... 2007 1ĐẾ CƯƠNG CHI TIẾT HỌC PHẦN QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG TRANG PHỤC 1. Tên học phần : Quản lý chất lượng trang phục 2. Mã số mơnhọc : 1251610 3. Số đơn vị họctrình : 02 4. Phân bổ thời ... BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM KỸ THUẬT TP. HỒ CHÍ MINH KHOA CÔNG NGHỆ MAY VÀ THỜI TRANG GIÁO TRÌNHMÔNHỌC : QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG TRANG PHỤC ... BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM KỸ THUẬT TP. HỒ CHÍ MINH KHOA CÔNG NGHỆ MAY VÀ THỜI TRANG GIÁO TRÌNHMÔNHỌC : QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG TRANG...
... CHUNG VỀ QUẢNTRỊ HÀNH CHÍNH VĂN PHÒNG1.1 Khái niệm, chức năng và nhiệm vụ văn phòng 1.1.1 Khái niệm văn phòng 1.1.2 Chức năng văn phòng 1.1.3 Nhiệm vụ văn phòng 1.2 Quảntrị hành chính văn phòng 1.2.1 ... niệm quảntrị và Quảntrị hành chính văn phòng 1.2.2 Chức năng của Quảntrị hành chính văn phòng 1.3 Tổ chức bộ máy văn phòng 1.3.1 Hình thức, cơ cấu tổ chức bộ máy văn phòng 1.3.2 Bố trívăn phòng 1.3.3 ... quyết, Mônhọc song hành: không - Mônhọc trước: Quảntrị học - Mônhọc kế tiếp: 3. Mục tiêu của môn học - Mục tiêu về kiến thức: Giúp sinh viên nắm được những kiến thức cơ bản nhất về quản trị...
... x p ch ng i cho nhóm làm vi cắ ế ỗ ồ ệ Quản trị hội họpNhóm VI Trình bày đ xu t đ th o lu n và ề ấ ể ả ậth ng là đ đ t đ c s th ng ườ ể ạ ượ ự ốnh tấ Trình bày các ph n ảánh hay phân x các ... khiểnTên các chủ đề sẽ trình bày, tên người trình bàyThời gian dự kiến cho các nội dungTính chất mỗi phần (QĐ, TB, lấy ý kiến…)Tên người ghi biên bản cuộc họp6. l p ch ng trình cu c h pậ ươ ộ ... biểu và chương trình Điều hành thảo luậnC n l u ý các đ i t ngầ ư ố ượGhi biên bản8. Di n bi n cu c h pễ ế ộ ọSắp xếp phòng họpít người tổ chức ở phòng nhỏ nhiều người ở phòng lớnnhững...
... qun tr h thng thông tin? 11 .Trình bày tin trình x lý công vn đn? 12 .Trình bày tin trình x lý công vn đi? 13.Th nào là qun tr h s? Trình bày tin trình qun tr h s? 33a)- ... đn v đó. Ngòai ra, vn phòng còn có th là phòng làm vic ca th trng có tm c cao. Ví d vn phòng Chính ph, vn phòng Tnh y, vn phòng Tng công ty Vn phòng đc hiu là mt lai ... quc t, vn phòng ca v này gm có các phòng c sang trng. Thông thng vn phòng này gm có mt phòng tip khách (receiving office) vi mt cô tip tân hay th ký tip tân; mt phòng hp (conference...
... 22ĐẠI HỌC QUỐC GIA TP. HỒ CHÍ MINHTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTKHOA QUẢNTRỊ KINH DOANHĐỀ TÀI MÔNHỌCQUẢNTRỊ NGUỒN NHÂN LỰCQUY TRÌNH ĐÁNH GIÁ HIỆU SUẤT CÔNG VIỆC CỦA TRƯỞNG PHÒNG NHÂN ... THAM KHẢO1. PGS. TS Trần Kim Dung (2011). Quảntrị nguồn nhân lực. Nxb Tổng hợp thành phố Hồ Chí Minh. 2. PGS. TSKH Phạm Đức Chính. Bài giảng mônQuảntrị nguồn nhân lực”.3. Các thông tin về ... dựa theo quy trình mẫu để có thể tiến hành đánh giá hiệu suất công việc của Trưởng phòng nhân sự một cách thuận lợi.- Quy trình của công ty Thái Hà có ưu điểm nổi bật và tốt hơn quy trình mẫu...
... CÔNG TÁC VĂN THƯ – LƯU TRŨ VÀ QUẢN TRỊ VĂNPHÒNG TẠI UBND HUYỆN VĨNH TƯỜNGI. CÔNG TÁC VĂN THƯCông tác văn thư là toàn bộ quá trình xác định Văn bản và tổ chức quản lý, sử dụng các loại Văn bản ... Quá trình khảo sát, thực hiện công tác Văn thư – Lưu trữ và quảntrịvănphòng của Vănphòng UBND Huyện Vĩnh TườngChương 3: Thu hoạch bản thân.Trong qúa trình thực tập tôi đã thực hiện đúng trình ... huyện, phòng ban có 13 phòng chuyên môn như sau: -Văn phòng HĐND và UBND - Phòng Nội Vụ- Lao động- Thương binh và xã hội - Phòng Tài chính - Kế hoạch - Thanh tra huyện - Phòng Kinh tế- Phòng...