phân tích vấn đề phát triển nguồn nhân lực ở tập đoàn bưu chính viễn thông việt nam

Báo cáo : Phát triển nguồn nhân lực ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Báo cáo : Phát triển nguồn nhân lực ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Ngày tải lên : 09/07/2015, 15:21
... 44 2.2.2 Phân tích vấn đề phát triển nguồn nhân lực Tập đoàn Bưu Viễn thông 47 2.3 Đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực Tập đoàn Bưu Viễn thông Việt Nam thời gian qua ... Tập đoàn Bưu Viễn thông Việt Nam 84 3.2.1 Mục tiêu phát triển Tập đoàn Bưu Viễn thông Việt Nam đến năm 2015 84 3.2.2 Quan điểm phát triển nguồn nhân lực Tập đoàn Bưu Viễn thông ... thông Việt Nam 86 3.2.3 Định hướng phát triển nguồn nhân lực Tập đoàn Bưu Viễn thông Việt Nam 87 3.2.4 Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực Tập đoàn Bưu Viễn thông Việt Nam đến...
  • 121
  • 2.4K
  • 10
Tiểu luận QLNN ngạch chuyên viên vấn đề xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đoàn trong tình hình mới và những yêu cầu đặt ra đối với nhiệm vụ đoàn kết, tập hợp thanh niên

Tiểu luận QLNN ngạch chuyên viên vấn đề xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đoàn trong tình hình mới và những yêu cầu đặt ra đối với nhiệm vụ đoàn kết, tập hợp thanh niên

Ngày tải lên : 02/12/2015, 19:18
... đề đoàn kết đảng, đoàn kết dân tộc, đoàn kết tôn giáo, đoàn kết tầng lớp nhân dân Việt Nam, đoàn kết với nhân dân lao động lực lượng tiến giới Hầu nhớ câu nói Người: "Đoàn kết, đoàn kết, đại đoàn ... trận tập hợp, đoàn kết niên - Công tác tập hợp, đoàn kết niên dân tộc, tôn giáo có tiến bộ, công tác tập hợp, đoàn kết niên Việt Nam học tập, làm việc nước có chuyển biến Đoàn triển khai dự án phát ... động chi đoàn, đoàn sở Gắn sinh hoạt, hoạt động Đoàn với việc giải vấn đề xúc niên, vấn đề xúc cộng đồng, đơn vị Phát huy vai trò chủ thể người đoàn viên sinh hoạt, hoạt động tổ chức sở đoàn, xây...
  • 28
  • 1.6K
  • 15
hội nhập kinh tế quốc tế và những yêu cầu đặt ra đối với hoạt động xuất nhập khẩu của các doanh nghiệp việt nam

hội nhập kinh tế quốc tế và những yêu cầu đặt ra đối với hoạt động xuất nhập khẩu của các doanh nghiệp việt nam

Ngày tải lên : 25/12/2013, 20:52
... tộc Trong nguồn lực phát triển, nguồn nhân lực ngời- sức lao động trí tuệ, ngày có tầm quan trọng to lớn Với dân số xấp xỉ 77 triệu ngời, nớc ta có nguồn nhân lực dồi song nguồn nhân lực phần ... nâng cao vị Việt Nam trờng quốc tế, phát huy cao độ nội lực đồng thời tranh thủ nguồn lực bên cho nghiệp phát triển kinh tế xã hội đất nớc Phát triển kinh tế mở hớng xuất đồng thời nỗ lực sản xuất ... sứ thờng trực Việt Nam Năm 1995, Việt Nam thức trở thành viên Hiệp hội quốc gia Đông Nam á, điều tạo lực cho Việt Nam quan hệ với nớc giới Ngay sau trở thành thành viên ASEAN, Việt Nam tham gia...
  • 81
  • 559
  • 1
Luận văn "HỘI NHẬP KINH TẾ QUỐC TẾ VÀ NHỮNG YÊU CẦU ĐẶT RA ĐỐI VỚI HOẠT ĐỘNG XUẤT NHẬP KHẨU CỦA CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM " ppt

