... CHƯƠNG DỰBÁONHUCẦU ĐIỆN NĂNG CHO TỈNH SƠN LA GIAIĐOẠN 2014 – 2025 53 3.1 LỰA CHỌN PHƯƠNG PHÁP DỰBÁO . 53 3.2 MÔ HÌNH DỰBÁONHUCẦU ĐIỆN NĂNG CHO TỈNH SƠN LA TRONG GIAIĐOẠN ... 90 Bảng 3. 29 Mô hình dựbáonhucầu tiêu thụ điện cho tỉnh Sơn La giaiđoạn 2014 2025 90 3. 3.2 Kết dựbáo 90 Bảng 3. 30 Nhucầu tiêu thụ điện cho Tỉnh Sơn La giaiđoạn 2014 - 2025 ... 14,0 10 ,38 93, 3 69,2 tỷ đồng % % % % USD 4.177 100,0 28÷29 34 35 37 38 630 4 .37 5 100,0 41,4 24,6 34 ,0 682 4. 830 100,0 40,4 24,9 34 ,7 850 104,8 100,0 115,6 100,0 108 ,3 134 ,9 Kg/ng/năm 34 0,0 5 13, 6...
... bền vững II NHUCẦU SỬ DỤNG ĐẤT ĐẾN NĂM 2020 2.1 Tổng hợp dựbáonhucầu sử dụng đất đến năm 2020 - Dựa vào tình hình sử dụng đất toàn xã năm 2015, ta có bảng tổng hợp dựbáonhucầu sử dụng ... đai cho xây dựng sở hạ tầng lớn với phần lớn diện tích đất nông nghiệp đủ đáp ứng cho nhucầu bố trí sở hạ tầng phục vụ phát triển kinh tế xã hội Xã Thụy Chính 33 Phần IV TỔNG HỢP NHUCẦU SỬ DỤNG ... Diện tích đất dựbáo đến năm 2020 Diện tích đất năm trạng (2015) Diện tích đất cấp Diện tích đất tự giãn N2015 = 5 734 người N2020 = 6 235 người H2015 = 2429 H2020 = 2641 ⇒ Hps = H2020 – H2015 =...
... NGHIÊN C U 3. 1 ð c ñi m ñ a bàn nghiên c u 36 39 39 3. 1.1 ði u ki n t nhiên 39 3. 1.2 Dân s lao ñ ng 42 3. 1 .3 s h t ng 44 3. 1.4 Th c tr ng phát tri n kinh t - xã h i huy n giai ño n 2000- 2010 3. 1.5 ... 11 .32 9,9 66,2 10.981,9 64,2 99 ,38 Tr.ñó: ð t ñang sx nông nghi p 10. 438 ,9 61,0 8.7 63, 7 51,2 96,56 9.646,2 56,4 8.650,5 50,6 97,84 5.689,8 33 ,3 6.0 43, 6 35 ,3 101,21 84,9 0,5 84,9 0,5 100,00 838 ,4 ... huy n Phú Xuyên 4 .3. 1 Các quan ñi m ch ñ o 104 104 4 .3. 2 ð nh hư ng m t s m c tiêu c th c a ñào t o ngh giai ño n 2010-2015 t m nhìn 2020 106 4 .3. 3 M t s gi i pháp ch y u 109 4 .3. 4 Nh ng gi i pháp...
... Chớnh ph (2006) Quyt nh ca Chớnh ph s 1 53/ 2006/Q-TTg: Phờ duyt quy hoch tng th phỏt trin h thng y t Vit Nam giai on n nm 2010 v tm nhỡn n nm 2020 H Ni B Y t (20 03) Cỏc kt qu nghiờn cu v cht lng chuyờn ... Support ADB Vietnam Nguyn Th Ngc Chi (2010) Nghiờn cu v nhu cu o to cho cỏn b x tr bnh vin K Lun tt nghip BSK, i hc Y H Ni, trang 32 -33 Nguyn Vn Hin (2004) Nghiờn cu hot ng giỏo dc sc khe ti ... cụng vic ca h 2.2 Nhu cu o to thờm Nhu cu o to ca CBYT l rt ln a s CBYT u cú nguyn vng c o to thờm (85,7%) Ni dung mong mun c o to thờm nhiu nht l o to lờn bc hc cao hn (64 ,3% ), nht l vi i tng...
