Đang tải... (xem toàn văn)
Quản lý hoạt động bồi dưỡng văn hóa ứng xử cho cán bộ chiến sĩ công an tại trung tâm huấn luyện và bồi dưỡng nghiệp vụ tỉnh điện biên
187
29
0
Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
Thông tin tài liệu
Ngày đăng: 13/01/2021, 10:10
Từ khóa liên quan
- xác định các mục tiêu của chương trình
- xác định các nguyên tắc biên soạn
- xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế
- nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ
- mở máy động cơ lồng sóc
- mở máy động cơ rôto dây quấn
- các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ
- hệ số công suất cosp fi p2
- đặc tuyến mômen quay m fi p2
- từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose
Mục lục
LỜI CẢM ƠN
1. Lý do chọn đề tài
2. Mục đích nghiên cứu
3. Đối tượng và khách thể nghiên cứu
3.1. Khách thể nghiên cứu.
3.2 Đối tượng nghiên cứu
4. Giả thuyết khoa học
5. Nhiệm vụ nghiên cứu
6. Giới hạn phạm vi nghiên cứu
1.1 Tổng quan nghiên cứu vấn đề
1.1.1 Các vấn đề về văn hóa ứng xử của lực lượng Công an nhân dân
1.1.2 Xây dựng văn hóa ứng xử của lực lượng Công an nhân dân
1.1.3 Quản lý hoạt động bồi dưỡng văn hóa ứng xử cho cán bộ chiến sỹ Công an nhân dân
1.2 Các khái niệm cơ bản của đề tài
1.2.1 Văn hóa và văn hóa ứng xử
1.2.1.1. Khái niệm văn hóa
1.2.1.2. Khái niệm ứng xử
1.2.1.3. Khái niệm Văn hóa ứng xử
1.2.2. Hoạt động bồi dưỡng
1.2.3. Quản lý, quản lý hoạt động bồi dưỡng.
Tài liệu cùng người dùng
- Đang cập nhật ...