồn lực cốt lõi để phát triển ... sau trúng tuyển  THỰC TRẠNG VỀ CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC  Cơng tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực công ty Bảng 3.4: Tình hình đào tạo nhân lực công ty năm 2009 Đơn vị tính: Đồng STT...
  • 17
  • 1.3K
  • 9

Xem thêm