0

hien trang doi ngu can bo cong nhan ky thuat va nang luc cong nghe cua cac don vi co chuc nang hoat dong trong linh vuc cnmt tai vn

Thực trạng đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở ngành chế tạo máy tại Hà Nội hiện nay

Thực trạng đội ngũ cán bộ công đoàn sở ngành chế tạo máy tại Hà Nội hiện nay

Xã hội học

... công nhân vi n 155 ngƣời Hiện Công đoàn vi n 10 tổ với 35 CBCĐ - Công ty TNHH Nhà nƣớc Thành vi n khí Hà Nội: đƣợc thành lập ngày 12/4/1958, đơn vị dẫn đầu ngành khí chế tạo Vi t Nam Trong ... TẠI HÀ NỘI TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY 2.1 Tổng quan đội ngũ CBCĐ Vi t Nam ngành Chế tạo máy Hà Nội 2.1.1 Tổng quan đội ngũ CBCĐ Vi t Nam 2.1.1.1 Tổ chức công đoàn Vi t Nam Công đoàn Vi t Nam, tổ ... đƣợc ngu n xuất Các doanh nghiệp chủ lực doanh nghiệp sản xuất xuất máy động lực máy nông nghiệp Vi t Nam Công ty Vikyno, Công ty Máy kéo Máy Nông nghiệp Chiến lƣợc Phát triển ngành khí Vi t...
  • 130
  • 1,323
  • 0
Thực trạng đội ngũ cán bộ quản lí giáo dục và chế độ chính sách nhà giáo đối với ngành giáo dục sơn la

Thực trạng đội ngũ cán bộ quản lí giáo dục chế độ chính sách nhà giáo đối với ngành giáo dục sơn la

Tài liệu khác

... sinh 4,5 triệu sinh vi n Vi c tăng tự nhiên quy mô học sinh, sinh vi n hàng năm; vi c thực học buổi/ngày phổ thông vi c giảm tỷ lệ học sinh, sinh vi n/lớp, tỷ lệ sinh vi n/giảng vi n đòi hỏi quy ... SON LA PROVINCE Med.Lo Mai Cuong Deputy Chief of Personnel management Office Son La Education College Although Son La is a mountainous and disadvantaged province in Vietnam, its provincial leaders ... giáo (bao gồm: 2652 giáo vi n mầm non; 6028 giáo vi n tiểu học; 841 giáo vi n liên cấp I+II; 4857 Giáo vi n cấp trung học sở; 1087 giáo vi n trung học phổ thông; 237 giáo vi n trường chuyên biệt...
  • 12
  • 3,273
  • 23
Thực trạng đội ngũ cán bộ nữ ở CHDCND Lào và một số vấn đề đặt ra

Thực trạng đội ngũ cán bộ nữ ở CHDCND Lào một số vấn đề đặt ra

Khoa học xã hội

... Nhưng vi c tiếp nhận tiến phụ nữ phải "kết hợp với truyền thống dân tộc, đạo đức truyền thống vẻ vang phụ nữ Lào, không coi nhẹ bỏ rơi mặt đó" (9) Công CNH, HĐH đất nước theo tinh thần Đại hội VII ... thứ IV, V, VI, VII, tỷ lệ cán nữ tham gia BCHTW Đảng không tăng mà giảm, tỷ lệ nữ chủ tịch, phó chủ tịch ủy ban nhân dân cấp, ngành xuống sở thấp tỷ lệ cán nữ thấp vậy? nhiều nguyên nhân ... nhiều nguyên nhân Song, theo ba nguyên nhân chủ yếu: Trước hết là, nhiều cấp ủy đảng chưa thực coi trọng công tác cán nữ, đó, chưa riết đạo kiểm tra vi c thể chế đường lối, chủ trương Đảng...
  • 14
  • 648
  • 0
Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn khối các cơ quan hành chính, sự nghiệp tại tỉnh quảng ninh

Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn khối các quan hành chính, sự nghiệp tại tỉnh quảng ninh

