... kinh doanh cụ thể có tác động tích cực đến việc lựa chọn nguồn tài trợ vốn doanhnghiệp b Đặc điểm doanhnghiệp * Quy mô: Quy mô doanhnghiệp yếu tố nhắc đến nhiều ảnhhưởngđến lựa chọn nguồn ... có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H2b: Các yếu tố đặc điểm chủ sở hữu có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H3b: Các yếu tố đặc điểm doanhnghiệp có ảnhhưởngđến ... có ảnhhưởngđến tham gia tín dụng DNNVV Giả thuyết H2a: Các yếu tố đặc điểm chủ sở hữu có ảnhhưởngđến tham gia tín dụng DNNVV 9 10 Giả thuyết H3b: Các yếu tố đặc điểm doanhnghiệp có ảnh hưởng...
... có năm nhântốảnhhưởngđến lựa chọn vốn doanhnghiệp là: hiệu kinh doanh, rủi ro kinh doanh, cấu trúc tài sản qui mô doanhnghiệp Nguyễn Thành Cường (2008) có năm nhântốảnhhưởngđến lựa ... có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H3b: Các yếu tố đặc điểm doanhnghiệp có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H4b: Yếu tố vốn xã hội có ảnhhưởngđến có ảnhhưởng ... quy đa biến nhântốảnhhưởngđến tham gia lựa chọn tín dụng 108 4.6.1 Hồi quy đa biến nhântốảnhhưởngđến tham gia tín dụng DNNVV 108 4.6.2 Hồi quy đa biến nhântốảnhhưởngđến lựa chọn...
... có năm nhântốảnhhưởngđến lựa chọn vốn doanhnghiệp là: hiệu kinh doanh, rủi ro kinh doanh, cấu trúc tài sản qui mô doanhnghiệp Nguyễn Thành Cường (2008) có năm nhântốảnhhưởngđến lựa ... có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H3b: Các yếu tố đặc điểm doanhnghiệp có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H4b: Yếu tố vốn xã hội có ảnhhưởngđến có ảnhhưởng ... quy đa biến nhântốảnhhưởngđến tham gia lựa chọn tín dụng 108 4.6.1 Hồi quy đa biến nhântốảnhhưởngđến tham gia tín dụng DNNVV 108 4.6.2 Hồi quy đa biến nhântốảnhhưởngđến lựa chọn...
... có năm nhântốảnhhưởngđến lựa chọn vốn doanhnghiệp là: hiệu kinh doanh, rủi ro kinh doanh, cấu trúc tài sản qui mô doanhnghiệp Nguyễn Thành Cường (2008) có năm nhântốảnhhưởngđến lựa ... có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H3b: Các yếu tố đặc điểm doanhnghiệp có ảnhhưởngđến lựa chọn tín dụng DNNVV Giả thuyết H4b: Yếu tố vốn xã hội có ảnhhưởngđến có ảnhhưởng ... quy đa biến nhântốảnhhưởngđến tham gia lựa chọn tín dụng 108 4.6.1 Hồi quy đa biến nhântốảnhhưởngđến tham gia tín dụng DNNVV 108 4.6.2 Hồi quy đa biến nhântốảnhhưởngđến lựa chọn...
... Kinh doanh vàng: th ng vàng Vi qu n lý c ng c Ch c c p gi y phép m u ki is c Ngân hàng Nhà c kinh doanh vàng mi c Ngân hàng Nhà c c p phép kinh doanh mua bán vàng mi m nh ho y ng bán l vàng v ... a DNNVV m t cách toàn di m t v n quy nh cho vay c d u b 14 c bi t doanh nghi p nh ng kinh doanh d a vào m i quan h quen bi t manh mún nên ngân hàng khó phát hi ng kinh doanh c a doanh nghi Kh ... t doanh nghi p có nhi u v y u t s n xu t ng vào nhu c u hi u qu s d ng v n c a doanh nghi p Không m t doanh nghi p mà ch s n xu t kinh doanh d a hoàn toàn vào v n 21 n 100% nhu c u v n cho doanh...
... nguồn vốn tiêu chí ưu tiên), cụ thể sau: 25 Bảng 2.1 Quy định doanhnghiệpvừanhỏDoanh Quy mô nghiệpDoanhnghiệpnhỏDoanhnghiệpvừa siêu nhỏ Khu vực I Nông, lâm nghiệp thủy sản II Công nghiệp ... – NĂM 2016 LỜI CAM ĐOAN Đề tài nghiên cứu Cácnhântốảnhhưởngđến chất lượng BCTC doanhnghiệpnhỏ vừa- Bằng chứng thực nghiệm doanhnghiệpnhỏvừa địa bàn TPHCM” tác giả thực hiện, kết nghiên ... thời Từ vấn đề nêu hình thành nghiên cứu: Cácnhântốảnhhưởngđến chất lượng BCTC doanhnghiệpnhỏ vừa- Bằng chứng thực nghiệm doanhnghiệpnhỏvừa địa bàn TPHCM” Mục tiêu câu hỏi nghiên cứu...
... nguồnnhânlựcdoanhnghiệp qui mơ nhỏ Phần tóm tắt nhìn tổng hợp từ nghiên cứu pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏ giới Bảng 1.2: Nhữngnhântốảnhhưởngđếnpháttriểnnguồnnhânlựcdoanh ... niệm nguồnnhânlực đặc điểm NNL DNNNV 1.1.3 Khái niệm vai trò pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp 10 1.2 Những yếu tốảnhhưởng tới Pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa ... cho pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp (2) Tổ chức bố trí, sử dụng nguồnnhânlực - Tổ chức bố trí, sử dụng nguồnnhânlực yếu tố quan trọng tác động đếnpháttriểnnguồnnhânlựcdoanh nghiệp...