... thành đồ máy tính + Bấm chuột lên menu Hệ thống \Tạo đồ Hình 6: Chuyển lớp thành đồ máy tính + Bấm Add, cửa sổ chọn file xuất hiện, vào thƣ mục tạo bƣớc 1, bấm OK Cửa sổ xuất nhƣ sau: Hình 7: ... thông thƣờng đối tƣợng đƣợc tác nghiệp thêm đƣợc xếp vào lớp mới, để tạo lớp ta làm nhƣ sau: + Bấm chuột lên thực đơn Bản đồ \Tạo lớp mới: Hình 10: Cửa sổ thêm lớp +Nhập tên lớp + Bấm OK Hiện cửa ... file ảnh vào chƣơng trình để tác nghiệp theo bƣớc sau: Bước Đăng ký file ảnh thành file lớp đồ: + Tạo thƣ mục gọi thư mục làm việc, copy file ảnh nhận đƣợc từ máy quét vào thƣ mục + Bấm chuột lên...
... TRIẺN ĐỘI NGỮ GIÁO VIÊN TRƯNG TÂM ĐÀOTẠO TIAGS 73 3.1 Nguyên tắc đề xuất giải pháp 73 3.2 Một số giải pháp phát triển ĐNGV giaiđoạn 2012 -2020 74 3.3 Thăm dò tính cần thiết tính ... phương thức đào tạo, tố chức đào tạo, chất lượng cán quản lý tức nguồn nhân lực tổ chức đào tạo, nhucầu thị trường nhân lực, kỹ người học đạt - Bài viết “Nghiên cứu trường hợp đàotạo dạy nghề Thái ... mô đàotạo ngày tăng, thỏa mãn nhucầu khách hàng yêu cầu IATA Xuất phát từ lý trên, chọn đề tài : “Một số giải pháp phát triên đội ngũ giáo viên Trung tâm đàotạo TIAGS giaiđoạn 2012 -2020 đê...
... lâm sản 3. 4 Đàotạonghề cho lao động nông thôn Xây dựng kế hoạch đàotạonghề theo hướng đàotạo nâng cao tay nghềnghề truyền thống, đồng thời đàotạonghềphù hợp; trọng đàotạonghề gắn ... phân tán 36 0,000 36 0,000 36 0,000 36 0,000 36 0,000 DA trồng hoa lan 150,000 150,000 150,000 150,000 150,000 Chương trình ăn 43, 000 43, 000 43, 000 43, 000 43, 000 3, 097,400 3, 235 ,580 3, 155,780 3, 165,955 ... mạng lưới sở đàotạonghề có đủ điều kiện dạy nghề lao động nông thôn; tăng cường đào tạo, đàotạo lại đội ngũ giáo viên dạy nghề, cán quản lý dạy nghề; bước đầu tư trang thiết bị dạy nghề đáp ứng...
... phát triển chuyên môn giaiđoạn 82 3. 3.2 Giải pháp đầu tư nâng cao chất lượng đàotạo 82 3.3 .3 Giải pháp chủ động nâng cao trình độ cho đội ngũ nhân lực có 83 3 .3. 4 Giải pháp tăng ... dựng chiến lược gồm giai đoạn: Giaiđoạn 1: Giaiđoạn nhập vào Ma trận đánh giá yếu Ma trận hình ảnh cạnh Ma trận đánh giá yếu tố bên (EFE) tranh tố bên (IFE) Giaiđoạn 2: Giaiđoạn kết hợp Ma trận ... 444 4 13 410 38 7 74 74 84 82 83 147 147 1 43 142 119 Theo trình độ học vấn - Trên đại học (Tiến sĩ, BSCK II, thạc Sĩ, BSCK I) - Đại học - Cao đẳng 12 12 13 17 14 - Trung cấp 39 7 39 4 38 4 37 6 37 0 -...