Thạc sĩ - Cao học

... tôn cán bộ, đoàn vi n để lựa chọn cán đưa vào ngu n Trong giai đoạn phải kiểm nghiệm, lấy phiếu thăm dò tín nhiệm trong cán bộ, công nhân vi n cách công khai, dân chủ để bổ sung ngu n cán Ba là, ... CBCCVC-LĐ Ngu i 3.884 3.932 3.810 4.165 4.015 Trong đó: Nữ Ngu i 1.573 1.850 1.680 2.211 1.959 Tỷ lệ Đơn vị % 40,5 47 44,1 53,1 48,8 Số lượng đoàn vi n Ngu i 3.714 4.520 3.801 4.023 4.006 Trong đó: ... công chức, vi n chức, lao động đánh giá vai trò cán công đoàn TRANG 33 37 39 40 41 41 42 44 48 50 54 55 56 VI DANH MỤC SƠ ĐỒ, HÌNH VẼ Sơ đồ 2.1: Hệ thống tổ chức công đoàn tỉnh Quảng Ninh TRANG 31...
  • 106
  • 527
  • 1
Xây dựng hệ thống trợ giúp ra quyết định phục vụ công tác quản lý các đề tài nghiên cứu khoa học và công nghệ của các đơn vị trực thuộc Bộ Khoa học và Công nghệ

Xây dựng hệ thống trợ giúp ra quyết định phục vụ công tác quản lý các đề tài nghiên cứu khoa học công nghệ của các đơn vị trực thuộc Bộ Khoa học Công nghệ

Công nghệ thông tin

... TinhHinhNghienCuu CachTiepCanPhuongPhapNC Content PhuongThucChuyenGiao CacTacDong LienKetSXVaDoiSong fk_Cdt_Id DanhGiaTongQuan DanhMucCongTrinhNghienCuu PhanTichDanhGiaCuThe DanhGiaChiTieuKyThuat KhaNangThiTruong ... TableCdt TableDeTai PK FK4 FK5 FK2 FK3 FK6 Id TableDeTaiCongBoKetQua StatusName Description Code PK Id FK1 FK1 fk_DeTai_Id ProductName TapChiNXB Notes TableDeTaiYeuCauKyThuat PK Id FK1 fk_DeTai_Id ProductName ... CDTHocVi CDTNamDat CDTChucDanhKhoaHoc CDTChucVu CDTDienThoai CDTCoQuan CDTNhaRieng CDTMobile CDTFax CDTEmail CDTCoQuanCongTac CDTDiaChiCoQuan CDTDiaChiNR TableStatus PK TableDeTaiKinhPhiThucHien...
  • 73
  • 817
  • 0
thực trạng và giải pháp cơ bản nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ công chức trong giai đoạn hiện nay ở ubnd quận sơn trà, thành phố đà nẵng

thực trạng giải pháp bản nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ công chức trong giai đoạn hiện nay ở ubnd quận sơn trà, thành phố đà nẵng

Kinh tế - Quản lý

... chủ thể-khách thể, ngu n lực chủ quan (con người) ngu n lực khách quan ( tài nguyên thiên nhiên, vị trí địa lý, ngu n vốn ); theo tầm quan trọng thời điểm phát sinh, ngu n lực ngu n lực phát sinh ... Tổng Bí thư Nông Đức Mạnh nhấn mạnh Trong ngu n lực để phát triển đất nuớc nhanh, hiệu quả, bền vững ngu n lực ngu i yếu tố bản” Chính đội ngũ cán công chức, ngu n lực chủ yếu Bộ máy hành Nhà nước ... trọng”, song ngu n vốn nước nói riêng ngu n lực nước nói chung chủ yếu mang tính chất định thành công nghiệp công nghiệp hoá Nhưng ngu n lực lâu bền quan trọng phát triển quốc gia ngu n lực ngu i Phát...
  • 19
  • 1,965
  • 8
Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức ngành lao động và phúc lợi xã hội Cộng hòa Dân chủ nhân dân Lào giai đoạn hiện nay

Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức ngành lao động phúc lợi xã hội Cộng hòa Dân chủ nhân dân Lào giai đoạn hiện nay

Tiến sĩ

... vc: vic lm, ủo to k nng ngh, lao ủng, tin lng, tin cụng, bo him xó hi (bo him xó hi bt buc, bo him xó hi t nguyn, bo him tht nghip, qun lý cỏc qu bo him xó hi), an ton lao ủng, ngi cú cụng, bo ... Chớnh ph v cỏc lnh vc: vic lm, phỏt trin k nng ngh, tin lng, tin cụng, lao ủng, bo him xó hi (bo him xó hi bt buc, bo him xó hi t nguyn, bo him tht nghip v qun lý cỏc qu bo him xó hi), an ton ... ph Lo vic ủ chin lc, k hoch t chc v qun lý nh nc cp v mụ thng nht theo ngnh dc t trung ng ủn phng v cỏc cụng vic liờn quan ủn lao ủng, vic lm, chớnh sỏch ủi vi ngi cú cụng vi cỏch mng Lo, bo tr...
  • 402
  • 272
  • 2
Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức ngành lao động và phúc lợi xã hội cộng hòa dân chủ nhân dân lào giai đoạn hiện nay (TT)

Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức ngành lao động phúc lợi xã hội cộng hòa dân chủ nhân dân lào giai đoạn hiện nay (TT)

Tiến sĩ

... i ng ch m lu n án c p H c vi n h p t i H c vi n Chính tr qu c gia H Chí Minh Vào h i gi ngày tháng n m 2015 th tìm hi u lu n án t i Th vi n Qu c gia Th vi n H c vi n Chính tr qu c gia H Chí ... túc 3.2.2 Nguyên nhân kinh nghi m 3.2.2.1 Nguyên nhân c a u i m Nguyên nhân ch quan M t là, c p y, lãnh o c p CB, CC ngành L PLXH Lào nh n th c rõ ch c n ng, vai trò, ý ngh a t phá c a vi c nâng ... u i m h n ch c a vi c nâng cao ch t l ng i ng CB, CC ngành L PLXH Lào nh ng n m qua; ch 03 nguyên nhân ch quan 03 nguyên nhân khách quan c a u i m; 08 nguyên nhân ch quan 07 nguyên nhân khách...
  • 27
  • 294
  • 0
Thực Trạng Và Giải Pháp Về Việc Nâng Cao Chất Lượng Đội Ngũ Cán Bộ, Công Chức Của Ủy Ban Nhân Dân Phường Tân Bình

Thực Trạng Giải Pháp Về Việc Nâng Cao Chất Lượng Đội Ngũ Cán Bộ, Công Chức Của Ủy Ban Nhân Dân Phường Tân Bình

Báo cáo khoa học

... bày tỏ lòng biết ơn chân thành tới gia đình, bố mẹ ủng hộ động vi n để hoàn thành báo cáo Sinh vi n: Nguyễn Đình Đông Sinh vi n: Nguyễn Đình Đông Lớp: 1205.QTND Báo cáo kiến tập Nội Trường Đại ... cho cán gặp phải số hạn chế không linh hoạt vi c phối hợp làm vi c với phòng, ban khác; hiểu biết tổng hợp mặt cấu tổ chức quan thống giúp cho vi c giải công vi c thuận lợi, suôn sẻ, không bị ... mức, chưa thực cách đồng khoa học Do không chủ động ngu n cán cho vi c bố trí thay thế, thiếu ngu n bổ sung, làm cho lực lượng cán sở Sinh vi n: Nguyễn Đình Đông 30 Lớp: 1205.QTND Báo cáo kiến tập...
  • 46
  • 1,515
  • 4
Những chuyển biến tâm lý xã hội của đội ngũ cán bộ, công chức thành phố Hà Nội và Hải Dương trong quá trình hội nhập quốc tế hiện nay

Những chuyển biến tâm lý xã hội của đội ngũ cán bộ, công chức thành phố Hà Nội Hải Dương trong quá trình hội nhập quốc tế hiện nay

