0

nang cao hieu qua cong tac dao tao va phat trien nguon nhan luc

MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở XÍ NGHIỆP MAY DA – CÔNG TY MAY CHIẾN THẮNG.DOC

MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở XÍ NGHIỆP MAY DA – CÔNG TY MAY CHIẾN THẮNG.DOC

Kế toán

... Công ty . Công tác đào tạo phát triển luôn giữ một vai trò hết sức quan trọng và trở thành công tác thờng xuyên đợc quan tâm đúng mức. Qua đợt thực tế tại xí nghiệp may da Công ty may Chiến ... thu nhập cao hơn , điều kiện lao động tốt hơn , vị trí công tác chắc chắn hơn , có nhiều thăng tiến trong nghề nghiệp hơn.Về phía doanh nghiệp thu đợc những lợi ích qua việc nâng cao chất ... lớn của cuộc khủng hoảng kinh tế vừa qua nên xí nghiệp gặp rất nhiều khó khăn . Mặc dầu vậy với sự nhanh nhậy trong quản lý sản xuất cùng với quyết tâm vợt qua khó khăn của ban lÃnh đạo xí nghiệp...
  • 58
  • 1,172
  • 31
Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nhà máy gạch ốp lát Hải Dương.DOC

Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ở nhà máy gạch ốp lát Hải Dương.DOC

Kế toán

... có doanh thu khoản nộp ngân sách năm sau cao hơn năm trớc thu nhập của cán bộ công nhân viên dần đợc nâng cao. 23quan đến vấn đề mà nhà máy quan tâm thỉ nhà máy sẽ cử ngời tham gia học ... gì?.Con ngời với t cách là một sinh vật bậc cao có ý thức. Nhu cầu của họ ngày càng cao theo thời gian điều kiện sống cụ thể. Để thoả m n nhu cầu ở mức cao nhất, có thể con ngời chỉ có cần cù ... hỏi trình độ chuyên môn của công nhân phải cao, phải qua đào tạo.Do máy móc thiết bị hiện đại 100% nhập ngoại đòi hỏi trình độ kỹ thuật của công nhân cao nên nhà máy đ tổ chức tuyển dụng thêm...
  • 50
  • 1,151
  • 18
Giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty tnhh dịch vụ toàn cầu..docx

Giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại công ty tnhh dịch vụ toàn cầu..docx

Quản trị kinh doanh

... trong giảng dạy học tập thông qua hệ thống trang thiết bị phù hợp. Nâng cao chất lượng cơ sở vật chất, trang thiết bị học tập sẽ góp phần quan trọng nâng cao chất lượng hiệu quả công tác ... nước:Công ty đã cử nhiều đoàn cán bộ đi tham quan thực tập tham quan các công ty lớn ở các nước: Trung Quốc, Đài Loan, Pháp, Italy, … để học hỏi nâng cao trình độ quản lý khoa học kỹ thuật. Đồng ... viên để nhằm nâng cao thêm trình độ quản lý tay nghề cho cán bộ công nhân trong công ty. Cũng qua đây ta thấy công ty rất cần công nhân kỹ thuật có trình độ tay nghề cao, hiện công ty chỉ...
  • 55
  • 1,899
  • 20
Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc.DOC

Thực trạng một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc.DOC

Quản trị kinh doanh

... sản xuất và xử lý thông tin nhanh chóng, kịp thời quá trình quản lý thu đợc hiệu quả nhất.26 Mối quan hệ quản lý chỉ đạoMối quan hệ phối hợp công tácMỗi quan hệ hỗ trợ công tác phối ... doanh của doanh nghiệp, yêu cầu của thị trờng. Vai trò, sự quan tâm của ban lÃnh đạo doanh nghiệp là điều kiện quan trọng tiên quyết đến vấn đề nâng cao hiệu quả của công tác đào tạo phát triển ... đặn. Lợi nhuận công ty tăng lên nhanh năm sau tăng nhanh hơn năm trớc cho thấy công ty làm ăn có hiêụ quả.Kim ngạch xuất khẩu của công ty trớc năm 1999 tăng lên nhanh chóng đến năm 2000 giảm...
  • 93
  • 1,100
  • 0
Một số ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Sở lao động Thương binh và xã hội Tỉnh Lạng sơn

Một số ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực của Sở lao động Thương binh xã hội Tỉnh Lạng sơn

Quản trị kinh doanh

... một cơ quan nào. Trong thời đại mà khoa học, công nghệ tiến bộ nhanh nh vũ bÃo. Một cơ quan muốn thành đạt, một đất nớc muốn tăng trởng, phát triển nhanhthì phải tạo ra một nguồn nhan lực ... xếp cán bộ trong cơ quan một cách hợp lý đạt hiệu quả cao. - Thực hiện tốt công tác quản trị nhân lực trong cơ quan.- Tổ chức đào tạo nguồn nhân lực trong cơ quan để nâng cao trình độ chuyên ... lực liên quan chắt chẽ đến quá trình phát triển tổ chức những mục tiêu của phát triển tổ chức. Nâng cao thành tích của tổ chức thông qua những chỉ tiêu nh sự đổi mới về lợi nhuận, quay vòng...
  • 50
  • 906
  • 10
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở xí nghiệp may da - Công ty may Chiến Thắng