... Nhờ tính chất mà hàm đa thức cho khả thích ứng mặt cấu trúc hàm dựbáo tính bất định phụ tải áp dụng hàm đa thức để dựbáo định mức phụ tải điện gặp phải yếu tố bất định Kết nghiên cứu Chuỗi số ... lý 79 Phương pháp xử lý bất định trong… bất định hàm dựbáophụ tải điện Bằng phương pháp loại bỏ “yếu tố nhiễu” ảnh hưởng đến kết dựbáophụ tải điện, góp phần nâng cao độ xác toán Đại lượng ... hệ số hồi quy khắc phục phần yếu tố bất định ảnh hưởng đến kết dựbáo - Các giá trị tính kết sau dựa kết xứ lý bước trước nên góp phần nâng cao độ xác toán Kết luận Nội dung báo đưa phương pháp...
... khong thi gian d bỏo Phõn loi d bỏo 3. 1.D bỏo ngn hn Tm d bỏo ngn, di nm (tun, thỏng, quớ) 3. 2 D bỏo trung hn Tầm dựbáo khoảng hai năm 3.3 D bỏo di hn Tầm dựbáo từ năm trở lên Cỏc bc ca quỏ ... Dũng yờu cu - Yêu cầu sản phẩm: Là mua đặt mua loại sản phẩm (thường xuất theo chuỗi thời gian) - Dòng yêu cầu: biểu diễn số lượng cầu theo thời gian Nếu yêu cầu thoả mãn, dòng yêu cầu số lượng sản ... 180 10 200 195 215 230 225 235 230 240 250 Hóy d bỏo doanh s bỏn ca ký th 11 bng phng phỏp trung bỡnh trt cú trng s vi n = v cỏc trng s t-1 = 0,4; t-2 = 0,2; t -3 = 0,1; t-4 =0 ,3 7 Mt ngõn hng s...
... lượng cầu lao động qua đàotạonghề kỳ dựbáo Số lượng cầu lao động qua đàotạonghề lĩnh vực/nhóm nghề/ nghề kỳ dựbáo tënh sau: Trên sở tỷ trọng cầu lao động qua đàotạonghề cho năm dựbáo xác ... qua đàotạonghề tổng số lao động làm việc lĩnh vực/nhóm nghề i năm t; * Phương pháp dựbáonhucầu lao động qua đàotạonghề Trên sở dựbáo tổng cầu lao động, dựbáo tổng cầu lao động qua đàotạo ... kỳ dựbáo Số lao động qua đàotạonghề lĩnh vực/nhóm nghề/ nghề kỳ dựbáo tënh sau: Trên sở tỷ lệ lao động qua đàotạonghề cho năm dựbáo xác định (như bước 1) Số lao động qua đàotạonghề kỳ dự...
... Dựbáonhucầu triển vọng cán chuyên môn nước ta 81 2.2.2 Dựbáo thị trường lao động 84 2.2 .3 Dựbáonhucầuđàotạo trung cấp chuyên nghiệp 88 2.2.4 Dựbáonhucầuđàotạo ... thực dựbáonhucầu nhân lực 46 1.5 .3. 1 Về nhận thức vai trò dựbáonhucầu nhân lực 46 1.5 .3. 2 Yêu cầu số liệu, liệu 47 1.5 .3. 3 Về lực người làm dựbáo 48 1.5 .3. 4 Yêu cầu ... tỉnh Kon Tum giaiđoạn 2011 – 2020 93 2.2.6.1 Dựbáo cung lao động tỉnh Kontum giaiđoạn 2011 -2020 93 2.2.6.2 Dựbáocầu lao động tỉnh KonTum giaiđoạn 2011 -2020 95 2 .3 Thực trạng điều...
... có Nhucầuđào tạo: Trọng tâm đề tài luận án đề cập đến nhucầuđàotạo địa phương ngành quốc gia, không sâu vào nhucầuđàotạo nhân lực cấp độ cá nhân doanh nghiệp DB nhucầu nhân lực: DB nhu ... hình DB nhucầuđàotạo TCCN”, Viện KHGD VN chủ trì; iv) Nhiệm vụ KH cấp Bộ “DB nhucầuđàotạo nhân lực trình độ CĐ, ĐH Việt Nam giaiđoạn 2011 -2020 Trung tâm Phân tích DB Nhucầuđàotạo nhân ... hội DB nhucầu nhân lực có trình độ CĐ, ĐH bước để xác định nhucầuđàotạo nhân lực, làm sở cho việc XD sách đàotạo CĐ, ĐH DB nhucầuđàotạo nhân lực đóng vai trò quan trọng quản lý đàotạo nhân...
