Đang tải... (xem toàn văn)
Slide cung cấp các kỹ năng để có được buổi phỏng vấn thành công, chinh phục nhà tuyển dụng.
Kỹ Phỏng vấn Tìm việc Ths: Lê chí hùng cường Suy nghĩ nghiệp ta Ta có gì? Ta muốn làm gì? Ta xây dựng nghiệp nào? Chiến lược" Bán thân" SV áp dụng ma trận SWOT - Kinh nghiệm làm việc - Trình độ học vấn. - Hiểu biết chuyên môn - Kỹ năng: - Đặc điểm cá nhân - Thiếu kinh nghiệm làm việc - Thiếu mục tiêu, khơng biết ai? - Thiếu công cụ - Thiếu kiến thức cứng( kiến thức chuyên môn) kiến thức mềm - Xu hướng phát triển lĩnh vực mà bạn đào tạo. - Cơ hội Nâng cao trình độ học vấn - Cơ hội từ điều kiện gia đình - Đối thủ cạnh tranh - Khả thân hạn chế - Công ty có nhu cầu tuyển nhân mà ngành mà bạn theo học hay họ đòi hỏi cao Lewis Carroll (Alice xứ sở thần tiên) Hãy giùm phải đường nào? Thế cô muốn tới đâu? Tôi không quan tâm đến nơi tới Thế đường thơi Sống khơng mục đích Cuộc đời có mục tiêu Mục tiêu Kiến thức l s) iđ ộ( At titu d ASK ki l (S Th ng nă Kỹ e) Tam giác yêu cầu 10 Những câu hỏi thường gặp Mô tả thất bại mà làm bạn phát triển hơn? Thành tựu bạn thỏa mãn nhất? Tại sao? Giải thưởng quan trọng mà bạn mong chờ nghiệp gì? Mơ tả cách tổ chức cơng việc bạn? Bạn xếp ưu tiên lịch làm việc sao? 54 Những câu hỏi thường gặp Bạn mong đợi từ cơng ty thời điểm này? Bạn có sẵn sàng thuyên chuyển hay học? Bạn có sẵn sàng cơng tác, làm thêm giờ? Yêu cầu mức lương bạn? Bạn thích trả lương nào? Tại lại phải thuê anh? 55 No question is stupid question 56 Các câu hỏi cho nhà tuyển dụng Kế hoạch năm/ 10 năm công ty gì? Chức phòng/ phận này? Mô tả nhiệm vụ, trách nhiệm cơng việc? Anh/ chị mong ứng viên thành công? Khả quan trọng cho vị trí này? 57 Các câu hỏi cho nhà tuyển dụng Các bước thăng tiến từ vị trí gì? Vấn đề cần quan tâm vị trí gì? Anh muốn tơi giữ vai trò để giải VĐ? Tơi phải báo cáo cho ai? Phong cách quản lý anh/ chị nào? 58 Các câu hỏi cho nhà tuyển dụng Mục tiêu mà phải đạt? Mọi người phân bổ thời gian nào? Học sách thủ tục đâu? Có hội học tập (đào tạo, phát triển )? 59 Đừng hỏi: ta gì? Hãy hỏi: ta đóng góp gì? 60 giấy tờ hồ sơ + Đơn xin việc + Sơ yếu lý lịch/CV (lý lịch cá nhân) + Các văn bằng, chứng có cơng chứng Nhà nước + Thư giới thiệu đảm bảo người có uy tín xác nhận đơn vị bạn làm trước (nếu có) + Bản sổ hộ + Giấy khám sức khỏe + Giấy tờ khác (tuỳ theo yêu cầu đơn vị tuyển dụng) lưu ý + Hồ sơ phải trình bày cẩn thận hình thức nội dung + Ghim toàn hồ sơ bỏ bao cỡ A4 dán cẩn thận ghi xác địa cần liên hệ + Viết đầy đủ thông tin 61 Bố cục đơn xin việc Thông tin cá nhân Đoạn mở đầu: Viết hai, ba câu nêu lý bạn biết để xin vào làm việc đơn vị Đoạn nội dung chính: Giới thiệu khả bạn làm việc tốt cho đơn vị tuyển dụng, đặc biệt nêu rõ cơng việc cụ thể bạn đảm trách Đoạn thơng tin bổ sung: Nêu lý bạn thích làm việc đơn vị tuyển dụng, điều chứng tỏ bạn nghiên cứu đơn vị họ Đoạn kết luận: Cam kết phục vụ bạn chứng tỏ điều có lợi cho đơn vị tuyển dụng; ký tên ghi rõ họ tên 62 CÁC PHẦN TRONG CV + Thông tin cá nhân + Trình độ học vấn + Trình độ ngoại ngữ + Khả vi tính + Các khoá huấn luyện, tập huấn, hội thảo + Các giải thưởng + Kinh nghiệm chuyên môn + Kỹ mềm + Người giới thiệu 63 Những kiểu lý lịch cá nhân thường dùng Mẫu lý lịch theo trình tự thời gian Mẫu lý lịch theo khả Mẫu lý lịch kết hợp Bản lý lịch Dành cho người tốt nghiệp 64 Thương lượng tiền lương XÁC ĐỊNH MỨC LƯƠNG TỐI THIỂU MÀ BẠN CÓ THỂ CHẤP NHẬN ĐƯỢC (“MỨC SÀN”) Bước 1: Trả lời câu hỏi “Với cơng việc đó, tơi khơng làm mức lương ” Bước 2: Thăm dò mức lương thực tế thị trường lao động Bước 3: Lấy mức lương trung bình cộng thêm khoản khoảng 10-20% dùng làm mức khởi điểm để thương lương lượng với công ty 65 Một số lời khuyên Hãy để công ty đề cập đến chuyện lương bổng trước Chọn lời mời làm việc tốt Biết người biết ta Đừng đòi hỏi đáng Chuẩn bị lời giải thích khác biệt mức lương bạn trước với mức lương đề nghị Hãy dùng “khoảng” thay số cụ thể Không nên trọng vào lương 66 Phụ cấp khoản phúc lợi khác Tiền thưởng ký hợp đồng: số tổ chức muốn thu hút người giỏi nên có chế độ thưởng lần cho nhân viên Tiền thưởng dựa thành tích làm việc (nhất cơng việc kinh doanh) Tiền ăn trưa, ăn khuya, ăn ca Phụ cấp lại Chi phí điện thoại, fax dùng cho công tác Bảo hiểm y tế Bảo hiểm xã hội Bảo hiểm lao động 67 Các lợi ích tinh thần Nghĩ phép năm Nghĩ bệnh Chỗ miễn phí giá rẻ Đi du lịch Được đào tạo nghiệp vụ Được cho học nâng cao chuyên môn Được thăng tiến 68