Luận văn "HỘI NHẬP KINH TẾ QUỐC TẾ VÀ NHỮNG YÊU CẦU ĐẶT RA ĐỐI VỚI HOẠT ĐỘNG XUẤT NHẬP KHẨU CỦA CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM " ppt

Ngày tải lên : 29/03/2014, 00:20
... Vit Nam cú th c xỏc nh qua mt s mc c bn sau: Nm 1987, Vit Nam ban hnh Lut u T nc ngoi ti Vit Nam Lê Thu Hương - Nhật K38 16 Hội nhập kinh tế quốc tế yêu cầu đặt hoạt động XNK doanh nghiệp Việt Nam ... ti Vit Nam Nm 1995, Vit Nam chớnh thc tr thnh viờn ca Hip hi cỏc quc gia ụng Nam , iu ny ó to th v lc mi cho Vit Nam quan h vi cỏc nc trờn th gii Ngay sau tr thnh thnh viờn ca ASEAN, Vit Nam ó ... u t ln ti Vit Nam Lê Thu Hương - Nhật K38 13 Hội nhập kinh tế quốc tế yêu cầu đặt hoạt động XNK doanh nghiệp Việt Nam u t nc ngoi l mt nhõn t thỳc y tc tng trng kinh t ca Vit Nam Nu thi k 1991-1995...
  • 103
  • 515
  • 0
216 Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Tổng Công ty Công nghiệp tàu thuỷ Việt Nam

216 Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Tổng Công ty Công nghiệp tàu thuỷ Việt Nam

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:14
... chung đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.Các khái niệm 1. 1Nguồn nhân lực Nguồn nhân lực đợc xem xét dới hai góc độ: lực xã hội tính động sáng tạo ngời Năng lực xã hội :Nguồn nhân lực tổng thể ... phải giải nhiều vấn đề nh tạo vốn, đầu t công nghệ tiên tiến, tạo thị trờng nớcsong vấn đề định nhân tố ngời, phải đặc biệt 31 quan tâm đến phát triển nguồn nhân lực Nguồn nhân lực nhân tố định ... tạo phát triển nguồn nhân lực 1.Các khái niệm 2 Mục tiêu vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực 3 Các phơng pháp đào tạo phát triển Tổ chức hoạt động đào tạo phát triển...
  • 34
  • 495
  • 1
công tác đào tạo và  phát triển nguồn nhân lực của tổng công ty công nghiệp tàu thủy Việt Nam

công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của tổng công ty công nghiệp tàu thủy Việt Nam

Ngày tải lên : 13/04/2013, 12:51
... chung đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.Các khái niệm 1. 1Nguồn nhân lực Nguồn nhân lực đợc xem xét dới hai góc độ: lực xã hội tính động sáng tạo ngời Năng lực xã hội :Nguồn nhân lực tổng thể ... nhân tố ngời, phải đặc biệt quan tâm đến phát triển nguồn nhân lực Nguồn nhân lực nhân tố định tái tạo,sử dụng phát triển nguồn lực khác Trên bớc đờng phát triển công ty, thành công hay thất bại ... đào tạo phát triển nguồn nhân lực 2.1.Mục tiêu Để trì đợc phát triển doanh nghiệp, hay tơng lai cần đến nhân viên có đầy đủ kỹ cần thiết Mục tiêu chung đào tạo phát triển nguồn nhân lực( NNL)...
  • 34
  • 338
  • 0
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại trường trung học bưu chính viễn thông và công nghệ thông tin 2

Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại trường trung học bưu chính viễn thông và công nghệ thông tin 2

Ngày tải lên : 28/11/2013, 10:22
... Trung h c Bưu Vi n thông Công ngh thông Trư ng th c mang tên Trư ng Trung h c Bưu Vi n thông Công ngh thông tin t ngày 18/11/2005 theo quy t ñ nh s 32/2005/QĐ-B trư ng B Bưu Chính Vi n Thông 2.1.1.2 ... công nhân bưu chính, vi n thông, nghiên c u ng d ng ti n b khoa h c công ngh vào công tác t ch c, qu n lý ñào t o ñào t o 1.5 KINH NGHI M TRONG CÔNG TÁC ĐÀO T OPHÁT TRI N NGU N NHÂN L C bưu chính, ... ñáp ng ñòi h i v ngu n nhân l c cho s phát tri n kinh t - xã h i t ng giai ño n phát tri n 1.1.3 Ý nghĩa c a ñào t o phát tri n ngu n nhân l c Đào t o phát tri n ngu n nhân l c m t nh ng ho t...
  • 13
  • 461
  • 0
THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TNHH 1 THÀNH VIÊN SÔNG LAM TRONG NHỮNG NĂM QUA

THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TNHH 1 THÀNH VIÊN SÔNG LAM TRONG NHỮNG NĂM QUA

Ngày tải lên : 22/10/2013, 14:20
... công tác phát triển nguồn nhân lực công ty TNHH Thành viên Sông Lam Mặc dù đạt số kết định vấn đề phát triển nguồn nhân lực bên cạnh công ty tồn hạn chế sau: Thứ nhất, công tác tuyển dụng nhân viên ... trì phát triển Công ty lên tầm cao bắt nhịp với phát triển công ty trình hội nhập diễn mạnh mẽ yêu cầu công ty có cho chiến lược cụ thể để phát triển nguồn nhân lực Để làm điều yêu cầu phải có nguồn ... học hợp lý Trong ba năm trở lại đây, vấn đề xác định nhu cầu đào tạo công ty xem bước chiến lược phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao nhằm đáp ứng nhu cầu phát triển công ty Trong kinh tế...
  • 23
  • 526
  • 0
Vấn đề phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá , hiện đại hoá ở việt nam hiện nay

Vấn đề phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá , hiện đại hoá ở việt nam hiện nay

Ngày tải lên : 16/11/2015, 12:16
... ng (nam t 15 60, n t 15 55) Vit Nam l 47,3 triu ngi chim 67% tng s dõn D bỏo dõn s Vit Nam hai thp k u SV: V-ơng Thị Hoà 19 Lớp: K34 - GDQP Tr-ờng Đại học S- phạm Hà Nội Khoa: Giáo dục Chính ... dng Con ngi Vit Nam núi chung v ngun nhõn lc Vit Nam núi riờng cú nhng phm cht tt p nh: - Cn cự lao ng: cn cự l mt nhng c tớnh tt p ca ngi ụng , ú cú Vit Nam T rt sm, dõn tc Vit Nam ó phi chng ... hin tm vúc v th lc ca ngi Vit Nam cú s phỏt trin rừ rt sau nm 1975 Thụng tin t y ban Dõn s - Gia ỡnh v Tr em v th lc v tm vúc ca ngi Vit Nam hin cho thy, chiu cao ca nam niờn hin t 163,7cm v chiu...
  • 52
  • 376
  • 0
33 Phát triển nguồn nhân lực trong lĩnh vực giáo dục - đào tạo ở Việt Nam – Thực trạng và giải pháp

33 Phát triển nguồn nhân lực trong lĩnh vực giáo dục - đào tạo ở Việt Nam – Thực trạng và giải pháp

Ngày tải lên : 01/04/2013, 14:27
... nhiên kết nghiên cứu nguồn nhân lực đề cập tới vấn đề chung nguồn nhân lực, bước giải tháo gỡ khó khăn trước mắt vấn đề Còn vấn đề phát triển nguồn nhân lực lĩnh vực GD - ĐT chưa đề cập đến Kế thừa ... trò nguồn nhân lực phát triển kinh tế - xã hội 1.1.3.1 Nguồn nhân lực - mục tiêu động lực phát triển Nói đến vai trò nguồn nhân lực phát triển nói đến vai trò người phát triển * Con người động lực ... triển nguồn nhân lực lĩnh vực GD-ĐT Việt Nam giai đoạn tới Chương I MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG LĨNH VỰC GIÁO DỤC - ĐÀO TẠO 1.1 Nguồn nhân lực vai trò nguồn...
  • 118
  • 3.9K
  • 43
141 Con người và vấn đề phát triển nguồn nhân lực cho sự nghiệp CNH-HĐH ở nước ta trong giai đoạn hiện nay

