nghiên cứu một số động lực chính tác động đến sự chung thủy của nhân viên tại khách sạn
Nghiên cứu một số yếu tố tác động đến sự gắn kết của nhân viên tại khách sạn Yasaka Sài Gòn - Nha Trang
... gian: nghiên cứu tiến hành từ ngày 01/03/2014 đến 31/05/2014 Ý nghĩa kết nghiên cứu Kết nghiên cứu cho nhìn tổng quát số nhân tố ảnh hưởng đến gắn kết nhân viên Nghiên cứu hội để giúp nhân viên khách ... Khen thưởng – phúc lợi đảm bảo nhân viên gắn kết 19 Chương PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 2.1 Thiết kế nghiên cứu Nghiên cứu số yếu tố tác động đến gắn kết nhân viên khách sạn Yasaka Sài Gòn – Nha Trang ... ii TRƯỜNG ĐẠI HỌC NHA TRANG KHOA KINH TẾ TRẦN THỊ NGỌC TRINH NGHIÊN CỨU MỘT SỐ YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT CỦA NHÂN VIÊN TẠI KHÁCH SẠN YASAKA SÀI GÒN – NHA TRANG KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP NGÀNH:...
- 107
- 759
- 0
Nghiên cứu ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến lòng trung thành của nhân viên tại khách sạn xanh huế
... a nhân viên 24 1.4.3 M i liên h gi p lòng trung thành c a nhân viên 25 1.5 Mô hình nghiên c u 25 T NG QUAN V KHÁCH S ÒNG TRUNG THÀNH C A NHÂN VIÊN T I KHÁCH S N XANH D A VÀO CÁC NHÂN ... thành c a nhân viên t i khách s n Xanh – Hu d a vào nh ng nhân t v p 40 2.2.1 Thông tin chung v m u tra 40 2.2.2 a công nhân viên v khía c p nh n lòng trung thành c a nhân viên ... A NHÂN VIÊN T I KHÁCH S N XANH – HU 71 ng nh m nâng cao lòng trung thành c a nhân viên t i khách s n Xanh – Hu 71 3.2 Gi i pháp nâng cao lòng trung thành c a nhân viên t i khách...
- 15
- 492
- 1
Nghiên cứu một số yếu tố chính tác động đến hiệu quả kinh doanh của đại lý vật liệu
... tác giả chọn đề tài: “NGHIÊN CỨU MỘT SỐ YẾU TỐ CHÍNH TÁC ĐỘNG ĐẾN HIỆU QUẢ KINH DOANH CỦA ĐẠI LÝ VẬT LIỆU XÂY DỰNG” Bên cạnh đó, việc nghiên cứu phát nhân tố ảnh hưởng đến việc hài lòng đại lý ... dựng Từ đó, nghiên cứu mức độ tác động yếu tố đến Mức độ hài lòng đại lý (CHCT) Nghiên cứu Mức độ hài lòng đại lý (CHCT) có tác động hay tác động đến hiệu kinh doanh đại lý (CHCT) doanh số bán hàng ... niệm nhằm kiểm đònh mô hình nghiên cứu 3.2 QUY TRÌNH NGHIÊN CỨU Nghiên cứu tiến hành thông qua hai giai đoạn chính: (1) nghiên cứu đònh tính nhằm xây dựng vấn; (2) nghiên cứu đònh lượng nhằm thu...
- 116
- 510
- 1
luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH HẢI HÙNG
... đoan đề tài Nghiên cứu nhân tố tác động đến việc lựa chọn nhà cung cấp dịch vụ điện thoại di động sinh viên Tp.HCM” công trình nghiên cứu riêng thân Các số liệu điều tra, kết nghiên cứu nêu luận ... triển công nghiệp Chính nguồn nhân lực Công ty lớn đa dạng cấp, ngành nghề: nhân viên văn phòng, nhân viên kỹ thuật máy, nhân viên lắp ráp công nghiệp, nhân viên phận xây dựng, nhân viên phận vận ... tuyển nhân viên số lượng nhân viên có dao động lớn Thống kê hàng năm cho thấy trung bình có 1315% nhân viên xin nghỉ việc năm Đây số không nhỏ, để lâu dài ảnh hưởng lớn đến phát triển chung công...