... có Nhucầuđào tạo: Trọng tâm đề tài luận án đề cập đến nhucầuđàotạo địa phương ngành quốc gia, không sâu vào nhucầuđàotạo nhân lực cấp độ cá nhân doanh nghiệp DB nhucầu nhân lực: DB nhu ... hình DB nhucầuđàotạo TCCN”, Viện KHGD VN chủ trì; iv) Nhiệm vụ KH cấp Bộ “DB nhucầuđàotạo nhân lực trình độ CĐ, ĐH Việt Nam giaiđoạn 2011 -2020 Trung tâm Phân tích DB Nhucầuđàotạo nhân ... hội DB nhucầu nhân lực có trình độ CĐ, ĐH bước để xác định nhucầuđàotạo nhân lực, làm sở cho việc XD sách đàotạo CĐ, ĐH DB nhucầuđàotạo nhân lực đóng vai trò quan trọng quản lý đàotạo nhân...
... duoe tuyén chpn tQ nhung càn bó dang làm cóng tàc vàn thu - luu irQ d càc co quan trung uong va dia phuong NhQng khoà dàu tién sd lupng chua nhiéu (kboàng 30 - 40 ngudi), nhung nhucàu va sd lupng ... nhùng nhucàu va co hói mdi cho viéc tao càc chuyén vién luu trQ d bàc dai hpe Dàp ung ddi bòi cùa tình hinh mdi ngày 20-6-1996, Giàm dòc Dai hpe QuÒc già Ha Nói dà ky Quyét dinh sd 34 3/ TCCB ... thành nhung ehuyén già irong ITnh vuc luu irQ Mac dàu vày, phài thay dòi theo yéu càu cùa tùng thdi ky, nén ed nhùng mòn hpe dupe thiét k( irtmg càc giaidoan trude, dén kbòng cdn phù h(;Tp, nhung...
... công việc 1.1 .3 Nội dung dựbáonhucầu nhân lực 1.1 .3. 1 Xác định phân tích để dựbáonhucầu nhân lực - Mục tiêu chiến lược hoạt động tổ chức, doanh nghiệp làm ảnh hưởng đến nhucầu nhân lực ... hạn - 12 tháng Dựđoáncầu nhân lực có xác định thời hạn Dựđoáncầu nhân lực không xác định thời hạn Dựđoáncầu nhân lực chuyên môn Dựđoáncầu nhân lực hỗ trợ Ngoài ra, dựđoáncầu nhân lực ... tiền thưởng phù hợp - Tỷ lệ đàotạo ngành Đàotạo ngành thực chất chuyên ngành đàotạophù hợp với công việc đảm nhiệm công ty Đàotạo trái ngành chuyên ngành đàotạo không phù hợp với chức danh...
... O-D 131 Hình 4 .30 Hệ số chuyên chở phương tiện năm dựbáo2020 133 Hình 4 .31 Mô hình OD_Ô tô xe máy 134 Hình 4 .32 Mô hình OD_Ô tô xe máy cao điểm 137 Hình 4 .33 Nhucầu lại ... 2.6 Dựbáo dân số Quận năm 2020 35 Bảng 2.7 Dựbáocấu dân số phân theo độ tuổi lao động 36 Bảng 2.8 Dựbáo số lao động Quận năm 2020 37 Bảng 2.9 Dựbáo số HSSV Quận năm 2020 ... 20 .36 6 -0.79 658 Phường 15.998 15.676 15.2 63 14. 838 14.6 13 -2.16 588 Phường 11.18 10. 735 10.229 9.715 9.447 -3. 88 107 Phường 16 .36 15.888 15 .32 3 14.747 14.507 -2. 83 158 Phường 18 .30 3 17.8 73 17 .34 ...