Kinh tế - Thương mại

... Mấy suy nghĩ vai trò ngu n lực ngời nghiệp CNH,HĐH đất nớc (2003); Nguyễn Linh Khiếu Con ngời vấn đề phát triển bền vững Vi t Nam (2003); Phạm Văn Đức Thực trạng ngu n nhân lực Vi t Nam (2000); ... (2001) Nguyễn Thế Kiệt: Vai trò điều kiện khách/chủ quan vi c xây dựng ngời thời kỳ độ lên chủ nghĩa xã hội nớc ta (1998) Nguyễn Công Huân(LATS): T tởng Hồ Chí Minh ngời với vi c phát huy nhân tố Con ... nớc xuất phát từ lối tổ chức kinh tế VAC (vn, ao, chung) ngời nông dân vựng ng bng, sụng nc Truyền thống: Nhất canh trì (thả cá), nhì canh vi n (làm vờn), ba canh điền (làm ruộng) với lối phân...
  • 100
  • 2,358
  • 4
Tìm hiêu chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức chính quyền cấp phường trong giai đoạn hiện nay

Tìm hiêu chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức chính quyền cấp phường trong giai đoạn hiện nay

Kinh tế - Thương mại

... Hỏi đáp 1000 năm Thăng Long Hà Nội, Tô Hoài - Nguyễn Vinh Phúc, NXB Trẻ - 2000 ) Theo Từ điển tiếng Vi t vi n Ngôn ngữ học - Uỷ ban khoa học xã hội Vi t Nam, NXB Khoa học xã hội, năm 1998, phờng ... Đứng trớc tình hình đó, Đảng cộng sản Vi t Nam đề chủ trơng cải cách hành nhà nớc coi trọng tâm vi c xây dựng hoàn thiện nhà nớc Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Vi t Nam Một nội dung quan trọng công ... công chức phờng giải công vi c, xử lý vụ vi c dựa vào kinh nghiệm, chủ quan, thiên lệch, không rõ chức trách, nhiệm vụ cụ thể mình, không nắm quy trình nguyên tắc giải công vi c cụ thể Nói tóm lại,...
  • 68
  • 1,471
  • 5
Tìm hiểu chất lượng đội ngũ cán bộ công chức chính quyền cấp phường trong giai đoạn hiện nay

Tìm hiểu chất lượng đội ngũ cán bộ công chức chính quyền cấp phường trong giai đoạn hiện nay

Kinh tế - Thương mại

... Hỏi đáp 1000 năm Thăng Long Hà Nội, Tô Hoài - Nguyễn Vinh Phúc, NXB Trẻ - 2000 ) Theo Từ điển tiếng Vi t vi n Ngôn ngữ học - Uỷ ban khoa học xã hội Vi t Nam, NXB Khoa học xã hội, năm 1998, phờng ... Đứng trớc tình hình đó, Đảng cộng sản Vi t Nam đề chủ trơng cải cách hành nhà nớc coi trọng tâm vi c xây dựng hoàn thiện nhà nớc Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Vi t Nam Một nội dung quan trọng công ... công chức phờng giải công vi c, xử lý vụ vi c dựa vào kinh nghiệm, chủ quan, thiên lệch, không rõ chức trách, nhiệm vụ cụ thể mình, không nắm quy trình nguyên tắc giải công vi c cụ thể Nói tóm lại,...
  • 68
  • 1,067
  • 3
Nâng cao đội ngũ cán bộ , công chức trong giai đoạn hiện nay, mà trọng tâm là lãnh đạo

Nâng cao đội ngũ cán bộ , công chức trong giai đoạn hiện nay, mà trọng tâm là lãnh đạo