- 91
- 1,061
- 2
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến động cơ làm việc của nhân viên tại khách sạn Hội An HISTORIC
... hưởng đến động làm việc nhân viên khách sạn Hội An Historic - Đưa số kiến nghị nhằm tạo động cho nhân viên Câu hỏi nghiên cứu - Các nhân tố ảnh hưởng đến động làm việc nhân viên khách sạn Hội ... (+) đến động làm việc nhân viên Sự hổ trợ cấp có tác động (+) đến động làm việc nhân viên Mối quan hệ với đồng nghiệp có tác động (+) đến động làm việc nhân viên Cơ hội học tập thăng tiến có tác ... tiến có tác động (+) đến động làm việc nhân viên Công việc thú vị thử thách có tác động (+) đến động làm việc nhân viên 12 H7 H8 Cảm giác thể có tác động (+) đến động làm việc nhân viên Sự tự hào...
- 26
- 576
- 2
Các yếu tố tác động đến lòng trung thành của nhân viên tại Văn Phòng Khu Vực Miền Nam Vietnam Airlines.doc
... từ việc thực nghiên cứu khảo sát người lao động VPKVMN số nhân viên nghỉ việc Cách thức thu thập thông tin: - Nghiên cứu sơ bộ: vấn chuyên gia nhân số nhân viên nghỉ việc - Nghiên cứu định tính: ... quy trình nghiên cứu 2.4.1 Mô hình lý thuyết Trên thực tế , có nhiều nhân tố tác động đến lòng trung thành nhân viên với công ty với mức độ , cường độ hình thức khác Những tác động tác động trực ... TRẠNG NHÂN SỰ VÀ CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ THỎA MÃN CỦA NHÂN VIÊN TẠI VPKVMN 2.3.1 Thực trạng nhân VPKVMN Trong thời gian từ năm 2005 trở lại đây, số lượng nhân VPKVMN tăng lên nhanh, đến cuối...
- 49
- 1,908
- 41
Các yếu tố tác động đến lòng trung thành của nhân viên tại Văn Phòng Khu Vực Miền Nam Vietnam Airlines
... từ việc thực nghiên cứu khảo sát người lao động VPKVMN số nhân viên nghỉ việc Cách thức thu thập thông tin: - Nghiên cứu sơ bộ: vấn chuyên gia nhân số nhân viên nghỉ việc - Nghiên cứu định tính: ... quy trình nghiên cứu 2.4.1 Mô hình lý thuyết Trên thực tế , có nhiều nhân tố tác động đến lòng trung thành nhân viên với công ty với mức độ , cường độ hình thức khác Những tác động tác động trực ... TRẠNG NHÂN SỰ VÀ CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ THỎA MÃN CỦA NHÂN VIÊN TẠI VPKVMN 2.3.1 Thực trạng nhân VPKVMN Trong thời gian từ năm 2005 trở lại đây, số lượng nhân VPKVMN tăng lên nhanh, đến cuối...
- 72
- 1,715
- 40
Các yếu tố tác động đến sự thỏa mãn của nhân viên ngân hàng thương mại cổ phần tại TP. HCM
... y nhân viên có ch tiêu ph n u hoàn thành nhi m v Tuy nhiên nhân viên hoàn thành ch tiêu i u ó c ng i li n v i ph n th c Vì v y ng l c ng x ng mà nhân viên nh n nhân viên ph n u Và m t nhân viên ... t tác ng s th a mãn c a nhân viên i u ch nh thang o y u t tác ng s th a mãn c a nhân viên Xây d ng mô hình lý thuy t v s tác ng c a y u t n s th a mãn chung c a nhân viên ngân hàng T k t qu h ... ch c ã áp ng c nhân viên c cho h t ó a nh ng sách h p lý nh m gi nhân viên, thu hút nhân viên m i khai thác h t ti m n ng c a h ó lý ch n tài “CÁC Y U T TÁC NG NS MÃN C A NHÂN VIÊN TRONG CÁC...
