0

cơ sở lý luận về nhận diện thương hiệu

CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN THƯƠNG HIỆU.DOC

SỞ LUẬN VỀ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN THƯƠNG HIỆU.DOC

Kế toán

... vì thông 11CHƯƠNG ICƠ SỞ LUẬN VỀ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN THƯƠNG HIỆUI .Thương hiệu và vai trò của thương hiệu 1.1. Khái niệm thương hiệu Hiện nay,thuật ngữ thương hiệu đã được nhắc đến ... hóa khác. Thương hiệu thể cam kết một tiêu 8MỤC LỤCCHƯƠNG I: SỞ LUẬN VỀ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN THƯƠNG HIỆU. 2I .Thương hiệu và vai trò của thương hiệu 21.1. Khái niệm thương hiệu 21.2. ... thương hiệu quốc gia thường tính khái quát và trìu tượng, không bao giờ đứng độc lập, luôn gắn liền với các thương hiệu cá biệt, thương hiệu gia đình hoặc thương hiệu tập thể. Thương hiệu...
  • 39
  • 9,327
  • 156
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ DỊCH VỤ GIAO NHẬN HÀNG HÓA XUẤT NHẬP KHẨU BẰNG ĐƯỜNG BIỂN.docx

SỞ LUẬN VỀ DỊCH VỤ GIAO NHẬN HÀNG HÓA XUẤT NHẬP KHẨU BẰNG ĐƯỜNG BIỂN.docx

Quản trị kinh doanh

... hoặc mang về kho của công ty.Việc nhận hàng từ người gửi hàng cũng những yêu cầu nghiêm ngặt vì sau khi người giao nhận nhận hàng, trách nhiệm về hàng hóa sẽ thuộc về người giao nhận. Nếu ... CỔ PHẦN ĐẠI VẬN TẢI SAFI2.1. Giới thiệu về Công ty cổ phần đại vận tải SAFI2.1. Các thông tin bản về công tyTên pháp định: Công ty cổ phần Đại Vận tải SAFITên quốc tế: Sea & ... khoản tiền: số 007100001597.3 tại Ngân hàng Ngoại thương Việt NamNgành nghề kinh doanh:• Đại vận tải, đại ủy thác quản container và giao nhận hàng hóa xuất nhập khẩu.• Khai thác, thu...
  • 73
  • 23,203
  • 191
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (2).doc

SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (2).doc

Quản trị kinh doanh

... CB.CNV.Vun đấp và phát triển các mối quan hệ hợp tác với các nhà phân phối, đại lý, khách hàng trên sở thương hiệu và cùng chia sẽ lợi ích.Tăng cường mở rộng các mối quan hệ liên doanh, liên ... Nhã 24KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP GVHD: TS. Trương Quang Dũngvà sản xuất, nâng cao hiệu quả việc áp dụng hệ thống quản chất lượng tiêu chuẩn theo các ISO và các hệ thống quản tiên tiến nhất.Không ... tạo.2.8.3. Về thành tích công việcSVTH: Trương Minh Nhã 46KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP GVHD: TS. Trương Quang Dũng- Xác định nhu cầu đào tạo:Có nhiều do để xác định chương trình đào tạo như: Lý do...
  • 58
  • 2,476
  • 28
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (3).doc

SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (3).doc

Quản trị kinh doanh

... nghiệp Việt Nam. Cúp vàng thương hiệu ngành xây dựng - VietBuild 2007. Cúp vàng Sản phẩm Thương hiệu Việt Hội nhập WTO 2007 Thương hiệu Địa ốc Đất Xanh - Thương hiệu Việt. Cúp Vô Địch Giải ... khí tập thể, đến hiệu quả làm việc, đến hiệu quả sản xuất kinh doanh.Dưới đây là nội dung bản của ba thuyết khác nhau về triết nhân sự.1. Cách nhìn nhận và đánh giá về con người Thuyết ... thế lớn nhất của ĐX.5. Về thương hiệu: Thương hiệu của ĐX đã khẳng định trên toàn quốc và đặc biệt là khu vực phía nam. Khi nhắc tới ĐX là nhắc tới đơn vị dẫn đầu về phân phối dự án, căn hộ...
  • 49
  • 1,805
  • 16
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc

SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc

Quản trị kinh doanh

... Kim Dung Chương 1: sở luận về Quản trị nhân sựCHƯƠNG 1CƠ SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1Khái niệm, vai trò và ý nghĩa của quản trị nhân sự:1.1.1 Khái niệm về quản trị nhân sự:Theo ... Chương 2: Giới thiệu lược về Cơng ty TNHH MTV Tin học TM & DV Sóng BiểnCHƯƠNG 2GIỚI THIỆU LƯC VỀ CÔNG TY TNHH MTV TIN HỌC TM & DV SÓNG BIỂN2.1 GIỚI THIỆU LƯC VỀ CÔNG TY TNHH ... ThS. Phạm Thị Kim DungChương 1: sở luận về Quản trị nhân sự• Thưởng theo năng suất, hiệu quả nhằm gắn chặt tiền công cho nhân viên với các yếu tố năng suất, hiệu quả cụ thể như tiết kiệm...
  • 60
  • 2,859
  • 57
Cơ Sở Lý Luận Về Thương Hiệu.doc

Sở Luận Về Thương Hiệu.doc

Quản trị kinh doanh

... Thế/Định HệChương 1 - Sở Luận Về Thương Hiệu thương hiệu chỉ nói những gì thương hiệu làm”. như thế thì khách hàng mới đặt trọn niềm tin vào thương hiệu. Và khi thương hiệu được sự tin ... “Hồn nước” của thương SVTH: Hoàng Thị Kim Lai GVHD: ThS. Phạm Thị Kim Dung14Chương 1 - Sở Luận Về Thương Hiệu Thương hiệu (Brand) Nhãn hiệu (Trademark)1 Khái niệm về thương mại, tài ... Dung19Chương 1 - Sở Luận Về Thương Hiệu 1.1Nhãn hiệuthương hiệu: Nguồn gốc và sự khác biệtỞ Việt Nam khái niệm thương hiệu thường được hiểu đồng nghĩa với “nhãn hiệu hàng hoá”. Tuy...
  • 15
  • 1,214
  • 8
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc

SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc

Quản trị kinh doanh

... Chương 1: sở luận về quản trị nhân sựCHƯƠNG 1CƠ SỞ LUẬNVỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1 Tổng quát về quản trị nhân sự1.2 Hoạch định, tuyển mộ và tuyển ... TRƯỜNG BÊN NGOÀIMÔI TRƯỜNG BÊN TRONGChương 1: sở luận về quản trị nhân sự1. TÓM TẮT SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ:1.1 Tổng quát về quản trị nhân sự1.1.1 Khái niệm quản trị nhân ... DungChương 1: sở luận về quản trị nhân sự- Áp dụng thời gian làm việc linh động và chế độ nghĩ ngơi hợp tạo cho người lao động cảm thấy thoải mái và hiệu suất công việc sẽ tăng cao. Về khía...
  • 28
  • 7,272
  • 44
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC.DOC

SỞ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC.DOC

Quản trị kinh doanh

... một số điểm sau:* Về mặt luận: thông qua nghiên cứu về sở luận đào tạo phát triển để thấy rõ vai trò, ý nghĩa của đào tạo phát triển trong tổ chức, để hiểu rõ hơn về công tác lập kế ... số lượng cán bộ thi công chức, nâng ngạch, đào tạo về luận chính trị cao cấp, quản kinh tế cũng trong chờ vào Viện KHXH giao.- Mục tiêu về chất lượng cũng rất chung chung, mơ hồ: ví dụ ... đào tạo nguồn nhân lực.* Về mặt thực tiễn: trên sở phân tích thực trạng đội ngũ cán bộ và một số đặc điểm của hoạt động quản nguồn nhân lực để thấy rõ tồn tại về trình độ kiến thức và...
  • 89
  • 5,475
  • 58
Cơ sở lý luận về công tác tuyển dụng nguồn nhân lực trong tổ chức

sở luận về công tác tuyển dụng nguồn nhân lực trong tổ chức

Quản trị kinh doanh

... pháp luật về mọi hoạt động của công ty.-Thực hiện quyền và nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.1.1.2 Phạm vi hoạt động của Công ty TNHH TM- DV VIETMECHƯƠNG 1: SỞ LUẬN VỀ CÔNG TÁC ... Doanh nghiệp sẽ thực hiện hình thức hướng dẫn về công việc và giới thiệu về doanh nghiệp cho nhân viên bằng cách giới thiệu cho nhân viên mới về lịch sử hình thành, và phát triển; các giá ... và hiệu quả kinh tế mà còn gây ra nhiều phiền phức về mặt pháp cho tổ chức, doanh nghiệp.Bước7: phỏng vấn lần hai Phỏng vấn được sử dụng để tìm hiểu, đánh giá ứng viên về nhiều phương diện...
  • 27
  • 24,839
  • 97
Cơ sở lý luận về công tác tuyển dụng nhân lực

