... nghiên cứu lãnh đạo, sẽ giúp họ phân tích được cáctình
huống lãnhđạo từ cácquan điểm học thuật khác nhau và có thể học cách trở thành
lãnh đạo hiệu quả hơn.
Không ai sinh ra đã có sẵn trong ... nhà lãnhđạo cần biết rằng chính các nhân viên chứ
không phải cáclãnhđạo cấp trên sẽ là người quyết định xem nhà lãnhđạo đó có
thực sự là một nhà lãnhđạo thành công hay không. Nếu các nhân ... của họ trong toàn bộ kỹ
nghệ và tầm nhìn xa cho công ty trên đường dài.
o LãnhĐạo Nhóm
Tuy có một vài sự nhầm lẫn trongcác định nghĩa về Lãnh Đạo, có thể nói một cách
tóm tắt rằng Lãnh Đạo...
... đi đôi với việc làm của đảng viên, cán bộ trong
Đảng, trong Nhà nước và trongcác đoàn thể. Bởi thế, Người khái quát rằng, gương
mẫu là cách lãnhđạo tốt nhất đối với Đảng cầm quyền.
Người ...
cách thức tác động, điều tiết của nhân tố lãnh đạo, quảnlýtrong quá trình đó thì
những khuyết tật của kinh tế thị trường tất yếu sẽ phát sinh, mà những hậu quả của nó
đã được thực chứng trong ... tính hiệu quả xã hội của các quá trình kinh tế lại phụ thuộc căn bản
vào vai trò, cách thức tác động, điều tiết của nhà nước, của nhân tố lãnh đạo, quản
lý đối với các quá trình đó.
Phát triển...
... CủA CáN Bộ LóNH ĐạO, QUảNLý CấP CƠ Sở
TRONG VIệC THựC HIệN QUYềN TRẻ EM
ở HUYệN ĐồNG PHú HIệN NAY
2.1. VAI TRũ CủA CáN Bộ lónh đạo, quảnlý CấP CƠ Sở ở HUYệN ĐồNG
PHú TRONG VIệC THựC HIệN ... [38].
Các yếu tố khác có ảnh hưởng tới hiệu quả hoạt động của cán bộ chủ chốt cấp cơ sở
được xác định là: những phẩm chất cá nhân của nhà quản lý, thâm niên quản lý, khả năng
tổ chức, quảnlý ... về quyền trẻ em và vai trũ của cán
bộ lónh đạo, quảnlý cấp cơ sở trong việc thực hiện quyền trẻ em
Kế thừa, tiếp thu và phát huy truyền thống đạolý tốt đẹp của dân tộc, tư tưởng Hồ
Chí Minh...
... lý và đối tượng
lãnh đạo, quản lý; giữa cấp trên và cấp dưới; giữa các nhóm làm việc với
nhau; giữa cá nhân với cá nhân. Để hoàn thành các nhiệm vụ, mục tiêu
của hoạt động lãnh đạo, quảnlý ... cho các hoạt động, điều khiển hoạt động, giúp các hoạt động tiến
hành đạt hiệu quả. Trong công tác lãnhđạoquản lý, hoạt động giao tiếp
thường xuyên diễn ra: giao tiếp giữa nhà lãnh đạo, quản ... đối tượng quảnlý mà chủ thể quảnlý xây dựng
các mối quan hệ với người khác, với tập thể, tạo sự gắn bó chặt chẽ giữa
cấp trên và cấp dưới, giữa chủ thể quảnlý và đối tượng quản lý, góp
phần...
... các nhà lãnhđạo cần phải làm rõ được các vấn đề như: (1) trong công tác lãnh đạo, quản lý,
các nhà lãnhđạo có thực sự cần thiết phải hiểu mình hiểu người; hay nói cách khác, các nhà lãnhđạo ... năng lực lãnhđạo của cácLãnhđạo doanh nghiệp NVV
2.2.1 Thực trạng kiến thức chung về lãnhđạo của cáclãnhđạo DNNVV
Thứ nhất, nhận thức/kiến thức về lãnhđạo chưa tốt. Lãnhđạo của các doanh ... các tồn tại trong
công tác lãnhđạo và năng lực lãnhđạo của cáclãnhđạo doanh nghiệp nhỏ và vừa.
Đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện, nâng cao năng lực lãnhđạo của cáclãnhđạo doanh
nghiệp...
... thoái về đạo đức của người cán bộ lãnhđạoquản lý.
Thứ ba, sự suy thoái đạo đức tronglãnhđạoquảnlý kinh tế, lãnhđạo
chính trị của một số bộ phận cán bộ lãnhđạoquản lý.
Sự suy thoái đạo ... tr.286-287].
Trước tình hình đó, việc nâng cao đạo đức cách mạng của người cán
bộ, lãnhđạoquảnlý là việc cần thiết và cấp bách. Tình hình đạo đức cán bộ
lãnh đạoquảnlý ở tỉnh Vĩnh Phúc ... cầu đạo đức cách mạng
của cán bộ lãnhđạoquảnlýtrong điều kiện kinh tế thị trường ở Việt
Nam hiện nay
1.1. Đạo đức cách mạng và tầm quantrọng của đạo đức cách mạng ở đội ngũ cán
bộ lãnh...
... bộ lÃnh đạo, quản
lý. Vậy cán bộ lÃnh đạo, quảnlý là gì? Chức trách của họ nh thế nào?
LÃnh đạo nghĩa là đề ra chủ trơng, đờng lối và tổ chức, động viên
thực hiện [133, tr.540]. Quảnlý tức ... ngũ cán bộ lÃnh đạo, quản lý?
2.2.2. ảnh hởng tích cực và tiêu cực của đạo đức Nho giáo đối với
đạo đức cán bộ lÃnh đạo, quảnlý ở nớc ta hiện nay
Trớc khi nói đến ảnh h
ởng của đạo đức Nho ... truyền thống đoàn kết dân tộc.
Các mặt mạnh của cán bộ lÃnh đạo, quảnlý đợc thể hiện qua số liệu
cụ thể:
Trình độ đại học và trên đại học của cán bộ lÃnh đạo, quảnlý từ phó
tổng cục trởng trở...
... lÃnh đạo, văn hoá quản lý. Văn hoá chính trị biểu
hiện ở các chủ thể chính trị: chủ thể lÃnh đạo, chủ thể quảnlý và chủ thể đợc
(bị) lÃnh đạo, quản lý; còn văn hoá lÃnh đạo, văn hoá quảnlý ... lÃnh đạo, văn hoá quảnlý biểu hiện qua nhân cách của chủ thể
lÃnh đạo, quản lý. Song, chúng không chỉ là cái thuộc về chủ thể lÃnh đạo,
chủ thể quản lý. Văn hoá lÃnh đạo, văn hoá quảnlý đợc ... hoá quảnlý với khoa học quảnlý và nghệ thuật
quản lý:
- Khoa học quảnlý phản ánh năng lực nhận thức và tác động của chủ
thể quảnlý đối với đối tợng quản lý, tìm ra các nguyên lý, các quy...