- 111
- 999
- 6
Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của nhân viên tại TSC (trọng nhân seafood company
... MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU • CƠ SỞ LÝ THUYẾT • MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU ĐỀ XUẤT • PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU • KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU C2S • LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI • Ý NGHĨA CỦA NGHIÊN CỨU LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI Nhân "nguyên ... mãn của nhân viên H6 H7 H8 Công tác đào tào C2S PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU NGHIÊN CỨU ĐỊNH TÍNH NGHIÊN CỨU ĐỊNH LƯỢNG + Ý kiến nhà lãnh đạo, chuyên gia – Đối tượng nghiên cứu: Công nhân viên công ... Maslow C2S MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU CÁC MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU TRƯỚC Mô hình khảo sát hài lòng nhân viên motivate me) Nghiên cứu Wiley (1997 – Factors that doanh nghiệp Việt Mô hình nghiên cứu phối hợp với...
- 15
- 1,024
- 2
nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn trong công việc của nhân viên tại khách sạn romance – huế
... sát Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên 50 SVTH: Hồ Thị Nhung K44QTKDDL Khóa Luận Tốt Nghiệp Trang GVHD: Th.S Trần Thị Ngọc Nhân viên Nhân viên Nhân viên SƠ ĐỒ TỔ CHỨC BỘ MÁY KHÁCH ... nghĩa nghiên cứu Thông qua nghiên cứu thỏa mãn công việc nhân viên, kết cụ thể nghiên cứu có ý nghĩa thực tiễn khách sạn sau: Đo lường mức độ thỏa mãn công việc nhân viên khách sạn Kết nghiên cứu ... việc nhân viên, nghiên cứu kể có nghiên cứu khác Nghiên cứu TS Châu Văn Toàn (2009), nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến thỏa mãn công việc nhân viên khối văn phòng Thành phố Hồ Chí Minh, xác định nhân...
- 148
- 1,187
- 3
phân tích các nhân tố tác động đến sự gắn kết của nhân viên đối với tổng công ty khánh việt
... cỏc nhõn t nh hng n s gn kt ca nhõn viờn i vi TCT 3 Mc tiờu nghiờn cu * Mc tiờu nghiờn cu chung: Mc tiờu chung ca ti ny l nghiờn cu v gii thớch cỏc nhõn t chớnh tỏc ng n s gn bú ca nhõn viờn i ... bng hai cỏch: (i) o lng s tha cụng vic núi chung v (ii) o lng s tha cụng vic cỏc khớa cnh khỏc liờn quan n cụng vic ễng cng cho rng, s tha cụng vic núi chung khụng phi n thun l tng cng cỏc s tha ... .44 2.3 Kt lun chng 49 CHNG 3: KT QU NGHIấN CU V BN LUN 50 3.1 Gii thiu chung v TCT Khỏnh Vit 50 3.1.1 Lch s hỡnh thnh v phỏt trin 50 3.1.2 Lnh vc kinh...
- 174
- 649
- 5
Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại khách sạn Hải Âu
... toán Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Hình 3.1: Sơ đồ máy tổ chức khách sạn Hải Âu (Nguồn: phận nhân Hải Âu) 25 Trưởng phận bảo vệ Nhân viên Hiện tại, đứng đầu khách sạn ... Mục tiêu nghiên cứu Xác định thang đo nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc nhân viên khách sạn Hải Âu Đo lường mức độ ảnh hưởng nhân tố đến động lực làm việc nhân viên khách sạn Hải Âu ... Phân biệt động động lực lao động Giống Động lực lao động động lao động xuất phát từ bên thân người lao động chịu tác động mang tính chất định từ phía thân người lao động Động động lực lao động mang...
- 148
- 1,163
- 7
CÁC YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN SỰ THỎA MÃN CỦA NHÂN VIÊN CÔNG TY THANG MÁY THIÊN NAM
... mãn nhân viên 1.5 PHẠM VI NGHIÊN CỨU: Khảo sát toàn nhân viên cuả công ty Thiên Nam Số lượng mẫu: 78 nhân viên Trang 4/15 Phần 2: Tổng quan nội dung nghiên cứu 2.1 LÝ THUYẾT VỀ SỰ THỎA MÃN CỦA NHÂN ... công việc cho nhân viên có lẽ cách để đạt điều nghiên cứu thỏa mãn công việc chưa đủ Cần có nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến hiệu làm việc (job performance) nhân viên nhân tố ảnh hưởng đến ý định ... quan tâm công ty nhân viên, có đến 30% nhân viên cho công việc làm ảnh hưởng không tốt đến cân (câu 15) * Bản chất công việc: Trong năm (05) yếu tố tác động đến thỏa mãn nhân viên công ty, yếu...