Khoa học xã hội

... Vây, vi c đổi cấu cán cần tiến hành số công vi c sau: Vi c thiết kế, xếp cấu ngạch cán bộ, công chức giai đoạn công vi c khó khăn, phức tap Trước hết, đòi hỏi phải nắm thông tin xác người công vi c ... chức cần vào khả họ vi c nắm bắt tình hình, văn quản lya nhà nước, tổ chức điều hành công vi c thực công vi c hành cấp phạm vi lĩnh vực phụ trách định phân công, bổ nhiệm xác Trong trình đồi cấu ... Làm vi c Bế Thị Lê – KH8A44 14 Học vi n hành - Lớp KH8A chủ yếu kinh nghiệm, không động nhanh nhạy với chế thị trường Đa số cán già hoá, đội ngũ cán trẻ thiếu thốn chưa đáp ứng yêu cầu b Nguyên...
  • 31
  • 1,740
  • 8
Bước đầu tìm hiểu chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức chính quyền cấp phường trong giai đoạn hiện nay

Bước đầu tìm hiểu chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức chính quyền cấp phường trong giai đoạn hiện nay

Quản trị kinh doanh

... Hỏi đáp 1000 năm Thăng Long Hà Nội, Tô Hoài - Nguyễn Vinh Phúc, NXB Trẻ - 2000 ) Theo Từ điển tiếng Vi t vi n Ngôn ngữ học - Uỷ ban khoa học xã hội Vi t Nam, NXB Khoa học xã hội, năm 1998, phờng ... Đứng trớc tình hình đó, Đảng cộng sản Vi t Nam đề chủ trơng cải cách hành nhà nớc coi trọng tâm vi c xây dựng hoàn thiện nhà nớc Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Vi t Nam Một nội dung quan trọng công ... công chức phờng giải công vi c, xử lý vụ vi c dựa vào kinh nghiệm, chủ quan, thiên lệch, không rõ chức trách, nhiệm vụ cụ thể mình, không nắm quy trình nguyên tắc giải công vi c cụ thể Nói tóm lại,...
  • 68
  • 810
  • 0
595 Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức ở Ủy ban nhân dân (UBND) Huyện Bình Chánh TP.HCM.

595 Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức ở Ủy ban nhân dân (UBND) Huyện Bình Chánh TP.HCM.

Quản trị kinh doanh

... http://www.foxitsoftware.com For evaluation only CHƯƠNG 1: S LÝ LU N TH C TI N C A Đ TÀI 1.1 Khái ni m, c u vai trò c a ngu n nhân l c 1.1.1 Khái ni m ngu n nhân l c Ngu n nhân l c ngu n l c v ngư ... u ngu n nhân l c theo ch c năng: ngu n nhân l c m t t ch c g m vi n ch c qu n lý nhân vi n th a hành Trong vi n ch c qu n lý l i đư c phân lo i: lãnh đ o t ch c, lãnh đ o b ph n c u thành, vi n ... i, ngu n nhân l c đư c hi u theo nghĩa h p hơn, kh lao đ ng c a xã h i V i cách hi u ngu n nhân l c tương đương v i ngu n lao đ ng hay ngu n l c xã h i hai lo i ngu n nhân l c: 1.1.1.1 Ngu...
  • 73
  • 2,857
  • 14
xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức tại tỉnh Phú Thọ hiện nay

xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức tại tỉnh Phú Thọ hiện nay

Khoa học xã hội

... vụ vi c làm [51] Thứ hai, quan niệm công vụ công vi c thời, vi c làm Căn để tuyển dụng, xếp công chức dựa vào công vi c, vào chức vụ ng ời đảm nhiệm dựa vào thân ngời công chức Ngời ta coi vi c ... ngừa vi phạm pháp luật cán bộ, công chức Mục đích phòng ngừa bao gồm vi c ngăn chặn tiếp tục thực hành vi vi phạm cán bộ, công chức, răn đe giáo dục để phòng ngừa vi phạm Tùy theo mức độ nguy ... công vi c quan, tổ chức nhà nớc không khác tìm kiếm công vi c doanh nghiệp t Ngời ta quan niệm công vụ vi c làm nghề nghiệp, nên vi c tuyển chọn công chức đợc tiến hành theo nhu cầu công vi c...
  • 86
  • 1,451
  • 15

Xem thêm