141 Con người và vấn đề phát triển nguồn nhân lực cho sự nghiệp CNH-HĐH ở nước ta trong giai đoạn hiện nay

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:13
... nguồn lực nguồn lực người nguồn lực quan trọng Muốn sử dụng tốt nguồn lực phải hiểu rõ thực trạng tiềm Khi khắc phục phát triển nguồn nhân lực Trước tiên thấy rõ nét ưu nguồn lực người Việt Nam ... bước thúc đẩy phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu CNH – HĐH Việt Nam IV MỘT SỐ ĐỊNH HƯỚNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY Trong Chiến lược phát triển kinh tế ... lý phát triển: Các nguyên nhân khác .5 IV MỘT SỐ ĐỊNH HƯỚNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY Chú trọng đến việc phát triển nguồn...
  • 13
  • 787
  • 2
327 Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Công ty cổ phần XNK y tế Việt Nam - Thực trạng và giải pháp

327 Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Công ty cổ phần XNK y tế Việt Nam - Thực trạng và giải pháp

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:16
... VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC I Khái niệm, ý nghĩa, vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.1 Nhân lực Nhân lực nguồn lực người, bao gồm thể lực trí lực Thể lực sức khoẻ thân người, ... sau: Chương 1: Cơ sở lý luận đào tạo phát triển nguồn nhân lực tổ chức Chương 2: Phân tích thực trạng đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty cổ phần xuất nhập y tế Việt Nam Chương 3: Giải ... đào tạo phát triển nguồn nhân lực gồm ba hoạt động: giáo dục, đào tạo phát triển 1.4 Ý nghĩa, vai trò đào tạo phát triển NNL tổ chức Đào tạo phát triển NNL nhằm sử dụng tối đa nguồn nhân lực có...
  • 68
  • 596
  • 1
Con người và vấn đề phát triển nguồn nhân lực cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở nước ta trong giai đoạn hiện nay

Con người và vấn đề phát triển nguồn nhân lực cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở nước ta trong giai đoạn hiện nay

Ngày tải lên : 18/04/2013, 08:43
... nguồn lực nguồn lực người nguồn lực quan trọng Muốn sử dụng tốt nguồn lực phải hiểu rõ thực trạng tiềm Khi khắc phục phát triển nguồn nhân lực Trước tiên thấy rõ nét ưu nguồn lực người Việt Nam ... bước thúc đẩy phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu CNH – HĐH Việt Nam IV MỘT SỐ ĐỊNH HƯỚNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY Trong Chiến lược phát triển kinh tế ... lý phát triển: Các nguyên nhân khác .5 IV MỘT SỐ ĐỊNH HƯỚNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY Chú trọng đến việc phát triển nguồn...
  • 13
  • 515
  • 0
Đánh giá hiện trạng và đưa ra giải pháp về huy động nguồn vốn ODA của Tổng công ty Bưu chính- viễn thông Việt nam

Đánh giá hiện trạng và đưa ra giải pháp về huy động nguồn vốn ODA của Tổng công ty Bưu chính- viễn thông Việt nam

Ngày tải lên : 23/04/2013, 11:56
... Tập đoàn Bu - Viễn thông Việt Nam t cách pháp nhân Tập đoàn có ban lãnh đạo chung để điều hành phối hợp hoạt động Tập đoàn theo đờng lối chung thống nhng Tổng công ty Bu chính, Tổng công ty Viễn ... tiên tiến Các Nhà tài trợ u tiên đầu t cho phát triển nguồn nhân lực họ tin tởng việc phát triển quốc gia quan hệ mật thiết với việc phát triển nguồn nhân lực Đây lợi ích bản, lâu dài nớc nhận tài ... vốn * Phát triển định chế tài Tập đoàn c) Định hớng đổi tổ chức quản lý: Tập đoàn Bu - Viễn thông Việt Nam gồm Tổng công ty Bu Tổng công ty Viễn thông đợc hình thành sở sử dụng hai nguyên tắc liên...
  • 43
  • 743
  • 0

Xem thêm