- 15
- 545
- 0
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Khách sạn Gold Huế
... việc nhân viên nói chung, nhân viên khách sạn nói riêng - Xác định yếu tố tác động đến động lực làm việc mức độ ảnh hưởng chúng đến động lực làm việc nhân viên khách sạn Gold - Đề xuất số giải ... Mai 4.2 .Khách thể nghiên cứu: Đội ngũ nhân viên khách sạn 4.3.Phạm vi nghiên cứu - Phạm vi nội dung: Đề tài tập trung phân tích yếu tố tác động đến động lực làm việc nhân viên khách sạn Gold ... Đối với “Mức độ tác động yếu tố tới động lực làm việc nhân viên khách sạn : tiến hành thu thập ý kiến bảng hỏi đối tượng nhân viên khách sạn Vì tổng nhân viên khách sạn có 62 nhân viên nên tiến...
- 119
- 1,152
- 0
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của nhân viên tại Resort Furama Đà Nẵng
... DỰNG MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ THỎA MÃN CỦA NHÂN VIÊN - Chương THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU - Chương KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU - Chương BÌNH LUẬN KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ HÀM Ý CHÍNH SÁCH Tổng ... Furama Đà Nằng dựa kết nghiên cứu Đối tượng phạm vi nghiên cứu - Đối tượng nghiên cứu thỏa mãn nhân tố ảnh hưởng đến thỏa mãn nhân viên Resort Furama Đà Nẵng - Phạm vi nghiên cứu giới hạn resort ... hiệu tổ chức Sự thỏa mãn nhân viên resort Furama Đà Nẵng 1.3.3 Các thang đo ban đầu đo lường nhân tố CHƯƠNG THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU 2.1 QUY TRÌNH NGHIÊN CỨU 2.2 THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU Nghiên cứu tiến hành...
- 26
- 638
- 0
- nghiên cứu một số kỹ thuật tương tác trong web 3d
- nghiên cứu một số yếu tố ảnh hƣởng đến khả năng chịu lực của màng bao gói thực phẩm đƣợc chế tạo từ tinh bột sắn có bổ sung polyethylene glycol peg
- các yếu tố tác động đến lòng trung thành của nhân viên tại văn phòng khu vực miền nam vietnam airlines doc
- nghiên cứu các yếu tố tác động đến sự trung thành của nhân viên
- nghiên cứu các yếu tố chất lượng dịch vụ đào tạo ảnh hưởng đến sự hài lòng của sinh viên tại trường đại học đồng nai
- nghiên cứu một số thị trường chính trên thế giới
- nghiên cứu một số đặc điểm dịch tễ bệnh do đơn bào h meleagridis ở gà tại một số địa điểm thuộc huyện phú bình tỉnh thái nguyên
- kết quả nghiên cứu và đề xuất giải pháp nhằm tăng cường sự gắn bó của nhân viên với công ty khách sạn du lịch thắng lợi
- nghiên cứu ảnh hưởng của văn hóa tổ chức đến sự gắn kết của nhân viên trong tổ chức của tác giả lê thúy kiều 2009
- nghiên cứu ảnh hưởng của các yếu tố văn hóa tổ chức đến sự gắn kết của nhân viên tại các ngân hàng thương mại cổ phần tp hcm của tác giả trần thu hiền 2013
- nghiên cứu kiểm soát các yếu tố tác động đến sự hài lòng của nhân viên đối với với công việc và mức độ quan trọng của từng yếu tố đó
- phân tích hoạt động marketing nội bộ thông qua đánh giá của nhân viên tại khách sạn duy tân huế
- các yếu tố được người nghiên cứu đề xuất trong mô hình lý thuyết ở chương 1 là những yếu tố chính tác động tới sự hài lòng của nhân viên xưởng dịch vụ tại các đại lý honda ô tô
- khẳng định các yếu tố tác động tới sự hài lòng của nhân viên theo mô hình lý thuyết được tác giả đề xuất ở chương 2 và thang đo nháp 1 phụ lục 1
- xác định các thành phần các yếu tố tác động đến sự hài lòng của nhân viên cùng các biến quan sát đo lường những yếu tố này
Tìm thêm: xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25