... triển cá nhân 1.5 Cácnhântốảnhhưởngđến việc pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp 1.5.1 Nhữngnhântố bên doanhnghiệpảnhhưởngđếnpháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa Sau nhân ... 17 1.5 Cácnhântốảnhhưởngđến việc pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp .19 1.5.1 Nhữngnhântố bên doanhnghiệpảnhhưởngđếnpháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa ... quản trị pháttriểnnguồnnhânlựcdoanh nghiệp, khẳng định vai trò nguồnnhânlựcpháttriển kinh tế - xã hội doanhnghiệpnhântốảnhhưởngđến công tác pháttriểnnguồnnhânlựcdoanh nghiệp...
... nghiệpnhỏvừadoanhnghiệp có quy mơ nhỏ bé phương diện vốn, lao động hay doanh thu Doanhnghiệpnhỏvừa chia thành ba loại vào quy mơ doanhnghiệp siêu nhỏ (micro), doanhnghiệpnhỏdoanhnghiệp ... dụng ngân hàng doanhnghiệpnhỏvừa 13 2.1.3.1 Ý nghĩa tín dụng ngân hàng doanhnghiệpnhỏvừa .13 2.1.3.2 Vai trò tín dụng ngân hàng doanhnghiệpnhỏvừa 14 2.2 CÁC YẾU TỐẢNHHƯỞNGĐẾN KHẢ NĂNG ... giúp pháttriểndoanhnghiệpnhỏ vừa: Doanhnghiệpnhỏvừa sở kinh doanh đăng ký kinh doanh theo quy định pháp luật, chia thành ba cấp: siêu nhỏ, nhỏ, vừa theo quy mô tổng nguồn vốn (tổng nguồn...
... nguồnnhânlựcdoanhnghiệp qui mơ nhỏ Phần tóm tắt nhìn tổng hợp từ nghiên cứu pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏ giới Bảng 1.2: Nhữngnhântốảnhhưởngđếnpháttriểnnguồnnhânlựcdoanh ... Khái niệm nguồnnhânlực đặc điểm NNL DNNNV .9 1.1.3 Khái niệm vai trò pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp 10 1.2 Những yếu tốảnhhưởng tới Pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa ... cho pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp (2) Tổ chức bố trí, sử dụng nguồnnhânlực - Tổ chức bố trí, sử dụng nguồnnhânlực yếu tố quan trọng tác động đếnpháttriểnnguồnnhânlựcdoanh nghiệp...
... niệm nguồnnhânlực đặc điểm NNL DNNNV 1.1.3 Khái niệm vai trò pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp 10 1.2 Những yếu tốảnhhưởng tới Pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa ... cho pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp (2) Tổ chức bố trí, sử dụng nguồnnhânlực - Tổ chức bố trí, sử dụng nguồnnhânlực yếu tố quan trọng tác động đếnpháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp ... lao động, giữ pháttriểnnhân tài 1.2 Những yếu tốảnhhưởng tới Pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa 1.2.1 Các yếu tố mơi trường vi mơ (1) Chính sách thu hút nguồnnhânlực - Chính sách...
... 1.3 NHỮNGNHÂNTỐẢNHHƯỞNGĐẾNPHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰCTRONGCÁCDOANHNGHIỆPNHỎVÀVỪA 52 1.3.1 Nhữngnhântố bên doanhnghiệpảnhhưởngđến PTNNL DNNVV 52 1.3.2 Nhữngnhân ... 2.3.4 Nhữngnhântốảnhhưởngđếnpháttriểnnguồnnhânlực DNNVV 114 2.3.4.1 Nhữngnhântố bên doanhnghiệpảnhhưởngđến PTNNL 114 2.3.4.2 Nhữngnhântố bên doanhnghiệpảnhhưởng ... trạng pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa Việt Nam Tác giả khái quát tình hình pháttriểndoanhnghiệpnhỏ vừa, phân tích đặc điểm DNNVV ảnhhưởngđếnpháttriểnnguồnnhân lực, nhân tố...
... giúp pháttriểndoanhnghiệpnhỏvừa Theo nghị định doanhnghiệpnhỏvừa phân theo khu vực kinh 12 doanh có phân loại cụ thể cho doanhnghiệp siêu nhỏ, doanhnghiệpnhỏdoanhnghiệpvừa “ Doanhnghiệp ... giải pháp pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa Việt Nam trình hội nhập kinh tế: Trường hợp Cơng ty TNHH Hoàn Mỹ CHƢƠNG CƠ SỞ VỂ PHÁTTRIỂNNGUỒNLỰCTRONGDOANHNGHIỆPNHỎVÀVỪATRONG ... Hội nhập kinh tế, nhântốảnh hƣởng đến trình pháttriểnnguồnnhânlực 15 2.2.1 Nhữngnhântố bên doanhnghiệp 15 2.2.1.1 Tình hình pháttriểndoanhnghiệpnhỏvừa Việt Nam trình...
... lý luận pháttriểnnguồnnhânlực nói chung pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa nói riêng - Phân tích nhận xét đ nh gi thực tiễn để thấy mặt chư pháttriểnnguồnnhânlực Công ty TNHH ... thiện pháttriểnnguồnnhânlực Cơng ty TNHH Hoàn Mỹ 1.3.2 Nhiệm vụ nghiên cứu - Nghiên cứu, phân tích tổng hợp vấn đề lý luận pháttriểnnguồnnhânlực nói chung pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệp ... luận pháttriểnnguồnnhânlựcdoanhnghiệpnhỏvừa trình hội nhập kinh tế quốc tế - Đ nh gi thực trạng pháttriểnnguồnnhânlực Cơng ty TNHH Hồn Mỹ - Đề xuất số giải pháp khả thi pháttriển nguồn...