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ở xí nghiệp may da - Công ty may Chiến Thắng

Kinh tế - Thương mại

... lớn của cuộc khủng hoảng kinh tế vừa qua nên xí nghiệp gặp rất nhiều khó khăn . Mặc dầu vậy với sự nhanh nhậy trong quản lý sản xuất cùng với quyết tâm vợt qua khó khăn của ban lÃnh đạo xí nghiệp ... thu nhập cao hơn , điều kiện lao động tốt hơn , vị trí công tác chắc chắn hơn , có nhiều thăng tiến trong nghề nghiệp hơn.Về phía doanh nghiệp thu đợc những lợi ích qua việc nâng cao chất ... nâng cao đợc trình độ tay nghề cho ngời lao động , nâng cao năng suất , chất lợng sản phẩm , hạn chế tình trạng kém năng lực chuyên môn nh hiện nay Việc đào tạo đào tạo lại sẽ nâng cao trình...
  • 59
  • 816
  • 0
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở xí nghiệp may da- Công ty may Chiến Thắng

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ở xí nghiệp may da- Công ty may Chiến Thắng

Quản trị kinh doanh

... trở õổồỹc tờnh va o chi phờ bỏỳt thổồỡngni=1ni=1CHUYN ệ TT NGHIP TRANG Baớng 3DANH SAẽCH LAO ĩNG VA QUYẻ LặNG TRấCH NĩP BHXHSTT Hoỹ va tón ChổùcvuỷHóỷ sọỳ lổồng va phuỷ cỏỳp ... muỷc cọng trỗnh õaợ hoaỡn thaỡnh baỡn giao, kóỳ toaùn tỏỷp hồỹp va o caùc TK621, 622, 6271, 6279 va cuọỳi kyỡ kóỳt chuyóứn va o TK 154 chi phờ cọng trỗnh - Khi phaùt sinh chi phờ baớo haỡnh ... õoù:* Caùn bọỹ qua n lyù : 48 ngổồỡi- aỷi hoỹc : 28 ngổồỡi.- Trung hoỹc : 20 ngổồỡi.* Cọng nhỏn kyợ thuỏỷt : 104 ngổồỡi* Lao õọỹng phọứ thọng : 98 ngổồỡi.II. Tỉ CHặẽC SAN XUT VA QUAN LYẽ TAI...
  • 53
  • 671
  • 0
MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở XÍ NGHIỆP MAY DA – CÔNG TY MAY CHIẾN THẮNG

MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở XÍ NGHIỆP MAY DA – CÔNG TY MAY CHIẾN THẮNG

Quản trị kinh doanh

... Công ty . Công tác đào tạo phát triển luôn giữ một vai trò hết sức quan trọng trở thành công tác thường xuyên được quan tâm đúng mức. Qua đợt thực tế tại xí nghiệp may da – Công ty may Chiến ... nhà nước luôn quan tâm định hướng phát triển cùng với quan điểm chủ yếu là : lấy con người làm trung tâm trong quá trình công nghiệp hoá - hiện đại hoá . Thực tế trong những năm qua , công ty ... lớn của cuộc khủng hoảng kinh tế vừa qua nên xí nghiệp gặp rất nhiều khó khăn . Mặc dầu vậy với sự nhanh nhậy trong quản lý sản xuất cùng với quyết tâm vượt qua khó khăn của ban lãnh đạo xí nghiệp...
  • 68
  • 714
  • 1
nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty thông tin tín hiệu đường sắt hà Nội

nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực của công ty thông tin tín hiệu đường sắt hà Nội

Quản trị kinh doanh

... hiểu thực trạng nguồn nhân lực của Công ty trong những năm qua. Nhận thức đợc tầm quan trọng của nguồn nhân lực, Công ty đà có những quan tâm đúng mức đến công tác đào tạo phát triển nguồn ... chuyên môn cao là một yếu tố quý của sản xuất xà hội nói chung, nó quyết định đợc việc thực hiện mục tiêu của quá trình sản xuất kinh doanh. Vì vậy công tác đào tạo nhân lực có vai trò rất quan trọng ... cạnh tranh. Đào tạo phát triển nguồn nhân lực sẽ nâng cao tay nghề, nâng cao kỹ năng công tác này còn làm cải thiện đợc mối quan hệ giữa cấp trên cấp dới xoá bỏ đợc sự thiếu hiểu...
  • 78
  • 524
  • 1
Nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty sông đà I

Nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại công ty sông đà I

Quản trị kinh doanh

... nớc.Công ty đà sử nhiều đoàn cán bộ đi tham quan thực tập tham quan các công trình lớn ở các nớc:Trung Quốc, Đài Loan, Pháp, Italy, để học hỏ nâng cao trình độ quản lý khoa học kỹ thuật. Đồng ... tổ chức thực hiện theo phân cấp, trong đó ban giám đốc là cơ quan quản lý cao nhất có trách nhiệm quản lý thống nhất trong toàn cong ty tổ chức thực hiện theo phân cấp. Phòng tổ chức là ... tạo phát triển mà ngời d nhanh chóng nắm bắt đ-ợc kiến thức chuyên môn nghiệp vụ, kinh nghiệm ứng dụng vào hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp đem lại năng suất cao. Hai là : Đợc đào tạo...
  • 62
  • 449
  • 2
164 Nâng cao hiệu quả công tác Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Sông Đà 12 - Tổng Công ty Sông Đà

164 Nâng cao hiệu quả công tác Đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Sông Đà 12 - Tổng Công ty Sông Đà

Quản trị kinh doanh

... nhân lực hiện tại nâng cao tính hiệu quả của doanh nghiệp thông qua: - Nâng cao trình độ của ngời lao động giúp họ hiểu rõ hơn những chuyên môn nghiệp vụ liên quan đến công việc của mình, ... lĩnh vực mà phần lớn lao động phải qua đào tạo phải thờng xuyên nâng cao trình độ tay nghề, công tác Đào tạo phát triển nguồn nhân lực càng trở nên quan trọng. Hơn nữa công ty hiện nay ... phẩm của doanh nghiệp chứa hàm lợng chất xám cao, đòi hỏi lao động phải qua đào tạo giỏi về trình độ chuyên môn thì doanh nghiệp phải đặc biệt quan tâm đến công tác Đào tạo phát triển.Đặc...
  • 58
  • 502
  • 3
235 Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc

235 Thực trạng một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc

Quản trị kinh doanh

... nướcPhân xưởng chế biến thức ăn gia súcPhân xưởng sửa chữa Mối quan hệ quản lý chỉ đạoMối quan hệ phối hợp công tácMỗi quan hệ hỗ trợ công tác phối hợp hoạt động.28công tác đào tạo ... đây nh Móng Cái, Đại Bạch, Cóc Vang nay đà có thêm nhiều loại lợn giống ngoại nh York shive, landrace, duroe, với tỷ lệ nạc trong thực phẩm cao, tăng trọng nhanh chi phí chăn nuôi giảm, ... những doanh nghiệp có vị trí quan trọng hàng đầu trong ngành chăn nuôi Việt Nam. Thực tế nếu năm vừa qua cho thấy Công ty giống lợn Miền Bắc đà có những bớc tiến nhanh chóng đà phát triển...
  • 94
  • 765
  • 0
342 Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Công ty cổ phần Bánh Kẹo Biên Hoà

342 Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lựcCông ty cổ phần Bánh Kẹo Biên Hoà

Quản trị kinh doanh

... Công ty . Công tác đào tạo phát triển luôn giữ một vai trò hết sức quan trọng và trở thành công tác thờng xuyên đợc quan tâm đúng mức. Qua đợt thực tế tại Công ty Cổ Phần Bánh Kẹo Biên Hòa ... thu nhập cao hơn , điều kiện lao động tốt hơn , vị trí công tác chắc chắn hơn , có nhiều thăng tiến trong nghề nghiệp hơn.Về phía doanh nghiệp thu đợc những lợi ích qua việc nâng cao chất ... mới dựa trên cơ sở định hớng tơng lai của tổ chức.Nền kinh tế nớc ta đang trải qua những thay đổi to lớn thông qua những tiến bộ về công nghệ đang làm biến đổi về cơ cấu kinh tế . Đào tạo và...
  • 94
  • 685
  • 2
367 Đẩy mạnh và nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Tổng Công ty dầu khí Việt Nam

367 Đẩy mạnh nâng cao hiệu quả công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Tổng Công ty dầu khí Việt Nam

Quản trị kinh doanh

... phân vai một cách tự nhiên . Các thành viên có thể đóng một vai nào trong cơ cấu tổ chức trong một tình huống nhất định nào đó sau đó nhập đúng vai trò đó . Chẳng hạn một ngời có thể thủ vai ... hội nghị, tham quan công tác.Đây là hình thức đào toạ không bài bản nhng tác dụng của nó đ-ợc đánh giá rất cao, bởi vì kết quả của từng cuộc hội thảo, hội nghị, chuyến tham quan công tác đều ... vào lợi nhuận sau thếu. ngời khác đóng vai một công nhân .Ngời đóng vai kiểm soát viên sẽ làm bất cứ hành động nào cảm thấy thích hợp với vai trò của mình . Hành động này sẽ là cơ sở...
  • 21
  • 494
  • 0

Xem thêm