sở luận về công tác tuyển dụng nhân lực

Kinh tế - Thương mại

... viết bản tự đánh giá nhận xét về bản thân mình sau đó trình lên cán bộ quản trực tiếp nhận xét, đánh giá. Trên sở đánh giá của nhân viên mới và ý kiến của cán bộ quản trực tiếp mà ban ... nghiệm tâm là sẽ đánh giá được phẩm chất tâm lý, đặc điểm về nhân cách, sở thích của ứng cử viên, từ đó giúp cho các nhà quản Tỷ lệ sàng lọc ảnh hưởng tới chi phí tài chính,tâm của người ... được từ công ty liên doanh quốc tế ABC.Nội dung nghiên cứu: bao gồm 3 chương :Chương I : sở luận về công tác tuyển dụngChương II : Công tác tuyển dụng tại công ty liên doanh quốc tế ABCChương...
  • 53
  • 10,034
  • 80
co so ly luan ve quan tri nhan su 2 doc

co so ly luan ve quan tri nhan su 2 doc

Tiêu chuẩn - Qui chuẩn

... 22KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP GVHD: TS. Trương Quang Dũng13/06/1994 trên sở sáp nhập xí nghiệp quốc danh nhựa 2 và xí nghiệp quốc danh nhựa 5 chiệu sự chỉ đạo quản trực tiếp của Sở công nghiệp ... SỰPHÒNGKẾTOÁNTÀICHÍNHPHÒNGKẾHOẠCHKINHDOANHPHÒNGKỸTHUẬTXN ĐÔTHÀNHIXN ĐÔTHÀNHIIKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP GVHD: TS. Trương Quang DũngCHƯƠNG 1:CƠ SỞ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1. KHÁI NIỆM VÀ VAI TRÒ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1.1. Khái niệmĐối với Việt ... nghiệpQuản trị nhân sự là một lónh vực quan trọng của quản trong mọi tổ chức, quản nguồn lực khác sẽ không hiệu quả nếu tổ chức không quản tốt nguồn nhân sự. Vai trò này được thể hiện rõ...
  • 58
  • 1,742
  • 35
Cơ sở lý luận về quản lý nguồn nhân lực

sở luận về quản nguồn nhân lực

Kinh tế - Thương mại

... KTLĐ Hà Quang Chiếnphục vụ hợp là nơi làm việc thoả mÃn đồng bộ các yêu cầu về sinh lý, vệ sinh lao động, về tâm và xà hội học lao động về thẩm mỹ sản xuất và về kinh tế .5. Quan hệ lao ... chuyển dịch về cấu số lợng và chất lợng của lao động theo hớng CNH-HĐH, cha đáp ứng đợc yêu cầu của sự phát triển Đổi mới chế quản kinh tế, quản lao động nói chung chế quản nguồn ... Trờng ĐHKTQD21Đề án môn học KTLĐ Hà Quang ChiếnChơng I: sở luận về quản nguồn nhân lực I. Các khái niệm : 1. Khái niệm về lao động : Lao động là hoạt động mục đích của con ngời...
  • 25
  • 736
  • 3
Cơ sở lý luận về quản lý rủi ro lãi suất của ngân hàng thương mại

sở luận về quản rủi ro lãi suất của ngân hàng thương mại

Kinh tế - Thương mại

... Công Thương trong thời gian tới.Nội dung đề án, ngoài phần lời mở đầu, kết luận, danh mục tài liệu tham khảo, hệ thống bảng biểu thì bài viết gồm 3 chương:Chương một: sở luận về quản ... http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Chương I: sở luận về quản rủi ro lãi suất của ngân hàng thương mại1.1. Rủi ro lãi suất1.1.1. Khái niệm rủi ro lãi suấtRủi ... hàng chưa quan tâm toàn diện tới vấn đề quản rủi ro lãi suất.- Nhận thức về rủi ro lãi suất của các ngân hàng thương mại Việt Nam nói chung và của ngân hàng công thương nói riêng chưa đầy...
  • 57
  • 1,666
  • 14

Xem thêm